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党支部2022年上半年意识形态工作报告

2022-06-30 22:12:03 范文大全 打开翻译

党支部上半年意识形态工作报告(一)

XX处党支部认真贯彻落实中央、省委和厅党组意识形态工作责任制,坚持党管意识形态不动摇,牢牢把握意识形态工作主导权,较好地完成了上半年的意识形态工作,现将***处党支部20XX年上半年贯彻落实意识形态工作情况汇报如下:

一、意识形态工作开展情况

(一)加强组织领导

党的___大着眼新时代坚持和发展习近平新时代中国特色社会主义思想,强调要坚持和加强党对意识形态工作的全面领导,牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权、话语权。***处党支部高度重视意识形态工作,将意识形态工作纳入党支部重要议事日程,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核;同时将意识形态工作纳入党建工作责任制,实行支部书记负总责,支委班子成员各负其责,明确工作责任,层层抓落实,确保意识形态领域安全;同时分析研判意识形态工作情况,辨析思想文化领域的突出问题,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性的进行引导,及时做出相应工作安排。

(二)狠抓学习教育

认真贯彻落实中央、省委和厅党组关于意识形态工作的决策部署及指示精神,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威和集中统一领导,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,教育引导支部党员干部旗帜鲜明讲政治,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。一是坚持“三会一课”制度,不断加强党员干部思想建设工作力度,把提高意识形态工作质量作为加强党的基层组织建设的一项重要的基础工作,切实抓紧抓好。二是坚持学习制度,充分利用周二自学、周五集中学习等方式,将意识形态工作作为学习的重要内容,努力创建学习型党组织。三是积极参加省办组织的活动,学习习近平新时代中国特色社会主义思想和___大精神,督促全处干部职工紧跟时代步伐。

(三)坚持正确舆论导向

牢牢掌控网络意识形态主导权,做到支部书记亲自抓网络意识形态安全,及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管,建立重大政策的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。一是努力构建做好意识形态工作的新格局。深刻认识意识形态工作的极端重要性,努力健全完善支委会统一领导、各党员积极配合,共同提高意识形态工作的新格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上重要日程。二是努力在创新意识形态工作方法上下功夫。***处党支部不断探索新的方法,要求每名党员下载学习“学习强化”APP,把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与业务工作紧密结合起来,充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、民主讨论等方法,注重人文关怀和心理疏导,使意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。三是努力建设一支高素质的意识形态工作队伍。做好意识形态工作,归根到底靠队伍、靠人才,***处党支部按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造一支思想理论好、综合素质高、具有一定意识形态工作经验的干部队伍。

二、存在的问题

***处党支部意识形态工作虽然取得了一定的成绩,但同时也存在一些问题:一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理在意识形态方面还需进一步探索;二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强;三是满足干部职工文化需求的工作还要进一步加强。

三、下半年工作打算

意识形态工作是党的一项极端重要的工作,决定着文化前进方向和发展道路。***处党支部将在继续高效开展意识形态工作的同时,加强领导,塑造正确的价值观和舆论导向,提高全处干部职工的思想高度,更好地履职尽责,主要抓好以下三个方面的工作:一是加强看齐意识。牢牢把握好正确的政治方向,坚决维护党中央权威和集中统一领导,向党中央各项决策部署看齐,把意识形态工作纳入到评优评先和干部考核中去。二是强化担当意识。加强正面宣传,塑造正确的价值观和舆论导向,加强精神文明建设,贯彻落实意识形态工作责任制,真正把社会主义核心价值观建设落地落实。三是增强忧患意识。对研判发现的问题,梳理抓好意识形态工作的思路,及时采取针对性措施进行引导,及时做出相应工作安排。

党支部上半年意识形态工作报告(二)

为贯彻落实党中央和省、市、县委和县教体局党委关于意识形态工作部署和党建工作需要,牢牢把握正确的政治方向严格按照指示精神办事的精神实质。我校十分重视意识形态方面的工作,把抓党员干部、教师以及全体学生政治思想、意识形态方面作为全年党建工作的重点工作来抓,积极宣传党的大政方针营造党群共建氛围,并抓好具体落实。现将我校2021年上半年贯彻落实意识形态工作情况汇报如下:

一、上半年工作回顾及具体工作要点

一强化组织领导

我校党支部高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入党员年终测评和师德师风目标考评体系中,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实党支部书记意识形态工作述职制度,实行一把手负总责,班子成员各负其责,学校支部支委会定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,对重大事件、重要情况、重要校情民意中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。多次召开由班子成员、支部委员、党员干部参加的意识形态分析研判会。大力宣传党和民族的宗教政策,揭露民族分裂主义和宗教反动势力的本质,使党员干部充分认识到,一系列的恐怖活动给社会和人民的生命财产带来的危害,切实把马克思主义五观、无神论教育、爱国主义教育渗透到党员干部和普通教师心里,提高了党员干部教师对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。

二狠抓学习教育

坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,牢固树立“四个意识”,特别是核心意识和看齐意识,坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践。一是以“两学一做”学习教育为载体,通过领导干部上党课,警示教育等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为学校教育工作提供理论保障。二是坚持学习制度。充分利用支委会、班子会、专题党课、主题党日活动等将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来,努力创建学习型党组织,做到理论学习和实践活动教育相结合。三是多次开展学习活动,学习习近平新时代中国特色社会主义思想,十九大精神,督促全校党员教育紧跟时代步伐。

三切实做好思想政治工作

一是落实书记上党课制度。支部领导班子成员模范践行社会主义核心价值观,以身作则,率先垂范,积极开展书记上党课活动。二是抓好道德建设。积极组织参观红色革命教育基地等活动打造思想道德阵地,筑牢思想防线,用制度和警示提高思想道德认识不越红线,坚守党员本分牢固树立红线意识。三是营造人人参与的氛围。通过支部共建、播放宣传标语等形式,广泛动员干部教师积极主动地参与文明创建活动。用支部活动团结和温暖广大党员干部教师的心,凝聚思想引导方向积极开拓思想教育阵地新方法新态势。

四坚持正确舆论导向

牢牢掌控网络意识形态主导权,积极组织召开学习专题会,做到一把手亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务、政务信息公开栏等形式,及时公开本校重大决策、职称晋级、评先选优、财务预决算、重大工程施工项目等相关信息。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管;建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。

五强化意识形态方面具体工作

二、存在的问题

我校党支部虽然意识形态工作取得了一些的成效,但同时也存在一些问题:一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理在意识形态方面还需进一步探索;二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强;三是满足干部教师文化需求的工作还要进一步加强。四是部分老教师固有思维方式改变和职业倦怠方面仍需要方式方法的创新和进一步引导。五是对新青年教师在职业素养、思想道德品质方面的引导还需进一步探索。

三、下一步工作打算

下一步,我们主要抓好三个方面的工作:一是加强看齐意识和责任意识,牢牢把握好正确的政治方向和舆论导向,向党中央看齐,向习近平总书记看齐,向党的正确理论路线方针政策看齐,向党中央各项重大决策部署看齐,并把意识形态工作进一步纳入到支部工作报告、干部教师考核,以及平安校园、先进文化建设考核当中去。二是强化担当意识和战斗意识,加强正面宣传,加强精神文明建设,做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传,真正把社会主义核心价值观建设落地落实。三是加强短板意识和创新意识,以及先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物,补齐短板,做好创新工作。

我校支部将在继续高效开展意识形态工作的同时,加强领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向,以宣传工作促发展,提高全体干部教师的思想高度,更好地履职尽责做好教育教学工作,打造政治思想新高地,为构建和谐、稳定、高效的校园文化环境做出积极贡献。

党支部上半年意识形态工作报告(三)

为贯彻落实党中央和省、市关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,我办结合当前工作实际,始终把意识形态工作摆在重要位置,上半年意识形态工作取得很大进展。现将有关情况总结如下:

一、强化组织领导

党支部高度重视意识形态工作,认真落实党支部书记意识形态工作述职制度,实行一把手负总责,班子成员各负其责,多次召开有班子成员、支部书记、党员干部参加的意识形态领域再教育活动座谈会。大力宣传党和民族的宗教政策,揭露民族分裂主义和宗教反动势力的本质,使党员干部充分认识到,一系列的恐怖活动给社会和人民的生命财产带来的危害,切实把马克思主义五观、无神论教育、爱国主义教育渗透到党员干部和职工心里,提高了党员干部职工对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。

二、狠抓学习教育

将意识形态工作纳入党支部学习的重要内容,及时传达学习上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上同党中央保持高度一致。一是通过领导干部上党课,警示教育等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为我办工作提供理论保障。二是坚持学习制度,将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来,努力创建学习型党组织,做到计划、讲座、心得和考勤相结合。三是多次开展学习活动,学习习近平总书记重要讲话及十八九大精神,督促全办干部职工紧跟时代步伐。

三、切实做好思想政治工作

一是班子成员以身作则,率先垂范。二是营造人人参与的氛围。通过召开会议、播放宣传标语等形式,广泛动员干部职工积极主动地参与。

四、坚持正确舆论导向

牢牢掌控网络意识形态主导权,做到一把手亲自抓网络意识形态安全。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管。

1、努力构建做好意识形态工作的新格局

深刻认识意识形态工作的极端重要性,努力健全完善党支部统一领导、齐抓共管、各科室积极配合,共同提高意识形态工作的新格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上重要日程。

2、努力在创新意识形态工作方法上下功夫

不断探索新的方法,充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、民主讨论等方法,注重人文关怀和心理疏导,使意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。

3、努力建设一支高素质的意识形态工作队伍

做好意识形态工作,归根到底靠队伍、靠人才。党支部高度重视意识形态工作队伍建设,按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造了一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。

4、努力完善好党建工作的新理念

做好意识形态工作,抓好党建是关键。一是科学部署党建工作。从完善党建工作例会、开展三会一课等方面入手,制定了组织、宣传等工作计划,致力于促进党建工作规范化、制度化。二是详细分解工作责任。明确了班子成员、科室的党建目标任务;在班子内部,进一步明确党建工作分工,党支部书记负总责,班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。党支部每月至少召开一次专题会议,听取工作情况汇报,研究解决重要问题。

党支部上半年意识形态工作报告(四)

20XX年上半年,党支部在中冶建工党委、海外事业部党委的正确领导和大力支持下,全面贯彻落实以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,紧密围绕党支部工作任务,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入做好意识形态工作,现将半年来工作情况汇报如下:

一、加强组织建设,落实意识形态工作。习近平总书记强调,意识形态是党的一项极端重要的工作,重点要抓好理念创新、手段创新、基层工作创新,把创新的重心放在基层一线。作为基层党支部,要深刻认识到意识形态工作是党的一项极端重要的工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。党支部牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。阿尔及利亚办事处党支部切实把意识形态工作作为党的建设的重要内容,纳入重要议事日程,每月按时召开党支部委员会,固定时间召开支部大会传达学习有关文件,每次大会都有一个党日主题活动。

二、加强组织领导,落实意识形态工作

党支部十分重视意识形态工作,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务。实行党支部书记总负责,党支部委员会各负其责,每月党支部委员上分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题。由于身处海外,且为宗教信仰国家,党支部多次召开有全体党员、项目班子成员参加的意识形态领域教育会议。使党员干部充分认识到切实把马克思主义无观(国家观、民族观、历史观、文化观、宗教观)、无神论教育、爱国主义教育渗透到党员干部心里,提高了党员干部对开展意识形态领域的认识。

三、强化理论学习,确保理论武装到位。

党支部高度重视党员的政治理论学习,将意识形态工作纳入党支部学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓中国特色社会主义和“不忘初心、牢记使命”宣传教育,大力培育和践行社会主义核心价值观。结合“两学一做”学习教育、主题党日活动,开展专题学习互动。在5月份组织全体党员和入党积极分子共同学习《关于印发公司党委书记、董事长田贵祥同志在公司20XX年度党风廉政建设和反腐败工作会上的重要讲话的通知》、《党委党组落实全面从严治党主体责任规定》、《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》、《习近平关于坚持和完善中国特色社会主义制度,推进国家治理体系和治理能力现代化重要论述》,大家都认真学习思考总结并写了学习心得,力争将学习成果转化为坚决做到“两个维护”的政治自觉,坚定信念、增强党性修养、发挥先锋模范作用,不断增强党的生机活力。

四、抓好舆论引导,传播凝聚正能量。

在舆论引导与对外宣传中,始终坚持团结稳定鼓劲,正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果。今年年初国内疫情蔓延,2月份起境外疫情又迅猛发展。阿尔及利亚办事处党支部通过多次召开专题会,部署疫情防控相关工作,并加强舆论引导,全面保障生产。加强有关新型冠状病毒、传播途径、预防工作、政策措施等宣传科普工作,正确指导员工预防并客观沉着冷静应对,全面提高安全防范意识,不传谣、不信谣,做好家属及劳务人员的稳定工作,用自身的行动积极响应国家的号召和倡议。同时注重把握不同时期的宣传重点,把区域公司防疫战役的相关事迹、经验做法形成宣传报道,以提高舆论引导水平。做到主动出击,切实加强对外宣传,鼓励引导全体员工投入到公司企业文化建设中来,积极投稿,半年来投稿56篇,并在阿尔及利亚时光微信公众号、华人头条微信公众号、重庆日报上游新闻刊登,提升了公司的知名度。

五、存在不足

虽按照上级党委要求完成相应工作,但由于国外情况的特殊性,工作中仍有一些不足:1、党员干部理论学习不够,由于国外网络较差视频学习造成一定的困难,因此造成党员干部在学习时想学习没有资源的情况。2、宣传力度尚显薄弱,意识形态主流阵地还需不断稳固。

六、20XX年下半年工作计划

1、坚持不懈抓好理论学习。利用多种渠道,加强理论知识学习。

2、创新意识形态推进的工作方式方法。

3、加强宣传队伍建设。

党支部上半年意识形态工作报告(五)

我支部认真抓好了意识形态工作,现将三季度意识形态工作情况总结如下:

一、强化学习教育,落实工作实效。

我支部首先将意识形态工作纳入支部学习的重要内容,及时传达学习关于意识形态工作的决策部署及指示精神,贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的学用,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上同党中央保持高度一致。

二、加强技术能力教育,提高思想觉悟

认真制定学习方案,并通过微信群,不定期发放学习资料,结合“我要上讲堂”职工读书交流活动,我队党支部认真组织,精心筹备,由集团首席技师王俊芳结合队组实际开展技术培训,由浅入深的为职工讲解设备工作原理,支部全程对视频进行了录制,以备新入岗位人员培训工作的有序开展。

三、存在的问题

1、思想观念、思想意识存在偏差;

2、满足职工文化需求的工作有待加强;

3、职工队伍业务技术水平有待提高;

4、意识形态工作的推进强度需进一步加强。由于职工人数多,每个人的意识形态有所差距,导致不能及时了解真正的舆情动态。

四、下一步的计划:

1、加强看齐意识和责任意识,牢年把握好止确的政治方向,向党中央看齐,向习近平总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项決策部署看齐。

2、强化担当意识和战斗意识,加强止面宣传,加强精神文明建设,做好中国传统文化的挖掘和成就的展示示宣传,真正把社会主义核心价值观建设落地落实。

3、进一步完善制度建设。根据队组的实际情况,及时更新完善相关制度,并严格执行,使工作开展有章可循。

面对新的形式和任务,我支部将把高效开展好意识形态工作作为支部的重点工作开展,牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,为队组的安全生产做出贡献。

党支部上半年意识形态工作报告(六)

根据中央《党委(党组意识形态工作职责制实施办法》、自治区党委《党委(党组意识形态工作职责制实施细则》、市委《贯彻意见》和市委意识形态领导小组《进一步贯彻意见》四个文件,我局进取行动、迅速部署,落实职责,加大力度,切实履行把好方向,管好导向的职责,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,突出理论武装、舆论引导、文化建设,抓意识形态工作的主动性自觉性更高、工作力度更大,为商务事业的健康发展供给了强大的思想基础和政治保障,现将市商务局意识意识形态工作职责制工作总结如下。

一、主要工作情景

(一)明确职责,凝聚意识形态工作是主体职责的思想共识。一是牢固树立抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念,及时成立意识形态工作领导小组,由局主要负责同志任组长,各科室负责人为成员,局机关办公室抓具体工作,将意识形态工作与商务业务同谋划、同部署、同考核。二是把意识形态工作与党的建设工作紧密结合起来,科学部署、统筹推进意识形态和党建工作,定期听取意识形态工作汇报,定期通报意识形态领域情景,切实做意识形态工作的领导者、推动者和执行者。三是进取探索建立健全意识形态工作考评制度和激励机制,经过落实职责,找准切入点,以创立规范化党支部为载体,抓好意识形态建设,切实做到用制度抓意识形态工作,用制度管事,用制度管人,实现意识形态工作的规范化、程序化和制度化。

(二)统一思想,健全意识形态工作的制度机制。一是制定商务机关制度汇编,结合商务局工作和党员队伍实际,按照实事求是、与时俱进的要求,对各项制度规定进行梳理、修订、完善,使其更贴合工作实际,对工作更具有指导性,更具有规范性。二是推行“一岗双责”制度,要求班子成员担负党建工作和行政业务工作的双重任务,保证党建工作绩效考核有人抓有人管。进取引导党组织工作服从服务于业务工作,把本单位行政工作的目标作为党支部工作的出发点和落脚点,把本单位行政工作的难点作为党支部工作的出重点。三是党组成员带头遵守“三会一课”制度,及时组织召开了组织生活会,开展民主评议党员活动,并都能以一名普通党员身份参加党组织活动,过组织生活。

(三突出学习型党组织建设,理论武装实现新突破。一是扎实开展“两学一做”学习教育为契机,坚持把推进学习型党组织建设作为主要途径,全面抓好《中国共产党党组工作条例(试行)》的贯彻落实,明确党组书记为学习贯彻《条例》的第一职责人,党支部书记为具体职责人,商务局各级党员领导干部充分发挥了示范带头作用,原原本本学好《准则》和《条例》,紧密联系和对照自身思想、工作和生活实际,坚决做到知行合一、自觉践行。二是制定了《市商务局党组中心组学习计划》,建立了机关工作人员学习制度,对学习时间、资料、人员、检查等作了具体明确,构成了用制度管学习、促学习的良好格局。三是不断丰富学习形式和资料。认真落实党组中心组学习、网上在线学习等学习体制机制,努力构建全方位、多层次学习平台。xx年,党组中心组围绕党章、党规及《习近平总书记系列重要讲话》、《习近平总书记谈治国理政》等12个篇目,开展学习12次,组织广大党员干部深入学习政策理论、业务知识,组织集中学习31次,做到干部职工学习无遗漏、无死角。

(四)注重舆论导向,加强意识形态阵地管理。一是开辟通辽市商务局门户网站。建立了5大类、11个专题的信息查询系统,包括信息公开、机构概览、动态汇编、商务要闻、通知公告、政策文件、政务信息公开、领导之窗、机构职能、政策文件、在线办事等资料,及时将相关业务操作规程和党的各项政策进行公开,方便群众查询和办理。二是深入解读党和国家各项政策。充分利用门户网站、微信公众号、电子显示屏和工作动态等宣传媒介,及时宣传中央、自治区、通辽市各项重大决策部署,深入解读___大精神实质、目标任务和深刻内涵,广泛开展开展习近平新时代中国特色社会主义思想和中华民族伟大复兴中国梦的宣传教育,充分调动了广大民政干部职工的进取性和凝聚力。三是建立了党员志愿服务队,开展了“党员志愿服务”活动。机关广大共产党员经过佩戴党徽活动亮明了身份。

(五)抓住关键,强化意识形态工作的针对性实效性。社会主义核心价值观的各项资料在商务工作者群体中有着独特的内涵诠释和外在呈现。近年来,我局以精神礼貌建设为抓手,深入挖掘民政领域先进感人事迹,经过具体实践和鲜活的人物事件践行传播社会主义核心价值观。一是完善了党员干部联系群众制度。抽调4名同志开展“扶贫”活动,重点是联系对口扶贫嘎查,帮忙其解决实际困难,开展帮扶工作,力所能及的供给帮扶和送慰问品。同时,以节俭降耗为重点,以降低机关行政运行成本为目标,进取开展节俭型机关建设,大力倡导礼貌新风,树立了商务部门良好形象。二是对内宣传。机关党组专门力量,对先进模范事迹进行总结提炼,经过系统微信群、简报、走廊电脑大屏幕等形式全方位、立体式、拉网式宣传,进取引领干部做道德的楷模、行业的尖兵、礼貌的典范,有力促进了党员干部践行社会主义核心价值体系的思想自觉、文化自觉、职责自觉和道德自觉,在全局营造了学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围。三是加大外宣力度。按照礼貌言行、优良秩序、优美环境、优质服务的要求,在22家2000平以上商场超市发放创城公益简报、条幅,刊播公益广告,广泛宣传社会主义核心价值观,扩大社会影响。

二、存在的问题及原因

尽管商务局在意识形态领域工作中做了很多工作,取得了必须成绩,但也存在一些困难和问题。一是思想掌控不够全面深入,对干部职工在意识形态方面的思想倾向,对意识形态工作的真实态度等调查研究不够深入,缺乏深度掌控。二是意识形态是一个动态的过程,并且受社会大环境的影响很大,在信息化时代受互联网、微信等新媒体的影响尤其巨大,如何把意识形态工作抓在手上、抓出成效,确实有相当难度,需要不断创新思路举措,而我们在这方面还做得不够。三是宣传工作队伍力量偏弱,对外宣传工作的联系和对接还需进一步巩固;四是抓意识形态工作的激励和约束机制不完善,激励和促进作用不够明显。

三、下步打算

下步工作中,我们将以党的___大精神为指导,努力克服自身不足,更加严格地贯彻落实好市委市委宣传部的安排部署,对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,再接再厉,认真总结,前瞻谋划,统筹安排,进取而为,努力把意识形态领域工作的每一条措施一项一项的抓好,抓出实效。一是抓职责“坐实”。经过有效措施,把党组主体职责和分管领导直接职责真正落到实处,真正构成党组统管、分管领导主抓、各科室负责人共管的局面。二是抓工作“落地”。经过落实已经建立起来的制度机制,保证意识形态各项工作更加扎实到位。三是抓成效“结果”。经过落实领导职责和工作制度,保证意识形态工作不断加强,干部职工的意识形态更加坚强坚定,确保不发生任何意识形态问题。

党支部上半年意识形态工作报告(七)

20XX年,**党支部在建**党委的正确领导下,认真贯彻落实意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,找准立足点,发挥思想引领作用,通过强化领导班子政治担当,强化思想教育阵地建设,强化领导班子主体责任落实,凝聚起意识形态工作的强大合力,有力推动了意识形态工作落实见效。现将工作开展情况汇报如下:

一、工作开展情况

(一)提高思想认识,加强组织领导。**党支部高度重视意识形态工作,在思想上和行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,认真落实意识形态工作责任制。明确领导班子对意识形态工作负主体责任,按照“一岗双责”要求,主抓意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任,坚持书记是第一责任人,分管领导是直接责任人,班子成员各负其责,定期召开会议分析研判意识形态领域情况。切实解决意识形态工作中存在的实际问题对重大事件、重要情况和苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入目标管理,确保意识形态工作各项责任落到实处。

(二)加强学习教育,提高政治自觉。加强思想引领,深化理想信念教育。认真开展以推进“两学一做”学习教育常态化、制度化和巩固“不忘初心。牢记使命”主题教育成果,把意识形态工作列入党支部理论学习日程,认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章党规,学习习近平新时代中国特色社会主义思想理论体系,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻执行党中央决策部署以及上级党组织的决定,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。截止目前,党支部开展党课集中学习XX次,召开党员大会X次,支委会X次,党小组会X次,主题党日活动X次,意识形态分析研判专题会议2次。同时要求干部职工平时开展自学,做好日常在线学习教育。利用“学习强国”手机平台,采取线上线下相结合的方式进行,有计划、有步骤地学习,掌握政治理论,紧密联系工作实际,达到以学习指导工作的目的。切实提高干部职工的政治自觉。利用微信群等开展业务工作交流,多样式打造学习阵地,多渠道健全学习载体建设,多角度激发干部职工学习热情。

(三)强化担当作为,提高政治责任。提高政治站位,认真履行意识形态工作主体责任,党支部在工作中把好方向、管好大局、抓好落实,坚决贯彻落实习近平总书记关于疫情防控工作的重要指示精神和上级党委关于疫情防控中的决策部署、工作要求,积极开展宣传动员,将疫情防控作为维护群众生命安全、身体健康和社会稳定的头等大事和重大政治任务来抓,确保了疫情防控和安全生产两不误。

(四)深化宣传教育,营造良好氛围。不断深化宣传思想文化在意识形态工作上的引导作用,积极开展党建活动,通过参观红色教育基地,党史党规、先进模范人物视频学习等方式,强化对职工的理想信念教育,引导党员坚定理想信念、坚守精神追求。不断增强全体党员、职工群众的政治意识、宗旨意识和看齐意识,提高党组织的凝聚力和战斗力。

(五)强化作风建设,抓好“四风”整治。严格落实中央八项规定精神等相关规定,在工作中强化作风转变,提高服务意识,定期开展政策宣传,了解公司生产建设中存在的困难和问题。积极开展“四风”整治,发现苗头及时整治,用铁的纪律把不正之风关进制度笼子,特别是形式主义、官僚主义,反对特权思想和特权现象,密切党同人民群众的血肉联系。

二、存在的不足

市污水公司意识形态工作虽然取得了一定的成绩,但离上级的要求还是存在一定的差距。一是理论学习不够系统,精研细读不够。比如,有的干部职工对业务工作比较重视,对理论学习抓得不够紧,将业务工作和学习隔分开来,不能将学习和业务工作一起抓。二是宣传效果不明显。在利用现有的宣传方式上创新意识不强,引领性不足,对内对外宣传力度还需要进一步加大,新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强。

三、下一步打算

一是加强意识形态常态化建设。进一步抓好意识形态工作学习教育,丰富学习的方式方法。增强做好意识形态工作的思想自觉、行动自觉,提高意识形态领域工作能力和水平,创新意识形态工作方式方法,营造良好的意识形态工作氛围,不断夯实做好意识形态的思想基础和理论基础。二是增强宣传舆论工作的引导力。牢牢掌握舆论工作的主动权,提高舆论引导水平,把体现党的主张和反映人民心声统一起来,更多地宣传企业的新成绩、新典型和群众关心的问题,努力使宣传报道具有亲和力,让广大群众爱听爱看。高度重视互联网等新媒体对社会舆论的影响,积极抢占宣传舆论阵地的制高点。三是进一步健全完善意识形态工作机制,压实意识形态工作责任,把意识形态工作纳入绩效考核范围,加大督查和考核力度。

党支部上半年意识形态工作报告(八)

关于20XX年上半年意识形态工作的情况汇报识形态工作关乎国家的旗帜、道路和政治安全,是党的一项极端重要的工作,现将我队党支部20XX年度上半年意识形态工作情况总结如下:

一、加强组织领导。我大队党支部高度重视意形态工作,明确中心领导班子对意识形态工作负主体责任主要负责人是第一责任人,党支部成员根据工作分工,按照”一岗双责”要求主抓分管科室的意识形态工作对职责范围内的意识形态工作负领导责任,切实解决意识形态工作中存在的实际问题。

二、注重理论学习。我大队党支部将意识形态工作纳入到政治学习的重要内容,及时传达中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想教育,根据中心党支部实际情况,制定了严格的政治学习计划,组织党员学习,撰写学习笔记,强化党员的党性意识,宗旨意识,结合个人思想工作生活实际,交流心得体会,始终把学习宣传贯彻习近平总书记重要讲话精神作为首要的政治任务来抓。严格落实“三会一课制度,通过学习使全体党员牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和组织纪律,坚决维护中央权威,在思想行动上同党中央保持高度一致。

三、狠抓与论导向。大队党支部通过网站积极宣传正确的与论导向,报道中心党建工作和业务工作动态,统一思想,凝聚力量,激发全体职工的工作激情。并告诫全体职工,严格禁止在中心网站,各类QQ群、微信群发表不当言论和视频,为中心的发展不断提供正能量。

四、存在的问题及今后工作打算。大队党支部在意识形态领城工作中做了很多工作,取得了一定效果但也存在一定的困难和问题。一是对意识形态的宣传教育力度不够、部分党员对意识形态的理解还不的深入、透彻。二是对宣传工作人员的培训不够、适应新形势的能力偏弱。三是主动与上级部门对接、请教、请示的积极性还有待提高。四是意识形态领城工作的一些长效机制有待进一步完善。

下步工作中,我们将以___大精神为指导,努力克服自身不足、更加严格地贯落实局党委的安排部罢严格按照“市级文明单位”的创建标准、强化担当意识和战斗意识,加强正面宣传、加强精神文明建设,加强短板意识和创新意识,积极采用意识形态工作中的先进做法、补齐短板、加强领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向、以工作促发展、提高党员的思想高度、更好地履职尽责,努力把意识形态领域工作的每一条措施一项一项的抓好,抓出实效,更好的带动大队各项工作的全面发展。

党支部上半年意识形态工作报告(九)

20XX年上半年,在中心党委的正确领导和指导下,我党支部围绕意识形态工作部署要求,积极开拓意识形态领域,发挥思想引领、论推动、精神激励的重要作用将意识形态工作融入到日常工作中,做细做实把意识形态工作做到位。

党支部高度重视,加强落实,坚决把此项工作放在心上,扛在肩上、落实在行动上。把意识形态工作列入党建工作重要内容,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。主要领导旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,加强党员的思想教育工作,重视宣传思想文化建设和精神文明建设工作,在平时的工作中起到带头作用。

一、高度重视,专题研究部署。根据意识形态工作责任制和相关文件要求,我支部以安全促发展的战略高度,深刻认识意识形态工作的重要性,把意识形态工作摆上重要议事日程,坚持意识形态工作与政务工作同步学、同检查、同考核,做到目标同向,工作合拍,措施配套,为抓好意识形态工作提供坚强的组织保证。

二、强化组织建设,充实队伍基础。坚持充实意识形态工作力量,对各类人员统筹安排、精细化理,延伸工作触角,进一步加强和改进,有效地应对突发工作。

三、加强理论学习,提升思想认识。深入学习彻党的___大精神,抓好不忘初心牢记使命主题教育,把意识形态工作作为学习教育的重要内容。一是抓住意识形态工作的大头。对党员干部菜单式轮训做出具体安排,共完成新《宪法》解读等主题学习,让大家经常受到正确的教育影响从而坚定信仰信念,树立正确价值观念。二是认真组织政治理论学习。把深入学习宣传贯彻党的___大精神作为首要政治任务迅速行动起来。通过采取中心组织学习、报告解读、交流体会、专题讲课等有效途径和措施,组织学习《新时代面对面理论热点》,把精神实质在学懂弄通做实上下足功夫。

四、创新方式方法,引领正确导向。不断创新意识形态建设的载体和方法,利用多种途径努力培养干部向好的道德风尚。一是开展脱贫攻坚帮扶走访活动。二是积极开展红色教育,使党员干部进一步认知历史、锤炼党性、弘扬革命精神,牢记党员初心,切实发挥先锋模范作用。

五、弘扬和践行社会主义核心价值观。组织开展志愿服务活动,用正确的世界观诠释自己的价值取向,传递蓬勃向上的正能量。

在接下来的工作中,我支部将进一步抓好意识形态工作,持之以恒抓好理论学习,提高舆论引导水平,扩大意识形态工作宣传渠道,为推进意识形态工作发展提供坚强有力的精神动力、思想保证和理论支持。

党支部上半年意识形态工作报告(十)

一年来,党支部认真学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述,自觉把意识形态工作作为支部一项极端重要的工作,全面落实意识形态工作责任制,狠抓意识形态领域各项工作任务落实,真正让意识形态工作起到了统一思想、凝聚人心、汇集力量的强有力作用。按照县委安排,现将公司意识形态工作情况汇报如下:

一、牢牢把握党对意识形态工作的领导权和主动权

习近平总书记指出,要牢牢掌握意识形态工作的领导权,建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态。为把意识形态这项关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全的极端重要工作落到实处,曹县分公司支部始终坚持底线思维,以更有力的领导、更有效的举措,把意识形态工作领导权牢牢掌握在手中。

1、强化组织领导。成立了由支部主要领导亲自抓、负总责的意识形态工作领导小组,指定专人负责此项工作,做到了工作有人抓、有人管、抓有目标,管有方向,形成了支部统一领导、党政齐抓共管、班子成员分工负责的工作格局。

2、完善工作制度。建立健全了落实意识形态“一岗双责”制度,修订完善关于意识形态工作责任制实施细则,将意识形态工作纳入到党建工作责任制,纳入到领导班子、领导干部目标管理,纳入到党的纪律监督检查范围,形成了横向到边、纵向到底,一级抓一级、层层抓落实的良好氛围。

3、加强队伍建设。公司组建了16人“网络舆情员”队伍,主要针对各种媒体和网络平台发布的具有影响力的正面信息进行转发和评论。系统内的微信公众号、党建网、都有专人负责监管。

二、紧紧盯住意识形态工作的主攻方向

进一步明确意识形态工作的主攻方向,突出理论武装、舆论导向、阵地建设、创新载体和典型引带等重要环节,全方位推进各个领域的意识形态工作。

1、强化理论武装。随着社会形式的多元化发展,我公司坚持主动适应,积极采取分散学和微学习相结合、走出去和请进来相结合、系统学和重点学相结合、学原著和研讨学等“四个结合”的模式,坚持用最新理论成果指导工作实践,特别是对上级有关意识形态工作的最新指示精神,支部始终坚持“第一时间”进行传达学习。党的___大召开后,由支部成员带队,组成4个宣讲组对帮扶村1000多人进行原文宣讲,实现党的声音,党的理论全覆盖。

2、强化舆论导向。牢牢把握正确政治方向和舆论导向,深化主题主线宣传,以“不忘初心,牢记使命”主题教育学习成果,依托道德大讲堂,认真抓好“我爱岗、我敬业、我奉献,我幸福”等主题活动,进一步提升了党的创新成果的传播力、引导力、影响力、公信力。不断拓宽社会各界对发行工作的参与和监督,广泛征求社会各界和服务对象的意见建议,认真解决读者咨询、投诉等问题。

3、加强阵地建设。把意识形态工作落实到基层阵地管理之中,切实筑牢基层意识形态工作的“根据地”。通过参观鲁西南烈士纪念馆、红三村旧址等红色阵地,积极打造具有“本土化”特色的舆论主战场,通过组织党员干部赴延安进行红色传统教育,净化心灵,提升境界。结合党建设标准化建设任务完成了单位的标准化阵地建设。通过“红色引擎”创建,助力支部党建工作。通过搭建网络“微阵地”,培育意识形态宣传员,不断延伸宣传触角,筑牢了抵制不良思想的侵袭。

4、创新活动载体。坚持把意识形态工作和宣传思想文化工作有机融合,不断创新活动载体,突出精神引领,打造工作新亮点。以开展形式多样、丰富多彩的各项活动为依托,深入进行精神文明创建活动。每年在全县分两次开展青少年爱国主义教育读书活动,约40万人次参加;举办了“庆五一”劳动竞赛和文体活动。通过系列活动的开展,增强了干部职工的凝聚力和向心力,激发了在本职岗位上建功立业的荣誉感和责任感。

三、意识形态工作存在不足:

1、意识形态工作责任制落实不够到位。公司党员干部虽能坚持意识形态工作有关制度规定,但个别部门抓意识形态工作主动性还不够,定期汇报意识形态工作的习惯还没有形成。明确相应的措施要求,但制度运行过程中经常会出现走样变形的现象。比如,“网络舆情员”队伍建设问题,个别部门对此项工作明显不够重视,单位舆情员对宣传平台使用管理不熟练,转发率、评论率、影响力均偏低,直接影响到舆情队伍整体作用的发挥。

2、意识形态队伍整体建设水平较低。意识形态队伍结构不够合理,高素质专业人才缺乏,知识结构更新较慢,对新形势、新环境、新事物的研判不足,网络意识形态领域安全监管的能力欠缺,难以达到新时期宣传意识形态工作的标准和要求,舆论引导的本领需进一步加强;业务培训经常化、制度化机制未完全形成。

3、意识形态缺乏较专业的人才。进入新时代,在抓意识形态方面存有人才不足,激励不多。由于公司领导层年龄普遍偏大,对一些新技能,新办法缺乏足够的精力去学习理解,导致基层意识形态工作难以顺利展开。加之工作机制还不够健全,对一些从事基层意识形态工作的人员深感自身劳动价值得不到充分体现和认可,直接影响到工作成效和质量的提升。

四、下步意识形态工作计划

1、加强意识形态工作责任制的落实。继续以加强和落实意识形态工作责任制为引领,把意识形态工作纳入党建工作责任制,将党组核心领导作用发挥、贯彻民主集中制、书记履行抓基层党建职责等情况纳入考核范围。落实好基层党组织书记述职评议制度,每年至少开展一次书记抓党建述职会,督促支部落实党要管党、从严治党责任。

2、加强思想政治建设。牢固树立“四种意识”,自觉向以习近平同志为核心的党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央决策部署看齐,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。加强思想政治建设和思想道德建设,引导党员干部强化党性修养和锻炼,坚守共产党人的精神追求,坚定政治立场,严格落实政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律,严格落实集团的决策部署,切实维护党的政治纪律的严肃性和权威性。

3、深化意识形态学习。进一步坚定理想信念,以建设学习型组织为抓手,坚持“三会一课”,述学、讲学、评学、考学等制度,丰富学习内容,创新学习形式,调动广大干部学习积极性,引导他们认真学习、勤于思考、深入研究,真正把学习成果转化为推动事业发展的思路举措。把解决思想问题与解决实际问题相结合、个人自学与集体研讨相结合、传统方式与网络技术相结合,不断改进学习方式、提高学习效率,提高领导干部的理论水平和工作能力,加强领导班子思想政治建设。

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