三八红旗集体优秀事迹材料税务 篇1
XX区地税局征收服务分局共有23名干部职工，其中22名是女性，她们承担着XX区城区及19个乡镇辖区内近1。4万户纳税人的地方税收征收及2万多户缴费人的社会保险费征收，以及税务登记、发票管理、证明开具、税收优惠受理、纳税咨询、存量房交易税收等工作任务。年开具各类完税证10余万份，领用、发售各类发票22万份，年申报征收税款近10亿元，承担社会保险费征收任务5。8亿元，分局22名女税干，一肩挑着照顾家庭的重担，一肩承受着繁重的工作任务，她们舍小家顾大家，日复一日扎实细致的工作，默默无闻的奉献着，在马踏飞燕的故乡展现了地税巾帼的亮丽风景。她们以自己对税收事业的一腔热诚，谱写着一曲新时代的娘子军歌。
树文明服务理念，铸精品服务形象
当你来到XX区地税局办税服务厅，感受到的不是柜台内外人声嘈杂，办税等候排队拥挤，而是在曼妙的轻音乐伴奏下一派井然有序、温馨舒适、春风拂面般的温暖景象。当你走近申报窗口，就能从办税员娴熟的动作中体会这巧熟中蕴含的流畅美感。面对纳税人，亲切微笑，耐心解答，转向显示屏，眉头轻蹙，眼波流转，伴随着打印机的柔声细语，手中的票据如洁白的雪片在纤纤玉指中轻盈跳跃，随着几声清脆的“嗒嗒声”，几枚鲜艳的红章已跃然纸上。她们以亲切的导税服务，便捷的叫号服务，贴心的等候服务，快捷的办理服务，将纳税人枯燥的焦急等待、疑虑重重的申报办理过程转化为愉悦舒心的报税经历体验，让他们感受到税务机关的充分尊重。明亮的服务大厅，先进的征管手段，温暖的话语，热情绽放的笑容；执法时严肃的态度，工作时匆忙的脚步，紧张时专注的神情，构成了地税窗口一道亮丽的风景。
在“争先”中炼人，在“创优”中成才
办税服务厅是直接与纳税人接触的“前哨”，优质服务，必须要有一定的“真本领”和“硬功夫”。为此，办税服务厅通过强化学习、岗位练兵、交流轮岗等措施，定期开展税收政策、信息应用、行政礼仪和语言艺术等方面的专题培训，在学习中求突破，在岗位练兵上下苦功，不断增加综合办税能力强的办税员，大家在干中学、学中用，一帮一，老带新，互相学习，互相促进，使分局上下“比、学、赶、超”蔚然成风。同时，分局积极开展“纳税服务明星”评选活动，运用内部评定、外部监督和自我评价等多种考核机制全面、公正、客观、合理的评定“纳税服务明星”。培养全体干部职工的创先争优积极性，发现典型，表彰先进，示范激励，进一步优化纳税服务，提升窗口示范作用，全力打造纳税服务新品牌。付出必有收获，娴熟的业务技能，得到了纳税人的交口称赞。
先办后审重实效，征纳共融促和谐
为民服务的壮举暖人心窝，而随风潜入夜的细腻浇灌，最是润物无声。作为窗口服务单位，XX区地税局努力把办税厅建设成为“透视地税精神风貌的窗口，为纳税人提供文明服务的窗口，树立地税良好形象的窗口”，在办税服务厅实行挂牌上岗、首问负责、全程导税、先办后审、“一窗式”服务，市、区局领导征收期轮流在大厅值班、开通小微企业税收优惠审批便捷通道，102项征管业务实现了涉税事项前移，极大地方便群众缴税。面对蜂拥而来的纳税人，面对超过平时几倍的工作量，分局增加岗位人员，延长办公时间，分局领导亲自带头，积极沟通，简化程序，全体人员齐心协力，共同参与，有人维持秩序、有人宣传解释、有人负责引导、有人进行办理……遇到征期高峰，那真是延时服务天天有，在办税服务厅的低头与抬头间交换着朝阳和落日，在忙碌奔波的脚步声中叩响着时间的节点，对此，办税服务厅工作人员没有丝毫的抱怨和不耐烦，每天都以亲切柔和、热情真诚的服务纳税人。为了提高办税效率，她们宁愿自己苦一点，也不让纳税人多跑路，宁愿自己累一点，也不愿耽误纳税人一分钟，即使面对纳税人的误解、责难，也不急不躁，她们依然报以温暖的微笑，始终和颜悦色、耐心细致地做解释。涉税事项前移办税服务厅集中办理工作，使纳税服务更加优质高效，也更加贴近需求、贴近纳税人，让涉税业务办理变得便捷、轻松，提升纳税人的满意度和税法遵从度。
舍弃小家为大家，无怨无悔为事业
在这个团结、高效的集体中，既有在税收岗位上工作近三十个春秋的老同志，也有新招录入的年轻干部。她们以女性独有的耐心、韧心、细心、爱心、热情为纳税人提供了高效而优质的办税服务，支撑起了地税服务窗口的“半边天”。在这里，没有准点下班的概念，只有提前上班的准备；没有发火的理由，只有耐心的解释……正是这些平均年龄只有38岁的年轻朝气的魅力女性，以特有的耐心和坚韧，才有了这一年年骄人的业绩和一项项闪光的荣誉。在这些成绩和荣誉的背后，是她们艰辛的工作、无私的奉献，是她们舍弃小家为大家的情怀。内勤马兰，上班时遭遇车祸，肋骨折断。然而却为了不耽误纳税人报税，硬是强忍着疼痛先到单位为“窗口”受理人员领完票据才去医院治疗。李海平捡到装有巨款的公文包，面对巨大的物质诱惑毫不动摇，几经周折，终于找到失主，却婉言谢绝了现金酬谢。徐慧芳为了工作需要结婚不到一周就重返岗位而毫无怨言。汤雯婷产假还未休完就放下嗷嗷待哺的孩子回单位上班而从未抱怨。张文星多少次因为要为纳税人办理业务而忘记接孩子，等赶到幼儿园，孩子都哭成小泪人。家在外地的王捷媛，把还未周岁的孩子留给老人照看，只有周末时间才能回去看一眼孩子再赶回来继续工作，在离开时从不敢看孩子的眼睛……这样的事实在是太多了，美丽善良的她们在办税服务厅的低头与抬头间交换着朝阳和落日，在忙碌奔波的脚步声中叩响着时间的节点，她们没有丝毫的抱怨和不耐烦，每天都以亲切柔和、热情真诚的话语，与纳税人说上千句话，为了提高办税效率，她们宁愿自己苦一点，也不让纳税人多跑路，她们宁愿自己累一点，也不愿耽误纳税人一分钟，抱着资料跑审批，加班加点办业务，即使面对纳税人的误解、责难，也不急不躁，始终和颜悦色、耐心细致地做解释。纳税人见她们如此的热心，有什么问题都来咨询，由此带来更多的繁忙，她们依然报以温暖的微笑：“纳税人对她们的信任，是对她们工作最大的支持”。
浓情关爱最温情扶危助困显大爱
三尺窗口是有限的，为民服务却是无限的，关心社会、参与社会、奉献社会是女税干们日常工作中的又一主旋律。不久前的一天，工作人员接到一位老大妈打来的电话，说她要缴纳养老金，但因腿脚残疾行动不便，家人都外出打工，只有一个十二岁的孩子在家。她听说缴费窗口不收现金，要用银行卡刷卡缴费时，十分心急，就抱着试试看的心理打电话咨询工作人员能否上门收取养老金。分局领导得知这一情况后，立即打电话和老人进行了沟通，并亲自带领办税员前往家中，为她办理了缴费业务。当缴费的凭证交到老人家手里时，她感动得直抹眼泪，拉着地税干部的手，不停地连声致谢。有些岗位经常会接待这样的纳税人，说要开发票但说不清开啥项目，知道开啥项目却不会填申请表，眼花看不清内容，耳背听不清陈述，遇到这种情况，办税人员总会帮着打电话问，亲手帮忙填，连说带比划的讲，没有轻蔑、没有嘲笑、没有怨言。有些纳税人会抱着年幼的孩子来办业务，小朋友们是不安分的，时常哭闹捣乱，这时候，办税人员会亲切的递给孩子一块糖果作礼物，拿过一个夹子当玩具，做个鬼脸逗他笑，分散孩子的注意力，帮助纳税人完成缴税业务，高高兴兴的送纳税人离开。从她们温柔的目光中，透着母爱的光辉。
或许世事更迭变迁，谁也无力改变。而她们却用实际行动诠释着什么是大爱无疆，大爱无言。每一个艰辛的故事都会牵动着她们感性、柔软的心，在助老、助残、助困、助学等各种爱心募捐活动中，她们总会默默慷慨解囊，伸出援助之手，先后为受灾地区、贫困地区、残疾人事业、双联特困户等捐款近万元，捐物百余件，不仅奉献了她们税务干部的一份爱心，更为构建“文明惠及人人，人人相互关爱”的良好社会风尚尽了一份力量。
这就是她们，蓝色金盾下的威严包裹着浓浓的温情，而这深厚的感情却静静流淌在这一朝一夕平实、朴素的生活中，就像幻灯机里一个个不连贯的画面，那般的历历在目，栩栩如生，那般的可感可触可视可闻。桃李争辉飒爽英姿斗艳，用青春和热爱谱写对地税事业沉甸甸的爱……
三八红旗集体优秀事迹材料税务 篇2
一、练内功，强本领，提升服务能力
“工欲善其事，必先利其器”。为了更好地为纳税人服务，第一税务所成立之初就提出了“抓队伍建设，创文明窗口，树行业新风，保任务完成”的口号，第一税务所开展了“假如我是纳税人”的换位思考活动，要求从纳税人的角度出发，找问题、找差距，从而发现平时工作中存在的不足之处，及时调整，从“要我服务”变成“我要服务”，从根本上树立全心全意为纳税人服务的思想。
二、敢作为，善担当，塑造服务形象
大厅的巾帼文明服务团队，在她们每个人的心中，服务是她们的首要原则，效率是应有的能力、专业是她们的必备素质，她们用自己的“辛苦指数”换取纳税人的“幸福指数”。第一税务所是国家税务总局XXX市税务局对外展示形象的窗口，是连接纳税人的桥梁和纽带。
三、舍小家，为大家，书写最美华章
第一税务所的17名“女将”大多已为人妻人母，但她们却始终把为纳税人服务放在第一位，把家庭放在第二位。在一年又一年的工作中，她们有的因长期高强度在电脑前操作，眼睛视力变差了；有的长时间站着辅导纳税人，腿脚浮肿了；有的延迟服务不规律饮食，积下了胃病；有的长时间抬手敲打键盘，落下了颈椎疾病……但为了税收征收工作，她们从未怨声载道、畏葸退缩！
满意没有终点，服务没有止境。第一税务所的女同志们立足小窗口，演绎大服务，以税务人员特有的坚忍不拔的意志和锐意创新、不断进取的精神，用自己的智慧和汗水，奏响了一曲壮丽的税收之歌，为加快税收事业快速发展做出更大地贡献！
三八红旗集体优秀事迹材料税务 篇3
水的美态：灵动跳跃、奔腾不息、一泻千里、水滴击石、静若安然、雨丝细绵……
有人把XXX小七孔比做“水一样的女人”，而被这块优美的土地滋养的XXX县税务局的税花们也如水一般呈现出它不同的姿态：时而像一簇浪花，激情活跃；时而像一湖水，宁静优雅；时而像一团瀑，豪迈奔放；时而像一滴雨，勇敢洒脱；时而像一泓溪，绵延细长。
从1994年分税制到2018年国税地税合并，历经24个春秋年华，无数个挫折坎坷锻造了她们坚强不屈的品质，无数个困难失意积蓄了她们无畏无惧的勇气，无数个艰苦奋斗成就了她们睿智豁达的情怀，无数个失败险阻磨砺了她们坚持不懈的韧性。
水的灵动，浇灌税花美的气质
7月20日，国税地税征管体制改革把原本分开的XXX县国税局和XXX县地税局从“两家”变成了“一家”，在这个新税务大家庭里很多女同胞变成了“当家的”。“三定”方案落实后，XXX县税务局总人数108人，女税干51人，占全局总人数的47%，平均年龄37岁。共设立股室18个，其中，女性干部任部门负责人的股室就有9个。在XXX这次国税地税征管体制改革大潮中，每一个战役都留下了如水般女税官们的身影和足迹，她们用瘦小的身躯挑起了改革“大担子”，用纤细手臂支撑起一项项任务“大篓子”，用单薄的肩膀抗下了千斤工作重压。
办公室是整个局里工作运转的枢纽，是协调内外和沟通上下的桥梁。办公室日常工作千头万绪、纷繁复杂、事无巨细、压力沉重。想要干好办公室的工作必须成为一个“能手”：手要勤、脚要动、脑要活、眼要快，特别是在新机构成立后的关键期，对办公室的工作有了更高要求。因此，对办公室负责人的人选对整个机关正常运转和工作开展起到关键性的作用。
“三定”方案落实前，县局党委研究决定让有着12年工龄的女同志何丹担任办公室主任，组织的信任让她坚强担起了改革工作大梁，而在她这个“战队”里大多还是女同志。目前除了驾驶员外，办公室人员总共有8个人，其中有6位都是女同志。她说：“自从来办公室后几乎都没睡过一天安稳觉，每天都有必须完成的任务，下班回家后也在不断地重复回想，怕工作遗漏、怕工作延误、怕安排不到位……”。
在强大的改革压力面前，每天没日没夜的加班是办公室的常态，大家都担心她们扛不住。但，无论面临多大的困难，办公室里的这些税务女将们毫无畏惧，既能冲锋在前扛枪打仗，也能退居二线做好后勤保障。从机构改革挂牌仪式、集中办公、三定方案落实、办公环境改造、各项制度方案制发再到个税改革推进、非税收入征管划转准备、各项培训、会务安排等，每一项改革攻坚战都顺利攻破、每个重点任务都有效落实。这些离不开办公室这个“服务部”，离不开办公室女主任细致入微的统筹协调，离不开办公室里每一位“女服务员”们的辛勤付出。
水的静态，滋养税花丝般柔和
在XXX税务局还有这样一群笑容甜美、眼神明澈、声音柔和、举止优雅的服务团队，她们每天上班的状态都犹如百合花绽放，亭亭玉立、清新淡雅。在纳税人面前始终展现最温柔话语、最贴切的服务和最真挚的微笑。在她们每个人的心中，服务是她们的首要原则，效率是应有的能力、专业是她们的必备素质。她们，就是为广大纳税人服务税花们：优雅、静美、顽强、坚韧。
第一税务分局，是直接与纳税人面对面沟通交流的对外服务窗口，负责受理纳税人的税务登记、纳税申报、税款征收、发票管理和纳税咨询等涉税事项。这个部门女同志占了76%，平均年龄在37岁左右。30多岁，这个阶段古代女性已被称作“半老徐娘”，但在税收事业中拼搏的税花们在这个阶段确越发透出迷人的魅力。
这支税花领航的队伍，内强管理、勤学练功，外重服务、树立形象，始终把纳税服务工作摆在突出的位置，不断更新工作理念、创新服务形式、拓宽服务渠道、加强软硬件建设，竭力提高纳税服务水平。她们自定“业务培训周”加强服务、礼仪和业务知识培训；她们积极协调资源，利用“互联网+税务”信息化手段，建立自助办税、24小时办税、网上办税、手机APP掌上办税等创新手段为纳税人提供优质便捷的服务。
在这个女性干部队伍最多的部门，她们身材娇小、体弱无力，但却意志坚强、百折不挠。在一年又一年的税月里，她们有的因长期高强度在电脑前操作，眼睛视力变差了；有的长时间站着辅导纳税人，腿脚浮肿了；有的延迟服务不规律饮食，积下了胃病；有的长时间抬手敲打键盘，落下了颈椎疾病……但为了税收征收工作，她们从未怨声载道、畏葸退缩！
水的绵细，修成税花持久韧性
人事部门是保障职工利益、服务于干部的后勤部门，也是最容易产生内部矛盾的部门，主要负责各类人事档案、工资福利和干部培训等各项工作。在这个岗位必须要掌握过硬的政策依据、必须要细致负责的做好每一个报表、必须要心思细腻的做好档案资料。XXX县税务局的人事教育股是一个男女比例为1：3的股室，各项重点任务担子又压到了女干部的肩上。
人事教育股的部门负责人赵亚娟是一个90后年轻女税干，同时也是一个年轻的妈妈。“单位微信群里发了一张截图：今天一直在办公室上班运动计数也到10000多步。”而这，对于她来说已是一种常态：为了给干部职工提供坚强的保障，她经常前前后后、上上下下的跑，有时是被领导叫进办公室研讨、有时是要向局领导汇报工作、有时是到其他部门沟通协调、有时是开会做记录……每天她噔噔的脚步声、爽朗的笑声总在办公室走廊里回荡。
记得有一次还在休产假期间的她，因工作需要她提前结束产假来上班，在带孩子和工作两个重压下，最终累得晕倒在办公室；有好几次她家宝贝因没人看，带到自己到办公室来边看孩子边工作；有好几次电话里听到她为工作的事忙得应接不暇；她生病住院了也还在医院病床上撰写工作报告……这个阶段，做妈妈不易、拼事业更不易。
自国税地税征管体制改革攻坚战打响以来，女税官们在改革战役前冲锋陷阵、英勇奋战的精神让我们为之钦佩；女税官们在生活中既要顾好家中老小、又不能落下事业的“操心命”让我们为之心疼和感动！
水的汹涌，历练税花铁般刚毅
税收风险管理股，是由两个美女组成的股室，我们来说道说道这个美女股长——董楠桦。2011年7月进入税务部门工作的她，到现在已把最美的7个青春年华无私奉献给了税收事业，先后在办税窗口、征管、收入核算、分局等部门洒下了她一腔的热血。这么些年，发生在她身上的故事很多，就像无数次潮水拍打海岸的场景，有酸的、有甜的、有苦的、有辣的，在潜移默化中历练了她刚强的意志、丰富了她精彩的人生，让她成为了一个在税收政策、风险控制、系统操作、征收管理等方面的“百强能手”，让她满载着沉甸甸的荣誉，有优秀公务员、优秀党员、全省纳服之星、全州系统岗位能手、优秀讲师等等。有说她像是一匹骏马，在税收工作的原野上游刃有余驰骋；有说她像一名弄潮儿，在浩瀚的税海中遨游搏击，有说她是一块钢铁，在税收一线淬火锻造，把一腔热血奉献给了税收事业而不言悔！
而像XXX税务局这样被女同志包揽的股室，还有纳税服务股、财务管理股、收入核算股……她们有些是刚入职不久的小税花，激情四射，干劲十足；有些是成熟干练的新女性，自信勇敢，扎实工作；有些是驰骋税场的“老税干”，燃烧余热，默默耕耘。从年轻到成熟再到老年，税程中的每一个阶段都是她们美的缩影，为了“为国家聚财”的神圣使命，她们播撒了青春的种子，让税收事业蓬勃生长！
汹涌的潮水、轻柔的细雨、起伏的浪花、奔腾的飞瀑……无论在何等境遇，她们都奋勇搏击、展现风采！这些女税官们是XXX税务局的“代言人”，是我们广大妇女同胞们的榜样！她们手中紧握着“为国聚财”的火把，一个接一个的传递下去，始终迈着坚定有力步伐，勇敢地朝着光明的税收大道前进！作者蒙易来源：国家税务总局XXX县税务局
三八红旗集体优秀事迹材料税务 篇4
XX县税务局第一税务分局（以下简称“该局”）目前有干部职工59人，女性38人，占总人数的64%。
这是一个有着争先创优传统的光荣集体，先后获评“XXX市三八红旗集体”“XXX市青年文明号”“市税务系统优秀基层党组织”等荣誉。正是这样一支娘子军，在满腔热血服务纳税人过程中，为XX县税务局塑造了全新的窗口形象，赢得了社会各界的一致好评，成为XX县窗口单位的示范标杆。
立足本职工作，巾帼之花有作为
2020年1月初，自然人电子税务局开始试点，该局女税花上下同心，连夜奋战，测试新功能、熟悉新操作、总结反馈问题台账，确保客户端顺利落地。3月份，个税年度汇算工作正式启动，来前台咨询的纳税人大大增加，女税花们佩戴口罩耐心解答，敬业的态度让纳税人放心、暖心；年中支持企业复产复工税费优惠政策一个接着一个，她们为确保优惠政策应享尽享竭力奋战。尽管连续处在“五加二”“白加黑”的高强度工作中，女税花们却从未懈怠，她们额头渗出的细密汗珠，更描绘出巾帼税务人最美丽的底色。
XXX，虽身材瘦小却能量无限。她作为大厅负责人，坚持推行“一站式”办税，落实“首问责任制”，她以身作则热情服务，规范用语，做到“来有迎声，问有答声，走有送声”。她坚持一名合格的税务工作者要有“四心”：热心、耐心、诚心和爱心。2019年她被市税务局评为年度“文明服务之星”。在她的“四心”精神带动下，办税服务厅的服务水平上了新台阶。
夯实业务本领，巾帼之花齐绽放
XX县税务局第一税务分局始终把以人为本、素质提升作为工作基础，高度重视对女性干部的培养，坚持一手抓思想道德建设一手抓业务学习，落实“以考促学、凡训必考”的教育原则。
针对2020年疫情发生后，优惠政策数量多、变化快的情况，该局组织女税花们减少集中学习，增加网络学习，在办税服务厅创新开展岗前“5分钟课堂”制，同时充分利用“学习兴税”“粤税学习”等APP进行线上培训。对于个税年度汇算、阶段性减免企业社保费政策等重点难点业务，分局还安排税务骨干参加专项业务培训20余次，确保女税花们对税收新政能及时弄懂学明，扫清业务盲区。
XXX，年纪轻但已是分局业务能手。对于核心征管系统的大小功能，她熟练掌握。对于疫情期间税收优惠新政，她悉心研究。她是办税服务厅的“活招牌”，更是纳税人眼里的“百科全书”。她先后获得县“优秀党员志愿者”“党员服务之星”“政务服务中心先进个人”的称号。
防疫战场勇担当，巾帼之花暖人心
2020年初，新冠疫情发生后。疫情就是命令，防控就是责任。在这场没有硝烟的疫情防控总体战、阻击战中，铿锵“娘子军”又一次迎难而上，在宣传引导、联防联控、支持复产复工中主动作为，为坚决遏制疫情蔓延，支持疫情复产复工贡献巾帼税务力量。
二月初，XX县税务局第一税务分局全力以赴做好办税厅疫情防控工作，即使日均业务受理量达300人次，女税花们仍无所畏惧，通过人员分流，设置办税间距等措施确保不出现任何疫情风险点。同时，税务“花木兰”在疫情联防联控工作中主动当好排头兵，“下沉”到社区疫情防控一线，累计60多人次参与疫情防控入户排查和社区值守。为持续推进“非接触式办税”，女税花们多措并举，创新纳税服务模式，一方面优化窗口配置，开设支持企业复工复产专窗，为疫情防控物资生产企业设立“绿色通道”，做到特殊纳税人优先办、容缺办，该模式也受到央视《正点财经》报导；另一方面全面落实省局“税十条”，引导纳税人尽量网上办、预约办，设置咨询热线接听AB角，确保热线接听率达到100%，及时跟进省局244项“全程网上办”事项清单，优化办税流程，压缩办理时限。
XX，既是分局团支部书记，也是“青年文明号”号长。2020年初疫情正盛，多次值守排班时，她主动请求给自己安排夜班。前后12次，每次8小时的防疫值守中，她从头到尾坚持细心登记、耐心劝导。今年7月，她被评为县优秀抗疫志愿者。她敢担当、勇作为的决心，正是第一分局凝聚力、执行力的最佳体现。
漫漫税务路，悠悠岁月情，该局巾帼税务之花们立足小窗口，演绎大服务，无时不在诉说“为民收税，巾帼建功”的报国之情。展望未来，新时代，新税务，新征程，这个先进集体在用片片爱心、款款深情践行自己对税务工作和纳税人爱的誓言，她们以“巾帼不让须眉”之势，为国家税收事业做着更大的贡献！
三八红旗集体优秀事迹材料税务 篇5
今天要讲述的是全国三八红旗集体——国家税务总局XX市税务局第二税务分局的故事，第二税务分局先后荣获全国文明单位、XX省五一劳动奖状等荣誉称号，分局党支部被省局授予XX省税务系统“百佳党支部”荣誉称号，分局办税服务厅被省人社厅和共青团XX省委共同授予“青年文明号”荣誉称号，被XX省总工会表彰为“五一巾帼标兵岗”。
税福家里春风暖
国家税务总局XX市税务局第二税务分局深入践行习近平新时代中国特色社会主义思想，以人民为中心，突出税务机关的政治属性，不断提高税收服务能力，奏响了黄河流域高质量发展的XX乐章。
分局现有干部职工89人，其中女职工62人，占全体干部职工的69。7%。担负着XX市城市区房产、土地交易以及车辆购置的税收征管、纳税服务及风险管理工作，是全省各级入驻政务大厅单位中，唯一一家拥有云综合管理平台的办税服务厅，是XX市民之家办税服务窗口最多、科技信息化水平最高、综合服务能力最强、目标管理规范化最优的样板单位。她们打造的“税·福·家”党建品牌成为窗口行业党建的一面旗帜；她们年均组织地方级收入22亿元，支撑起XX市财政收入近三分之一的重担；她们年均受理业务21万余笔，服务纳税人65万余人次，占全市窗口行业的十分之一，塑造了“XX政务服务”的行业标准。
一
牢记使命、服务大局，她们是福民强市的尖兵
面对着XX打造XX省副中心城市的战略任务，第二税务分局用“税·福·家”党建品牌助推“契合民心，税福万家”服务品牌建设，全面打造优化税收营商环境“最佳体验区”，全力落实“六稳”、“六保”工作部署，推动税收服务再升级、纳税人负担再降低、涉税事项办理再便利。截止2020年11月，累计组织收入24。1亿元，其中：房地产交易收入14。9亿元，车辆购置税收入9。2亿元，有力地促进了地方经济发展，为政府抗击疫情筑牢财力基石。
为了做好“六稳六保”工作保障民生，她们成立“巾帼建功先锋队”，详细梳理“减税降费”各项政策，彻夜加班加点录入5300余条退税数据，每一个纳税人均安排专人电话进行政策辅导，轮班办理退库专项业务。大到“万元”，小到“几元”，短短几天时间，她们把五千多个减税降费“红包”精准送到纳税人手上，让党的温暖惠及千家万户。
二
优化服务、不负韶华，她们是税务窗口的春风
她们把窗口建设成连接“党心民心”的桥梁。率先在市民之家开展“党徽在窗口闪光”活动，设立“党员示范岗”，亮岗位、比贡献，亮责任、比业绩，努力营造“窗口在身边、身边有榜样、榜样在示范、示范带全面”的良好氛围，得到了省委常委、市委书记李亚同志的赞扬。
她们把窗口打造成“XX速度”的标杆。她们探索实施的“五优服务标准”、多个部门一窗通办、数据共享的“一体化服务模式”，被推广确定为XX市“市民之家”的通用模板。XX市行政服务中心先后两次组织96家入驻单位到该分局召开现场会观摩学习，她们的服务标准也成为XX市政务服务的“金标准”。
她们在窗口吹拂着“亲民便民”的春风。作为党的基层组织和便民窗口，她们把群众的家事当成自己的事：XX市涧西区一位八十多岁的退休职工瘫痪在床，她想为儿子办理房屋过户手续，可是本人不便到大厅办理。分局得知后，联合房产、不动产等部门，联合上门为老人服务，最终又把税票专程送到老人手中。
三
德润税苑、税蓝扶智，她们是群众家中的亲人
她们发起并与XX市妇联联合推出了“税福家·新农妇女学堂”项目。她们或走上课堂、或聘请老师，向农村妇女提供创业就业、烹饪、家政服务等专业技术讲座。两年来，“税福家·新农妇女学堂”共开展家庭健康护理、家政服务、创业就业、妇女儿童权益维护等各项培训46次，培训6500人次，直接受益人数4600余人，帮助实现创业就业人数3480人，已成为培养新时代农村妇女的主要平台。学堂引发的社会效应受到了各界的广泛关注和好评。
她们是一个充满爱的集体，分局女同志郭元元家庭把学习滋养和道德浸润融入家庭生活，被市妇联授予XX市“书香家庭”荣誉称号。分局女同志吴越一三代同堂传承“崇德立信、孝老爱亲”的优良家风，成了家喻户晓的“家庭教育基地”。分局还组建“税官妈妈”志愿服务队，定期到贫困山区关爱留守儿童。
巾帼建功立潮头，扬帆起航新征程。身处服务一线的巾帼女税干们，正以饱满的激情在平凡的岗位上默默地奉献着自己的青春，让税徽的光芒时刻照亮着自己的人生。在今后的工作中，第二税务分局的娘子军们将一如既往地用实际行动诠释巾帼文明的深刻内涵，再铸税收事业的灿烂辉煌。
三八红旗集体优秀事迹材料税务 篇6
这是一群甘于奉献、敢为人先的铿锵税花。她们热情、坚毅、团结、奋进；她们以事业为重，她们用实干“代言”。
这是一支勇挑重担、争创一流的巾帼团队。她们脚踏实地、敬业奉献；她们以舍我其谁的担当精神，拼搏努力的开拓精神，谱写着华美税章。
翻开XX区税务局XX税务分局各位妇女同胞的荣誉榜，“巾帼建功标兵”“优秀共产党员”“优秀公务员”等等，这些荣誉和成绩的背后，是XX税务分局巾帼干部辛勤努力、奋发有为的汗水，也是分局妇女干部积极进取、穷则思变的智谋，更是该分局包括妇女干部在内全体干部团结一致，共同努力的集体合力。分局现有干部职工12人，其中：女同志8名，占总人数的66。67%，党员4人，大专以上学历占职工总数的100%。该分局担负着XX区XX街道范围内5500余户纳税人和缴费人的税收、社会保险费和有关非税收入的基础管理事项及其风险应对等工作。
自国地税征管体制改革后成立以来，XX税务分局紧紧围绕新时期税收工作的中心，全体女同志更是以“创一流业绩，树巾帼形象”为引领，立足平凡岗位，辛勤工作、锐意进取，每一条金三征管基础数据的核对修正、每一次减税降费优惠政策的宣传落实、每一户纳税申报资料的监控审核、每一笔超期未入库税款的督促催缴……她们正在用自己的实际行动，践行着“为国聚财，为民收税”的神圣使命，用奉献和担当彰显着对税收事业的无比忠诚。
抓学习，炼思想，锻造一流队伍
专业熟练的业务知识是提升岗位技能的首要条件。用实实在在的教育手法激励女职工自我加压，岗位练兵，岗位成才，是XX税务分局开展岗位建功活动的指导思想。自成立以来，分局坚持以强化政治素质和业务素质为突破口，注重加强思想教育、业务培训和配套建设，着力锻造过硬的干部队伍，不断激活妇女建功立业的热情。“要做就要做得最好，一个人能力有大小，关键在于心要放在工作上。”这是XX税务分局分局长马晓梅常常跟大家说的，也是分局全体干部职工工作态度的最好体现。作为全局最年轻的分局长，马晓梅同志多次被评为“优秀公务员”和“优秀共产党员”，2014年被原甘肃省国税局授予“全省税收征管优秀人才”，2018年被XX区妇女联合会授予“巾帼建功”标兵，2019年、2020年连续两年在全市“岗位大练兵、业务大比武”活动中被张掖市总工会授予“张掖市优秀选手”。在她的带领下，XX税务分局2019年3月被张掖市税务局系统妇女联合会授予“全市税务系统巾帼建功先进集体”荣誉称号；2020年4月被XX区妇女联合会、XX区总工会授予“巾帼文明岗”。
“打铁还需自身硬”。为了真正做到执法让政府放心，服务让人民满意，强化学习，提升素质是基础。一是落实学习制度。确定每周五下午为固定的政治、业务学习时间，定期安排学习任务，通过集体学习、集中辅导、自学充电、讨论交流相结合的方式，达到良好的学习效果。二是培训练兵，打造学习型团队。充分利用网络资源，鼓励分局干部积极参加各级税务机关组织的岗位大练兵、业务大比武、全员大学习、能力大提高活动。分局内采取结对帮扶、互教互学、互考互问等多种灵活方法，将培训效果和个人绩效管理相结合，激发了干部争先创优的主动性和积极性。三是党建引领，加强团队文化建设。分局充分发挥党建引领作用，严格落实“三会一课”制度，通过思想教育、谈心谈话、主题党日活动等形式，提升干部思想境界，强化服务意识，对全心全意服务纳税人和缴费人起到了很大的促进作用。
强业务，求作为，树立一流形象
作为基层税源管理分局，认真落实减税降费各项税收政策，严格执行组织收入原则，确保税款应收尽收、应免尽免，实现税源管理的精细化，是我们工作的遵旨。自成立以来，XX税务分局以提升服务纳税人水平为落脚点，在干部业务能力、执法水平和履职尽责上狠下功夫，树立了税务人员的良好形象。一是落实减税降费政策，服务更精准。对分局纳税人按“规模+行业”进行划分，同时将减税降费各类政策进行梳理，分别制作A、B、C、D、E五种政策套餐，将不同类别纳税人可适用的税收政策逐条列明，建立《辅导记录》，“量体裁衣”精准实施。同时分局长亲自负责对所有纳税人申报明细数据和征前减免数据进行监控审核，分析各个纳税人税负变化情况及原因，排查其经营过程中存在的管理方式、财务核算等问题，积极帮助制定解决方案和对策，从税收的角度出谋划策助力企业高质量发展，树立一流税务形象。二是立足征管基础数据，执法更规范。几年来，随着税务工作改革力度的逐年加大，各项工作量大而复杂，作为税务管理的前沿阵地，“上面千条线，下面一根针”，每一项业务我们都是具体的承担者和实施者。在国地税征管体制改革中，她们舍小家顾大家；在个税宣传中，她们个个都是行家里手；在征管基础信息核对、“金三”数据并库、风险应对，等等等等之中，她们不分昼夜，加班加点，任劳任怨，做到随时待命、时刻准备，以舍我其谁的高度责任感和饱满的工作热情完成好每一个节点的工作任务。业务能力和服务水平同步提升，为税收征管工作提供了强有力的保证，近三年来XX分局累计完成各类税费收入1。12亿元，为地方经济社会发展做出了积极贡献。“天生丽质不自弃，性若春水且刚毅。雷厉风行业兴起，巾帼不乏英雄气。”她们用行动给予了最好的证明。
廉修身，献爱心，展现巾帼风采
“清清白白做人，老老实实做事”，处处以党员的标准严格要求自己，坚决不拿纳税人的一针一线，坚守本分，不忘初心。这是XX税务分局女税官们多年坚守的信条。“我一直认为公务员队伍是一支神圣的队伍，是一支为民、务实、清廉的队伍，所以我把我的青春全部奉献在这儿，无怨无悔！”这是年初刚刚退休的一位好姐姐离开岗位时说的一句话。多年来，XX税务分局的女税官们在做好税收服务工作的同时，始终以创建巾帼文明岗、三八红旗集体为目标，成立志愿者服务队，积极开展学雷锋、关心“留守儿童”健康成长、“走贫问苦”、进社区、企业、校园送税法等志愿者社会公益活动。募集善款、捐资助学，扶贫济困中有她们的身影；关爱空巢老人，关注留守儿童，扶助弱势群体，她们不甘落后；与结对帮扶的贫困户紧密联系，想方设法解决实际困难，她们从未放松。她们分担社会责任，弘扬和践行社会主义核心价值观，为构建和谐社会贡献力量。
新的目标、新的征程、新的超越。如今，XX区税务局XX税务分局的女税官们继续高奏巾帼建功的乐章，肩负为国聚财的重任，遵循执法为民的宗旨，用永不枯竭的激情，举团队的精神，扬改革的风帆，踏创新发展之路，奋力续写建功立业新篇章，奋起博击改革创新新浪潮，奋勇拼搏税务事业新辉煌。
三八红旗集体优秀事迹材料税务 篇7
学习强素质，这是业务精湛的“女工匠”。通过定期晨会和不定期业务培训，强化对税费政策业务的学习；通过支部活动日、团建活动等方式，加大政治理论的学习。为每名干部职工提供讲授政策知识点的机会，让人人成为老师、人人都当学生，针对各岗位需要重点掌握的知识点，从各大税种到各大费种、从各项系统操作到各类业务规范，进行轮流授课培训，按季进行考试，以干什么讲什么、用什么学什么、学什么考什么、考什么实践什么为导向，使钻研业务蔚然成风，近三年，年均办理涉税缴费业务近30万笔，接受政策咨询近5万余次，失误率低于1%。
担当显本色，这是冲锋在前的“娘子军”。充分调动干部职工主观能动性，应对征管改革和非税划转带来的业务变化，对纳税缴费面临的堵点、痛点、难点问题进行梳理，在现有条件下，主动想办法找出路降低纳税人、缴费人成本，使每一项政策快速准确送达最后一厘米。在脱贫攻坚和乡村振兴战略中，先后4名干部职工主动请缨赴主战场，充分发挥专业优势，帮助8户贫困户23名贫困人口如期脱贫，助力乡村振兴，巩固脱贫攻坚成效。在新冠肺炎疫情防控中，先后87人次参加志愿服务，并在办税服务厅实现疫情防控常态化管理。
示范树形象，这是规范标准的“礼仪队”。从着装礼仪到言语规范、从系统流程到业务办理，进行统一化、标准化培训。邀请政务服务礼仪专家，开展服务礼仪培训，严格要求税容税貌，从严开展纪律作风督导检查，率先提出全厅全天普通话服务，积极开展青年文明号和文明单位创建工作，邀请办税缴费体验师、街区纳税人代表，进行体验监督，实现了服务标准统一、执法尺度统一、资料报送统一、办理时限统一、政策口径统一，为持续优化税收营商环境助力添彩，不断提升纳税人、缴费人满意度，2021年在营商环境评估和纳税人满意度调查中，较上一年度实现双提升。
团结增聚合，这是亲如家人的“姊妹花”。积极营造“家”氛围、提升“家”文化，不断增进队伍团结力和聚合力。在县局“五心五色”党建品牌引领下，不断丰富内涵和做法，在“三八”妇女节、母亲节等女性节日，采取多形式送节日祝福，增强归属感和集体感。按照岗位业务性质，进行分组编班，实现在合作中进行良性竞争提高的通畅循环。广泛开展多形式的户外团建活动，通过趣味体育比赛、趣味知识竞答等形式，开展廉政家访让家风引领作风，加强干部职工8小时以外的交流与监督。
服务暖人心，这是无微不至的“妈妈团”。精准定位办税服务厅的服务功能，全天候、全方位、全过程开展涉税缴费服务。在办税缴费高峰期，主动采取延时服务，以业务不办完工作不停歇的态度，无论是否下班，均让进厅纳税人办理完结再离开，年均开展延时服务53次，为1086名纳税人、缴费人延时办理。在政策出台启动期，主动采取上门服务，通过电话、服务群、微信公众号、政策宣传栏等途径，筛选符合政策纳税人，精准送达，在税务总局联合财政部出台《关于制造业中小微企业延缓缴纳2021年第四季度部分税费有关事项的公告》出台后，第一时间将政策宣传到符合条件的纳税人，并辅导其申报享受。在节假日等休息时间，采取预约服务、临时服务的模式，实现下班不关门、休息能办事，为急需办理业务的纳税人、缴费人即时办理，在节假日平均办理28笔即时业务。
巾帼奉税献青春，铿锵为民担使命。在国家税务总局印江土家族苗族自治县税务局第一税务分局（办税服务厅）全体干部职工的努力下，获得了社会各界认可，先后获得XXX市“五一”劳动奖状、贵州省税务系统2018年度文明窗口、2019年度全市文明单位、2018—2020年度全市文明单位等集体荣誉，先后4人次被上级表彰表扬，为地方经济社会发展贡献着税务力量。
三八红旗集体优秀事迹材料税务 篇8
XX区税务局于2018年7月20日挂牌设立，现有在职干部职工131人，其中女职工38人。XX区税务局属国家垂直管理机构，下设15个内设股室（中心）及8个派出机构，负责XX辖区税收的征收管理工作。
XX税务局妇委会在局党委领导下，积极组织单位女职工岗位建功。一是顺利实现机构合并，完成新税务机构挂牌、“三定”方案、社保费与非税收入划转工作。二是全年组织税收收入174805万元，同比增长12。30%，增收19146万元，完成市局任务166500万元的104。99%，超额完成了收入任务。三是持续提升征管质效，评估入库税款及滞纳金496万元，全面落实降低增值税税率改革措施，累计减税3000万；四是持续优化纳税服务，搭建一流平台，构建“一主三辅”办税缴费新格局，提高办税质效，提升纳税人获得感，在2018年全国纳税人满意度第三方调查中，区局以90。48分的成绩名列全市第一，在全省145个测评单位中名列22位；五是深入推进依法治税，2018年，区局成功创建XX市“依法行政示范单位”、“学法用法示范机关”；六是加快融合干部队伍，举办“每季一考”，实施“青蓝工程”，2018年，区局省级最佳文明单位复验合格，2人荣获市“文明城市”创建先进个人；七是落实全面从严治党，区局“知·行”品牌成功创建为省税务系统党建特色品牌，荣获区委“先进基层党组织”称号，区局自主拍摄的纪检监察微视频《赴宴》被省局采用推广；八是凝心聚力共谋发展，全局各项综合工作全市领先，区局荣获2018年度“绩效管理绩效管理优秀单位”。
同时，XX税务局妇委会十分注重女干部、女职工的精神文化生活。一是拍摄了全省首部税收营商环境主题微电影《幸福前规则2—奋斗不必远方》，展示税务局女职工奉献在岗位的风采；二是在“三八”节、“六一”儿童节期间，组织开展送税法下乡，看望留守妇女儿童活动；三是打造了“女职工之家”，为女职工开辟了茶水间、更衣室，为她们提供了温馨的休息环境；四是积极组织女职工们参与文化活动，在全员健身活动中挥洒汗水、在“新年趣味运动会”上展现青春活力、在“践行群众路线·增进税企和谐”演讲比赛上大放异彩、在“共筑中国梦、税企和谐行”知识竞赛上展现智慧、在拓展训练中培养团队精神，在文化活动周中精彩演出成为靓丽风景线；五是开展脱贫帮扶、访贫问苦献爱心活动，努力建设“爱心国税”。XX税务局妇委会荣获XX市“三八红旗集体”称号。
三八红旗集体优秀事迹材料税务 篇9
国家税务总局X县税务局目前共有女性职工69名，占全体职工62。73%。近年来，局党委历来高度重视妇女工作，从思想上培养、学习上提高、工作中扶持、生活中关心，使全局女职工团结起来，成长为一支锐意进取、勇于创新的团队，在各个岗位中充分发挥主观能动性和聪明才智，用优异的工作成绩和热情的服务态度向人们展示新时代女性自立、自信、自强的精神风貌。
一、有一种为税执着的事业追求
“谁说女子不如男”！日常工作中，女职工总是冲在最前线。她们不怕苦不喊累，尤其是办税服务厅的姑娘们，兢兢业业，脚踏实地，取得了“国家巾帼文明岗”“省级青年文明号”等多个荣誉称号；2018年国地税征管体制改革期间，为了机构顺利合并，加班加点成为她们工作的常态；减税降费期间，为了让纳税人享受到真金白银的政策红利，她们一户户实地走访宣讲；疫情防控期间，她们主动带头承担起值班、消杀、测量体温等工作。她们总是说：“国家把税收这样神圣的工作交给我，我就要对得起国家和纳税人的信任，有一份光就要发一份热！”
二、有一腔为民服务的慷慨热情
工作中，经常能看到她们在办税服务厅、纳税人家中、企业里、宣传活动中……主动为退役军人宣讲税收优惠政策、为村里留守老人讲解社保知识、征询人大代表关于税收工作意见、为中小学生讲解税收知识、为重点纳税人开展专题辅导、参加各类公益爱心活动等。不要人夸好颜色，她们以热情细心的服务态度和过硬的知识储备为全县纳税人带来高质量办税体验，以女性独有的胸怀和魅力为急需温暖的人送去关怀和热情。
三、有一份爱岗敬业的学习劲头
正所谓“打铁还需自身硬”，近年来，为了更好为纳税人服务，着力提升纳税人满意度和优化税收营商环境，她们把业务知识和党史教育结合起来，在工作闲暇时间，经常捧着政策书籍恶补知识，不管纳税人有什么问题都能对答如流；同时把党史学习教育作为工作重点，开展“展现她力量”学党史演讲比赛，将党史教育入脑入心，以高标准要求自己。
漫漫税收路，殷殷爱国情，她们把最美好的青春奉献给了热爱的税收事业，为工作需求而奔走，为岗位需要而变迁，在人生征途路上践行着“忠诚担当、崇法守纪、兴税强国”的中国税务精神，用坚韧和勤劳谱写了一曲青春诗歌。
三八红旗集体优秀事迹材料税务 篇10
国家税务总局XX高新技术产业开发区税务局于2018年7月国地税合并成立，现有干部职工55人，其中女性33人，占总人数60%。近年来，高新区税务局始终以要求党员干部明初心、守恒心、讲公心、存敬心、葆忠心“五心”为引领，积极发挥女职工“半边天”作用，深入推进政治机关建设，坚持党建业务融合互促，推动税收事业高质量发展。区局先后荣获全省文明单位、省卫生先进单位，全市双拥模范单位、市三八红旗集体、市综治优秀单位、市最佳志愿服务组织等多项荣誉。
坚定信念，政治机关底色更亮
税务机关首先是政治机关，区局始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，通过党委会议、中心组学习会议，系统深入学习习近平总书记最新重要讲话精神，特别是关于税收工作的重要指示批示精神。结合贯彻落实进一步深化征管改革意见，先后开展“两强化、两提升”大讨论，切实增强为民服务的责任心和服务能力；开展“巾帼心向党，建功新税务”“学百年党史，忆峥嵘岁月”等主题活动，积极引导税务干部投身疫情防控、乡村振兴、减税降费等中央决策部署中，2021年完成组织税费收入15。77亿元，预计减免各项税费2。5亿元。
高效服务，税收营商环境更优
高新区税务局依法履行税收职责，积极开展“我为纳税人缴费人办实事”“社会满意度大提升”行动，建立“党员网格员”责任包保制，累计推出11类35项133条便民办税缴费举措，减少93%税务行政审批事项，精简50%以上报送资料、25%以上纸质表证单书，压缩20%正常退税业务平均办理时间，解决好人民群众“急难愁盼”之事。开展“税收服务自贸区”专项行动，实行“一企一策”辅导，办理涉税事项1000余户次。开辟“7x24小时办税区”，打造“永不打烊”的服务品牌，着力为纳税人缴费人纾困解难。积极发挥党员先锋模范作用，以“五心驿站”党建品牌为引领，结合打造“青·出于蓝”品牌，先后成立“党员先锋队”“青年突击队”“复工复产专项小组”，激励引导党员干部带头攻坚克难，其中2名女性党员志愿者荣获“最美抗疫人”“优秀志愿者”称号。
深化改革，税收治理能力更强
高新区税务局辖区内登记总户数近6000户，税源管理及征收管理主要由杨宏燕、胡扬两位女税干牵头负责。在工作中，女税干们扎实推进深化征管改革，紧密结合高新经济发展特点，严格按照省局、市局部署要求，一体推进税收执法、服务、监管在理念、手段、方式上不断变革，不断推动税收治理现代化。同时，严格精确执法，认真落实“三项制度”，厘清制定区局税收执法权责清单，依托内控平台，重点加强个税异议申诉、减税降费疑点、平台和废旧物资行业任务应对，提高风险管理水平。另外，注重强化数据应用。加强税收数据的集中管理、质量控制、分析应用和共享交换，对风险任务应对整改情况，推送税源管理部门开展风险提醒。
忠诚担当，干事创业热情更高
多年来，高新区税务局充分发挥党员先锋模范作用，助力公益事业，扎实开展“一场一巷一小区”“七个一”“文明交通劝导岗值班”“文明祭祀劝导”等巾帼志愿活动；组织开展“传承好家风永远跟党走”主题实践活动，征集廉政书画，发放《致税务干部职工家属的一封信》50余份；在办公区域张贴“光盘行动”“节约用水”等公益宣传海报，邀请道德模范、XX好人讲述先进事迹，号召税干文明上网，营造良好文明风尚，提高税务干部文明素质。扎实做好妇女工作，保障妇女权益，由区局妇女委员会牵头举办“我们的节日—端午节”文体趣味活动，女职工们带头手工缝制香包、手写诗笺，寄托节日的祝福，并在传统佳节前都及时慰问现役“军嫂”。区局还注重激励女税干岗位建功，主要负责人杨青云获得市招商引资先进个人、郭艳芳在全省岗位大练兵大比武中荣获“优胜个人”“专业骨干”，陈倩荣获市巾帼建功标兵、汪静获得市工会经费收缴工作先进个人等荣誉称号，彰显了新时代女税干的巾帼风采！