2024年统计工作总结 篇1
三年来，公司统计工作在地方领导的关怀下，认真贯彻执行《统计法》和统计，经过全体统计工作者的积极努力、辛勤工作，较好地完成了统计工作任务。
一、公司三年来在统计工作方面的开展情况
1、加强统计基础工作建设，提高统计工作水平
一是不断建立健全公司统计规章制度，规范统计工作程序，严格落实统计人员岗位责任制，保证统计数据的准确性、及时性和全面性。二是加强统计人员队伍建设，提高统计人员素质。对无证上岗统计人员进行及时培训，实现了持证上岗，提高了统计人员的业务素质。三是加强基层信息质量考核，统计检查时重点检查基层原始记录、统计基础台帐、统计资料的管理、统计数据是否真实准确，促进了统计资料积累的制度化、规范化和标准化。
2、建立健全公司统计规章制度，加强统计管理工作
为保证《中华人民共和国统计法》及其《实施细则》的贯彻实施，结合我公司实际，量化了考核标准，完善了考核奖励制度。各业务统计部门结合本专业的特点，先后制定了本专业具体的统计管理办法和制度。一系列统计规章制度的建立和逐步健全，有力地促进了统计工作的制度化建设，使公司统计工作基本做到了有法可依、有章可循统计工作者依法统计意识不断增强。公司统计工作逐步向规范化方面发展，基本做到了“专业实施、归口管理”。
3、加强统计执法检查，努力提高统计数据质量
统计部门对本专业基层统计工作进行抽查，并将检查报告和检查表报公司企管部。通过统计大检查，进一步贯彻了《统计法》及其《实施细则》，较好地执行了公司的统计工作管理办法，提高了统计人员依法统计的意识，促进了基层统计基础工作的规范化，从源头上保证统计数据的质量，推动了公司统计工作的发展和提高。
4、积极开展统计分析，更好地发挥统计的服务作用
加强统计分析，服务于企业的经营生产，是统计工作的重要职能之一，也是统计工作的一个重要标准。为此，公司要求统计人员紧紧围绕本单位生产经营管理实际，深入调查研究，认真组织统计分析，撰写统计论文。统计部门对收集的统计数据进行全面详实的分析，及时发现并解决生产经营中存在的问题，在企业施工生产、经营管理及领导决策方面发挥了积极的作用。
5、开展统计考核评比，推动公司统计工作迈上新台阶
对统计工作进行考核评比，是促进统计工作开展与提高的一个重要手段。今年年初，根据统计工作的要求和公司《统计工作管理办法》，制定了《公司统计工作考核评比办法》，对统计工作考核标准进行了量化、细化，使统计评比工作有了具体的依据。
二、当前统计工作中存在的问题和不足
在三年来统计工作中，虽然取得了一些成绩，但我们工作中还有很多不尽人意之处，当前搞好统计工作，还存在着以下一些问题和困难：
1、对统计工作的认识不足、重视不够。一些人认为统计工作可有可无，统计数字可以马虎对付。这种思想势必影响统计工作的进一步开展，进而给企业经营生产带来负面影响。
2、统计归口管理职能仍需加强。归口管理的职能虽然在逐步加强，但由于长期以来各专业统计各自上报，缺乏沟通，数出多门，造成同一统计指标出现多个数据的混乱局面。
3、统计执法检查力度有待加强。近三年，公司虽然按统计规章进行了统计执法检查工作，但由于思想上对统计工作的重视不够，统计自查流于形式，走走过场；加之组成检查组需抽调相关部门人员，牵涉面大，致使统计抽查工作不能全面展开，局限在狭小范围，不利于统计工作的正常开展。
4、统计数字对实际工作的指导性不够。近三年来，统计数字的分析和利用率不足，对实际工作没有实质性的指导。统计的数字只是数字，没有深层次的提练和剖析。
三、意见和建议
1、希望公司加强对统计工作方面的业务指导。加强信息交流，取长补短，以推动公司统计工作的全面提高。
2、希望公司通过开办统计分析培训班、组织统计工作经验交流会等多种形式培训统计人员，以提高统计人员对统计资料的分析能力，使统计工作更好地为企业生产经营服务。
3、公司统计评比专业范围应涵盖所有统计专业，如物资统计、财务统计等，以调动全体统计人员工作积极性，推动统计工作水平的提高。
2024年统计工作总结 篇2
过去半年在领导和同事的悉心关怀和指导下，经过自身的不懈努力，在工作上取得了必须成果，但也存在了诸多不足，现将过去半年的工作情景总结如下：
一、思想表现，品德修养及职业道德方面
半年来本人认真尊守劳动纪律，按时出勤，有效的利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作按时完成。
二、日常工作方面
我的工作岗位是场站统计主要负责统计并汇报运营情景。近半年来，经过每一天对运营记录的整理、基本上能及时的向上级领导汇报各类运营数据。
三、加强自身学习、提高业务水平
我从事工作的时间将近4年，但自身的素质和业务水平离工作的实际要求还有很大差距，可是我能够克服困难，努力学习，端正工作态度，进取的向其他同志请教和学习，能踏实、认真的做好本职工作，坚持理论联系实际，学以致用。不仅仅能够工作埋下头去忘我的工作，还要能在回过头的时候，对工作的每一个细节进行检查核对，对工作的提议总结，从怎样节俭时间，如何提高效率，从而在百尺竿头，更进一步，到达新层次，进入新境界，创作新篇章。
四、存在的不足
半年来本人能敬岗爱业，创造性的开展工作，取得了一些成绩但也存在一些问题和不足：
1、许多工作都是边干边摸索，以至工作不能游刃有余，工作效率有待进一步提高；
2、有些工作不够仔细，一些工作不是协调的十分到位；
3、自己的理论水平有待进一步提高。
经过这样紧张有序的半年，我感觉自己的工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有底了！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条条清楚，事事分明，从根本上摆脱了以前工作只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这半年，又从无限简便中走出这半年，当下半年来到我面前，我只想说，来吧，我以从工作中长大。
还有，在工作的同时，我还明白了处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的职责心是如何重要。
总结下来：在这半年的工作中接触了许多新事物，产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己思想认识和工作本事上有了新的提高和进一步完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准，严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。
下半年，是自己挑战的半年，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷，把下半年的工作做好，为的发展尽一份力。
2024年统计工作总结 篇3
20__年，是全面贯彻落实党的__大和__届五中全会精神的重要一年，也是我县实施“三大战略”、加快推进全面建设小康社会进程的关键年。我县统计工作在县委、县政府和上级业务部门的坚强领导下，以理论和重要思想为指导，认真落实全国和省、市统计工作会议精神，按照《___政府部门目标管理责任书》的考核要求，全面实践以重要思想为主要内容的保持共产党员先进教育活动，坚持以提高统计服务水平为中心，以提高数据质量为主线，本着服务抓质量、发展抓改革、信息化抓应用，强化基础工作，加强队伍建设，加大执法力度，全方位提升统计工作的整体水平，使全年各项工作取得了较好的成绩。
一、20__年工作完成情况
(一)、切实抓好党员活动，全面推进统计工作
今年以来，我们以理论和重要思想为指导，围绕全县中心工作，解放思想，事实求是，与时俱进，开拓创新，本着达到的目标和要求，严要求，强安排，硬服务，有效的促进了各项工作的开展。
一是学习上采取了灵活多样的方式方法。动员全体干部职工积极参加学习，坚持集中辅导学习与自学相结合，以自学为主;坚持在职学习与脱产学习相结合，以在职学习为主;坚持统一的必学内容和学习本单位业务知识相结合;坚持“百家争鸣，百花齐放”的宽松式学习方式。全面推进《公民道德建设实施纲要》的学习贯彻，凡参加学习的人员，在月底前必须做好交流发言准备。全年学习笔记达3万字以上。通过学习，提高了全体干部职工的整体素质，规范了从政行为，提高了工作效率。
二是党员带头，模范执行，得到了有效发挥。坚决贯彻“为民、务实、清廉”的要求，紧紧围绕“三大战略”的实施，坚持标本兼治、综合治理的方针，深化领导干部廉洁自律、切实纠正部门和行业不正之风的工作格局，加大抓源治本的力度，加强教育、强化监督，惩防并举、注重预防，深入扎实地推进精神文明建设和党风廉政建设，为全面搞好统计工作提供了强有力的思想保证。局领导班子团结协作，朝气蓬勃，战斗力强，能充分调动干部职工的工作积极性、主动性和创造性，班子成员廉洁奉公，敬业奉献，以身作则，充分发挥了整体功能。
三是完善了各项制度，提升了整体队伍素质。进一步完善了《___统计局10项制度》，与每个同志都签订了《___统计局工作目标管理责任书》，全局形成了一支业务能力精，战斗力强，开拓性、预见性、创新性高的干部队伍。制定了《___统计局创三优活动安排意见》，组织开展了以“优美的工作环境、优良的工作秩序、优秀的工作业绩”为主要内容的创“三优”活动和职业道德、敬业爱岗思想教育活动，通过各种有效措施，在积极解决干部职工实际困难、改善工作条件的同时，下大力气着力营造加快发展的工作环境，着力培养想干事、会干事、能干事、干成事的职工队伍。
四是长效的机制，保证了统计工作的健康发展。在先进性教育活动期间，我局印发了意见征求表，广泛征求社会各界对统计工作的意见和建议，并建立了销号制度，按要求和时限逐项改进销号，保证了今后统计工作的健康发展。
(二)、精心组织，认真搞好全国经济普查和1%人口抽样调查工作
按照国家和省、市的总体要求及工作部署，认真组织好第一次全国经济普查工作，我们做了大量的工作，各乡镇成立了普查机构，制定了普查实施方案和工作流程，绘制了普查小区地图，上报了摸底情况，完成了普查登记和数据录入工作，并进行了复查和抽查。同时，组织开展了全国1%人口抽样调查工作，督促各乡镇按照《甘肃省人民政府关于做好全国1%人口抽样调查工作的通知》要求和全县调查工作安排成立了1%人口抽样调查领导小组及办公室，各乡镇1%人口抽样调查办公室上报样本村和居委会调查小组工作人员名单及联系电话号码，并及时向县调查办报告工作进展情况，抓紧制定实施方案，抓好组织落实和经费落实，健全组织机构，做好宣传、培训、登记和数据处理等相应的准备工作，制定了调查实施方案和工作流程，绘制了地图，上报了摸底情况，目前，完成了6个乡镇、31个调查小区、6000多人的调查任务，并进行了复查和抽查，此项工作正在紧锣密鼓地进行。
(三)、不断增强服务意识，统计优质服务水平迈出新步伐
统计部门是政府的工作部门，是信息处理中心，及时、快速地为领导提供准确的统计信息，为县委、政府中心工作服务，是统计局最基本的职责。为了真正落实“四五”普法任务，进一步加强《统计法》及《甘肃省统计管理规定》等相关法律法规的宣传工作。帮助各乡镇建立和健全了原始统计记录，完善了统计台帐，强化了各项制度的落实，加大了对基层统计工作的检查力度，促进了统计基础工作向规范化、标准化和制度化的迈进。坚持“专业联动、下定一级、总体控制”的数据质量评估认定制度，建立了数据评估小组，加强部门协作，形成定期对主要数据会商评估和相互提供资料的制度，统计数据质量实行“一把手”负责制，主要数据上报前，须由局长或委托副局长亲自把关，签字确认，否则不能上报。认真坚持不评估不上报制度，坚持数据须经市局评估认定后方可使用和对外公布的原则，正确公布使用统计数据。提高了统计数据的准确性和性，力求统计数据准确及时，真实可信。我局紧紧围绕县委、政府的工作中心，致力于服务县域经济的发展，在继续开展往常各种服务的同时，进一步拓宽服务载体，讲求服务质量，丰富服务内容，增加服务形式，较好发挥了统计的基本功能。
第一，在___人大、政协会议召开期间，我局推出多媒体统计信息查询系统，积极给两会代表提供全方位、全视觉、便捷的统计资料查询工具系统。使大家充分了解自1949年___建县以来的县情慨况，金融环境，交通设施，教育环境，中心县建设，旅游资源，历届人大、政协概况及全县各乡镇街道及农业示范县、工农业经济、财政状况、投资环境、社会事业、人民生活、特色经济等方面内容。
第二，为了让社会各界及时、方便地了解我县的经济动态信息，我局由专人对___统计信息网站的内容进行及时更新、提高和完善，力求做到网站界面优美、功能齐全、使用方便、信息快捷，得到了社会各界的好评。
第三，做好统计公报、快报、民乐统计信息的定期公布，统计年鉴等编研资料的编制印发工作。年内，按月发布统计快报，及时快捷地为各级政府提供了优质的统计服务。
第四，充分利用统计资料，尽的努力来满足领导和社会各界的需要。20__年，我局共对外提供各种统计信息200多篇，为政府决策提供了可靠的依据;通过妇女儿童统计监测，完成了妇女及儿童“十五”中期评估报告，使各级领导及时了解我县妇女儿童事业发展的现状和存在的问题，正确制定出今后的发展方向;通过全县社会安全感调查，完成了社会安全评估报告。
第五，随着县委、政府关于开展“实施三大战略，加快民乐发展”活动的开展，“下基层、搞调查”活动之风在统计局悄然兴起。为了及时解决基层统计单位在工作中遇到的困难和问题，局里派人到基层帮助工作，加强与基层统计单位的联系，对他们的问题和要求尽量以最快的时间和速度予以解决，受到了各服务对象的欢迎和好评。
(四)、不断深化统计制度方法改革
按上级业务部门的要求，采用价格指数缩减法计算工农业发展速度，加强对基础数据的审核、分析评估工作，努力改进和规范了gdp核算，认真做好新行业gdp核算工作，进一步完善了部门统计报表制度。继续完善固定资产投资、建筑业、房地产开发定期报表超级汇总制度，开展城镇集体、私营个体、全社会固定资产投资月报，认真搞好重点工业企业、房地产开发企业、商业等各项联网直报工作。开展规模以下工业企业按行业分类抽样试点工作;规范限额以下批发零售贸易和餐饮业抽样调查方法;研究建立重点经营性服务企业定期抽样调查制度，继续推进统计体制改革，积极推行有关专业报表“以定代年”和“以普代年”工作，规范和完善非公有制经济增加值的核算方法，在统计制度方法改革上迈出了可喜的一步。
(五)、推进统计信息化建设
任务重和人手少的矛盾一直是___统计局的一个突出问题，为了进一步解决这一现实矛盾及统计网络不健全等诸多困难，局领导认真分析形势，采取积极有效的措施，力求统计手段的改革和创新，在全县统计信息化网络建设方面，充分利用高科技手段，向科技要效益，进一步加强网络维护和管理，改造了县局局域网提速工作，完成了二级专业数据库、综合数据库的建设，完善了县、乡两级统计信息网络管理系统和安全保密系统，实现了四级统计内部信息网的联通，为努力实现___统计信息网络建设成为数据采集、电子报送、数据交换的工作平台，做了大量的协调工作。同时，做好宏观数据库的应用推广和全面实施工作，建立了“两纲”监测统计数据库，实现了人手一机，提高了工作效率。
今年我局利用历年来的报表资料和普查资料，建立了相关的统计数据库指标体系，及时完成了数据库历史数据的加工和整理工作，建成了本县的综合统计数据库和基本单位名录库，努力开发数据查询系统，完善了各专业的统计数据库和专题统计数据库，增加了信息容量，及时加载数据新内容，并做好数据库的管理与维护工作。
(六)、完成了农村抽样调查基础工作检查任务
按照市统计局《关于对农村抽样调查基础工作进行检查的通知》精神，我局认真研究、精心安排，采取切实有效措施，扎扎实实做好此项工作。
1、确定了检查重点。按照市局确定的样本代表性检查、调查资料完善性、准确性检查为重点的三项内容，我们将重心放在农村住户、规模以下工业、限额以下商业调查，样本户(企业)是否按照抽样调查方案如实记帐(填报)，是否存在瞒报、漏报、重记、记疙瘩帐等现象;调查户(企业)上报的资料是否与实际相符，难点放在调查户(企业)能否主动配合调查工作，认真对待资料的收集上报等方面。
2、检查的具体做法。经过讨论研究确定农村住户抽20户;农村固定资产投资、畜牧业、农产量、规模以下工业、限额以下批发零售贸易餐饮业、企业景气调查抽40%的单位;个体商业抽10%的单位;重点企业、集团企业全部进行检查。
3、认真检查不走过场。我局利用一个月时间，分赴各有关调查点进行检查。在检查过程中采取听汇报、查资料、看台帐、对数据的办法，检查统计原始记录是否齐全，是否客观反映实际情况。在入户过程中，纠正了4户农村住户记疙瘩帐的毛病，规范了记帐行为。在检查阶段重点处理了以下方面的问题：一是重点查处有问题的单位;二是重点单位重点检查，核心问题着力排查;三是统计部门内部进行严格的自查;四是检查与整改相结合。对查出问题的单位，要求他们采取相应措施着力整改，决不留尾巴。通过这次抽样调查检查，规范了统计行为，促进了统计工作整体水平的提高。
(七)、以人为本，抓好统计队伍建设
年初，我们从加强思想政治建设出发，抓好干部职工的政治理论学习，整章建制，规范行为，不断加强人事、财务等项工作的监督。加强干部队伍建设，健全和完善了有利于优秀人才脱颖而出的用人机制，探索人尽其才，才尽其用的干部管理办法，继续推行和完善干部竞争上岗办法，在一定范围内组织不同人员业务交流，逐步培养一批复合型人才。同时，强化教育培训。结合统计业务需求和统计人员业务水平，组织分层次、分项目、分阶段的业务技术培训，大力提倡在职学习，鼓励统计人员参加统计职称考试。
根据市局安排，学习统计基础知识、统计实务、统计法基础知识、统计分析、上机操作等内容，采用集中辅导与自学相结合的办法，制定了课程学习进度表，抓紧学习。局里规定每月业务学习时间不少于4天，完不成学习任务者，利用休息时间加班完成。目前大部分同志已学完了统计基础知识课程内容，今后还要采取强有力的措施抓好落实。在学历教育上，我局有2人参加了中央党校经济管理专业专科班学习。
通过上岗培训、职称考试、网络知识培训、学历教育等多种方式的培训和学习，多渠道、多途径提高全县统计人员的综合素质，为全县社会经济健康发展提供了人才保证。
(八)、严格统计法制，加快统计法制化进程
张掖市统计局、监察局《关于开展20__年统计执法检查的通知》下发后，县上领导对此项工作十分重视，主管统计工作的领导作了重要批示，要求统计局、监察局做好安排部署，认真搞好检查工作。按照领导指示，我局和监察局联合下发了《关于开展20__年统计执法检查的通知》，首先要求各有关单位做好自查，及时查找和纠正发现的问题，其次安排(更多精彩文章来自“秘书不求人”)好抽查工作，借助这次检查，切实解决一下企业瞒报和虚报数据的问题。成立了由___为组长的领导小组，统一组织实施和处理统计执法检查中发现的违法行为和案件。向社会公布了举报电话，在全县范围内开展声势浩大的宣传和发动工作。
按照本次统计执法检查的重点，从3月份开始，全县统计执法检查进入自查阶段，统计部门、各乡镇、各单位，以高度负责的态度，本着主动检查，边查边改的原则。对照《统计法》、《甘肃省统计管理规定》和“两办通知”，以及统计执法检查的重点内容，分步骤开展对照检查，检查各自统计工作是否规范，是否建立并连续登记了统计台帐，统计台帐登记的内容是否与上报数据一致，统计原始记录是否齐全，是否正确反映社会和生产发展实际，有无虚报、瞒报、迟报、漏报等违法行为，是否依法设立了统计机构，配备了统计人员，现有统计人员是否参加过培训，有无《统计资格上岗证》等内容。各单位在自查的同时，对查出的问题采取积极主动的态度加以整改。
8月份，执法领导小组组织力量进入单位，全面展开检查。在今年上半年统计执法检查中，查出存在问题的单位有：丰乐乡卫生院、南丰乡卫生院、六坝镇卫生院经济普查上报数据与单位财务决算表数据不相符;今年下半年统计执法检查中，查出___国税局、___地税局20__年劳动工资年报与单位实际情况不相符，___化工厂20__年1-10月份上报工业总产值与单位财务决算表不相符。针对以上问题，我县统计执法领导小组召开专门会议，研究讨论了对存在统计违法行为单位的处理意见。经讨论，对___的计违法行为给予通报批评;根据《甘肃省统计管理规定》第二十六条、第二十七条的规定，对___违法行为决定处以20__元的罚款。通过检查，起到维护《统计法》、震慑违法行为的作用。
(九)、积极支持全县中心工作
在单位人员紧张和经济条件十分困难的情况下，全力支持全县小康建设等工作，为新天镇小庙村捐赠现金1000元，并派驻一名干部长期驻南丰乡秦庄村帮助小康示范点建设工作，为该村争取水泥93吨，现金3600元，帮助植树5800株，改善了村委会办公设施，铺垫了村内各巷路面8000平方米，新建文化长廊一条，得到了群众的好评。
(十)今年主要经济指标预计完成
紧紧把握我县经济发展的脉搏，认真核算全县国民经济主要指标，预计全年实现生产总值13.9亿元，同比增长11.5%;农业增加值5.38亿元，同比增长5.8%;工业增加值2.94亿元，同比增长21.7%;全社会固定资产投资完成5.0亿元，同比增长8.6%;社会消费品零售总额完成4.15亿元，同比增长12.0%;农民人均纯收入3358元，净增202元;城镇居民可支配收入6788元，净增560元。
二、存在的问题
今年我县的统计工作，在各级统计人员的辛勤工作和共同努力下，虽取得了一定成绩，为各级领导和社会各界及时、准确地提供了各种资料和信息，为全县经济建设和西部大开发提供了优质服务，但还有一定差距和不足。一是统计方法制度跟不上社会经济发展的需要，统计手段落后，各类数据的质量还受到一定的干扰，基层统计力量薄弱，调查经费太少，影响了整体工作;二是执法检查工作还有一定死角，程序繁多，行政违法案件无从着手，力度不大，效果不明显;三是统计经费紧张，制约了信息工程建设;四是基层统计工作没有专职统计，使一些工作无法开展。所有这些将有待于进一步努力，加以解决。
三、明年工作的总体思路和工作重点
明年工作的总体思路是：高举理论伟大旗帜，认真实践重要思想，全面贯彻党的__届六中全会精神和科学发展观，以人为本，以加快发展为第一要务，强抓学习不动摇，创新思路，转变作风，强化服务，求实创新，本着贴近公众、贴近市场、服务政府的总体思路，加大统计产品的结构调整力度，运用灵活多样的调查方法，拓展统计调查内容，扩大统计职能，提高统计，再造统计新支柱，为尽快适应新形势、新发展的需要理清思路，实现资源共享，做到服务准确、及时、优质，努力开创民乐统计工作的新局面。重点工作有以下几点：
1、树立“有为才有位”思想，提高统计优质服务水平，加强对宏观经济形势的分析，更好地为党政领导决策和社会各界提供服务，进一步加强和完善统计信息工程建设。
2、扎扎实实做好统计基础工作。加强统计基础建设，提高统计数据质量，是确保统计数据准确可靠的基础和前提。
3、认真搞好农业普查。及早着手农业普查的机构组建，人员抽调，经费预算等前期准备工作，为搞好农业普查打下良好的基础。
4、大胆开展统计制度方法改革。努力改进和规范gdp核算，认真做好新行业gdp核算工作，进一步完善部门统计报表制度。
5、在统计信息化建设上要有新的突破。改造并完善县级局域网，统一网络技术标准，建立统计快速调查系统。
6、要增强依法统计的意识，加强统计执法力度。将统计执法检查长抓不懈，及时查找和纠正发现的问题，安排好抽查工作，切实解决企业瞒报和虚报数据的问题。
7不断加强调查研究，紧紧围绕农村工作的重点“修路植树、种草养畜、劳务输出、科技培训”开展统计调查。
2024年统计工作总结 篇4
我市的统计工作在市委、市政府的正确领导和省、XX市统计局的指导下，以“双强争先”为主题，按照省统计局“双强双型”专项行动和XX市局统计“双强”行动的要求，进一步加强统计基层基础建设，提升统计数据质量，奋力实现统计工作应统尽统目标。
一、抓重点，推进经普准备工作。
一是机构组建，组织保障。XX月11日，XX市政府下发了《关于在全市开展第三次经济普查的通知》，组建了XX市第三次经济普查领导小组，以常务副市长为组长，市委宣传部、市编委办、市旅委、市发改局、市经信局等32个部门相关负责人为成员；同时设立了市经济普查领导小组办公室，分7个工作组，负责全市第三次全国经济普查工作的组织和实施。全面完成市、镇（街道、区）两级“三经普”领导机构组建工作，各镇街区按要求成立了以主要领导为组长的三经普领导小组，组建了村级工作班子，完成了两员的选调工作。
二是人员经费，落实到位。根据经济普查的特点，专门设立了经济普查工作办公室，配备电脑、打印机、电话机等办公设备；4月份招聘了8位工作人员，事先在各专业条线熟悉相关工作。局队全体人员参与经普工作，并采用专业混岗的方式，提升专业知识，营造了良好的经普工作氛围。根据经济普查的要求和我市开展经济普查的实际需要，本着实事求是、力求节约的原则，早在今年年初，市政府就已经批准了XX年度的三经普专项经费。各镇街区也落实了经费，为三经普的顺利开展奠定了基础。
三是宣传动员，充分准备。开通XX市第三次全国经济普查专题网站，召开全市镇街区经普办第一次主任会议，组织学习全市三经普单位基础信息比对方案，通报全市村级普查区电子地图边界核实标绘和法人单位行政区划代码核实工作情况，部署全市第三次经济普查近期工作，为经济普查顺利开展奠定基础。组织参加国务院、XX省两级全国经济普查电视电话会议，认真学习领会和听取了中央和省级有关领导的讲话精神。印发了《XX市第三次经济普查“两员”选配工作指导性意见》，在濮院镇锦苑社区召开全市经济普查小区划分地图绘制工作现场会。充分利用统计信息平台、经普网站、电视报道和电子显示屏、横幅、村社区宣传栏等进行有效宣传，及时编印经普简报，营造开展经济普查的良好氛围。
四是提高认识，加强学习。为尽快让普查人员了解普查内容，熟悉普查流程，从XX月份开始，市统计局分阶段、分层次、分专业编制了第三次经济普查理论知识学习计划。主要学习《第三次全国经济普查方案》、《第三次全国经济普查用标准分类目录》、《国民经济行业分类》、《XX省规范单位基础信息》以及名录库、GDP核算等专业业务知识和入户访问技巧、个体经营户抽样调查、PDA使用等方法技巧学习。通过学习，进一步理清了工作思路，明确了工作目标和要求，同时掌握了新技术的操作。
五是加强试点，及时总结。9月22日，召开第三次经济普查市级试点动员暨培训会议，选定梧桐街道复兴社区凤鸣商城和三新村、石门路以南区域，普查对象涉及各种类型交叉，情况特别复杂地段为本次试点区域，通过试点培训、实践、探讨，对普查各个环节的重点和难点有更加明晰的把握，探索组织领导的方法和经验，推动和促进单位基础信息整顿工作。10月14日召开了全市经普工作动员会，15个镇街区签订了经普工作责任状，目前，各镇街区陆续召开了动员会及培训工作，正在有序组织上门清查摸底。同时市局合理分工，组织下村指导，建立工作进度上报，层层落实，推进规范单位基础信息工作。
二、抓核心，明确应统尽统目标
一是实施统计调查网格化管理模式。按照在地统计原则，将辖区合理划分为若干网格状单元，建立健全“条块结合、以块为主、横向到边、纵向到底”的统计调查网格，并使每一个网格明确边界线，划分责任区，实施动态化、全方位管理，努力实现全覆盖、无盲区的统计调查网络模式，支持应统尽统目标的实现。近期已科学划分网格边界，将统计工作细分到各个责任主体，加强村（社区）统计力量，明确统计网格责任。
二是建立应统未统反馈机制。各镇街区根据统计网格化管理要求，以村、社区、工业园区（平台）、大型专业市场等网格，建立本区域内的“应统未统”信息反馈机制；建立部门应统未统联系单制度，及时、精准发现未统领域与环节，实时掌握未统信息，及时将问题显化；局队各专业充分利用专业数据质量评估和统计数据质量联审辅导机制等方法，多渠道、多方式搜集“应统未统”相关信息，并负责专业内“应统未统”信息的搜集、梳理、汇总和上报。各镇街区上报应统未统信息20多条，涉及人员劳动报酬少报、现金交易等问题。
三是着力推进统计项目化管理。今年，我局制定实行项目化管理的实施方案，成立了八个统计项目组作专项推进。围绕地方党委政府中心工作，成立了强投入项目组、工业强市项目组、个转企项目组、小城市建设项目组，做好统计服务工作；围绕统计中心工作，成立了强基础项目组、强能力项目组、信息化项目组、“访邻居找差距”项目组，进一步增强统计基础，提升统计工作水平。各项目组按照工作计划开展走访活动，如强基础项目组分成4个组走访了14个镇街区及若干行政村，检查基层基础工作，个转企项目组每月通报个转企成果，信息化项目组现场指导村统计人员提高农业统计水平。
四是开展统计数据质量联审辅导。以数据质量联审制度为载体，把提高统计数据质量作为统计工作的首要任务，将数据异常的企业作为评估对象，采取市镇两级（或三级）联审的形式，工业、农业、投资、服务业、科技、房地产、劳动工资等专业，深入各镇街区80多家企业，开展了20多次数据质量联审会议，通过召开现场会议、深入企业辅导、邀请上级指导等多种方式，取得了较好的效果。我局还制定了跟踪反馈计划，协调乡镇参与回访工作，定期检查企业台账，审核数据质量，将数据质量联审成果积极巩固。
三、抓规范，夯实统计工作基础。
一是进一步加强和改进统计工作。贯彻落实省政府71号文件精神，我市出台了进一步加强和改进统计工作的意见；为切实加强崇福小城市培育试点镇的统计基础工作，我市在小城市培育试点镇——崇福镇设立了统计分局，我市还向市编委办申请了总统计师职位，进一步配足、配强统计力量；深入开展企业联网直报“三查”专项行动，加强对镇街区的指导，重点加强对企业的检查力度，结合局队开展的数据质量联审辅导制度，加强对数据异常单位的“三查”工作。
二是深入推进统计基本单位名录库建设。加强培训指导。针对镇级名录库人员变动较大的现状，通过举办名录库培训班，加强镇街道名录库维护管理工作考核，加强对村社区名录库人员的沟通指导。动态管理。按季进行统计登记证办理情况，“个转企”登记情况，四上单位审批情况通报。加强协作。与编办、民政、工商、国税和地税等相关部门通力协作，及时做好名录库登记信息交换。在大力开展个转企工作的同时，积极支持和引导个转企企业培育为规（限）上企业，至9月底，我市已有48家个转企企业成功培育为规（限）上企业，工业企业11家，服务业企业37家。
三是建立统计中心星级评价机制。为进一步推进镇街区统计中心（科）的规范化建设，促进基层统计工作水平的提高和整体职能的发挥，我市建立了统计中心星级评价机制，对镇街区统计中心（科）实施星级评定。评价内容包括三个方面：基层基础建设、统计业务和服务能力、统计工作创新。在统计中心星级评价中采取几个结合：一是与年度专业考核相结合，取消了常规考核，用星级评价代替；二是与强基础相结合，对乡镇统计基层基础及规范化建设进行考核；三是与强能力相结合，将统计服务和统计创新能力纳入考核，按照星级统计中心评价标准进行打分评定。
四、抓业务，扎实开展统计创新。
一是深入推进小微企业监测。自去年6月开展小微企业统计监测以来，经过一年的运行，全市已有800多家工业企业入库，每月为该市提供大量有关工业产值、效益的统计资料，取得了不错的成效。各镇街区及时更新500-20xx万小微企业名录库动态，并直接利用平台的监测数据进行评估，减轻了培育规上企业的工作负担。下一步，我局将在全面总结经验的前提下，把监测平台扩展到服务业，实现工业、服务业全覆盖，为第三次经济普查全面开展打下基础。
二是完善农村统计信息库建设。XX局队通过近两年的反复调研，自研软件的反复调试，以创建农村统计信息库形式，大胆创新，自创一套全新村级统计模式，彻底改变了镇（街区）、村基层基础薄弱的局面。通过培训、下基层指导等手段，农村统计信息库不断完善、成效显现，农业统计数据质量不断提高。农村统计信息库实现表表连通，实现每笔数只做一次，相关季报、年报自动计算、汇总，定期报表结束，年报全部产生，大大减轻了基层工作量，提升了统计效能。
三是首创科技项目经费统计电子台账。受XX市局委托，我市洲泉镇统计中心设计了以经费支出为主的科技项目电子台账，我局通过加强宣传、以会代训、现场辅导等三种形式做好台账的推广使用工作。该电子台账自动计算科技活动经费、自动生成科技统计报表，为企业统计人员减轻了工作量，受到了大家的欢迎。同时通过对180多家亿元企业及科技经费内部支出300万以上的企业培训，进一步规范台账的填写工作，提升科技统计数据质量。
四是积极探索培育发展统计中介。我市积极开展统计服务外包工作，去年统计继续教育由方联会计师事务所承担，减轻了专业人员工作量，提高了培训的针对性，取得了良好的学习效果。今年，我市建立了首家统计中介机构—方联统计事务所，我局从加强政策扶持、业务辅导、监督管理，促进其健康有序发展，该工作实现了统计系统从做统计向管统计转变，提高了局队的统计管理能力。
五、抓服务，充分发挥统计职能。
一是加强统计监测预警。每月月底做好预测预警，每季25号左右召开季度统计中心主任和主要专业数据质量评估会议，对经济形势进行研判，提前掌握基础数据，加强基层调研分析，提高预测感知能力，为领导决策提供参考。同时转变思维，发挥统计的主观能动性，从事后统计向事前的基础工作转变，从被动统计到主动统计监测的转变，提高感知、预知和研判大势能力。健全个性化服务长效机制，从服务决策、服务部门、服务社会等三方面优化统计服务，切实提高统计工作的能动性。继续做好短信汇报工作，根据出数情况，向市领导汇报数据变化，分析原因；加强监测预警，科学研判经济形势，发现问题及时以专报的形式向市领导反映情况。
二是加强统计资料的编印工作。今年对小册子进行了改版，增加了规上工业总产值、固定资产投资、工业生产性投资、服务业投资四张图表，更加直观得反映一年的经济形势变化情况。同时将统计信息、统计分析纸质版改为电子版，并在协同办公系统开通了信息简报功能，扩大了发放范围，提高了发送的时效性并节约了成本。加强统计年鉴的编辑工作，8月底前完成了年鉴出版，并发放至各镇街道、各部门，还加强撤县设市20周年的数据整理和经济社会发展成就文稿撰写工作，为政协、史志办等多部门提供数据及相关文章。
三是从出数为主向分析监测转型。加强政务信息、统计信息、统计分析、统计专报的撰写，不断推出统计新产品与精品。前三季度，共撰写政务信息328篇，录用124篇，省内网录用52篇，国家录用2篇，分别是XX市局建立统计调查网格化管理模式和XX市局四步棋助推统计基层基础建设；统计信息79篇，统计分析20篇及专报18篇，其中10多篇得到市长盛勇军和市委常委、常务副市长吴炳泉的批示。同时做好科技进步监测、社会评价监测、服务业小微企业监测、粮食监测、投入产出调查等工作。
六、抓执法，提升统计工作保障。
一是建立统计执法联动机制。建立了联席会议制度，组织协调全市“应统未统”信息反馈工作机制。对各镇街区，全行业部门统计和局队各专业上报的“应统未统”信息进行分类、汇总和梳理，会同相关单位和相关专业人员对“应统未统”信息进行调研走访，不定期组织召开专题会议，研究分析“应统未统”的原因和问题，及时形成“应统未统”信息统计专报，报送相关单位和相关领导，形成合力，破解“应统未统”难题。还加强与其他部门协作，争取有关部门的支持与配合，特别是与监察、审计、财政、税务、工商、经信及有关行业主管部门加强信息互动。
二是加强统计法制基础工作。继续开展全员执法工作，统计执法大队增配了副队长（主持工作），在去年招聘了2名法律研究生的基础上，今年招聘了一名厦门大学经济学研究生。严格执行《统计从业资格认定办法》，从事统计工作的人员必须具备统计从业资格实行持证上岗。今年已完成了统计从业资格和职称报名考试工作，共284人参加统计从业资格考试，34人参加初中级职称考试，1人参加高级统计师考试工作。同时加强法制工作宣传力度，深入推进“六五”普法工作。
三是加大统计执法检查力度。一方面继续深化统计信用单位建设，加大基层统计单位规范化建设，通过原始记录、统计台账等工作，提高基层统计单位的整体数据质量，同时进一步巩固统计权益义务告知确认工作所取得的成效，为统计执法工作做好铺垫；另一方面三结合推进统计巡查工作，将统计巡查与强基础工作、统计稽查、统计数据质量联审相结合，确定重点对象和重点专业，使巡查工作有的放矢、富有实效。今年不仅迎接了XX市局对我局的统计巡查，我局也对石门镇、龙翔街道、教育局开展了统计巡查，指出存在问题，提出相关意见建议，同时圆满完成了统计执法检查工作，共分6个小组赴40多家企业进行了检查。
七、抓队伍，提升统计队伍素质。
一是着力提升统计设计能力。今年初,我局设计了强基础强能力的十大创新机制，为统计工作的顺利开展提供了保障。分别是：建立统计中心星级评价机制、设计应统未统信息反馈机制、建立统计工作项目化推进机制、试行统计数据质量联审辅导机制、加强专业执法联动机制、实施统计网格化管理机制、健全个性化服务长效机制、建立全行业统计协调机制、健全GDP关联部门联动机制、建立专业互助提升机制。
二是着力提升数据处理能力。以“企业一套表”改革为契机，加强计算机操作、专业技术知识、企业一套表相关内容的学习培训，提高数据处理能力，为“企业一套表”提供技术支撑。同时运用统计理论、知识和方法，采用计算机技术，对采集到的统计数据进行审核、加工、整理和比对分析，进一步增强统计数据采集处理、统计数据整理分析和统计数据解读能力，使全社会逐渐理解和支持统计工作。
三是着力提升业务拓展能力。在去年AB岗工作制度推行较成功的基础上，今年我市将统计AB岗拓展到统计ABC岗，由专业人员自己挑选C岗岗位，让能力强的专业人员在多个岗位练兵，着力提升业务拓展能力。还建立了专业互助提升机制，成立强能力项目组，通过举办辩论赛、开设统计讲坛、传帮带、老带新等多种形式，进一步提升统计人员业务能力和沟通、协调、管理等多种能力。
四是着力提升干部队伍素质。深入开展党的群众路线教育，充分认识党的群众路线教育实践活动的重大现实意义，始终贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，聚焦作风建设，坚决反对“四风”，经常开展批评和自我批评；同时加大统计行风建设和廉洁自律，努力打造一支风清气正、高效廉洁、作风过硬的统计队伍。
2024年统计工作总结 篇5
今年以来，园区管委会严格按照上级文件精神要求，切实加强20xx年度统计工作组织领导，突出工作重点，采取有效措施，狠抓工作落实，取得了一定成效。现将工作情况总结如下：
一、加强组织领导
园区管委会深化认识，统一思想，把统计工作作为当前的一项重要工作摆上工作日程，由管委会副主任刘传红为分管领导，设统计员一名负责统计工作开展，明确了统计工作重点及相关部门工作职责，同时严格落实统计工作相关制度，确保统计工作精准有效，为园区经济工作发展提供保障。
二、夯实统计基础
园区管委会今年来不断夯实基层统计工作基础，一是做好统计常规报表工作，园区管委会今年认真做好了统计月报、季报、半年报、年报的上报工作，做好了固定资产投资的入项工作，同时不断完善专业统计数据采集、整理、评估方法，做好统计资料汇总、上报工作。二是坚决落实统计工作制度，积极宣传统计法律法规，规范统计工作程序，严格落实统计人员岗位责任制，确保了统计数据的准确性、及时性和全面性。三是加强统计人员队伍建设，提高统计人员素质，今年园区要求统计人员到县统计局对从业资格证书进行了年检，为统计工作的顺利开展打下了基础；四是建设统计数据二次核实制度，统计员统计数据后再与办公室进行对接二次核实，确保了统计数据精准有效。五是加强了与县直其他相关单位的衔接力度，今年为确保统计工作的顺利开展，园区管委会主动与统计局、工信局、商务局、科技局等单位进行对接，核实统计数据，完成相关报表填报工作。
三、做好“三农普”工作
全国第三次农业普查工作是当前统计工作中的'一项重点工作，“三农普”工作的顺利开展将为未来十年本地区农业发展提供数据支撑，分析依据。园区管委会高度重视，抽调精干力量，安排专人负责此项工作，对村场“三农普”指导员、普查员进行业务培训，对普查工作中产生的开支实报实销，保障了“三农普”工作的顺利开展，现阶段园区已经按时完成清查摸底阶段工作。
四、下一步工作打算
园区管委会将继续加大统计工作力度，发挥统计工作对经济建设的指导作用，进一步落实统计工作相关制度，做好统计常规报表工作，宣传统计相关法律法规，坚持依法依规统计，确保统计工作的顺利开展。
2024年统计工作总结 篇6
20_年度，__镇综合统计站工作在镇党委、政府的正确领导和镇人大的有力监督下，在市统计局的业务指导下，坚持以“科学发展观”重要思想和党的xx大精神为指导，以做好统计基础工作为主线，以提高统计质量为出发点，进一步明确目标任务，抓住工作重点。
按照“规范日常工作，落实基础工作，加强自身建设”的要求，深入贯彻执行《中华人民共和国统计法》等统计法律、法规、政策，为社会政治、经济的全面发展和我镇全面建设小康社会提供了科学、祥实、全面的决策依据，较好的完成了各级下达的工作任务。现将我镇20_年主要统计工作总结如下：
一、20_年统计工作主要内容
1、进一步明确目标任务和指导思想，抓好工作重点正确分析了我镇统计工作的现状及存在的主要问题，即干部、群众对统计工作的认识不足，基础工作薄弱，统计工作经费紧张，统计人员业务不熟悉，整体素质不够高，统计违规现象在个别单位突出等。针对存在的问题，坚持以“科学发展观”重要思想统领统计工作全局，以坚持定期报表，落实统计报表目标责任制，搞好办公室建设，做好统计台帐，开展统计监督，加强统计执法为主要手段，将统计工作的重点放在认真做好统计基础工作、提高统计质量上。按照镇党委、政府有关中心工作、统计工作的要求和资中市统计局下1
达的统计工作任务，分阶段落实各级统计工作计划，基本完成分时段任务和当年综合统计工作各级目标任务。
加强自身建设，完善内部管理制度。按照统计工作对统计工作人员的新要求，镇统计站制定并完善了配套的对统计人员的业务考核制度，学习制度，例会制度，考勤制度，勤政廉洁制度等管理制度和，将全镇划分为教科文卫、村镇环境、农业、工业和第三产业、其它等5个统计责任区，由镇实职领导分片包干各项统计工作质量和各项指标任务的完成，并严格考核奖惩。通过对统计人员的严格管理、认真培养，极大地提高了政治、业务素质和工作能力，使全镇的统计工作合理有序的开展，有效地提高了统计工作效率和统计质量。
2、及时、准确、全面报送各类报表及农业普查工作按照市统计局和镇党委、政府的分时段单项统计工作和年终统计及平时经常性统计工作的要求，及时调查、搜集各类基础表册，按时收取各基础统计单位报表，汇总过录并制好各类政府报表，做好工作总结呈报给党委，政府领导签字后及时上报市统计局及相关市级部门，根据编列的报表数据，做好统计分析并对机关工作提出了较好的建议意见，为各级决策当好了参谋助手。
在第二次全国农业普查中，积级组织，周密布暑一直坚持在工作的第一线，带领指导员，普查员开展工作，深入被调查户做耐心细致的工作，宣传，讲解农业普查的意义和目的，在规定的时间内顺利的完成了全镇的农业普查工作，并
取得了较好的成绩，得到了省、市农普办的表彰。
3、强化宣传教育，有效渗透法律、法规、政策
在全镇已形成的各单位、各部门齐抓共管统计工作的大氛围下，适时配合各相关单位指导各村社，利用镇、村广播、有线电视、各种会议、宣传标语专栏、村务公开等广泛宣传《中华人民共和国统计法》、《湖南省统计管理条例》等相关统计法律、法规、政策。发放统计宣传资料3000余份，利用农业普查，抽样调查等工作直接进村入户宣传统计法规和知识，宣传进村入户率达90%以上，通过强有力的宣传，使统计法律、法规、政策、知识做到了家喻户晓，对整体推进我镇的综合统计工作起到了很好的推动作用，一定程度上减少了工作阻力，营造了良好的统计工作环境。
4、做好基础业务和统计上报工作，进一步规范了统计业务
针对我镇我镇统计基础业务薄弱，统计资料不齐不全，个别统计单位统计误差大，统计水分重的状况，镇统计站首先是加大统计督查力度，对各统计单位制定专项统计上报考核制度，纳入对统计单位统计人员的年终考核，并每月定期抽查2-3个单位的统计上报及基础业务工作，对抽查后的情况及时汇报并作出处理意见。
5、切实贯彻执行统计政策，严格依法统计
按照统计业务的有关要求，镇综合统计站严格执行《中华人民共和国统计法》等统计政策、法律、法规支持实事求是、客观真实地统计各类数据，一切数据要求真实可靠，严
格杜绝弄虚作假、篡改、伪造、变更统计资料和数据，按领导意志虚假统计数据的行为和不负责任简化统计程序，使用不正确的统计方法开展统计工作的行为，一切的统计工作都是坚持依法定程序严格执行，对拒绝提供统计数据和提供不真实、不科学的统计数据的行为给予严肃处理。通过严格执法，在一定程度上扭转了统计工作的被动局面，加大了统计工作的力度，为建立统计工作长效机制奠定了基础。
6、加强领导，提高统计工作地位
镇党委、人大、政府高度重视综合统计工作，在分管领导的主持下，在年初召开了相关单位负责人和统计人员协调会，研究布暑统计工作，在全镇形成各单位、各部门关心、支持、配合统计工作的大氛围。同时对综合统计工作实行目标管理，建立健全各项管理制度和考核制度。相关单位层层签定责任书，落实目标任务，严格考核奖惩，将统计工作纳入单位责任人的年终考核。镇人大切实加强对统计工作的监督，对镇统计工作实行了专项督查，镇纪委将统计工作纳入廉政建设责任制，严肃查处统计违规违纪行为等，有效的强化了各级对统计工作的认识，提高了统计工作的地位。
二、存在的问题
我镇是纯农业乡镇，经济基础薄弱，设施条件不齐，由于新办公楼尚未建成，到现在还没统计站专门的办公室，就更谈不上其它硬件设施了。
由于信息闭塞，群众守法观念落后，部份单位对统计工作认识不到位，导致统计工作难度大，还有统计死角存在，
统计工作还处在艰难的爬坡阶段，质量上台阶还有很多工作要做。基础统计业务差，统计人员的素质还有待提高。
三、明年的工作
在总结本年度工作的基础上，对推进明年的工作有一个新的认识和提高。对本职工作的要求：首先，继续保持年度制定的工作要求。以切实有效的工作机制，理清工作思路、提高工作效率，促进农经统计工作的提高，落到实处。其次，继续发挥上年度的工作优势，运行工作机制构成新的提高;再次，加强二项工作：①加强统计调查，提供领导参考;②加强农经统计业务技术辅导，促进村级统计得到新的提高，为全年的农经统计工作，得到进一步提高。
2024年统计工作总结 篇7
今年上半年，随着我县经济持续快速健康发展，企业运行质量和经济效益明显好转，为单位从业人员和职工收入的稳定增长创造了良好的条件。呈现出：单位从业人员减少，劳动报酬平稳增长的基本特点。
一、单位从业人员减少
上半年，全县单位从业人员5089人，同比减少214人，下降4.04%。
（一）分单位性质看：国有单位从业人员4551人，同比增加35人，增加0.78%；城镇集体单位从业人员183人，同比减少44人，下降19.38%；其他单位从业人员355人，同比减少205人，下降36.61%。
（二）分行业看：建筑业、金融业、教育和批发零售业是从业人员减少的主要行业。上半年，建筑业、金融业、教育和批发零售业单位从业人员分别为238人、72人、1115和168人，分别比去年同期减少220人、47人、44和35人。而采矿业和公共管理社会组织单位从业人员分别为55人和1690人，分别比去年同期增加46人和63人。
单位从业人员减少的主要原因：一是部分单位进行改制，职工离开原来的劳动岗位，从事其他经济活动；二是今年建筑企业开工项目少，劳动用工减少；三是两个报帐单位转由库尔勒市负责上报，四是正常的人员退休、退职、死亡。
二、从业人员劳动报酬总额及人均工资稳步增长
上半年，全县累计发放单位从业人员劳动报酬59064千元，同比增加1875千元，增长3.28%。其中：在岗职工工资总额58366千元，同比增加1703千元，增长3.28%。在岗职工平均工资12236元，同比增长4.64%。其中：国有单位在岗职工平均工资12374元，同比增长4.28%；集体单位在岗职工平均工资14698元，同比增长37.99%；其他单位在岗职工3590元，同比下降44.36%。
在岗职工平均工资增减的主要原因：一是国家正常的调资因素。机关、事业单位正常晋升工资和津贴补贴的兑现拉动了工资水平增长。二是且末县经济持续、快速、健康发展为职工工资的提升提供了有力保障。三是部分企业完成改制重组后，于二季度恢复生产，在岗职工平均工资呈现同比下降。
三、劳动就业和工资分配中存在的问题
从以上的统计数据对比分析中我们可以看到，上半年来，得益于全县社会经济持续、快速、协调、健康的发展，就业人员小幅下降，职工人均工资稳步增长，发展趋势较好，但也应当看到劳动就业和工资分配中依然存在一些不容忽视的问题。
（一）就业形势不容乐观，供求矛盾仍然突出。目前新成长的劳动力不断增加，历届大中专毕业生、退役人员和农村剩余劳动力面临就业，多人竞争一个岗位的'现象普遍存在。我县经济发展所能提供的就业岗位还不能完全满足就业的需要，就业岗位的相对不足以及就业结构性的矛盾仍然突出。
（二）不同行业间职工工资水平差距继续扩大。在国民经济19个行业中，工资水平最高的三大行业分别是批发和零售业14422元、教育13930元、公共管理和社会组织13482元，其从业人员数占全县从业人员的58%，其工资总额占全部的69%。工资水平最低的三个行业分别是建筑业1063元、制造业3585元、租赁和商务服务业3722元，其从业人员数占全区从业人员的6.07%，其工资总额仅占全部的0.86%。数据表明，我县职工人均收入差距正继续扩大。
四、建议
上半年，我县就业压力的紧张和不同行业之间收入差距依然存在且有继续扩大之势。因此，应采取积极措施，防止收入分配差距继续扩大。
（一）发展经济以扩大就业。要加大经济发展的力度，积极推进产业结构升级，大力发展第三产业，完善就业服务体系，创造更多的就业岗位，缓解就业压力。
（二）引导和转变劳动者的择业、就业观念，增强就业、择业的竞争意识。同时要继续抓好困难群体就业。
（三）大力发展民营经济。给民营企业创造一个宽松、良好的政策环境，提高企业的整体效益，促使其更多的吸纳待业、下岗失业人员就业。
（四）继续完善社会保障体系。落实企业最低职工生活费发放标准，进一步扩大基本养老、基本医疗和失业保险的覆盖面，进一步完善城市居民最低生活保障制度。
2024年统计工作总结 篇8
从20_年4月8日那天起，我很荣幸的成为了统计家族的一员，时光荏苒，八个多月的时间就这样过去了，回顾以往的工作，我从一个对统计工作一无所知的门外汉，一步步的走到了现在，虽然不能算炉火纯青，但也对统计工作，从陌生到熟悉，从熟悉到热爱。并把自己学到的理论知识和实际工作相结合，不仅充实了自己，也为工作奠定了扎实的基础。刚来统计局，我被分派到了监测中心，孙科成为了我的分管领导，从此，我便在孙科的指导下，辅助他担负晋中市每个月的cpi(也就是居民消费价格指数)编制工作。以前在新闻上看到cpi的时候感觉离自己很遥远，可是当自己成为cpi编制者的时候，觉得和那些数据是那么贴切。在刚接触cpi的时候，我对程序、公式以及一些制度方面的知识一无所知，在领导和同事们的帮助下，我开始学习cpi10程序的应用;而且从资料里学习程序中用到的公式，并带入数据，进行验算，从而帮助自己更好的理解环比、同比、累计比以及定基比之间的转换;在制度方面，严格按照省里以及各方面的需要，按时保质保量的提交报表。以上所指都是在计算机前干的工作，之后，我还到采价的第一线，为cpi的编制整理第一手的资料。
采价的目的就是了解物价的变化趋势，所以准确的提供每种规格品的价格，对cpi是非常重要的，于是，在调查中，我们针对消费价格指数的603种规格品以及零售价格指数的92种规格品，坚持定人、定点、定时的调查方法，进行了准确的价格调查。走访的采价点包括了购物中心、百货大厦、三友电器、国美电器、田森超市等大的商场超市，以及集贸市场等。并对明年已经不存在的规格品也做了相应调整，以保障价格资料的真实性、科学性和准确性。
除了每个月cpi的编制以及上报工作，单位还安排参加了两次专业性的培训，这对我本身的素质以及业务水平提高，提供了源泉和动力。下面是两次培训的一些总结：一、20_年7月_——18日在右玉参加全省统计调查监测业务培训会议
这次培训内容丰富、覆盖面广，方仲平、卫永杰、米子川等专家就统计方法制度改革、政治理论、抽样调查、统计信息与公文写作、统计专业知识等5大专题进行了9个内容丰富的讲座，使我对调查过程中的理论知识有了更深层次的理解，为以后的实践工作打下坚实的理论基础，并提供充分的理论依据。而且右玉“执政为民、尊重科学、百折不挠、艰苦奋斗”的精神着实让我震撼。总之，这次让我受益匪，不仅在专业上起到了指导作用，
还在精神上深深的鼓舞着我，更坚定了我在以后工作中排除困难和挫折的决心和勇气。
二、20_年8月15——17日在山西省统计大厦参加城镇低收入居民基本生活费用价格指数编制培训会议
这次会议的内容是：通过引入新的cpib程序，对城镇低收入居民基本生活费用价格指数编制方法和程序进行培训，评估权数资料，试算价格指数。去省里学习之后，虽然经过了反复的摸索和修改，我还是完成了规格品的选择、采价点的设置、往年价格的补录等一系列的前期准备工作，计算出了当年每个月的城镇低收入居民基本生活费用价格指数，并将在以后的统计工作中继续生效和沿用。此次培训确实让我对cpi程序有了更深的了解和熟悉，并听取了全省各市cpi专业人士的经验之谈，这使我在从事以后的cpi工作，甚至其他类别的工作，都起到了很大程度的教诲作用。
在不断学习的基础上，我还积极参加单位组织的各项活动，贯彻单位的各项要求，严格要求自己。当然金无足赤，人无完人。在工作的点点滴滴中，我也会有纰漏和疏忽的时候，所以我还是需要不断学习的，因为学习如逆水行舟，不进则退。
以上所总结的，只是我在这八个多月工作中的总体概况，工作中的碎片还有很多。期间，我所学颇丰，但自己还有不足之处，所以只有在以后的工作实践中，不断学习并充实自己，坚持做到更好，为来年的工作打好思想和理论基础。最后感谢我的领导和同事们对我的关心和帮助，相信我会不辜负大家的期望，把以后更加努力的工作作为对你们最好的回报。
2024年统计工作总结 篇9
20xx年，工业统计工作在局领导班子的正确领导和高度重视下，在市统计局的精心指导下，经全部工业统计人员共同努力、脚踏实地、开拓进取、勤奋工作，出色地完成了各项统计任务，为我局统计工作和我区的经济建设做出了应有的贡献。一年来，工业统计主要完成了以下几方面工作:
一、及时、准确的完成了各项年报工作。
市场经济条件下，各方面信息量越来越大，信息更新速度明显加快，各级决策对统计信息的依赖程度越来越高，为此，各级领导对统计部门的信息服务提出了更新、更高的要求，所用数字越来越早，快、精、准的年报已成为当务之急。在局领导的同一部署下，制定了“各专业集中组织、统一开会”的年报工作总体思路。工业统计积极配合全局的统一安排，提早着手年报的准备工作，提前处理好非工作事务，保证在年报期间能够集中精力、集中时间、全力以赴搞年报，为年报工作的顺利进行打下了坚实的基础，年报期间没有发生因为时间冲突而影响工作的现象。年报会后在全体工业统计人员的共同努力下，及时、准确、全面的完成了各项年报数据的收集、数据的处理和报表汇总工作，并保质保量的按时上报市统计局。
二、按时、保质的完成了20xx年各项定期报表工作及地方各级政府各项调查工作。
工业统计坚持以提高数据质量为中心，在全局的统一领导下，经过全区上下广大统计人员的密切配合，圆满完成了规模以上工业企业的各项月报和季报，工业品价格指数调查和工业规模以下抽样调查工作，各项报表均做到了及时收集、准确汇总、按时上报的要求。每月按时完成我局《金牛统计》中由本专业负责的数据编辑工作。
三、努力提高统计数据质量。
数据质量，是统计工作的灵魂，没有准确可靠的数据质量，统计就失去了其存在的意义。而保证数据质量，必须以做好统计工作为基础，只有将每一项关乎数据质量的工作做好，才能使统计资料得到其质量根本。为了保证数据质量，本专业人员认真学习统计业务和技术知识，弄懂弄通各个指标涵义及各指标搜集方法、包括范围和指标口径，为搞好统计工作做好业务知识方面的准备。在科室内部各专业之间实行数据交叉审核，相互监督，上报数据先由科长审核，再交分管领导审核，层层把关，确保了数据的准确无误。
四、在全区内开展了统计数据质量大检查，集中部分抽查企业进行了集中检查，对出现的问题进行了及时纠正，进一步规范了企业的统计行为。
通过检查宣传了《统计法》，加强了基层统计方法的指导力度，为统计年报的数据质量打下了扎实的基础。
五、做好统计服务，树立统计形象，坚决围绕区委、区政府和局领导的思想办事。
一是在服务观念上要牢固树立服务意识。在确保完成市统计局各项统计任务的基础上，重点为区委、区政府和局领导决策搞好服务，实现统计服务的主动性、超前性。二是不断更新和提高服务手段，本科室紧紧围绕区委、区政府和全局的中心工作与社会普遍关注的焦点、难点、热点问题，牢固树立精品意识，深入基层调查研究，及时提供有深度、有力度、有新意和可操作性强的统计分析文章，为领导决策提供依据。
2024年统计工作总结 篇10
20X年以来，在领导以及同事的关心、帮助下，我爱岗敬业，尽职尽责，坚持务实的工作作风、坚定的思想信念和饱满的工作热情，较好地完成了自己的本职工作和领导交办的各项工作，工作能力、业务管理水平、思想觉悟等方面有了进一步的提高。现将20X年的工作情况总结如下：
(一)爱岗敬业、恪尽职守、踏踏实实做好本职工作。一是做好日常统计数据的搜集、整理、汇总和分析工作，一方面加强对统计原始数据采集的规范化管理，加强对统计数据的审核和监控，保障统计数据质量;另一方面借助BW系统高质量、高集成的信息分析平台，对经营数据进行深层次的挖掘分析，及时完成对各种业务经营数据的抽取、分析和展现，为经营决策提供强有力的数据支撑。二是坚持内控制度日常化，出色完成总部内控检查任务。首先加强省市两级公司的沟通，多交流，多探讨，发现问题早解决、早处理;其次注意和省外兄弟公司的交流，多吸取宝贵经验，弥补自身不足;第三采取以会代培的方式，对全省统计人员开展内控制度统计流程的培训，逐一分析统计流程的内容，逐一落实各个控制点的执行情况;最后在部门领导的支持下，加强对各个市分公司的内控执行情况进行检查，查缺补漏。经过全省统计人员的共同努力，在20__年8月份总部内空检查中，按照公司领导管理零缺陷的要求，
统计工作流程再一次以控制点100分的成绩完成了今年内控检查工作，实现统计内控流程检查连续三年满分的好成绩。
三是完成统计技术比武任务。20__年，销售公司第一次举行统计分析管理岗位技术比武活动，在公司领导的高度重视下，在部门领导的大力支持下，在同事的密切配合下，我和全省统计人员一起刻苦学习，抓紧训练，积极应战，在全国27个参赛队伍中取得团体第九名和个人铜奖的好成绩。
四是实现从业务统计二期系统到BW成品油经营分析系统的转换。一是为配合20__年元月1日BW系统上线，按照销售公司要求，提早部署，抓紧系统报表测试，及时开展系统培训，保证BW按时上线，实现了从业务二期到简易ERP，再到BW的新的跨越。二是结合ERP系统上线，在盈科顾问的支持下，实现BW与ERP接轨，提升BW综合分析功能。
五是完成统计工作检查任务。为落实内控制度《12.3生产经营统计业务流程》每年对统计工作进行检查任务，20__年上半年采取抽查走访的方式先后对郑州、驻马店、中原分公司的统计工作进行了多方面、多角度检查，从统计机构设置到人员的配备管理，从统计原始数据采集到统计报表的汇总，从统计关键指标的划分到数据质量的把关，从统计资料的整理保管到统计数据的分析，不但加深了对基层统计工作的了解，而且及时弥补了日常工作的不足。
六是落实08年新版内控制度，修订统计规范化管理流程。为了落实08年新版内控制度，提高统计工作质量，使统计报表能全面、准确、及时、完整地反映全省成品油进销调存情况，今年上半年，结合上半年的统计工作检查，对统计机构和统计人员设置情况、统计人员岗位责任制和统计数据收集工作管理办法进行了完善和修订。同时，落实内控办内控检查要求，及时做好自查工作。(二)加强自身学习，刻苦钻研业务，提高工作能力自接管统计工作以来，我时刻注意自身专业素质和业务素质的提高，注重理论知识与业务实践的结合。多次参加同级培训和统计分析研修班，这不但使我提高了专业技能和业务素质，而且开拓了视野，使我对于统计管理和统计分析工作有了更深刻的认识，为以后更好的进行统计管理和分析工作打下更好的基础。
回顾这一年多来的工作，我始终坚持以大局为重，不计较个人得失，积极学习，工作主动，圆满完成领导交办的各项工作任务。尽管有了一定的进步和成绩，但在工作中我还存在一些不足，一是不够注重细节，考虑问题不够全面，使得有些工作做得不够完善;二是服务不够到位，有时会忽略一些东西，对情况变化不够敏感，没能完全领会有些工作的要领;三是需要进一步拓宽业务知识、提高专业技能，从而更好地促进本职工作的开展。
今后我将继续发挥自身的长处，认真改正缺点，加强学习，多虚心求教，多动脑思考，不断充实自己、完善自己，使工作水平得以有质的提高，为构建和谐创新型企业多做贡献，不辜负领导和同志们的期望。