共青团员年度工作总结(一)
工作情况
突出红色基调筑牢自身建设
以团日活动、团校培训为主阵地，省级“彩虹桥成长辅导室”“师生恳谈室”为突破口，奠定红色基调。
以党建带团建为纲领，夯实制度体系为基准，加大宣传力度为动力，稳固工作建设。
打造文化特色搭建成长舞台
营造学科竞赛良好氛围，引领开展社会实践，创建以赛促学，以爱育人的文化体系。
开展丰富多彩的系列活动，形成班级风采月、寝室文化月、心理健康月、学风建设月、毕业文化月等系列主题活动。
共青团员年度工作总结(二)
工作情况
赓续红色血脉，思政教育常态化。
任职学生干部期间，连续多年举办或承办各类党史知识竞赛，在院内外开展累计百余次宣讲活动。
落实社会实践，志愿服务新颖化。
积极协助开展如附属中学红色故事宣讲活动、福利院看望儿童活动等等，累计志愿活动60余场
同促学习工作，成员发展人才化。
在马克思主义学院学生会日常建设中，始终坚持着“学习与工作共同促进，个人能力全方面发展”的理念。院学生会成员获奖颇丰，各级奖项均有涉猎。
发挥带头作用，举办活动多样化。
牵头或协助开展“晨光杯”3+2新生篮球赛，“芙蓉学子”经验交流会，2021新生军训展，办公规划培训等十余项活动，学院获得如百人大合唱二等奖等多项荣誉。
共青团员年度工作总结(三)
工作情况
一方面提升个人能力实现全面发展，积极参与院内举办的“建党一百周年”策划案比赛，荣获二等奖，参加湘潭大学青年马克思主义者培养工程培训班学习，顺利结业，并于2021年12月13日，成为中国共产党预备党员。来源 wwW.ZUowEnbA.nET
另一方面端正工作态度增强实干精神，在学生会内部分管组织部和创新创业与就业发展中心两个部门，注重培养部长级干部的工作能力，加强与部门成员的沟通和交流，同时，也注重增强与其他同事及其分管部门之间的分工合作。任职期间参与完成以下事项：
1、积极配合校团委的相关工作，协助处理各项团委事务；
2、作为共青团员代表参与共青团湘潭大学第十次代表大会；
3、引领组织部一同指导和督促学院各年级同学及时完成青年大学习和积极参与青马工程等事项；
4、统筹组织部负责的团关系转接、智慧团建建设、团委团课开展、五四红旗团委申报等事项；
5、引领创新创业与就业发展中心指导学院各年级同学积极参与各项创新创业竞赛和活动，并做好成绩汇总和经验总结工作；
6、统筹创新创业与就业发展中心承办的2022年“校园专业文化节”原创作品征集与硬笔书法大赛。
共青团员年度工作总结(四)
工作情况
加强思想政治教育，强化组织引领力。
每月组织学生干部进行政治学习，定期组织参加升国旗仪式，打造团学联动机制，培养学生爱国主义精神、集体主义意识。
落实落细组织改革，夯实组织建设力。
以“主席团+工作部门”模式架构学生会，编写学院规范化手册，进行工作规范培训并定期组织考核，形成合理有序的工作体系。
完善“三全”育人体系，提升组织服务力。
积极探索、改进和创新学风寝风、就业创业、心理健康、志愿服务等内容，形成了完善的“三全”育人体系，提升了育人实效。
全面打造校园文化，激发组织创造力。
“代理家长——关爱留守儿童”活动由我院首创并连续开展15年，举办的校园文化活动强化青年责任担当意识，增强学生创造力。
共青团员年度工作总结(五)
xxxx年以来，共青团平阳县委全面坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，紧紧围绕中心、服务大局，大力实施“凝心铸魂”“建功追梦”“亲青圆梦”“强基潮头”“锻造铁军”五大工程，全县共青团基层基础进一步夯实，团的辨识度进一步提升，团干部干事创业热情进一步激扬，全县共青团和青年工作不断进阶蝶变。
xxxx年工作总结
（一）实施“凝心铸魂”工程，提升共青团的思想引领力
1、全领域强化思政引领。聚焦深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持“线上+线下”，推动“青年大学习”常态化、制度化。线上，将主题团课作为每周必学内容，平均学习率达到60%，覆盖80余万人次，成效位列全市上游。线下，组建“浙南红都后浪说”新时代青年理论宣讲百人团，开展宣讲活动近千场。
2、全方位强化价值引领。依托红色资源优势，打造红色教育课程10个，开发红色研学线路4条，组织各类团日、队日活动82场。其中，微队课课程参加全市大赛，获得1个一等奖、2个二等奖、5个三等奖，获奖数全市第一；经申报，作为研学路线之一的“省一大”纪念园被团省委等授予“浙江省青少年红色基因传承基地”（全省首批，全市两家）；培育由20余名少先队员组成的“小小讲解员”队伍，为访客义务讲解13次。
3、全链条强化榜样引领。开展“最美战疫志愿者”“两优一先”“新时代好少年”等寻访活动，充分发挥身边先锋榜样的示范引领作用。其中，2位青年志愿者被团省委等授予“浙江省志愿服务工作先进个人”荣誉（5年评选一次）；昆阳镇第一小学少先队大队荣获“浙江省优秀少先队集体”的同时，作为全市唯一一个大队参评全国优秀。
（二）实施“建功追梦”工程，提升共青团的大局贡献力
1、积极助力打赢“两战”。在县委的统一指挥下，积极主动、科学有序参与疫情防控工作。期间，共组建21支青年志愿服务队伍参与疫情防控，参与达1300余人次，募集款项210万元、物资28万元。强化“三服务”，扎实开展“青春助企·暖心复工”八大行动，发挥青企服务团、青农帮帮团的作用，发布助企政策，对接防疫物资，对接87家企业2339个用工需求，帮助企业解决39个困难和问题，助力复工复产、经济复苏。
2、积极助力乡村振兴。创成省级五星级、示范性青创农场各1家，前者在xxxx年全省青创农场路演大赛中总得分位列第4，获得二等奖，全市最佳成绩。以平阳“五个鲜”为重点，以视频直播、图文推介等方式带货助农，助推农业发展、农村繁荣、农民增收。比如，开展“带货助农团团在行动”——“五四”公益助农专项行动，由16个乡镇团干部、青年代表为当地特色产品代言带货，共录制16期视频推文，全网络、各渠道宣传推送。据相关商家反馈，南雁五十丈粉干销售额同期增长近十万元，其余商家的销售额均有大幅度提升。
3、积极助力人才工作。根据县委、县政府《不负韶华，逐梦平阳——致平阳籍学子的一封信》的号召，以“家燕归巢·智汇平阳”为主载体，举办1场“家燕归巢·智汇平阳”平阳籍学子家乡行活动，收集发布“家燕归巢”社会实践岗位130余个，为560余名平阳籍学子提供暑期实践机会。打造“千校万岗”青年就业合作基地，授予5家企业为平阳县“家燕归巢”示范基地，并通过“平阳籍学子联盟”联系省内外对口专业高校，为企业精准输送专业人才。
4、积极助力县域治理。推进青年志愿服务进社区工作，依托“百家社团进村社”“新青年下乡”等载体，发动1000多名青年志愿者参与进来。举办青年志愿服务项目大赛，提升青年志愿者的综合素质和服务能力，培育青年志愿服务骨干20名，孵化青年志愿服务项目12个，推动志愿服务从提供社会服务向参与社会治理、凝聚社会共识跨越，进一步助推县域治理现代化。
5、积极助力“两区”建设。启动“青年企业家发展计划”，搭建县内青年企业家交流学习平台，开展第一期学习大讲堂，邀请国内知名经济学者专家、企业领袖等作讲座。积极推进县青企协换届，发挥好协会在党委政府与青年企业家交往中的桥梁纽带作用。7月初，整合全县青年企业家资源，为东西部扶贫协作红原县筹集价值5。5万的物资，现已寄送到位。
（三）实施“亲青圆梦”工程，提升共青团的服务凝聚力
1、推进青少年关爱行动。依托“亲青筹”平台，扩宽筹资渠道，加大帮扶力度，持续抓好“希望工程”等品牌工作。持续开展关爱行动，筹集各类物资近10万元，惠及500余人。积极推进“阳光成长”活动，组织考前减压钉钉直播活动2场，90余个班级共4000余人收看。借助“亲青恋”平台，开展线上、线下相结合的青年婚恋交友活动4场，建立“单身青年数据库”500余人。
2、推进青少年平安行动。结合重点青少年实际需求，因人制宜开展帮教服务，组织各乡镇团委进一步摸排，建立了专业、规范的帮扶档案，做到“一人一档”。建立完善服务队伍，组建一支由62人组成的专业的青少年维权队伍。指导县心理学会入驻青少年综合服务中心并配备专职人员开展“窗口式”“订单式”服务。重点加强未成年人观护体系建设，与县检察院联合打造涉罪未年人合适成年人指派、事后矫正帮扶等一条龙服务体系，今年共计指派合适成年人24人次。
3、推进青少年成才行动。制定《平阳县青年工作联席会议制度》，召开县青年工作联席会议第一次全体会议，对接县发展和改革局，已将青年发展规划纳入《平阳县国民经济与社会发展第十四个五年规划纲要（征求意见稿）》。动员广大青少年积极参与社会实践，带领其广泛参与垃圾分类、五水共治、文明劝导等实践活动，从小树立起主人翁意识。
（四）实施“强基潮头”工程，提升共青团的组织战斗力
1、深化改革试点。作为市级试点，在改进组织运行机制方面进行改革创新。在优化县级团的委员会结构方面，已于6月4日召开共青团平阳县十九届二次全委（扩大）会议，增选共青团平阳县十九届委员会候补委员12名，进一步优化年龄结构、人员来源等。在加强县域团教协作方面，目前县级少工委已实行“双主任”制。在拓宽联系覆盖方面，做到非公企业、新兴群体团建应建尽建、建成联盟，如全县速递企业、带货主播群体完成建团，并组成团建联盟，第一时间开展“送清凉”、婚恋交友等服务活动。成立平阳县驻嘉定区青年团工委，建设在沪平阳籍青年之家，促进青年之间的交流沟通。
2、推进规范建设。深化“智慧团建”建设，提高数据录入的及时性、完整性、准确性，集中开展xxxx年毕业学生团员团组织关系转接工作。开展全县村（社区）团组织换届，抓紧、抓实、抓细村（社区）团组织换届各项工作，5次受到县委领导批示肯定。向党组织输送村（社区）干部后备人才，推荐优秀青年进入村（社区）“两委”班子，并在昆阳镇上林垟村举行全县村（社区）团组织换届现场观摩活动，16个乡镇团委主要负责人以及村（社区）团组织书记候选人代表等参加。截至目前，“两委”班子候选人中有35周岁以下青年的村（社区）数占比达到近80%，较换届前提升35个百分点，增幅全市领先。
（五）实施“锻造铁军”工程，提升共青团的队伍核心力
1、加强党的建设。推进“清廉共青团”建设，按照县委“以案为鉴筑清廉、忠诚担当促发展”警示教育活动要求，推动党组履行好主体责任。加强县级团的机关建设，坚持党建带团建，与县委机关工委等6家单位联合成立“红心向党”党建联盟，开展形式多样的党团活动，进一步提升机关党建水平。
2、提升团员先进性。按照“十步骤、三公示、六清单”，进一步规范入团程序标准，严格团员发展数量，突出政治标准，重点抓好中学发展团员工作，年度团员编号录入率达100%，合理降低团学比、团青比。实施共青团员“三亮三比”亮分制管理，切实提高团员教育管理质量。健全和改进“三会两制一课”制度，强化入团仪式教育等团员经常性教育。
3、狠抓团干部、辅导员队伍建设。加强团干部、辅导员分级分类培训，实行新任职团干部、辅导员任前学习考核制度，突出教育培训内容的政治性，举办3场基层团干部、辅导员教育培训班，成效显著。比如，在全市第九届少先队争章技能展示活动中，代表平阳参赛的4位辅导员，获得2金2银的好成绩，集体荣获优秀组织奖。持续加强团干部协管工作，选配专兼挂相结合的团干部队伍。
回首xxxx
平阳共青团砥砺前行
未来已来
远方不远
xxxx，我们携手并进
与时代同行
不负青春
加油，平阳青年！
加油，平阳共青团！
共青团员年度工作总结(六)
工作情况
在过去一年里，院团委·学生会加强党团共建，引领思政教育，“数说党史”微宣讲邀请到共青团湖南省委书记李志超的参加，得到湖南日报、党建网等省部级媒体报道。
坚守宣传阵地，树立品牌形象，开辟微信公众号新模块，建设B站、抖音等新媒体平台，月度团学宣传评分多月荣获全院系第一。文体百花齐放，彰显数院风采，在多项省市校级文体活动中荣获数十项荣誉。就业帮扶引导，创新实践共进，以榜样带动就业发展，以比赛促进创新实践，在各种创新创业比赛中荣获7项国家级省校级荣誉。弘扬志愿精神，谱写青春华章，建设特色平台，数院青协等四大组织从多维度为师生做实事，“三下乡”等多项社会实践活动中荣获数项集体奖项。
共青团员年度工作总结(七)
中国共青团员是一个光荣的称号，作为一名共青团员，我觉得光荣，骄傲和自豪。自从加入中国共青团以来，我认真学习团章，用团员的标准严格要求自己，但检查自己，剖析自己，仍然有一定的差距，现将自我评议情况汇报如下
一、在思想上：
工作以来一直坚持马列主义、毛泽东思想和邓小平理论的学习，热爱祖国，坚持中国共产党的领导，坚持学习“三个代表”重要思想，学习党的十六届四中全会和团的十五届三中全会的精神。思想上要求进步，用科学的理论武装头脑。重视理论的学习，也有学习的自觉性、积极性和主动性。
二、在学习上：
我深知学习的重要性。二十一世纪是个知识的时代。知识更显其重要性。第一学期的自己刚来时由于不了解大学生活究竟是怎样的，所以浪费了很多时间，经过半个学期的思考与学习，确实也弄清楚了大学应该怎样过。首先，合理安排时间，调整好作息时间，分配好学习、工作、娱乐的时间。其次，上课一定要注意听讲，并要保质保量的完成老师布置的作业。
三、生活上：
尽量与舍友、同班同学搞好关系。广交朋友，结识一些高年级的师哥师姐，向他们请教学习、工作、生活上的问题。并向他们学习他们的优点，不断完善自己，使自己成为一个优秀的人。
以上是我对大一上个学期各方面的个人总结，在我的学习和生活中存在的许多的不足之处。今年我会尽力改正。另外，我还须加倍努力，才无愧于作为一个真正的共青团员。
共青团员年度工作总结(八)
工作情况
继承传统，发挥沟通纽带作用，完善服务理念。
秉承服务宗旨。完善传统意见反映渠道，创建新沟通方式；广泛调研收集提案，不断调整工作方向；建立值班制度，及时处理问题。
与时俱进，推动内部素质培养，完善团队建设。
开展学生干部赋能计划，通过系统培训、规范制度、定期考核等举措，培养提笔能写、张口能说、遇事能谋、办事能成的复合型学生干部。
推陈出新，创新学生活动，不断提高品味和质量。
对学生活动进行全面的调研，取消反映平淡的传统活动，重新定位构建学院精品活动。
立足专业，挖掘思政，举办“百年党史·百年物理”主题宣讲；锐意创新，引导科研，开展“青年工程师漫谈”活动；立志志愿，着眼科普，成立“蒲公英”志愿科普服务队。
立足本职，结合重点，加强学院三风建设。
适应时代特点，改进工作方法，形成“结合重点，三项服务”的鲜明特点，服务学习，服务生活，服务班级。