春季教职工大会讲话稿 篇1
老师们：
大家下午好！
根据县教体局安排，现在我暂时主持__小学日常工作。
与上个学期相比，这个学期我们上课的老师减少了7人，没有调入的老师，所以，这个学期大家的课要增加一点。刚才教务处吴__主任打我电话，说是不是把我的课减下来，不要上了。我说这肯定不行！我必须进课堂，才能更好地掌握教育教学最真实的情况。担任校长职务20多年，曾带过几届小学毕业班的数学，当过小学语文、英语、体育、生命与健康常识等学科的老师。
征求老师们的意见，大家认为周一开教师例会更好。我们要开有充分准备的例会，尽量开短会，突出重点，操作性强，能解决问题。
来__小学工作快5个月了，感谢大家的关心与帮助，深深感受到__小学是所非常好的学校，有一支战斗力非常强的教师队伍，所以心怀敬畏不敢乱说、不敢乱动，虚心向大家学习。这些年来，每到一所新学校担任校长，都虚心学习。
这几个月来，找到了__小学的10大优势及1条不足。10大优势以后与大家细说，1条不足就是：__小学老师的身体素质不如其他兄弟学校的老师好。
今天例会上，与老师谈三个方面的事。
一。20多年校长经历的几点感悟
一是要坚决贯彻落实党的教育方针与政策；二是不拉帮结派，要做好团结工作；三是不能大拆大建，要守正出新；四是不断学习提升素养；五是守住底线不碰红线；六是传承学校优良传统。
二。目前要高度重视的几件事
1、扎实做好“双减”工作
“双减”的核心内容是：在校内，要减轻作业负担；在校外，要减轻培训负担。
有人认为：“双减”后老师和学生就没有负担了，可以不要做作业了。这是错误的，首先，减负与提高质量不矛盾，减负不是不要质量，减负不是不要做作业，减负的目的是要提高质量！
上世纪六十年代，中国的原子弹研制成功了，但运载导弹达不到预定射程，原子弹就没有威慑力。20几岁的年轻的专家王__说，只要减少导弹的推进剂600公斤，就能达到射程。大家笑话他，认为减少推进剂增加射程无异于白日做梦！他直接找到基地的首席科学家钱学森，把自己的想法与算法说给钱学森听，钱学森一听他的建议后，立即召集基地专家们计算，得出的数据与王__的结论一样，大家把导弹推进剂直接减少600公斤后，一发射，达到预定射程了，成功了！
减少校内作业，是减少那些机械性、重复性、惩罚性、低端性等作业，要提高作业质量，加强作业的结构性、针对性、有效性。
课堂是学校教育教学的主阵地，减负提质，关键是要把每堂课上好。
据最新信息称：2月15日，教育部召开新闻发布会，在保障学生学习效果和质量方面，将重点抓三件事：一是强化教育教学管理，二是提高教师的专业能力，三是加强质量评价和检测。
2、开齐开足课程
严格按照上级的规定，开齐开足课程。我们既要把语文、数学、英语等“主课”上足上好，又要把音乐、体育、美术等“副课”上足上好，特别是要把《道德与法制》等课程上足上好，这是我们贯彻落实党的教育方针政策的具体体现。
3、严守工作纪律
一是按时上下班。按时上下班，不是为了应付上级的检查，而是做好教书育人本职工作的前提，如果我们连按时上下班这些最基本的常识都做不到，我们又如何成为一名合格的老师呢？
二是严禁违规补课。有人也许认为：我不收学生及其家长的钱财也不行吗？这还真的不行，因为增加了学生的学习负担！凡违规补课的行为，都不要去做！既保护学生，也保护自己。出处 wWW.zuOWeNBa.nEt
4、抓好学生良好习惯教育，这是实现立德树人教育根本任务的路径。我们可以从“学会丢垃圾”、“学会走路”等具体、可操作、接地气的事入手。看不见、摸不着的事，于小学生来说没有用，大道理要从细小的事做起。
5、做好课后延时服务。课后延时服务，是“双减”的重大策略，我们要认真策划，把课后延时服务发挥出其应有的作用。
三。两点期望
1、老师和同学们身心健康，安心工作与学习。
2、老师们放心将自己的子女、孙子放在__小学读书。
老师们，我们有能力将__小学办得越来越好，我们为美好的愿景而努力！
谢谢！
春季教职工大会讲话稿 篇2
各位老师：
大家新年好！
浓浓春意驱散了冬季的寒冷，万象更新孕育着新年的期望。经过了一个平安、愉快的寒假，我们满怀希望迎来了20__年春季的到来。
回顾过去的一年，在全校老师的共同努力下，学校的各项工作都取得了长足进步，这与全体教师的团结努力和辛勤付出是分不开的。在这里，让我代表学校，向在座的老师们表示衷心地感谢！
开学在即，在接下来的工作中，我以3个关键词收心，静心，用心与在座的教师共勉：
一是收心。
三十多天的假期，由于是过新年，走亲访友，作客应酬，吃喝玩乐自然避免不了，难免作息时间不规律，身心疲惫，打乱了原有的正常生物钟。开学在即，应即刻收心，迅速调整身心状态，进入工作状态，以饱满的工作激情投入到新学期的岗位上。我们的大部分心思应该逐渐转移到自己的学生身上，应该在最短的时间内处理自己在假期应该处理完，但又没有完成的事情。而且我们还肩负着帮助学生们收心的重任，让他们尽快适应学习生活。
作为老师，首先自己要精神抖擞，给同学们做榜样。教师自身要“收心”，率先从假期状态中调整过来，这样才能带领孩子们告别“开学综合症”，在新学期有一个良好的开端。
开学后，我们要将学生的作业一一批阅，共性问题课堂上集中讲评，个性问题进行个别辅导，要求学生将错题逐一更正，这不仅使学生纠正了错误知识、进行了复习，而且能使学生潜下心来，尽快进入学习状态。
二是静心。
开学后，时刻提醒自己，已经进入开工进行时，既然开工了就应该一门心思，聚精会神，凝心聚力，摒弃假期懒散疲惫或者亢奋应激状态，及时调控自己的心态，让浮躁不安的心静下来，让杂七杂八的琐事暂且搁置。学需静也，非淡泊无以明志，非宁静无以致远。说的就是这个道理。
“静以养身”是中国传统文化的一种境界。心静则远，这就是站得高，看得远，认识得深刻。静心静悟是人之共识。问题在静中化解，是非在静中明辨，思想在静中绽放，工作在静中出色。反应在我们教师身上就是：静下心来备每一堂课，静下心来批每一本作业，静下心来与每一个学生对话，静下心来研究学问，静下心来读几本书，静下心来总结规律，静下心来反思自己的言行，静下心来品味与学生的分分秒秒；品尝工作的乐趣，品味生活的意义；用智慧启迪灵性，用人格陶冶情操，用爱心浇灌希望，用汗水哺育不凡。
三是用心。
凡事最怕认真。老师这个职业之所以让人尊敬。因为教育是一个用心经营，用心呵护，用心等待花开的过程。来不得些许的忽悠和负责任。所以说，开学后，作为老师，用心开好局，用心备好课，用心上好课，用心批改好作业。因为只有用心教育教导学生才是老师必备的功课和应有的担当。学生的眼睛是雪亮的，你只有用心了才能赢的学生的尊重和信任，你才是学生心目中的的好老师。
老师们，雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。尽管新的学期里，我们肩负的任务会很重，压力会更大，尽管在今后的一段时间内，我们所承担的使命会很重，困难会更大，但我们有理由相信，只要我们牢记责任，上下同心，撸起袖子，奋力拼搏，就一定能够成就自己的事业，完成学校的任务，为实现学校的跨越式发展做出自己应有的贡献！
谢谢大家！
春季教职工大会讲话稿 篇3
各位同仁：
新的学期已然开始，新的目标已然就绪，在过去一年多的时间里，我们顽强拼搏，锐意进取，以微薄弱小的力量撑起了这所学校，让她开始逐步规范，逐步稳定，逐步产生了较好的社会影响力。我们我们每个人都是这所学校的功臣之一，都是这所学校从零开始的见证者、守护者和践行者。因此，我们得到了社会的广泛关注，得到了吉镇地区成功人士的鼎立相助，得到了家长的理解和认同，我们的艰辛值得，这是我们人生的一段精彩而有意义的经历，必将成为今后人生路上一段美好的回忆。
新的学期，新的希望，经过过去一年多的实践总结，从实际出发，我要与大家沟通并明确学校的发展方向。
一、我们要通过“教育信息化”提高教育教学质量，努力实现后发赶超的宏伟目标。
教育信息化是当前及今后的社会发展趋势，尤其针对我校教师过于年轻化的现状，这将成为师生最便捷而有效的“教”“学”方式，我们要广泛搜集优质的网络教育资源为我所用，高效推进“电子书包”实验班建设，提高学生的学习兴趣和学习效率。
二、我们肩负着复兴吉镇教育的重担，要努力实现“群众重视教育、投入教育、收获教育”的美好愿景。
我们的生源特点是比较特殊的，过去、现在、以至将来会一直或多或少存在优质生源的外流，家庭教育的简单，学生学习能力薄弱等我们不愿接受但必须接受的现实。我们任重而道远，要想努力扭转这种局面，让当地的孩子在当地可以接受正常甚至优质的教育，唯有艰苦奋斗，唯有执着追求，唯有大胆创新。所以在寒假，有8位同学在爱心人士的资助下，我们精心策划，勇敢尝试，实现了全旗第一个学生“研学”的成功创举。这个举措将带动更多的学生和家长转变传统的封闭思想，让孩子“走出去”，增长见识，开阔眼界。同时从根本上逐步解决学生思维单一，写作缺乏“内容”的问题。包括去年到临河科技馆、现代农业园的观摩体验等，我们要让孩子的变化和发展成为地区群众重视教育的最好证明。
三、要让每个人做幸福的，有特色的教师
“幸福”不等于简单的清闲，按照马斯洛需求理论，以当前的生活现状，我们要追求的幸福是一种价值的体现，是一种在团队中能感受到安全感、心情舒畅的体验。我们能够在这里坚守已经是一种难得的精神境界，在各自的领域做最好的自己会让你对幸福的感受更真实。吉小的师资现状我们都清楚，小学科都是单人，即使大学科也是单班，我们无法实现所谓的“共同语言”“互相商量”这一简单的要求，所以我们要横向整合各种资源（包括其他学校同学科优秀教师的交流，网络优质教育资源的甄选等），要有做“特色的、唯一的、最优的”自己的打算。要不断学习，不断提升，将最低级的学习方式——“模仿”逐步转变为自己的思想和理念。这些才是真正属于你自己的东西。
四、本年度开始我们要在教学质量和学生德育方面狠下功夫。
在常规教学之余我们要坚持通过“舒尔特训练法”和“少儿围棋”培养学生的学习能力，让学生“学会学习”，实现厚积薄发的愿景。在学生德育方面要通过扎实推进“弟子规”课堂教学和践行，让学生“学会做人，学会做事，学会共享”，这是基础教育最根本的意义所在，更是吉小得以生存、发展甚至走向辉煌的使命所在。不要着急，更不要急功近利，教育是一个长周期的工程，我们只要有坚定的信念，坚持的精神，一切都将不是梦。
新学期之际，送给年轻的教师几句切身体验的成功经验：
一、要做有明确目标的人。
二、要理性分析现状，面对现实（大家在个人职业成长规划中已罗列，很务实）。
三、要有主观能动性，积极主动的优质完成各项工作任务。
四、要学会管理自己的时间，提高工作的效率。
在这里，我代表校委会也郑重承诺，我们要全力以赴做好大家的服务工作，为每位教师的成长和发展保驾护航，为每个孩子的健康成长贡献力量。
新的一年，新的希望，我们一起加油，创造新的精彩！
春季教职工大会讲话稿 篇4
又是一年长空鸣雁，
又是一年芦花飞扬；
又是一年霜风雨雪，
又是一年桃李飘香；
尊敬的领导们，亲爱的同志们：
新春伊始，借着今天这个平台，给大家拜个晚年，祝愿大家工作顺利，阖家欢乐，万事如意！
感谢领导给我这个机会，让我作为教师代表谈谈我们上一年的工作。
十年树木，百年树人，在党中央的重视下，在____的关怀下，20__年教育部出台了一系列关于教育的法律法规，其中对我们影响深远的是《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》及五项管理规定。中心校领导和学校领导带领我们认真学习了这些文件，通过学习我深深的认识到，如果想从根源上减轻学生的作业负担，就要向课堂40分钟要效率，不但要让学生在课堂上学的会，还要练得好。这就要求我们要改变传统的教学方式，探索高效的教学模式。要想把五项管理工作做好，我们就要在中心校和校领导的指导下，做细做扎实班级工作。
为了提高课堂教学效率，在中心校的指导下，我们每周四进行学科组教研活动，在活动中我们对即将讲授的新课进行分析设计，找出能帮助学生更好的突破重难点的方法，解决易错点，并把素质教育融入到课堂教学中，培养学生的能力，升华学生的情感。
在教育局的引领下，我们对课堂模式进行了改革，在教学新授内容前先布置前置性作业，让学生自己先学，把自学中的疑问带回课堂，在课堂上讨论、交流、合作、探究、展示，培养他们的学习兴趣，塑造他们的学习信心。而这种模式对于我们来说要求更高，我们要对学生自学过程中可能遇到的问题做出预判，并有相对应的方案。这就需要我们对教材有更深度的挖掘，而我们的教研活动为此提供了巨大的帮助。为了提高学生学习的主观能动性，在课堂设计时，我利用多媒体插入一些贴近生活的故事、视频等等文件，提高学生的注意力。为了压缩学生的课后作业时间，我在教学设计时，查阅资料，设计更接近生活，更能够提高学生综合能力的习题，努力让学生在课堂上学的快，练得准，达到堂堂清，日日清的目标。除了进行堂清日清工作，中心校还要求我们做好周清月清的巩固工作。每周五让学生针对本周学习的内容进行复习巩固，带领学生对知识进行总结和梳理，达到周周清月月清。
作为班主任，为了能够迅速打造一个有凝聚力的班集体，在新的班级成立之初，我通过谈话、观察等方式对学生进行了解，成立一个高效的班干团队，通过他们在班内群策群力，制定班规班训，促使他们养成良好的班风。我们六年级的孩子是从各个村小集中而来的，他们初次体验住宿生活，在生活上、学习上都有各种不适应，这时的他们往往敏感又脆弱，需要我们有一腔热情，从各个方面给予他们更多的关爱。在入班的时候我们班有十几名学困生，为了让他们尽快赶上来，我细心观察了解，甄选了十几位成绩优异，乐于助人的同学，给他们结成师徒对子，利用休息时间指导这些小老师制定帮扶计划，有针对性的对学困生进行帮扶，通过一个学期的互助学习，这十几位孩子的成绩都有一定程度的提升，关键是学习态度有了明显扭转，也建立了学习信心。
有一段时间我们班的朱思颖同学反复因病请假，通过我的了解，她是因为父母闹离婚而心绪不宁。为了帮助她走出困境，我多次和她谈心，通过生活中的一些实例，让她了解生活的不易，明白管理好自己的学习和生活，就是对父母最好的报答，帮助她慢慢的走出阴霾。通过朱思颖同学的事例，让我更清醒的认识到家校沟通的必要性。在跟家长沟通时，我往往找出学生的优点，多多表扬孩子，家长先听到表扬后，自然就会接受我们的一些意见和建议，我也常常建议他们多尝试赏识教育，多发现孩子的优点，及时表扬，在批评的时候尽量不要挫伤孩子的自尊心。在沟通时我也会认真倾听家长的意见，让他们感受到我的谦虚诚恳。这样，即使一个执拗的家长也会因为我的尊重而变的通情达理。对于家长提出的要求我会细心记住，及时解决，当解决完以后还要反馈给家长，让他们觉得我诚实可信，关心孩子。总之，学校和家庭相互扶持，才能更好的为孩子的健康成长保驾护航。
过去的一年，学校取得了辉煌的成绩，作为本校青年教师的我们，也得以快速的成长。如果说我们青年教师是刚刚扬帆的船，那么中心校的各位领导就是为船把握方向的舵，为我们提供平台，指明方向。开学之初，在中心校王校长及各位领导的关怀指导下，我们这些青年教师和教学经验丰富的教师结成师徒对子，定期进行研磨课活动，让我们的课堂教学水平有了质的提升。为了鞭策我们快速成长，每学期中心校的各位领导都会深入课堂，除了进行课堂评估，还经常来校听推门课，并且给予我们宝贵的意见。中心校为了给我们搭建磨砺的平台，组织各种教学活动，比如：教案设计大赛，作业设计大赛，微型课大赛等，鼓励我们积极参加。还为我们创造许多外出学习交流的机会。“腹有诗书气自华”，为了使我们成为学习型教师，中心校还举办了“读书会”活动，让我们从书中获取最新的教育理念，促进我们的专业化成长。
领导关切的话语给了我支持，同志们无言的微笑给了我鼓励，家长的真诚信任给了我信心，在这里再次感谢各位领导和同志们。我相信在各位领导的带领下，在我们努力奋进的氛围中，我们学校今年会取得更加优异的成绩。而我们也终将会成为有理想信念，有道德情操，有扎实学识，有仁爱之心的四有好老师。我的发言完毕，谢谢大家！
春季教职工大会讲话稿 篇5
尊敬的各位教职工：
大家新年好！控制会议时间是想让大家不在新学期第一天就害怕开会。为让全体师生有个好的工作学习环境，确保开学工作规范有序，学校领导和办公室、总务、教务、政务、信息中心等处室已经忙碌了近一周。借此机会，我讲以下五点。
一、总结过去，成绩可圈可点
老婆经常批评我，对老师和孩子批评过多，鼓励不够。下面我就先谈谈上学期的成绩。20__年下期，在县委、县政府和县教育局的正确领导下，在各有关部门的大力支持下，在全体教职工、广大家长以及学生的共同努力下，我校围绕期初制定的目标，始终坚持立德树人，克服重重困难，各项工作成效显著。
一是教学管理扎实，教研教改成效显著。两个课题获得市以上奖励。小学抽考科目在四年级落后的情况下，老师们奋力拼搏，打了个翻身仗，超过了兄弟学校，名列第一。但是，大家都知道初三这一届是完全划片招生，受生源影响，初一第一次质量监测连薄弱学校都不如，通过几个学期的追赶，学风学纪不断好转，与兄弟学校的差距也在缩小，但是这次抽考成绩又掉队了，我们的年终综合考评是全县第二。另外，4个顶尖学生被市里招走了，高分段的没有，不知情的人议论颇多。所以我们初三的老师一放假，就在给学生准备复习资料，下午立即召开初三质量分析会。相信以我们的师资和决心，质量监测和中考一定能够完成目标任务。三中师生占了全县的十分之一，稳定和发展了，就为全县做出了贡献。
二是安全卫生和思想道德教育到位。安全卫生管理措施得力，联系公安交警和城管周边治理敢下重拳，学校领导、政务人员、值日教师巡逻经常，确保了校园平安和谐。按照要求开好了思政课，召开了第一届少代会，主题班会和国旗下讲话主题鲜明，红色研学等校外实践活动有成效。
三是学校办学特色鲜明。学生社团不断增加，有围棋、主持人、机器人、足球、篮球、排球、健美操、跆拳道、乒乓球等，课后服务工作有序开展，在县运动会和艺术节中，成绩优异，县艺术节5个一等奖，市艺术节获得2个一等奖，县运动会小学和初中均获团体总分第一名。在强队如云的情况下，参加市县足球比赛均获得了优异成绩，县赛女队冠军，其他三个队亚军，市赛初中男女队均进入决赛。国学经典诵读获得全县第一名。参加全市机器人大赛获得五个一等奖，并获得全国大奖。师生坚持跑操和国学大课间，有效保证了锻炼时间，场面震撼。成功创建了__省戏曲进校园特色学校、__省文明标兵校园、全国防震减灾示范学校，科教新报、__教育发布报道了我校的办学事迹，受到了省委宣传部领导和市教育局领导的高度评价和社会各界的一致好评。
四是队伍建设成效显著。首先，表扬我们班子成员，团结、民主、负责、担当、创新。另外，大多数教师都能克服家庭生活中的种种困难，爱岗敬业，任劳任怨，默默奉献。教师培训力度不断大，承办了两个工作坊和一个培训基地任务，20多名教师参与了培训师、学科工作室、工作坊培训和送教活动。组织相关人员到__、__、__开展交流，也邀请了2位专家前来授课。青蓝帮扶工程效果明显，师傅毫无保留的传递教学方法和技巧，涌现了一大批青年骨干教师。有些老师开玩笑说，一听谁的课就知道是哪个师傅带出来的徒弟，这应该很有成就感。邓__校长被评为__省特级教师，这不但是她个人的荣誉也是我们三中300多个老师，乃至__3000多老师的荣誉。
五是校园活动丰富多彩，全体师生忙中有乐，读书分享会、篮球赛、体育节、艺术节和年级团建活动充满阳关、青春、和谐。尤其元旦教师晚会上，每位教师热情满满，饰演角色到位，留下了很多开心且美好的回忆！受疫情影响，很多企业运转困难，不少人失业，我们学校在领导的关怀下，在大家的共同努力下，工资有保障，福利待遇得到了改善，幸福感还是很强的。
六是学校面貌焕然一新。寒假期间，学校还对田径场、花池护栏、围墙、阶梯教室、校园广播系统等进行了提质改造，小学增设了9个宣传栏，学校面貌大为改观。这个会场周末看电影和举办晚会活动都不错。经费允许的话，今年我们将把体育馆屏幕、音响、空调也可以改造一下。
二、认真反思，问题不能忽视
上学期整体工作还算满意，但是也还存在几个需要改进的地方。一是部分年级和科目文化成绩没有达到预期效果，少数老师课堂教学水平和组织能力还要加强。二是少数老师的工作责任心和集体荣誉感还有待提升，工作不主动，爱讲价钱。三是有些老师满足于现状，学习动力不足，甚至有职业倦怠心理，爱找客观原因。四是安全卫生教育和管理隐患动态存在，欺凌和意外伤害时有发生。五是学校虽然出台了一些关爱老师的举措，但是做得还不够。
三、明确方向，我们信心十足
寒假期间，陈__副市长召集我们一些校长代表座谈，特别谈到全社会要营造尊师重教氛围。今年全县教育行政会，卢池云局长抓质量思路清晰，敢为我们撑腰和鼓劲。尹海莲书记很有教育情怀，亲自到会讲话，所提“十八个字”发自肺腑。昨晚下了一场春雨，校内鸟语花香，相信__教育的春天将要到来。昨天，我们行政会确定，本学期将围绕“一个目标，两大任务，三项措施”努力。继续保持县内领先，市内有位置，省内有名气。
（一）一个目标
继续保持三中这张办学品牌（建校以来，我们的办学目标一直没有变，包括我到三中工作这三年多，每次开学的讲话精神都是一脉相承的。我们一定要铭记陈文发校长提出的会做人、能励志、善学习、有特长的校训）。积极争取省市县支持，争创全国篮球特色学校和全国文明校园，这既是对我们办学成果的肯定，也可以提升老师的福利待遇。
（二）、两大任务
1、教育教学质量领先（包括文化成绩，综合素质，特色办学质量是学校的生命线，分数是素质教育的组成部分，是检验学生对文化知识的掌握程度，特别是中考，包括生物、地理和抽考年级，更要重视。）
2、坚持立德树人（建党__周年，爱党爱国教育，去年徒手与印军作战的英雄团长祁发宝等五名解放军战士的事迹开学收看。重视体力劳动教育，很多学生只知道玩手机可以赚钱，不清楚粮食从哪里来）。
（三）三项措施
1、抓实安全卫生管理（安全卫生是保障，安全卫生教育、食品安全、交通安全、防疫常态化、防止欺凌事件发生）不能出现空堂和私自调课现象，尤其是体育等室外课老师要全程跟踪，清点人数。
2、深化教研教改（充分发挥教研组、年级组和备课组作用，分享经验，形成合力。坚持传帮带，多听课、评课，定期质量分析。教育部作业管理要求，重视面批面改，杜绝无效作业、重复作业、惩罚作业，比如做错一个题目就抄十遍八遍。不得在手机上布置作业，不得要求家长批改、检查作业，老人家奈不何，学生有理由佩手机。但是，也不能缩手缩脚，什么都不做，要求家长督促完成作业没错。）常规还不能松手，不然很多人会不做准备，拿现成教案上课。
3、关注身心健康（师生健康都很重要，现在体育也变成了应试科目，告诉学生坚持体育锻炼，不是为了得高分，我们要让学生终身。高度重视近视预防，现在近视率达到了百分之六七十，不得挤占眼保健操时间。手机有如毒品，必须管理好，包括老师带好头，不能机不离手，课堂上不玩手机。留守儿童、离异家庭、贫困家庭孩子的心理健康需要关注，肖佳有案例分析和各类推送，值得大家学习）。
四、几点希望，助推共同成长
一是要潜心课堂。要面向全体，不放弃一名学生，精心备课、上课、批改作业，不能搞满堂灌和填鸭式教学，必须向课堂要实效。尤其班主任既要抓好班级管理，更要协调各科教师形成合力，不能只专注于自己这一科目。
二是要多读书。只要时间允许，学校行政例会都会齐读名篇。寒假期间张__主任发起读书打卡，这个以锻炼毅力，至少是重温知识，老师本身就是读书人，希望参与读书的队伍越来越庞大。既读名著，也读专业书籍和报刊。政治和业务学习纳入常规检查，史地政不再是死记硬背，看新闻联播有作用。三月份读书活动月，期刊和主题阅读书目的征订，大胆发动，打造书香校园。
三是要勤反思。上课和当班主任都是技术活，我们允许失败，但是不希望一直失败下去。大家遇到困难不要过于焦虑，应该多思考，多交流，及时改进。多练笔，不会写论文没关系，多写心得体会和教学反思，我们有自己的刊物教师慧，能上__教育更好。网上很多心灵鸡汤，多培养业余爱好，及时调试好情绪，让学校开心的工作冲淡生活中的不快。
四是做好职业规划。为什么成立教师发展中心，目的是尝试指导老师们做好职业规划，建立成长档案，认清自己，逐步克服职业倦怠，统筹培训学习，助推成长，找到自身价值。这是很有意义的，希望全体教职配合，支持，参与，让自己的从教生活更有意义。上次我也讲了，争取用三到五年时间让每一个教师都有一次以上到县外学习交流的机会。也希望所有老师都能在自己平凡的岗位大放光彩。
五是坚守教育初心。我经常说做教育必须要有定力，有少数老师什么都跟考核分、补助挂钩，缺少奉献精神。希望老师们不陷入考核、竞争的迷途。不靠数字出人，培养出高分低能的学生。要去功利化，不要把孩子培养成功利之徒（现在有些民办学校为了分数，要求学生六点多起床，晚上十点多下课，一周只放几天假，靠时间挤压，把学生当机器，将来没有学习的兴趣和潜力）。老师们应及时调试好心态，让工作成为自动自发的精神。
六是恪守职业道德。我们在工作中既有享受福利待遇的权利，还应该承担自己应该担负的任务。领取工资是要上课的，领取班主任费是要做班级管理事物的。我听说有些老师课后服务或者安排任务就嫌担子重，发补助就嫌钱少。不要让家长认为碰到好老师是运气，每个人都应努力使自己成为好老师。要重视家访的作用，不说全员，至少要有，政务处出台要求，与评先评优和师德挂钩。师德考评方案里面有，工作拈轻怕重，找借口不接受任务的老师年终师德考核不能定为优秀。__的家教家养几乎灭绝，但是也听到一些风声，希望我们的老师不要触碰底线。责任状里醉驾、吸毒、性侵、猥亵那是触犯法律的更不能发生在我们老师身上。我们都生活在阳光下，不用怕任何人，但是要敬畏制度，敬畏规矩。
七是爱校如家。网上有篇善待自己的单位的文章，写得很好。讲实话，没有单位，我们什么都不是。疫情期间很多企业破产，无数人失业，我们不管工资高低，至少还能定期遇吗？一定要热爱自己的单位，讲政治，做该做的事情，说该说的话，不要背地里污损学校或者领导、同事。不在网络上发布不利于学校发展和攻击党和政府的言论，不能发布商业信息。多为学校出谋划策，确保十四五规划有序推进。多宣传学校的办学理念，比如偶尔也转发学校的公众号信息。比如今天可以像元旦教职工晚会一样，刷爆朋友圈。每个人都学会唱校歌，有时间的话可以考虑开展校歌合唱比赛。
八是开展文体活动。
工青妇等部门要开展丰富多彩的活动，多开展心灵建设，体现人文关怀。可以根据老师的兴趣爱好建群，开展特色娱乐活动。
五、进入状态，开学规范有序
1、提早谋划，有备无患。为了营造浓郁的开学氛围，学校已经作了周密部署，各班也要有。认真检查寒假作业，推荐优秀作品。搞好教室和公共区卫生和安全隐患排查。提前制定计划、备课等。确保尽快步入正规。机关单位正月十五上班，学校体现了人文关怀。
2、及时做好开学动员。克服困难，加强家校联系，不让一个学生辍学，尤其是初中。上好开学第一课，分析好存在的问题，明确班级努力方向。开学第一周行为规范整治周，政务处和各班抓好规范。
3、做好各类服务宣传解释。做好一课一辅、作业本、校服、保险、期刊等的征订宣传，不强制。家庭困难的可以向学校提出申请报总务处，学校审核报相关企业免除。配合资助中心摸清贫困学生底子，建立档案，这也需要家访才知道，学生穷不穷看不出，谁都不会像过去那样让自己的孩子穿打补丁的衣服上学。
4、特殊情况请假的办公室传达会议精神，签订责任状。
今年是建校10周年，让我们心中充满阳光，齐心协力，发扬“三牛”精神，扎实工作，享受教育的快乐，共同建设好、维护好、发展好大三中，让全体教师受益，让全体学生受益，让__老百姓受益，为建党__周年献礼！
最后，明天就正月十五了，祝大家元宵节快乐！
春季教职工大会讲话稿 篇6
新的学期，新的希望。我们面对的形势是千帆竞发，百舸争流。我们一中的发展靠什么？靠的是政策和机遇，靠的是各级领导的亲切关怀与大力支持。但最根本的一条，靠的是我们全体教职工志存高远的境界，坚韧不拔的勇气和同心同德的情怀。那我们一中的发展还缺什么？缺的是生源？缺的是师资？缺的是资金和管理？我认为最需要的一条，缺的是把学校当家一样的对待，把学生当孩子一样的爱。我们260多名教师都能对学校的每件事、每个学生负责担当，资溪一中的辉煌真的指日可待。新学期开始了，学校制订了工作要点，提出了目标要求，大家一定要认真落实，在此我着重强调几点：
一、让状态提起来
学校不是哪个人的，而是大家的。校兴我荣，校衰我悲。我们学校目前的状态怎样呢？主要有这么几种状态：1。一门心思扑在工作上，勤勤恳恳，不计得失；2。工作过得去，无功也无过；3。上课就来，下课就走，事事应付着；4。不怎么关心学校，也不关心自己，偶尔发点牢骚，发点小议论。有的老师拿着3000元、4000元、5000元的工资，干着8000元，甚至10000元的工作，我想这样的教师应该能提前晋级；而有的老师拿着5000元，6000元工资，却干着3000元，2000元的工作，我想这种走下坡路的状态迟早是要被淘汰的。高级老师每节课的报酬是多少？有的人想躺着赢，有的人想躺平。现在请大家都把手放在心上，想想自己是否尽了心尽了责呢？学科相差太大，班级平均分太低，你能睡着吗？这样的社会主义一中你不爱吗？不爱，你又能爱谁呢？离开了一中，你又会是谁呢？
学校的事情，学校的发展，都是由寻常小事构成，离不开大家的支持配合，需要大家的尊重理解，更需要大家的亲力亲为。尊重自己，不随波逐流；尊重他人，不以自我为中心；尊重规律，不狂妄；尊重自然，不霸道；尊重团队，不要太自私。
二、让标杆立起来
没有优秀的教师队伍、没有优秀的班主任队伍，就不会有优秀的学生和一流的学校，这已经成为现代基础教育的共识。针对我们学校的现状，师资队伍、班主任队伍建设加强，刻不容缓。我们要旗帜鲜明，大张旗鼓，加大力度培养、培训和表彰。设立学校名师工作室，选拔培养学科带头人，评选表彰优秀班主任，让他们成为学校的榜样，学校的标杆。我们每个人都应该向好老师、名师看齐。同时也希望名师们不居功自傲、不我行我素、不停止学习，一直优秀下去，真正成为学生之福，学校之福，教育之福。
三、让劲头鼓起来
教书育人是教师的职责所在，也是我们的价值体现。事业、梦想不是等来的，喊来的，而是拼出来的，干出来的。征途漫漫，唯有奋斗。红军爬雪山，过草地，徒步走完两万五千里，靠的是脚踏实地、艰苦奋斗的意志；我们身边成功的同志们靠的是持续奋斗、负重前行的劲头，都是在艰难困苦中增长才干。对于我们青年教师来说，要有“不待扬鞭自奋蹄”的积极性，主动出击，主动请教，深入基层，深入教学一线，一步一个脚印，向下扎根，向上生长。要敢于破旧立新，敢闯敢试，不负韶华，才能在未来有自己的一席之地和发展空间。
四、让本领强起来
从一定意义上说，学科、班级之间水平的差距，表面上看是分数的差距，实质上也反映出教师专业能力的差距。我们揽的是瓷器活，就得要有自己的金刚钻。我们的金刚钻是什么？一是过硬的专业能力，对任教的学科做到懂行在行，使自己成为行家里手，甚至内行专家；二是把提升专业能力的学习作为一种习惯和追求；三是争创一切机会，主动参加，不断参与教育教学实践和竞赛活动，经风雨，见世面，壮筋骨，长才干，练就过硬本领。近三年入职教师的专业能力过关活动，就是出于这种考虑，是帮助你们尽快成长成才成熟。
五、让作风实起来
历史是时代的见证，作风可以看出人的态度。对目前我们学校来说，一是要有实事求是的精神。实事求是说到底是一种觉悟，一种境界，一种品德，一种精神，是发现问题、研究问题、解决问题的有力武器，更是一种动力。具体来说，就是要把学情、班情放在首位，查找问题和差距，客观分析思考，勤于善于发现和找到规律性的东西，为教育学生、管好班级找到好的做法，形成经验，不断地提升自己。二是要有务实的作风。说老实话，办老实事，做老实人，沉下心来做事，实打实地做人，就能干出名堂，就能得到认可，就能得到赞誉。三是要自律自强。面对新形势，一定要保持清醒头脑，一定要从方方面面严格要求自己，稍有不慎，就可能犯错误、栽跟头（如严禁“三违”现象、打牌赌博、酒驾醉驾等现象）。哪些事能做？哪些不能做？脑子里要有明确的界限。四是要立说立行。学校、班级、行政，各个岗位每天要做的事较多，需要我们多关注年级群、学校教师群，对要办理的事情立即办理，做到当天的事当天毕。因为今天再晚不算晚，明天再早不算早。
最后，希望全体教职工把学校当成自己的家，把学校的事当成自己家里的事来做，认真把每件事做对，用心把每件事做好。同时还希望大家为学校发展多想点子，多做贡献，少发牢骚，少发议论。“家和万事兴”！干群关系、师生关系、教职工关系和谐了，学校的发展就大有希望！