篇一：个人抓基层党建工作述职报告
xxx党支部20xx年在医院党委及第二党总支的领导下，完成了各项工作任务，现将成立以来的工作述职如下：
一、履职情况
（一）积极组织本支部党员开展党史学习教育，深入学习贯彻党的xx届xx会精神及xxx“七一”重要讲话精神，全面落实xxx视察xx讲话精神，组织专题学习《中国共产党简史》《中华人民共和国简史》等。
（二）履行抓基层党建和全面从严治党工作职责。组织对本支部党员积极学习《中国共产党支部工作条例》和《医疗机构从业人员九项准则》，履行支部书记抓基层党建主体责任。
（三）结合中国共产党建党xxx周年，支部组织党员积极开展专题学习、义诊及志愿者活动。
（四）落实省、市、区党代会精神，推进医院党建与业务深度融合。
1、深化优质护理服务内涵，细化考核指标，加大护理质量控制管理力度，拓展护理服务，提高护理服务质量。
2、持续推进“护士上门”，方便广大患者，切实为老百姓解决看病难问题，并继续开展“一病一优”及“星级护士”评选工作。
4、配合医院完善VTE中心化建设，组织开展VTE预防工作。
（五）践行以人民群众为中心的思想，主动联系群众，对于临床科室护理人员工作、生活上的困难给解决，关心群众的切身利益。
（五）积极参与疫情防控工作，充分发挥支部的战斗堡垒作用。
（六）围绕乡村振兴，持续开展与支河乡湾里村贫困户结对帮扶工作。
二、存在的不足
（一）主要存在问题
1、为临床服务的主动意识不强，对临床工作指导不够细，与护士长们谈工作多，谈心少，对同志关心少。
2、政治理论和业务学习还不够深入、不够系统、不够透彻，学习的自觉性、积极性和主动性方面表现不足，停留在上级布置什么才学什么。学习形式和方法单一，学理论多，学身边模范典型的少。
3、缺乏创新意识，在活动开展方面，形式单一，方法不多，亮点不突出，党员的主动性、创造性发挥不足，存在工作考虑多，思想建设考虑少。活动开展局限于义诊和志愿者服务，为群众办实事落实不够细致。
4、自己对党内制度学习不透彻，不深入，布置工作没有深入督促，存在老好人思想，工作执行力打折扣。
5、联系群众不够广泛，平时忙于日常工作，与护士长及护士沟通少，对工作中存在的一些问题的了解还停留在表面上。
（二）原因剖析
1、作为支部书记抓党建工作的意识不强，总是以业务工作为主，对党建工作缺乏主动意识。
2、对新时代党建工作的理论知识学习不够深入，抓党建工作的思路不够开阔。
3、能力有限，缺乏创新精神。
三、下一步工作打算
1、健全党建管理职责，发挥支部的战斗堡垒作用勇于担当，认真履职。
2、进一步强化党支部管党的意识，落实党建责任。虚心接受上级党组织的点评和广大党员的批评和建议。
3、加强自身政治理论的学习，增强自己做好党建工作的责任心。推进党员学习的常态化。
4、以病人为中心，转变工作作风，持续开展优质护理服务活动，将为群众办实事落到实处。
5、严格要求自己，勇于担当，自我加压，持续提高工作实效。
6、继续发挥支部的作用，将党建工作与护理管理工作紧密结合，加强护理质量管理工作，是我院的护理管理工作再上新台阶。
篇二：个人抓基层党建工作述职报告
今年以来，xx支部认真贯彻xxxxx思想和党的xxx大精神，紧紧围绕20xx年全面从严治党工作要点及中心任务，全面落实从严治党各项工作，现将本人履行基层党建工作第一责任人职责情况述职如下：
一、抓基层党建工作主要做法及成效。
1、本人认真履行党建“第一责任人”的职责，始终把从严治党新常态作为工作的重心，深入推进支部党建工作，坚持党建与岗位工作齐抓共管。认真落实公司对于基层支部年度考核办法和全面从严治党的各项工作，抓实“三会一课”，推进“两学一做”，规范党员发展，认真抓好十九大精神的学习贯彻，加强党员、干部管理，加强经常性思想政治工作。20xx年本支部召开支部会议7次，本人讲党课1次，支部集中学习党课6次。
2、严肃党内政治生活，不断加强团结协作。在心中牢固对立“不记初心，牢记使命”的思想意识，把严肃党内政治生活、净化党内政治生态作为公司全面从严治党的重要任务来抓。不断学习“xxxxx”，起到新时代的先锋模范作用。
3、开展组织生活会和民主评议。严格按照公司党支部要求，落实好20xx年度组织生活会和开展民主评议党员工作。对查出的问题和群众提出的意见，形成整改清单、列出整改事项、做出整改承诺，从眼前改起、从具体事情做起，尽快让党员群众看到新变化，使组织生活会的成效转化为提高自身、推动工作的实际成果。
二、存在的主要问题及原因。
1、政治理论学习有待加强，对理论学习不够主动，一是认为对业务帮助不大，有应付的想法，二是有企业特殊论的想法，认为我们是搞企业的，抓好业务是本职工作，轻党建重业务，没有把握好两者的平衡关系。
2、作为基层党务工作者的工作技能扔需要进一步提升，特别是基层党建工作需掌握的基本知识。因为公司人员较少，入党气氛不浓，所以对积极分子的发展，预备党员的转正，支委会议记录等各项制度规定的学习有待深入学习。
3、基层党建工作创新不足，作为只有三个党员的支部，而且企业的本职工作比较紧张的情况下，为支部工作带来一定的困难。所以对组织学习、组织支部活动和本职工作有一定的冲突，以后对创新基层党建工作，切实提升基层党建工作水平还应有深度思考。
三、下一步工作思路及措施。
1、加强理论学习，提高自身素质。不断加强政治理论学习，努力掌握马克思主义的意志、观点、方法，掌握党的基本理论的科学体系和精神实质。同时紧跟时代潮流，学习宣传贯彻党的xx大精神，立足公司发展，大力弘扬马克思主义学风，把党的xx大精神落实到各项工作中去，做到真学、真懂、真信、真用，不断提高理论水平和工作能力。
2、牢记党的宗旨，牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立和实践群众路线，把为人民谋利作为自己的最高准则。增强使命感和事业心，跳出个人得失的小圈子，以司兴我荣，司衰我耻，把个人的工作融入公司的事业中。按照解放思想、实事求是、与时俱进的要求不断转变思想观念，突破解放思想束缚，开拓创新，面对新时代，以全新的思维去解决工作中遇到的各种问题。
3、慎独慎微，时刻不忘支部书记的身份，以比一般党员更高的标准来要求自己、警示自己，不因事小而放松对自己的要求，做到不只自身正，更要积极净化周边氛围，用自己的行动带动支部集体氛围的不断净化向上，充分体现共产党员的先进性。
4、鼓励党建创新。认真研究制定党支部结对帮扶方案，调研基层党支部在开展日常工作尤其是党建工作中存在的问题，共同商议寻找解决路径，进一步提升党员同志服务基层的意识。
5、继续做好赏先锋指数考核工作。党员先锋指数考核作为抓好党员联合体建设的有效工具，和促进党建工作和岗位工作融合的有效抓手，一方面进一步拓宽思路，丰富先锋增值指标，如增加本职岗位工作表现，支持支部建设，推进党建创新工作方面的指标。另一方面，对考核结果进行公示，对先进进行表扬，对后进进行谈话，确保考核落地。
6、加强与基层沟通交流，提高服务意识。要求支部党员，要通过各种途径，加强与基层沟通交流，支部结对帮扶是主要途径，同时支部的其他党员，也必须体会和加深对基层工作的理解，提升服务意识。
特此报告！
篇三：个人抓基层党建工作述职报告
工作成效
落实“第一责任人”职责，提升党建引领力
一是组织召开8次党建会议，4次党风廉政工作会议，开展任前谈话4次，集体谈心谈话2次。二是围绕“三会一课”、主题党日、党史学习教育教育要求，通过专题党课、党员大会等开展集中学习活动19次，接受预备党员转正2人，吸纳入党积极分子3人。三是顺利完成社区“三委”换届选举，由社区党总支升格社区党委，严格规范程序完成下设5个支部的选举工作，选优培强班子成员，为社区党建提供坚实的组织保障。
整合资源为民办实事，提升党建凝聚力
一是共建社区“大党委”，凝聚发展新合力。今年来依托社区“大党委”的区域化党建体系，联合辖区5家党组织开展红歌会、党史国史教育、医疗志愿者义诊等特色活动12次，同时新吸纳了昆明骨科医院党支部、华润万家党支部和xx省人大常委会办公厅离退办党支部3家支部参与社区治理。二是支部共建惠民生，帮扶慰问暖人心。社区党委联合共建支部重点组织走访慰问400余名弱势群体、老党员，在xx小区内部组织协调场地进行新冠疫苗接种5场次，接种5000人次；积极与小区物业及机关事务管理局沟通协调解决社区办公用房1间；组织600余名在职党员疫情防控、文明城市等各类新时代文明实践志愿活动80余次，为民服务办实事8件。三是党建强引领，助加装电梯。针对xx小区老人行动不便上下楼难的问题，社区党委牵头，运用“党建引领、街社吹哨、部门报到”工作机制，助力xx小区16栋1单元成功加装电梯，现已顺利完成施工投入使用。
发挥退休党员红色力量，提升党建创新力
一是聚合“银”力量，成立先锋队。发挥5家离退休支部党员力量，整合“银发人才”资源，激励“银发先锋”助力社区治理。老同志们主动担任社区“宣讲员”、“联络员”、“调解员”、“传播员”、楼栋长、网格员等，通过传经验、讲政策、献爱心、志愿服务等形式，当好银发先锋。二是发挥正能量，添彩“夕阳红”。社区党委根据老同志艺术兴趣爱好相同、职业行业相近的特点，成立老有所聊爱心红色驿站、xx社区诗词书画社、xx社区党课讲师队、xx社区京剧社等9支银发志愿服务队，引导老党员在社区亮身份、树形象、做奉献。三是赓续红力量，传承红基因。社区党委牵头依托辖区的省委党校离退休三支部拥有丰富的师资力量成立红色讲师队。在主题党日、居民楼院、辖区学校等开展党史、国史党课4次。同时积极引导老党员，在重大节庆日开展文艺汇演、摄影、诗词书画展、京剧等红色系列活动6次。
下步打算：
深化社区“大党委”运行模式，提升社区整体对外形象。进一步调整充实社区“大党委”组织机构，全力构建以社区党委为核心，辖区共建单位、党组织、在职党员和社区党员共同参与的区域化党建新格局。在xx小区内部道路两侧制作特色宣传栏10块，在“xx”铜像处制作社区标识造型，凸显社区形象。
加强服务型党组织建设。昆钢生活区今年被列入老旧雨污分流小区提升改造，社区党委将以此为契机，在小区整体外观上进一步加强提升，充分发挥党员先锋模范带头作用，着力改善小区人文及环境卫生，增强居民群众幸福感、获得感。
构建党建齐抓共管新模式。在嘉华苑居民小区探索建立社区党委-物业公司-居民小区党支部-居民代表-社区民警五方共议民主协商机制，每月定期组织召开小区问题听诊会。今年计划在嘉华苑10栋单车棚绿化带内改造一间居民活动室，协调广安物业引进户外充电桩安装，方便居民为电动车充电，解决居民群众身边、房前屋后的小事实事。
篇四：个人抓基层党建工作述职报告
根据xx区20xx年度基层党建工作“联述联评联考”实施方案要求，现就本人在社区工作情况述职如下。
履行工作职责情况：
一是作为社区主要负责人，我勇于履行“第一责任人”职责，在工作中，坚持党的群众路线，切实担负起党的政治责任，团结带领社区党员群众，认真贯彻落实区、街各项决定，完成街道下达的各项任务，特别是协护税任务社区全面完成。
二是加强完善社区自身建设，正确处理社区党员群众关心的热点和难点问题，注重社区党建工作重要性，与共建单位开展各类党建活动，在人、财、物等方面积极争取支持。增加硬件设施建设。社区经过党的群众路线教育实践活动的开展，对涉及民生事项的9项问题进行整改，社区党员活动中心等场所，功能发挥较为全面。
三是在自治管理小区内建立联席会议制度。在创建文明城市等工作中，有效地发挥了社区工作联席会议作用，促进了各项工作的顺利开展。
四是成立了“老年书画协会xx社区书画活动室”，通过社区搭建平台，举办书画笔会、书画展、书画学习等多种形式，丰富了社区居民的精神文化生活。
五是加强自身修养，不断提高个人素质和能力。带领社区党组织一班人，通过党建活动载体、把广大党员和居民群众组织起来，积极参与社区建设和社区服务，丰富了社区党建工作的内容。推进了基层党建“领头雁工程”，取得了很好的效果。
六是服务党员群众，推行社区党员网格化服务，依托群众性团体组织的不同功能和不同党员群体特点，开展便民利民活动。
七是积极开展民事纠纷调解，治安防范等一体化服务，红袖套治安巡逻队，赢得了广大居民群众的充分肯定。
八是抓党风廉政建设。工作中，能按照一名党员干部的标准严格要求自己，不断加强学习，改进工作作风，增强勤政为民的自觉性，遵纪守法，依法行政。自觉规范约束自己的行为，
九是坚持民主集中制，坚持群众路线，坚持实事求是，坚持按制度、程序办事，保证自己的行为做到上不越位，平不错位，下不移位。自觉接受来自各方的监督。有针对地加强自身学习，用核心价值观使理念规范自己的行为，有较丰富的法律基础知识，满足服务群众的需求。
存在的主要问题及原因：
一是抓党建创新不够。我们社区企业较多，企业员工有意向党组织靠拢的积极分子较多，但平时对他们的关心不够。原因是深入企业的意识不强。
二是不能适应新情况，自身学习仍需要进一步加强，原因是在自觉上有欠缺。
三是思想僵化，服务群众能力不够，特别是现代服务手段利用不够，原因是缺乏创新意识。
下一步工作思路和主要措施：
一是党建工作，要注重辖区企业积极分子的培养和党员的发展工作，以社区共建活动为载体，严格遵守八项规定，坚持党的群众路线，着力提升党组织凝聚力。
二是要培养社区工作者提升服务能力。自觉做到勤学多想，在完成街道任务方面要多下功夫，每月有准对性地进行能力培训一次，特别针对街道中心工作要多加培训与引导。
三是要努力以服务出高效为居民群众办实事。想方设法提升最广大人民群众的满意率。
四是要充分利用社区文化团队的载体，发挥“社区书画活动室”的功能，每月一次在社区活动室开展活动，
五是要建设特色社区，开展社区特色活动，围绕既定的工作目标。
六是加强业委会建设，建立小区居民自治管理长效机制；解决好物业管理小区问题；探索开放小区的管理思路。
七是创新社会管理，提升服务水平，在社会管理和社区服务上形成良性循环。充分利用社区现有资源，做2件为民办实事项目。
八是建设在法制框架下的稳定、和谐的法治社区，强化以“红袖套”志愿者为基础的社区法治、平安建设体系，加强民事调解参与人员的法律知识学习，提升民事调解水平，做好民事大调解工作，杜绝民事矛盾的扩大化。
九是思想上要坚定“核心价值观”理念；业务上要互帮互学、虚心好学；行为上要谨慎行事、严于律己；态度上要和蔼可亲、真诚相待；行动上要雷厉风行、亲临现场；方法上要有礼有节、处理得当；感情上要视作己出、换位思考；目标上要形成合力、奋力夺取。20xx年，我以及我们的团队有信心将管理、服务做得更好。
篇五：个人抓基层党建工作述职报告
各位领导、同事：
大家好！根据公司党委安排，按照党支部书记述职述廉相关要求，下面我汇报三方面内容：一、20xx年党建工作开展情况；二、存在的问题和不足；三、20xx年党建工作安排。
一、20xx年党建工作开展情况
（一）加强党员政治理论学习教育，不断强化支部政治建设
一是始终坚持学习贯彻xxxx思想和党的xx大精神，组织党员集中学习了第xx届全国人民代表大会政府工作报告、《xxxx知青岁月》、《梁家河》及《xxxxx思想三十讲》等内容。二是加强了党员学习笔记管理，通过批阅、积分排名及微信张榜公示等手段，支部成员自主学习积极性有了很大提高，全年人均学习笔记达到4万余字。三是加强了党员“学习强国”App的学习，党员学习氛围浓厚，在积分上吃干榨净，在排名上你追我赶，截止目前支部党员学习积分全部在1400分以上。
（二）全面提升组织力，支部党建工作质量有了明显提高
一是完善了“三会一课”制度，每月召开一次支委会、每季度集中上一次党课、开一次党员大会，按照规定程序召开了组织生活会。二是深入推进了“党建+3+X”工作新模式，推动党建工作和区队人才队伍建设、班组建设等中心工作相融合，创新性开展了班组长“三三联评”、班组“流动红旗”等活动。三是加强了党员作风管理，制定了《党员行为规范考核制度》，通过考核党员背诵岗位描述争第一，消除了以往凡事斤斤计较不平衡的心态，大局意识明显增强。
（三）狠抓区队党风廉政建设，强化了支部保障力
一是坚持不懈地抓好党风廉政建设教育，在组织生活会、队委会及日常碰头会中认真开展批评与自我批评，坚持红红脸、出出汗、治治病。二是在副队长、班组长选用，先进班组、优秀个人推荐及重大决议上严格执行公推公选和“三重一大”决策制度。三是在节假日，支部积极开展了违规收送礼金专项整治活动，日常生活上严格落实好中央八项规定精神，坚决杜绝“请客吃饭”等不正之风。四是在职工关心的工资分配、计分标准及请假休班等热点话题上，推进了厂务公开、业务公开，落实了职工的知情权、参与权、表达权、监督权。
（四）加强意识形态和舆论宣传，提升了区队的凝聚力和影响力
在去年年初的薪酬分配风波上，为防患于未然，支部通过召开薪酬分配说明会、与职工谈心谈话、家访等途径把公司合情合理的薪酬分配方式给职工解释到心坎里，让职工能够踏踏实实的上班。日常发挥好党员的舆论宣传、青年示范岗的示范带动和行为治理标兵的标杆作用，培养职工积极向上的工作态度和生活态度。阵地建设方面，在学习室增加了党的xx大学习专栏，在安装回撤工作面现场设置了党员示范岗专栏。新闻宣传方面，20xx年共发表新闻稿件41篇，其中行业级3篇，陕煤网站和微信平台3篇，公司网站和微信平台16篇。
二、存在问题和不足
一是支部党员的政治理论素养有待进一步提升，在责任意识和担当作为方面还需支部引导，在工作能力方面还有待进一步加强。
二是对部分职工的思想教育还不深入，个别职工个人主义严重，没有大局意识，需更深一步进行沟通教育。
三是党建工作质量还有进一步提升的空间，主要体现在：支部党员身份没有完全亮出来，党员的先锋模范作用还没有完全体现出来，“党建+3+X”工作有待进一步深度融合，持续推进。
三、20xx年党建工作安排
20xx年，准备队党支部以xxxxxx思想为指引，持续加强党员政治理论学习，不断提高党员政治素养，引导广大党员干部增强“四个意识”，坚定“四个自信”，落实好“两个维护”。充分发挥党员先锋模范作用和支部战斗堡垒作用，为促进区队高质量发展提供坚强的政治保障、思想保障和组织保障。
一是加强党员干部理论学习，充分发挥党员“讲政治、敢担当、改作风”的良好品质。充分利用好“学习强国”App学习的平台，不断加强马克思主义哲学原理和科学发展观的学习，进一步提高理论素养、业务素质和工作能力。坚持理论、实践与创新相结合，在工作中求真务实、与时俱进，勇于担当作为，敢于创新，全面落实好本职工作。
二是加强广大职工的思想教育，培养职工积极向上的工作态度和生活态度。发挥支部党员先锋模范和大公无私精神，为广大职工树立良好的奉献形象。在职工之间积极宣教社会主义核心价值观，培养职工“诚信敬业，追求卓越”的企业精神和精益求精的“大国工匠”精神，帮助职工树立正确的人生观、价值观。时刻关心职工的冷暖，帮助职工解决遇到的困难和思想包袱，努力维护职工队伍稳定。
三是积极推进标准化党支部建设工作，不断提升党建工作质量。一方面完善支部制度建设、阵地建设，按规程程序认真召开组织生活会和各项活动；另一方面，积极开展党员“亮身份”活动，在安全生产、经营管理及科技创新中充分发挥党员的先锋模范和支部的战斗堡垒作用，促进党建工作与中心工作相融合；另外，大力培养新闻写作人员，更为广泛的宣传区队的“闪光点”，不断提升区队的“知名度”和“美誉度”。
以上就是我的述职述廉内容，不足之处，敬请各位领导评议。
篇六：个人抓基层党建工作述职报告
xxx：
为不断强化党建工作责任制，全面推进党建工作高质量发展，根据xx《关于做好20xx年度党组织书记抓党建述职评议考核工作的通知》要求，xx党支部高度重视，精心组织，认真开展了20xx年度党支部书记抓党建述职评议考核工作，现将有关情况报告如下：
一、高度重视，精心筹划。开展党支部书记抓党建述职评议考核，是坚持党要管党、从严治党的重要内容，是促进党支部党建工作目标落实到位的重要措施。公司对此项工作高度重视，召开专题会议研究部署，认真研究筹划，扎实搞好准备，精心设计、周全考虑，于20xx年xx月xx日召开支部委员会研究制定了《xx公司党支部20xx年抓党建述职评议考核实施方案》，进一步明确了述职人员、时间和具体内容，要求各支部端正认识，按要求准备好此项活动，指定专人负责对党支部准备工作予以指导，确保了评议考核工作高起点筹划、高标准展开。
二、搞好动员，扎实准备。xx月xx日上午，公司召开专题会议，组织参加评议人员认真学习《党章》和《实施方案》，使大家切实增强从严从实搞好述职评议的思想自觉和行动自觉，进一步强化党的观念、提高党性修养，为进一步统一思想、提高认识，高质量搞好述职评议打实基础。为了确保党支部书记在述职评议中言之有物、切中要害，推动述职评议考核工作取得实效，提前安排各党支部书记撰写个人述职报告，要求全面总结一年来党建工作，实事求是地总结成绩、查找问题，提出进一步加强和改进工作的思路措施。
三、严密组织，搞好评议。20xx年xx月xx日上午召开述职大会，各党支部书记、党支部委员、党小组长，部分党代表、职工代表参加会议。述职评议会议按照“述职、提问、点评、测评”的程序进行，述职同志能够重点从“学习贯彻党的xx大精神、落实上级决策部署、基层组织建设、党建责任落实、上年度问题整改”等方面着手，客观地总结了20xx年党建工作开展情况，以履行党建工作职责为主线，做了详尽如实的述职，通过公开述职，分析存在的问题，达到了以述职推动党建工作的目的，赢得了参会人员的肯定。其后，全体党员现场提问，述职同志现场回答；点评环节严肃认真，逐一进行点评，点出存在问题、指明努力方向。最后，对述职人员进行测评。
四、提出要求，整改提高。通过开展党建述职评议考核工作，既述出了压力，又述出了动力，更加明确了抓党建、带队伍、促提高是责无旁贷的职责。会上，xx作了整体点评，充分肯定了述职评议取得的成效。结合省公司党委巡察监督，xx公司党委年度党建工作考评、党建工作现场督导，党支部季度互查互评，针对暴露出的一些问题和不足，要求各党支部要提高政治站位，牢固树立管党治党责任意识；要强化责任担当，持续提升管党治党能力素质；要坚持砥砺奋进，持续推动公司安全稳定各项工作，充分发挥基层党组织战斗堡垒和广大党员先锋模范作用，统筹推进安全稳定各项工作，确保实现20xx年良好开局。
篇七：个人抓基层党建工作述职报告
20xx年社区党总支在街道党工委的领导下，坚持和加强党的全面领导，认真履行基层党建工作职责，围绕年初制定的全年目标扎实开展各项工作。下面，我将20xx年度抓基层党建工作情况述职如下：
一、做法成效
（一）夯实基层党组织建设，引领社区各项工作。
1、切实做好党员发展工作。截止日前，社区党总支共有党员名，成立党支部个，今年培养一名发展对象转为预备党员，一名预备党员转为正式党员，不断壮大基层党组织队伍。
2、顺利完成各项换届工作。基层换届是确保组织有力的最重要的工作，20xx年社区在街道的有力指导组织下顺利的完成了党总支、居民委员会、区党代表、区人大代表的换届选举工作。
3、创新“红色链条”管理模式。与辖区“益联盟”单位签署共建协议，今年4家单位达成共建合作，全年开展活动10场，服务居民2000人次。
（二）学党史传承精神，办实事为民服务。
1、党史学教悟初心。以线上线下相结合的方式，线下开展专题党课学习4次，观看红色电影3场，江苏历史展览2场，参观红色遗迹；线上组织党员参与党史知识竞赛，共参与250余人次，开展线上党史学习10场。
2、为民服务暖人心。扎实开展“我为群众办实事”实践活动。协调地铁站临时道路坑洼、停车混乱问题；升级党群服务中心，开展窗口式便民服务，打造活动长廊；推进垃圾亭房的建设和垃圾分类工作；协调处理路噪音扰民问题，增设过街红绿灯。
3、先锋行动铸党魂。社区党总支成立了“抗疫先锋”行动党支部，扎实开展“两在两同”建新功行动。发动党群志愿者500余人次，组织3次高质量的核酸检测，开展疫苗接种“社区专场”5场，共同守好属地职责，确保属地安全。
（三）党工共建促发展，提升属地环境管理。
1、打造党建阵地绿道，开展党建宣传活动，发展青年公寓志愿者加入疫情防控，环境维护等社区服务工作。
2、优化的环境，清理毁绿种菜行为，安排专人巡查管理，全年累计清理辖区菜地8000余平方米。
3、全年拆除违建（含配合城管中队执法强拆）7起，劝导居民自拆违建12起，化解拆违矛盾2起。
二、存在的问题
一年以来，社区抓基层党建工作取得了一定成效，但还存在一些不足，主要有：一是支部学习参与率不高：小区内70周岁以上老年人和自由职业者占比较高，线下到会人员参与率低，其次因疫情原因，网上党课学习的质量难以保证，党员之间的凝聚力较弱。二是阵地建设仍有不足；各小区较为分散，阵地不集中，现有社区活动室面积不够，无法满足活动需求。三是党建工作创新意识有待加强：党员教育活动方法不够新颖，党建工作开展方式方法需要提升。
三、下一步打算
（一）加强阵地建设，激发基层活力。
1、优化“党员之家”活动室，打造2。0版本。整合闲散阵地资源，在各小区设立“党员之家”活动室，将支部建在小区，将党员身份亮在楼栋。
2、通过协商议事等途径，在支部内定期组织党员学习，开展党员活动，密切各党员之间的联系，提高党员活动的参与率和组织活力。
3、打造红色物业，共享共建阵地。利用好配套养老用房，合理规划区域用途，开设“老年大学”，拓展辖区活动阵地。
（二）创新管理模式，引进优质资源。
1、以社区“掌云+积分”为引领，筛选专业组织做专业服务。探索积分制管理模式，充分调动社区“益联盟”共建单位的积极性，为社区的各项工作提供优质有力的共建力量。
2、挖掘辖区居民，建立社区“名人堂”，将热心居民、专业人员纳入社区治理团队。
3、成立“人大代表见面室”，发挥人大代表的作用，改善辖区外围的环境优化提升。
（三）落实为民事项，提升服务质量。
1、认真总结社区内部的需求，全面征集各小区居民的意见，根据居民需求，对照规定，落实为民事项，切实服务于民。
2、宣传展架进小区，在各小区出入口设置宣传展架，满足社区日常宣传工作需求，让居民第一时间了解社区工作开展情况。
3、辖区环境微改善，重点整治地铁站周边、路口两边的环境提档升级。设立电动车充电桩，解决门面房飞线充电的问题。
篇八：个人抓基层党建工作述职报告
今年以来我支行党支部在县机关工委的指导下，在行党委的领导和关心下，全面推进支部的思想、组织、作风和制度建设，提升党员理论水平和服务意识，转变党员干部工作作风，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。并按时按质地完成上级党组织交办的其他各项工作，为我支行各项业务的稳健发展提供了有力保证。现将支行一年来的工作总结如下：
一、加强思想建设，提高党员干部的政治理论水平
1、强化理论学习和业务培训。坚持把学习作为提高党员干部职工素质的重要手段，班子成员带头学习，采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式，认真组织学习xx届xx会议、全国“两会”及上级有关文件精神，并有针对性地对党员干部学习情况进行检查，使干部职工正确地领会精神实质，同时，加强专业知识的培训学习，并将理论与实践相结合，不断提高工作管理水平。
2、健全学习机制，确保学习效果。机关支部政治学习计划实行月安排，对学习出勤情况每月进行通报。对未能参加支部政治学习的党员进行补课，党支部书记定期审阅党员政治学习记录本。
二、加强组织建设，增强党组织的凝聚力、战斗力
1、建立和落实机关党建工作责任制。，建立了目标考核机制，进一步明确基层党组织书记是基层党建工作的“第一责任人”，支部一把手亲自抓，相关负责人具体抓，逐项抓落实，不定期地对支部组织开展活动情况进行检查。
2、以完善的规章制度促进组织建设。建立和完善了党内民主选举党员评议制度等，切实保障了党员的选举权、知情权、参与权、监督权。
3、深化“创先争优”活动，增强党建工作生机和活力。机关党支部把开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动作为基层组织建设的重要载体。在具体工作中做到了“五个结合”，增强党建工作生机和活力。一是把“创先争优”活动与学习《廉政准则》结合起来，使“创先争优”活动能落到实处。二是把“创先争优”活动与“深化作风建设提高执行力活动”结合起来，我支行通过整顿机关作风和制定工作督查机制，使“创先争优”活动与日常各项工作紧密结合，取得了实实在在的效果。三是把“创争”活动与党员教育结合起来。建立健全党组织考核评价和激励机制，加强党员学习管理。五是把“创先争优”活动与工作实际结合起来。我支行坚持党员示范岗，党员带头作用，以点带面，带动员工积极开展“创先争优”活动。六是把“创先争优”活动与领导干部联系群众结合起来。深入宣传党的方针政策，在权限范围内有效帮助解决员工生活中的困难。
4、党费收缴工作。党费收缴做到：按时交纳、及时调整、全额上缴，无漏报瞒报现象。
5、深入开展“强村固基”工程。年初按照各级相关文件精神要求，制定了包联工作计划。一是落实“第一书记”帮弱村责任制，把加快经济薄弱村转化作为实施“强村固基”工程的重中之重，进村入户，广泛开展调查研究，听民声，察民意，摸实情，出点子，理思路，定措施，制规划，加快推进薄弱村经济发展。二是扎实开展“强弱帮扶”活动。
篇九：个人抓基层党建工作述职报告
20xx年临床党支部展开换届选举工作，通过全体党员表决及院党委批准，新一届临床党支部支委不负重托，尊崇党章履职尽责，充分发挥支部战斗堡垒作用，时刻以xxxxx思想和党的xx大精神为指导，牢记全心全意为人民服务，认真完成医院党委下达的各项任务，谨记以病人为中心，以质量为核心，将人民的健康放在第一位。识大体，懂规矩，树牢“四个意识”，增强“四个自信”，做到“两个维护”，不断推进我院医疗事业向前发展而不断努力。时光如梭，20xx年悄悄接近尾声，现将20xx年临床党支部履行基层党建工作职责情况进行述职自查，恳请给予指正。
一、20xx年党建工作履职情况
（一）理论学习不落后，思想武装不放松。
20xx年临床党支部新一届支委共召开全体党员大会4次，支部委员会7次，党小组会议7次（五个小组共35次），主题党日活动2次，上党课2次，落实“三会一课”制度，夯实基层党组织建设。组织全体党员不断加强学习《xxxx》第三卷和《简明xx地方史》，时刻不忘党风廉政思想教育，参观党风廉政教育基地，学习《中国共产党纪律处分条例》严守纪律底线；参加学习第x次中央xx工作座谈会精神，明确了工作方向。
（二）支部组织活动添精彩，理论实践相结合。
新一届支委共组织活动2次，献血日临床党支部组织党员无偿献血，献爱心、献热血，用真情帮助他人；利用支部专业所长，组织党员联合健康社区到新运小区开展义诊活动，收到群众一致好评；观看公益专题片《“战疫”一线党旗红》视频，时刻激励党员发挥模范带头作用。
（三）发挥好支部战斗堡垒作用，积极响应院党委号召，到最需要的地方去。
20xx年突如其来的“新冠”疫情打乱了大家的生活，无数党员冲在前面，疫情就是命令，防控就是责任，疫情在哪里，哪里就有党员的身影，他们用实际行动告诉大家：哪里有危险，哪里就有党旗高高飘扬。我院临床党支部积极响应院党委号召，积极请战，踊跃投入到抗击疫情中去，临床医生带领护士不分昼夜坚守岗位，不辞辛苦默默奉献。大爱无私，在这次疫情中临床党支部涌现出无数抗疫英雄，驰援武汉，奋斗在疫情一线，他们用实际行动践行党员模范先锋作用，他们是临床党支部的骄傲。
（四）吸收新鲜血液，凝聚组织力量
20xx年临床党支部吸收党员6名，预备党员1名，这为临床党支部添加了组织力量。
二、20xx年度存在的问题：
（一）、由于临床工作繁重，党员思想理论知识学习不够，召开党员会议，党员因工作不能参加而影响到会率。
（二）、新一届支委接收党建工作时间不长，工作流程不够熟悉，工作经验不足，创新党建工作的方法少，日常工作抓得不够深，党建工作存有差距。
（三）、全年的党组织活动工作开展不够丰富，党组织台账管理建设工作还需要进一步加强细化和规范化。
三、整改措施及努力方向
（一）作为党支部书记，要不断加强政治理论学习，提高组织党建工作能力，克服工作繁忙原因，汲取更多的时间放在党建工作上，重视支部工作的薄弱环节，管理上放开手脚，实事求是，不断积累经验，严格执行党组织的规定，认真完成支部党建工作。
（二）何海不择细流，故能就其深，要多汲取支部党员的意见，集思广益，采取更加灵活的方式开展组织生活和学习。做任何事情支部书记及委员要想在想在前面，做在前面，以身作则，这样才能更好地将大家凝聚在一起。
（三）建立健全的党建工作机制，完善台账管理制度，将工作做到细致，多开展党员谈话谈心制度，尤其是多听取年轻党员的建议，因为他们思想活跃，创新意识强，这对开展支部活动起到积极的作用。
四、20xx年的主要工作措施
一不断加强政治理论学习，加大学习《xxxx》第三卷的力度，时刻以xxxxxx思想为指导，不断提高党员的思想觉悟和理论知识水平，牢记一切为了人民的健康，不断学习临床知识，做好临床工作。
二加强支部的纪律建设，做到开会必点名，对于迟到或者未到的党员给予教育和处罚，落实和加强组织纪律制度建设，因为没有严明的纪律就没有坚强的队伍。针对由于临床工作繁重影响党员大会到会率的问题，应在每次开会之前先召开支委会，讨论开会内容，定好开会时间，通知各党小组使每位党员调整好工作，及时参加会议。
三加强支部的制度建设，规范支部日常工作，不断健全学习制度，创新学习载体、狠抓学习落实，结合临床工作实际情况，妥善安排“三会一课”制度，扎实推进党员经常性教育工作，加强民主评议党员制度，开展批评与自我批评，时刻使党员保持对自己清醒的认识，保持不骄不躁的作风。
（四）扎实做好发展党员工作，发展党员不应以关系远近而推荐，而是以严格的党员标准来选拔，从而保证支部党员队伍的质量。支部书记要定期与入党积极分子谈心谈话，了解他们的思想动态，使他们更好地融入到党组织。
（五）做好医院宣传工作，提升医院知名度。临床工作中不断涌现出先进的医生和工作事绩，临床党支部将会做好宣传，传递我院正能量，增强大家对我院的认知和肯定。对内宣传相互协作，教学相长，优势互补，不断创新我院临床技术水平，增强我院竞争实力。
篇十：个人抓基层党建工作述职报告
按照上级党委要求，现将本人20xx年度抓基层党建工作情况汇报如下：
一、履职情况
（一）精心谋划党建工作
一年来，自己能够认真学习贯彻xxx系列讲话、特别是关于基层党建工作的指示批示精神，结合深化国有企业改革要求，召开了2次专题党委会议，研究谋划党建工作，确定了党建规范化建设目标和任务，并组织落实；自觉遵守党规党纪，严格落实签字背书制度，自觉过双重组织生活，主动为党员上党课，宣讲十九大精神；认真填报了个人事项。
（二）扎实履行抓基层党建工作责任
1、落实党委书记第一责任人职责，组织中心组学习12次；定期召开党委会，研究部署党建工作；认真落实民主集中制，严格落实五不直接分管要求、三重一大决策制度、末位表态制度；完善党委议事规则；组织召开2次专题民主生活会。
2、加强党风廉政建设，严格落实中央八项规定，班子成员签订了党风廉政建设主体责任书；纪律规矩教育谈话提醒1次；苗头性提醒谈话1次；与各泵站签订了党风廉政责任书、家庭助廉承诺书；开展了纪律作风整顿，重点检查了请销假和违规操办升学宴，没有出现违规违纪现象。
3、推进“两学一做”学习教育常态化制度化。落实“三会一课”制度，坚持每周集中学习1小时制度；持续开展“走亲戚在行动”、慰问一线职工、在职党员进社区等活动；推进党支部规范化建设，成立了三个党小组，便于大家学习和活动。
4、加强隐患的预防和控制，确保安全值班。我所结合工作实际，在学习上级有关指示精神的同时，认真学习了安全操作规程，定期对职工进行专业考核，坚持做到24小时值班不离岗、不脱岗，积极配合辽东湾管委会和污水处理厂开展各类工作，同时对重点人员、有极端倾向人员等群体要重点排查梳理，查清其基本情况、关系网络、通联方式、活动轨迹等，采取措施对其进行帮教。
5、落实省委巡视市委巡察反馈问题整改。制定了整改方案，整改任务责任落实到人，建立了长效机制，通过组织学习、宣传教育，解决“四个意识”不强的问题；通过素质教育、推进和深化改革，解决落实发展理念有偏差的问题；通过谈心谈话，解决班子成员之间沟通少、协调不够的问题；通过修订和宣传制度，解决党建制度落实不力的问题；通过编制任务清单和督促落实，解决党内政治生活不严问题；通过参加培训，解决业务水平参差不齐的问题；通过建立责任主体清单和纪律监督制度，解决履行主体责任不到位的问题；通过建立纪律监督网络和平台，解决监督责任落实不力的问题；通过建立关键岗位、关键环节的廉政风险防控体系、开展廉政教育、签订廉洁自律承诺书，解决存在廉政风险和腐败隐患；通过完善制度、抽查暗访、责任连带、相互监督，解决违反中央八项规定屡禁不止的问题。
6、对泵站的值班检查能够做到经常性，在汛期几次下大雨的时候更是做到了与值班人员共同值守，组织安全技术人员去各泵站现场教学，使每名同志都能够熟练操作，建立健全各项安全规章制度和操作流程，积极的做好了隐患的排查与治理工作。
二、存在的突出问题
通过一年来的共同努力，我所党支部虽然取得一定成绩，但也存在一些不足之处。主要有：
1、党员先进模范作用发挥不够，表率作用不显著，个别党员混同于普通群众，未能起到标杆作用。
2、支部组织活动形式单一，只注重一般性的组织学习，缺乏其他形式的组织活动，降低组织活动的吸引力。
三、下步工作打算
（一）加强党建工作考核。一是组织细化日常考核，不定期抽查，强制性督促，提高自己党建工作主动性；二是加强自身和委员的教育，改变主观上工作思想。
（二）实行台账式管理。按照党建党委工作要求和集团部署，组织认真细致全面制定党建工作清单，把规定动作分解清楚，按照清单落实；同时对昭清单项目检查，防止工作疏漏，做到用监督保落实。
（三）加强党建资料整理归档。组织建立党建档案资料清单并纳入日常检查，全过程留档备查，装订成册，移交档案室，根据档案管理规定筛选和留存。
（四）提升党务干部工作水平。一是组织党员干部业务培训，培养行家，提高抓党建业务水平；二是对党建工作进行细化，比如发展党员的程序，保证落实工作的质量。
20xx年已经过去，20xx年马上到来。新的一年里，我将加倍努力，高度重视党建工作，不断提升抓党建工作水平，更加坚定地推进全面从严治党，更加圆满地完成好党建工作，更加有力地发挥党员领导干部的先锋模范作用。
特此报告。
篇十一：个人抓基层党建工作述职报告
按照上级党组织的通知安排，现将我履行第一责任人职责，抓学校党建工作情况报告如下：
一、主要做法和成效
一以身作则，不断激发基层党建工作活力。一是早谋划，理清工作思路。认真研究制定党建工作要点，明确党建工作思路、重点任务和工作要求，建立党建责任清单，二是勤学习，强化党性修养。认真落实党内组织生活制度，先后开展党组织书记上专题党课4次，召开专题民主生活会和组织生活会2次，开展主题党日活动12次，带领广大党员切实加强理论学习，提升理论水平，锤炼党性修养。三是常勤廉，落实廉政责任。全面落实党风廉政建设主体责任，严格落实廉政风险点防控制度，做到管事与管人、管业务与管廉政相统一，实行廉政责任全覆盖。确保了学校党风、政风、行风、师德师风持续向好。
二彰显宗旨，不断提升基层党建工作水平。
突出重点，不断增强党建助教工作力度。一是突出教学质量提高。通过开展“推门听党员示范课”“党员挂牌课”等各类教研活动，全校教师参与到活动中，充分发挥党员的示范带动作用，有效提升了教师的业务水平，教学质量进一步提高。
二、存在的主要问题及原因
存在的主要问题与原因：一是深学细研理论成果不到位，党建谋划不深。对上级党组织的重要部署、会议精神满足于一般性传达学习，融会贯通、结合实际提出的落实措施不够具体；理论学习满足于完成规定的学习内容，结合党建工作、教学工作及党员干部思想建设的实际不够紧密，学习起点不高、要求不严，存在着学用脱节、知行不一的问题。二是制度不够完善，执行不够标准规范化。
三、下一步工作思路和主要措施
下一步，我将以此次述职为契机，进一步增强“四个意识”，加强基层党的建设，改进工作作风，努力推动工作落实。
一、是以更高的标准落实责任，提升基层组织组织力。
二、是以更实的举措探索创新，持续健全党员管理科学体系。推动党建工作与教学工作的深度融合。深入开展党员先锋引领行动，积极组织学习上级精神，引导广大党员教师在教学工作中比学习、比奉献，扎实开展党员教师捆绑式结对帮扶活动，促进学校教学质量稳步提升。认真贯彻落实两个条例，切实加强对党员干部的监督管理，确保将全面从严治党的要求落实到每一个党支部、每一名党员，完善党员干部培训体系，关心党员干部的所思所想所盼，努力建设一支对党忠诚、政治过硬、纪律严明、作风优良的党务工作者队伍。
篇十二：个人抓基层党建工作述职报告
尊敬的各位领导，同志们：
一年来，机关事业党支部在街道党工委行政的正确领导下，支委会成员积极带领支部全体党员，紧紧围绕年度责任目标，团结拼搏、开拓进取、创造性地开展工作，较好地完成了工作任务，现将一年来的工作情况汇报如下。
一、20xx年的工作成绩
（一）、抓队伍，强职责，强化支委班子自身建设。
20xx年xx月，因支部党员人员调动，经报请办事处党工委同意，机关事业党支部改选党支部委员会。在大家的信任下，我当选为党支部书记。面对上级组织和同志们的信任，面对支部书记为党建工作第一责任人的重担，说实在话，我心里直打鼓。如何干好支部书记工作，使支部工作既有新意，又有创新和提高，全面完成党务工作责任目标，是摆在我面前的艰苦任务，我深感压力大、责任更大。但我深信“人心齐泰山移”这句俗话，只要有一支团结向上的好支委会队伍，全心全意紧紧依靠全体支部党员，就能胜任和干好这份工作。
机关事业支部现有党员28名，其中预备党员1名。来自办事处卫计办、城管办、文化站、人社站4个站所办公室，彼此间的日常工作任务都不同。要想在短短的时间内达成思想上统一、认识上一致、工作上默契，更好的发挥支部的政治核心作用，做为支部书记，有义务和责任使支委会成员与支部全体党员尽快形成核力，共同担当机关事业支部发展的大任。为此现有支委会5名成员在四个站所选举产生，重新划分了党小组，选举产生了新的党小组长，做到了思想组织和工作三到位。支委会一班人工作中，坚持民主集中制，加强民主管理，明确了各自责任，依照标准、制度和程序开展工作。支委会成员间互相尊重、互相支持、互相信任、互相监督，由此加深了了解，增进了友谊，增强了凝聚力，发挥了整体效能。
（二）、真学习，重活动，提高支部党员理论素养。
一个党员干部，如果没有一定的理论素养，就难以全面深刻的理解党的路线、方针和政策，特别是在今天，面临错综复杂的国际政治局势和翻云复变的市场经济动态，机构改革的不断深入开展，每一个党员干部，都会遇到一个如何适应形势的发展需要和如何提高自身建设的问题。为此，机关事业支部在20xx年把认真学习理论知识、提高党员理论素养作为支部建设的首要问题，把塑造良好的支部整体形象作为支部党员完成工作任务的重要环节。
首先依托“三会一课”等党的组织生活制度，继续深入学习党章党规，学习《中国共产党纪律处分条例》，观看《榜样3》等，并要求所有党员把好学习笔记关，写出有血有肉的心得体会，有效地提高了支部党员的思想政治素质。开展“一网一云”学习积分相互看的活动，更好的督促提高党员随地随身参加学习教育的积极性。开展“有事请找我”“强化责任心，提高落实力”等主题党日活动10次，对所有党员参与政治学习、支部活动、党费缴纳等情况严格纳入积分管理考核，提升了党员日常管理的精细化、规范化、科学化水平。
其次组织参加街道党工委开展的集中组织活动。今年“七·一”，我代表机关事业支部参加了“红船精神在长青”演讲比赛，荣获二等奖。这次演讲比赛让党员同志们深刻了解到xxxx“红船精神”的内涵，加深了对xx大精神的学习理解，大大提高了“不忘初心，牢记使命”的为民服务意识，同时深刻领悟到如何才能成为一名更加优秀的基层党员干部。为了增强我支部全体党员的党性，树立“我是党员我优秀”的使命感，统一给支部党员同志配发标有党旗和为人民服务的党徽，要求全体党员在开展工作，参加支部活动时，必须佩戴党徽，我支部的每次主题当日活动都会在全体起立齐唱国歌后开始，集体重温入党誓词后结束，让支部党员的责任感、荣誉感和党组织的凝聚力、战斗力在不断提升。
二、存在的不足和下一步的工作思路
由于人员、经费、场地及体制机制等方面的原因，党员活动形式和内容单调，党员参与的积极性不高，典型引导作用不明显。同时因机构编制等客观原因，个别党员认为日常工作任务重，党建工作任务虚，与直接的工作不靠边，主动创新意识不强，党员先锋模范作用发挥不够。加之本人涉事交往、领导艺术不够强，工作有时处于被动，故机关事业支部还存在着基层党建在机关管理工作中重要性的推动引导作用及支部的核心堡垒作用发挥不到位诸多不足。
在今后的工作中，我将严格按照街道党工委要求，凝心聚力抓好党建促发展。一方面继续完善自己，努力弥补自己的不足；一方面充分履行职责，围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标，改进方法，加压奋进，把党建工作列入党员目标管理考核的首要内容，让党员积分考核更实更细，力促我支部基层组织建设上水平、上台阶，带领支部全体党员强化认识，锐意进取，扎实工作，紧紧团结在办事处党工委的周围，齐心协力、攻坚克难，为建设活力长青而努力奋斗。
篇十三：个人抓基层党建工作述职报告
20xx年，第一党支部继续学习、贯彻落实党的xx大和xx届xxxx会精神，认真学习xxx系列重要讲话精神，坚持以党建工作为推手，围绕经营抓党建，抓好党建促发展，充分发挥了党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用。现将第一支部的基层党建工作开展情况汇报如下：
一是坚持学习教育，在“严以修身”上下功夫。党支部坚持每月的中心组学习，坚持组织生活，开好“三会一课”。学习内容既包括xxxx系列重要讲话，xx届xxx会精神、党中央关于严格党内生活的有关规定，党风廉政建设制度和要求，党员干部正反面典型剖析等，又包括总、分行领导的讲话以及关于业务转型、发展的相关要求。通过持续的学习，进一步增强了支部成员的党性修养，有效地提升了党员同志们的综合金融服务能力和业务水平。
二是扩大基层党组织战斗堡垒作用。全年吸收了2名预备党员，党员队伍培养做得到了有序发展。
三是提供员工实现自身价值的舞台。将员工个人成长与兴业银行的业务发展结合起来，充分调动员工的主动性、积极性。对优秀的青年员工和业务骨干，我们给机会、压担子，让他们在工作实际中锻炼成长。
存在的主要问题及原因：
虽然在抓党建方面做了大量工作，但与分行党委的要求还有一定差距。
一是抓班子建设在“严”字上下功夫不够。平时工作重点放在业务上，对业务发展方面提的要求较高，但在党建工作上提的要求比较“温和”，认为平时大家工作压力就已经够大了，再提高要求不够人性化。作为党支书如何开展工作指导不够，基层党建工作经验不足。
二是党建工作的研究与规划不够。随着全行的战略转型发展的深入推进，将大量的时间和精力上都用在业务发展上，认为业务工作做好了，党建工作也不会差到哪儿去，忽略了党建工作要从基层抓起，基层工作要以问题为导向，问题要通过深入扎实的调研来获取这一规律。对基层党建调研工作力度不够，也无法形成党建工作长效性的规划。
三是解决新问题、应对新形势的能力还需要提高。在经济和政治新常态下，解决政治思想工作问题的方法还是比较老套，思维不够开阔。发挥员工主观能动性的办法不多，结合青年员工追求自我的特点开展思政工作的主动性不够，在激烈的市场竞争中培育综合性人才的措施较弱，党员发展与队伍培养相结合的经验不足。
产生上述问题的原因主要有：
一是对加强党建工作的重视度还需要提升。当前，我们正处在战略转型发展的关键时期，主观意识上更重视业务发展一些，没有充分认识到加强党建工作对促进业务发展的重要性，忽视了党建工作正面引导业务发展的正能量，放松了思想觉悟的进一步提升，理想信念扎根不深。
二是自身修养上，“严”做的还不够。对党的理论知识学习不够持续深入，思想上片面地认为业务是第一位，把业务做好就行了。虽然学习时间和课程数量够了，但是自身意识形态没有深入，有时迫于制度要求坐下来学习，也往往是为现实工作寻找理论根据，或流于形式，对理论的认识和把握不全面、不深刻，自身党性修养不够，有种缺“钙”的危险，自身修养不够扎实。
五、下一步工作思路
一是提升班子对党建工作的重视程度。首先，抓好班子的思想教育，用好思想建党这个传家宝，以深入学习xxx系列重要讲话精神为重点，引导干部讲政治、讲党性、讲纪律。其次，认真落实主体责任，扎实履行“一岗双责”，党风业务双肩挑，两手抓，两手硬。第三，完善述职考核制度。将党支部书记的基层党建工作成绩与业务工作成绩有机结合，一并考核。
二是加强党的建设与业务规划相结合。首先，深入基层开展调研，掌握业务发展和党建工作的薄弱环节，分析原因，制定解决方案。其次，抓好业务发展与创优争先相结合，通过开展转型发展竞赛专题活动，开展优秀党员和优秀党支部评选工作，以活动为载体亮出党员身份、树立党员先锋，激发员工斗志。第三，要加强宣传，结合业务重点，突出先锋效应，通过优秀事迹和案例的宣传报道，多角度、全方位的营造氛围，展示成果，鼓舞士气。
三是以“严”和“实”的举措来推进工作。首先，要带头学习《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》，党的纪律执行要严。其次，加强党的理论学习，自身修养提升要严。第三，在授权范围内做事，法规制度执行要严。第四，深入基层，员工关爱措施要实；身体力行，工作作风建设要实；追求成效，整改措施方案要实。
以上是第一党支部党建工作的述职，请各位评审人评议！
篇十四：个人抓基层党建工作述职报告
一、基层党建工作总体情况
作为党委书记，我的第一责任就是抓严抓实抓好党建工作，确保学校事业在正确的轨道上健康快速发展。一是矢志不渝讲政治。牢固树立“四个意识”，确保中央的精神和省委的部署第一时间传达贯彻、第一时间研究落实。20xx年突出“严实”二字，压实党建责任，签订责任书，建立项目清单，建立绩效评优准入机制，实行月报告季反馈、“四级联述考评”，确保了党建责任落地落实。二是坚定不移把方向。坚定中国特色社会主义办学方向，坚持党委领导下的校长负责制和党的民主集中制，大事讲原则、小事讲立场，充分发挥党委的核心领导作用。主持召开常委会40次、党务例会5次、督办检查2次、约谈干部11人，确保学校在正确轨道上较好发展。三是汇聚力量促发展。发挥党建示范引领作用，围绕“医药大学建设”，深化内部综合改革。20xx年度召开院长办公会13次议事59件，召开专题会21次、走访调研19次推进重点工作。学校入列xx“双一流”建设高校，临床医学进入ESI全球排名前1%，教学成果奖突破省级一等奖。四是综合施策保和谐。彰显基层组织力，构建良好的教书育人、办学治校环境。“一校三区”巩固提升，平安校园、智慧校园稳妥推进，校园环境和精神文明建设稳步提高，学校荣获“全国文明单位”、xx省“首届文明校园”和“五一劳动奖状”。
二、基层党建重点任务落实情况
1、突出学习贯彻党的xx大精神。坚持把学习贯彻党的xx大精神作为首要政治任务。党委带头成立宣讲团，邀请市委书记张xx、省委宣讲专家杨xx等校内外23名领导专家在校宣讲35场，深入市区村宣讲15场，举办培训班5个。领导挂帅举办讲习所，组织中心组学习19次，督导分党委学习3次、职工政治学习24次。校内掀起学习宣传贯彻xx大热潮。
2、突出基层党建强基固本。坚持“两学一做”常态化制度化，抓严抓实“支部主题党日”12次，切实做到活动有方案、学习有内容、讨论有主题、记录有专本。严格落实“三会一课”制度，精心组织好生活会，严肃开展批评与自我批评、党内民主评议。强力推进基层组织整建，强化党校培训，规范党员发展，推进信息化管理。基层党建意识日益浓厚、党建自觉明显增强、党建活动更加规范。
3、突出抓好思想政治工作。着力强化意识形态管理，实行思想动态与风险排查月报告。实施“六大行动”，支持十堰“双创”，高质量完成网络投票和入户宣讲。强化大学生思想教育引领，实施“辅导员能力提升工程”和“青年马克思主义者培养工程”，构建“一心双环”团学组织格局。推进“两学一做”学习教育、“学爱献做”主题活动，深化与省内外民主党派合作交流，统战人士参与建设、助推发展的热情高涨。
4、突出抓好党风廉政建设。全面落实党风廉政建设主体责任清单制度和领导干部履责纪实制度，严格落实“两个责任”，研究部署党风廉政建设20余次，深入基层督导检查2次。认真组织学习中央八项规定和实施细则，落实xxx“反四风”重要批示精神。深入开展党风廉政宣教，加强廉洁文化建设，完善风险防控体系。校园呈现出风清气正的良好风貌。
5、突出抓好社会服务活动。坚持第一站位搞好精准扶贫，落实第一政治任务。先后召开专题会议7次、入村推进会3次，投入资金186万元，组织人力进村入户人均6次，快速完成了入户道路硬化、农产品代购包销系列帮扶工程，成功帮助151家结对农户顺利脱贫。学校扶贫工作在第三方评估中获得满分，网评位居全市第一。
三、基层党建突出问题及整改情况
1、党委以上率下强化认识。对照反馈的问题，党委提高政治站位，强化责任担当，把整改作为重大政治任务，与学习贯彻中央精神和省委部署结合起来；与落实全面从严治党要求和加强学校党建结合起来；与强化内部治理、提高办学层次结合起来，扎实深入和高质量完成整改。各部门主动担责，深挖根源，逐条分析梳理，增强了落实整改工作的思想自觉和行动自觉。
2、加强组织领导明确责任。召开常委会议，对照巡视问题自查，研究整改方案。校党委负总责，成立了党委书记、院长为组长，党委常委为副组长，有关责任部门为成员的工作专班，统筹协调、推动落实整改事项；建立了整改落实总台账、点上台账、面上台账、长效机制台账。切实做到整改责任全承担、问题清单全整改、整改要求全落实。
3、强力推进完成整改任务。针对省委巡视反馈的五个方面问题，出台《整改方案》，从点上、面上和长效机制三个层面共制定171条措施，建立了问题清单、任务清单、责任清单、措施清单和时效清单，做到整改问题全纳入，整改责任全承担，整改措施全覆盖，整改对象全参与。目前，已提请省委审核销号13个问题，“解决直属附属医院”问题正在积极落实，巡视整改基本到位。
四、下一步工作打算
1、全面从严落实党建责任。责无旁贷履行党建主体责任和第一责任。坚持党要管党、从严治党，切实把各级党组织、领导班子和党员队伍建设好，充分发挥积极作用。坚持带头学习宣传贯彻xxxxx思想，办好“讲习所”，开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育，引导党员干部齐心跟党走好新长征。从严依规管党治党，聚焦监督执纪问责，着力制度化、规范化落实“两个责任”。
2、全力提升基层党建质量。贯彻xxxxxxx思想，持续推进党建绩效考核，突出围绕“强共识、抓创新、出特色”，压实基层党建工作责任，力求在基层党建创新、组织品牌选树、党建作用彰显等方面出招用力见实效，全面提升学校党建组织力。
3、全力加快“医药大学”建设。突出党建的政治引领作用，深入贯彻党的xx大精神，落实“五大发展理念”，加大“开放”办学力度，紧紧围绕“双一流”建设和教学科研能力提升，聚全校之力，锲而不舍深化改革、补足短板，优化办学格局、充实内涵实力，力争早日建成医药大学。
篇十五：个人抓基层党建工作述职报告
20xx年，xx医院党支部党建工作在院党委的正确领导下，认真查找在党建工作中存在的问题，以“抓党建，促发展”为突破口，力求在方法上创新，突出重点，扎实工作，为工作任务的顺利完成打下了扎实的基础。现就20xx党建工作的开展情况作如下汇报：
一、党组织基本情况
xx医院支部现有党员9名，女党员5名，20xx年培养入党积极分子1人。
二、工作开展情况
一加强班子建设，发挥党支部的领导核心作用、抓好学习。进一步健全了支部学习制度，抓好党员干部作风建设。进一步完善党委议事规则，坚持民主集中制，促进领导班子的团结协作。全年共召开党委会议12次，党课5次，主题党日14次，志愿者活动1次，对影响科室的重大问题、设备购置等事项进行了讨论研究。
二强化责任落实，加强党建制度建设、强化党建工作的领导。落实党建工作目标责任。加强制度建设。认真分析总结我支部在党建工作中取得的经验和不足。认真推行党务公开。
三加强组织建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用、加强党支部队伍建设。充分发挥支部书记抓党建的关键作用。加强业务培训，党员的业务水平进一步提高，增强了支部书记和党员的抓党建、带队伍、促发展的意识。真正起到示范带动作用。
四以提高党员干部队伍素质为着眼点，抓好党员教育管理和发展工作、积极开展党员远程教育。通过远程教育活动的开展，党员干部鼓足了发展信心，增强发展动力。认真做好党员发展工作。在党员发展上，严格按照“坚持标准，保质保量”的原则。加强党费收缴和使用管理。按月做好党费的收缴工作。完成了党员党组织信息库建设，党员信息管理工作得到进一步规范。
三、存在的困难和问题
20xx年党建工作虽然取得了一定的成绩，但也存在不少问题：一是对新的理论和政策的学习不够；二是各种制度有待进一步完善；三是党员干部工作能力和自身素质还有待增强。
在下年度的工作中，我们将认真寻找差距和不足，抓好党建各项工作任务。一是找准差距，强化责任，精心谋划抓落实；二是加大党员的学习教育；三是抓好党建示范点建设；四是积极探索，大胆实践，立足创新抓特色。