年度考核等次优秀人员事迹材料 篇1
始终坚持把思想建设作为首要任务，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为抓手，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神、我省各种政策精神、机构编制监督检查业务工作等相关理论，进一步坚定政治立场，不断提升自己的政策理论水平和自身工作能力。
按照职责分工，始终坚持以认真负责的态度对待各项工作，坚持高标准完成各项工作。起草印发《深入推进十九届中央第一轮巡视选人用人专项检查专题学习教育实施方案》，印发通知建立了我省副县级及以上机关事业单位领导职数管理台账，编写完成《机构编制审计工作手册》，认真做好机构编制信访和“12310”举报电话受理工作，编印了《中国共产党机构编制工作条例》相关资料，并发放给全办党员干部，按办领导要求，认真梳理监督检查11项主要工作，并逐项制作了详细的工作流程图。
严格遵守工作纪律，对自己高标准、严要求，时刻做到自重、自醒、自警、自励，坚决抵制各类“四风”问题，自觉同各种腐败行为作斗争。在廉政建设中始终对自己高标准、严要求，率先垂范，以身作则，时刻做到自重、自醒、自警、自励，自觉加强党性修养。严格遵守中央八项规定和省委、省政府若干意见要求，坚决抵制各类“四风”问题，不断加强党性修养，培养健康的生活情趣，始终对自己严格要求，自觉树立正确的人生观、价值观，自觉同各种腐败行为作斗争。
年度考核等次优秀人员事迹材料 篇2
政治立场坚定。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格按照党中央、省委和机关党委要求，深入学习领会党的十九大及十九届二中、三中、四中全会精神，自觉在思想上政治上行动上向党中央看齐，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
学习态度认真。积极主动参加办机关党委和中心党支部组织的各类学习活动，立足本职工作，深入钻研业务知识，向领导学、同事学，始终保持谦恭态度，在学中干、干中学，具备一定的理论实践转化能力，政治理论素养和业务工作能力明显提升，已全面进入工作角色，完全胜任岗位要求。
工作作风扎实。坚决服从领导安排，全身心投入到工作中去，善于攻坚、敢于担当，先后配合参与了全国机构编制数据异地备份中心建设、全省政务信息系统共享整合、办门户网站改版及党支部量化平台建设、办及全省机构编制系统安全保密工作、十三五期间电子政务信息化规划建设等重大项目和重点任务，具有较高工作能力和发展潜能。
生活作风端正。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识和大局观念，敢于吃苦、甘于奉献，具有良好的生活情趣。认真学习并自觉践行《中国共产党廉洁自律准则》、中央八项规定和办各项规章制度，坚决抵制“帮派主义”和“圈子文化”，积极接受批评监督，始终做到自重、自省、自警、自励。
年度考核等次优秀人员事迹材料 篇3
信仰坚定、对党忠诚，政治素质高。注重加强政治理论学习，自觉以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在政治忠诚、政治定力、政治能力、政治自律等方面表现过硬，在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，贯彻中央和省委决策部署态度坚决、措施有力。
注重创新、勇于探索，改革意识强。严格事业机构编制管理，创新管理方式，提高事业机构编制使用效益。研究出台《关于事业机构编制挖潜创新服务发展的实施意见》《关于进一步挖潜创新加强教职工管理的意见》等，推动政策措施落地见效。贯彻人才强省战略，创新和完善人才编制管理，简化办事程序，设立绿色通道，有力促进我省人才队伍建设，得到省委编委领导的高度肯定。在部分省管高校和公立医院开展员额制试点，有效破解教育、卫生等民生领域编制不足、同岗不同酬等问题。
务实敬业、敢于担当，工作实绩突出。在事业单位改革和管理工作中善于统筹协调，敢于较真碰硬，工作成效显著。全面完成全省6172个承担行政职能的事业单位改革任务，扎实推进经营类事业单位改革，顺利完成全省城市管理执法体制改革、国有林场改革等重点领域改革，基本完成省级综合行政执法改革。坚持机构编制瘦身与健身相结合，收回事业编制七千余名的同时，围绕省委、省政府中心工作，重点保障教育、医疗卫生等民生领域工作需求，切实推动中小学教职工编制统筹使用和动态调整，研究制定《河南省公办幼儿园机构编制标准》，加强对我省六大国家区域医疗中心建设、网络安全、退役军人服务、党员教育和纪检监察等领域机构编制服务保障。坚决落实中央和省委关于疫情防控各项决策部署，会同卫健等部门出台《关于加强疾病预防控制机构队伍建设的意见》，经省委编委领导批准同意，及时批复设立省大数据中心、省医疗保障服务中心等医保经办机构，增强大数据技术力量支撑，提升疫情医疗保障水平，有力助推疫情防控。
严于律己、率先垂范，组织纪律性强。严格按照党员干部的标准要求和约束自己。注重加强党支部建设和党风廉政建设，建立完善各项制度，组织制定业务工作程序和流程图、梳理岗位廉政风险点并制定防控措施，规范权力运行。积极组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，以党的建设高质量推动业务工作高质量。坚持原则，顾全大局，作风正派，团结同志。组织纪律性强，认真落实中央八项规定及其实施细则精神和廉洁从政各项规定，带头抵制“四风”，自觉按规定和制度办事，在廉洁方面没有发现违规违纪问题。
年度考核等次优秀人员事迹材料 篇4
注重理论学习、坚定理想信念。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届二中、三中、四中全会精神，着力提高政治理论素养，进一步夯实理论根基，不断增强“四个意识”“四个自信”做到“两个坚决维护”。认真学习习近平总书记关于机构编制工作重要指示精神，自觉把与学好用好《机构编制工作条例》与工作实际有机结合，
工作履职尽责、树立良好形象。一是在省直单位用编审核时严把关口，严格履行机关事业单位进入用编审核原则和审核流程，压缩办理时限，提升服务质量与效率。二是做好全省公务员考录、公安和司法机关定向接受毕业生、省属高校和公立医院公开招聘毕业生、接受安置军转干部等专项用编保障。三是积极参与中国河南招才引智创新发展大会工作，会上开辟绿色通道，简化用编手续，提供编制保障。精简高效的办事效率和文明有礼的服务受到与会人员一致好评，有力展示了机构编制部门良好形象。
强化廉洁自律，严守纪律规定。严格遵守中央八项规定，自觉用《条例》和《准则》规范言行，用合格党员标准要求自己，始终把纪律挺在前面，切实筑牢思想防线，不断强化遵规守纪的意识。始终注重个人品行操守，坚持讲党性、修品行、作表率，时刻保持一种容人、容事、容言的胸怀，严于律己宽以待人。工作能吃苦、敢担当，与外交往慎言慎行，自励于准则之内，自警于细微之处。
年度考核等次优秀人员事迹材料 篇5
注重学习，政治素养较高。该同志能够积极主动学习十九大及其全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，并坚持记录学习心得。围绕中心，服务大局，开拓进取，扎实工作，自觉把个人学习与全办学习相结合，具有一定的文化理论素养和沟通协调能力，在日常学习与组织培训中表现突出。坚持用科学理论知识武装头脑，在思想上、行动上与党中央和上级党委保持高度一致。注重自身言行规范，坚持以党的好干部标准严格要求自己，拥有较强的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。
履职尽责，综合素质较强。该同志工作认真负责，恪尽职守。曾多次参与全省性会议筹备工作，制发各类文件共计1300多份，办内运转及机要交换文件累计3700多份，能够做到高效率、零差错。协助做好档案文书归档管理工作，分类科学，条理清晰，有力提升了档案资料的查阅效率。历年来，在人大建议政协提案的处理工作中，答复满意率达到100%。协助做好保密安全工作，每年按要求检测全办保密设备软硬件，规范保密工作流程，积极主动做好保密工作的日常监管和工作规定的修订工作。认真完成领导交办的各项工作任务，并注重业务能力提升，在实际工作中充分发挥服务保障作用。
严于律己，工作作风过硬。严格遵守“中央八项规定”，
敢于担当，吃苦在前，时刻以廉洁自律条例为标准，规范自身言行，牢记自己作为共产党人的使命与责任，心怀感恩，无私奉献。自觉抵制不正之风和不良言论，不信谣、不传谣，始终传递正能量。经常开展自我批评，拥有较强的反思能力，为人谦和，团结同志，具有较好口碑与群众基础。
年度考核等次优秀人员事迹材料 篇6
政治立场坚定，党性观念强。注重加强政治理论学习，自觉以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，注重增强“四个意识”、坚定“四个自信”，自觉做到“两个维护”，政治上、思想上、行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，认真贯彻执行中央及省委决策部署。作风正派严谨，能够自觉落实廉洁自律各项规定，时刻以优秀党员的标准严格要求自己。工作中，顾全大局，任劳任怨，不计较个人得失，淡薄个人名利。为人谦逊、不事张扬，性格沉稳、虑事周全，尊重领导、团结同志，待人谦和，与同事关系融洽。
有较强的统筹协调能力，稳妥有序推进各项重点改革任务，扎实做好机构编制管理。2023年以来，参与全省群团改革工作。根据群团改革精神，认真协助完成省总工会、团省委、省妇联、科协等群团部门市县的改革方案拟定，特别是在征求意见环节中严格把关，切实为我省群团组织和群团工作与时俱进、改革创新提供体制机制保障。参与指导市县推进机构和行政体制改革。根据党中央和省委、省政府部署，及早做好改革的前期基础性工作，把各地各部门各方面的意见摸清楚，把市县机构设置存在的问题弄清楚，为推进改革做好准备。研究落实推进市县机构和行政体制改革的措施和办法，为全省市县机构改革的顺利完成作出了大量工作。参与乡镇和街道机构改革工作。先后赴50余个乡镇（街道）调研，访谈乡镇（街道）党委书记60余名，在充分调研、反复论证、积极征求意见的基础上，参与起草了《关于进一步深化乡镇和街道机构改革的意见》，并以两办的名义印发实施，起草了江凌常委在全省乡镇和街道机构改革工作会议上的讲话，为全省乡镇和街道机构改革顺利推进打下了坚实基础。参与公安相关工作。参与全省公安体制机制调研。在充分调研的基础上，起草了《关于全省公安机关机构编制管理情况的调研报告》并提交办领导及省领导，全程参与了全省消防体制改革、森林公安体制改革、公安边防部队划转地方公安改革、城区警务机制改革等，为进一步深化我省警务机制改革打下好的基础。
年度考核等次优秀人员事迹材料 篇7
政治立场坚定。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
积极探索创新。工作思路清晰，大局意识强，团结带领全处同志围绕全办中心工作，履职尽责、勇于担当、开拓创新，建立机构编制监督检查工作机制，中央编办给予充分肯定。建立与纪检监察机关及组织、审计等部门的协调配合工作机制，对23个省直单位和省辖市及公检法部门主要领导进行机构编制审计，建立全省机构编制监督检查人才库，分别建立河南省副厅级、副县级及以上机关事业单位领导职数管理台账，把机构编制情况纳入省委督促检查、省委巡视、选人用人专项检查内容，将《中国共产党机构编制工作条例》列入各级党校（行政学院）教学内容，列入各级党委（党组）理论学习中心组学习内容，严肃查处机构编制违纪违规案件，建立全省《机构编制问题台账》，认真督促整改，圆满完成机构编制问题整改相关工作，研究制定11项机构编制监督检查工作程序和流程图，组织起草机构编制审计报告、机构编制监督检查办法、河南省市县机构改革方案落实情况督查办法。
严格廉洁自律。严格遵守党的政治纪律和政治规矩，严格执行中央八项规定精神及实施细则，积极组织支部党员参加“不忘初心、牢记使命”主题教育，切实加强处室作风建设，纪律观念强，作风正派。时刻严格要求自己，坚决抵制“四风”问题，始终保持自重、自省、自警、自励，在廉政方面没有违纪违规现象。
年度考核等次优秀人员事迹材料 篇8
一、按照“两学一做”要求，带头坚持理论学习。持续学党章党规、学系列讲话，努力做一名合格的共产党员。深入学习贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神，特别是深入贯彻落实习近平总书记考察调研河南时的重要讲话精神，注意做到学用结合，学以致用，推动工作；日常工作中，注意用党员的标准严格要求自己，自觉维护党的形象，积极响应党的号召，对党的事业、对机构编制事业充满信心；在工作中，努力做到公道正派，公私分明，克己奉公；钻研业务，勤勉敬业，主动加班加点学习政策，思考工作，研究处理业务。
二、事业单位改革业务熟悉，推动工作得力。深入学习《中国共产党机构编制工作条例》、中办、国办《关于生产经营类事业单位改革的指导意见》、省委办公厅、省政府办公厅《关于生产经营类事业单位改革的实施意见》等政策文件，很快成为事业单位改革工作的行家里手。2023年是经营类事业单位改革的攻坚年，是改革的深水区，到任事业单位改革处工作后，提出“四个结合”、完成“四个尽快”、处好“四个关系”，全力推动工作。“四个结合”即统筹推进与重点突破相结合、积极推进与科学稳健相结合、分类改革与事业单位法人监管相结合、推进事业单位改革与服务全省经济社会发展大局相结合；做到“四个尽快”即：要做到尽快吃透情况、尽快掌握进展、尽快制定预案、尽快形成作风；处理好“四个关系”即“处理好统筹谋划和当前需求的关系、处理好与兄弟处室的关系、处理好与事业单位改革领导小组成员单位的关系、处理好与事业单位主管部门、行业牵头部门的关系。在办领导坚强领导下、在全处同志的共同努力和各处中心的大力支持下，办经营类事业单位改革进展顺利，在短短的5个月时间，客服新冠疫情带来的困难，按照防疫工作要求，通过座谈会等各种形式，完成了涉改单位调研摸底工作；制定了推进省直经营类事业单位改革工作方案；大规模与涉改单位及其主管部门开展沟通，督促制订和修改完善改革方案。目前省直32家事业单位，已有19家报送了修改完善并征求相关部门意见后的改革实施方案，批复了2家改革方案。整体工作进展顺利。
三、事业单位登记管理工作业绩突出，多方充分肯定。2023年之前负责事业单位登记管理工作，优质高效的服务和扎实有力的监管得到了服务对象和中央编办（国家事业单位登记管理局）的充分肯定。省广播电视台、洛阳理工学院、省交通基本建设质量检测监督站等单位先后送来感谢信对登记局予以点赞；国家事业单位登记管理局局长魏刚于2023年12月和2023年7月连续两次到省登记局调研指导工作，并亲笔批示：“近年来，河南省事业单位登记管理局敢抓敢管，勇于担当，各项工作切实际，重创新，有成效。”2023年5月在延安召开的全国事业单位登记管理服务标准化规范工作会上，我省的做法得到肯定，并在大会做典型发言。牵头撰写的《事业单位登记管理的创新与发展》等多项研究课题，得到了国家事业单位登记管理局、省人力资源和社会保障厅的肯定与表彰。
四、严格落实八项规定精神，做到清正廉洁。严格遵守《党章》，严格执行《中国共产党廉洁自律准则》，贯彻执行中央八项规定和省委省政府20条意见，自觉遵守领导干部廉洁从政各项纪律，依法行政，按程序办事，自觉净化朋友圈、社交圈，自觉接受监督，不搞特殊，带头用党的纪律约束自己的行为，坚持廉洁勤政，做到自重、自省、自警、自励。正确看待个人利益，正确对待个人得失，淡薄名利，克己奉公，深受群众好评、同事认可。