2024年党建工作总结汇报 篇1
一、基层党建工作总体情况
一是主动扛责履责。认真学习贯彻党的__大精神，坚持以____思想为指导，牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，将基层党建整县推进和支部规范化建设作为县委十大重点工作，先后5次召开常委会专题研究、3次召开全县大会督导推进，深入乡村及党建联系点开展走访调研30多次，推动全县各级党组织资源统筹、齐抓共管、同向发力。
二是注重务实务本。坚持大抓基层党建鲜明导向，着眼全面、规范、过硬、有效，力促资源下沉、基层夯实，将696个党支部分类划分为示范型、达标型、整转型，率先把5个乡镇、30个村、20个县直单位党组织建成党建示范点，全力打造以县内3条交通干线为支撑的党建示范带，20__年首批210个支部通过规范化建设验收，基层组织力不断提升。
三是聚力焦点热点。紧扣党建促脱贫攻坚主线，找准党建工作与脱贫攻坚的契合点，切实把组织优势转化为推动发展服务民生的强大动力。坚持立足当前、着眼长远，着力构建以党建+产业、党建+互联网、党建+民生为重点的融合机制，以农村人才开发、金融扶持为重点的造血机制，先后在特色产业链上建立党支部13个，扶持319名村干部创办专业合作社、家庭农场等经营实体300多个，有力推动脱贫攻坚进入“快车道”。
二、基层党建重点任务落实情况
一是抓实活动载体。把党的__大精神学习宣传贯彻作为首要政治任务，先后举办四期领导干部和理论骨干专题培训班，深入开展党的__大精神“进企业、进农村、进机关、进校园、进社区、进网络”活动，积极创办新时代“乡村讲习所”，实现了党的__大精神宣讲县、乡、村“三级覆盖”。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，认真开展“支部主题党日”和“双十星”争创活动，全县696个支部完成承诺兴办民生事项5000多件，1。5万余名党员完成承诺各类实事9万多项。我县“双十星”争创作法受到省委组织部肯定推介。
二是畅通组织体系。紧扣“五大要素”，制定支部规范化建设标准，撤销县直系统工委成立8个县直系统党委，深入开展党组织不按期换届清理，消除12个“僵尸支部”，转移安置党员157名，42个基层党组织完成换届选举，全县25个中小学校党组织关系实行整体划转，30个软弱涣散村党支部经整改如期销号出列。
三是锻造专业队伍。着眼强党性、精业务、优服务，先后分3期对乡镇组织委员、县直单位党务干部和村（社区）党组织书记进行集中培训，培育选拔13名能人担任村支部书记，储备村级后备干部526名，择优选派153名党员干部担任驻村“第一书记”。
四是强化基础保障。坚持一切资源优先向基层党建投放，15个乡镇配齐专（兼）职组织干事、117家县直单位明确专（兼）职党务干部、8个县直系统党委配备专职党务副书记、党办主任，切实保障社区党建、“四联四帮”驻村工作队工作经费，不断提升在职村干部报酬和退休村干部生活补贴。整合资金6500万元，计划两年内新建106个、改扩建56个标准化党员群众服务中心，20__年已竣工验收93个，在建47个。大力盘活集体资源、资产、资金，推动建立各类专业合作社325家，让7000多户贫困户通过流转土地收租金、劳务做工领薪金、资金入股分股金。
五是压实党建责任。创新推进“三责四挂钩”制度，以问题清单、责任清单、项目清单“三单”明责，以定期访查、观摩比查、专项核查“三查”督责，以督办通报制、周清月结制、序位管理制“三制”问责；全面实行“四挂钩”制度，即县领导联系乡镇（单位）的基层党建工作与其履职尽责考核挂钩，基层党建先进单位创建情况与本单位干部职工福利待遇挂钩，十星级党员考评结果与公务员年度考核挂钩，“双十星”争创考评结果与村干部工资报酬挂钩。一年来，先后责令3家单位和8名干部作出书面检查，诫勉谈话8人，党纪处分3人，对8个履行党建责任不力、工作成效不明显的村级党组织书记进行了调整，把排名靠后的2个乡镇、10个县直单位纳入重点管理。
三、基层党建突出问题及整改情况
一是突出重点抓整改。针对党内政治生活不够规范问题，结合从严落实“三会一课”制度，印发“支部主题党日”活动指导书，建立基层党建微信群、工作QQ群，实行全过程精细化管理。县级领导率先垂范，通过固定召开时间、精心设计活动主题、科学安排学的内容，让主题党日成为全县党员每月不可缺少的“政治生日”。扎实开展“十星级党员”争创，把合格党员标准量化为星级争创内容，让广大党员通过践诺争“星”，有效发挥“一名党员一盏灯”的作用。
二是紧盯短板抓整改。着眼解决机关党建“灯下黑”问题，举办全县县直单位党务干部专题培训班，对县直8个系统党委、90家县直一级局205名党务干部进行基层党建工作培训。着眼补齐“两新”组织覆盖短板，扎实推进“两新”组织“百日巩固行动”，先后新建两新党组织21个、挂靠组建34个，选派党建指导员58名，115个“两新”组织实现了党的组织和工作100%全覆盖。着眼壮大村集体经济，结合精准扶贫“十个到村到户”要求，对集体经济“空壳村”按每村40万元标准给予扶持，建成224个村级光伏电站，确保每个村集体经济收入持续稳定保持在5万元的标准；支持87个村集体经济发展和党群服务中心建设。
三是着眼规范抓整改。开展不按期换届问题专项清查，42个基层党组织完成换届选举。分类建立党组织台账、党员信息库、规范党费收缴清理，党员领导干部组织关系全部编到相应支部。实行基层党建季度督导制度，将组织生活会、支部会、发展党员等纳入督导重要内容，定期下发通报，对不规范的进行及时整改，全县党建工作规范化程度全面提升。
四、下一步工作打算
一是紧扣一条主线。围绕抓党建促脱贫攻坚这一主线，实施基层党建整县推进提升工程，坚持“三责四挂钩”机制，压实“第一责任”，以“党建担当”决胜脱贫攻坚。
二是坚定一个信念。突出政治功能，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，认真开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，力求“学”接天线、“做”接地气，确保主题教育取得实实在在效果。
三是提升一种力量。着眼提升基层组织力，坚持一切工作到支部的导向，不断深化支部规范化建设，切实抓好村“两委”换届工作，选优配强一线扶贫队伍，大力发展农村集体经济，统筹提升农村、社区、机关、学校和“两新”组织党建水平，激发全县党员干部奋进新时代、展现新气象、干出新作为。
2024年党建工作总结汇报 篇2
20__年，在__集团党委的正确领导下，我坚持将学习贯彻党的__大和全国国有企业党的建设工作会议精神作为推动新时代基层党建工作的行动纲领，主动谋划、忠诚担当，认真履行党委书记第一责任人职责，努力发挥国有企业党委领导核心和政治核心作用，有效增强了基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力，现将工作开展情况述职如下。
一、主要做法及成效
（一）提高政治站位、扎实推动宣贯，在公司上下迅速掀起学习宣传贯彻党的__大精神热潮。作为公司党委主要负责人，我将学习宣传贯彻党的__大精神作为最重要的政治任务，按照集团党委九个“深刻领会和准确把握”要求，认真学习宣贯__大精神，推动各级党组织传达贯彻，做到公司干部职工全覆盖。__大召开至今，我带头开展主题宣讲，结合基层调研、督促检查、慰问一线等工作，将__大精神传达到公司各级领导干部中、一线站队厅、安全宣传现场以及驻村帮扶干部中。公司各级领导干部发挥“关键少数”表率作用，将__大报告作为学习重点，深入基层站点开展主题宣讲及宣传推动工作。公司党委组织开展知识答卷、书法美术摄影展、参观成就展等活动，组织广大党员干部职工深入学习。在此基础上，充分利用局域网、宣传橱窗、微信等平台，传达上级精神，宣传学习情况，报道先进事迹，以__大精神助推企业明确方向、紧跟步伐、健康发展。
（二）履行第一责任、发挥“头雁作用”，将公司党委主体责任落细落实。一是抓实企业思想建设。加强领导班子的思想建设，创新理论中心组学习形式，采取公司领导班子成员轮流讲党课的方式，以上率下、以讲促学，全年共开展集中学习__次。全面开展了“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”主题实践活动，紧密围绕三个专题开展学习讨论，深入推进“两学一做”常态化制度化。二是抓实党建工作基础。持续完善党建制度体系，制定并下发了包括廉洁从业相关制度、基层领导班子和领导人员评议考核暂行办法、党委督促检查工作意见等__项党建工作制度，使公司各级党组织有规可循、有据可依。三是抓实责任落实。组织制定了全年党建工作要点，对应建立了五大方面__项责任清单和工作台帐，积极推动各项工作落地落实。认真主持召开公司党委会，带头落实民主集中制，重大问题坚持党委集体研究决策，进一步增强了班子成员的民主决策意识和集体观念，全年主持召开党委会__次，研究议题__个，期中党建议题__个。
（三）夯实组织基础、建强人才队伍，加强基层党组织建设和队伍建设。一是圆满完成基层党组织换届选举工作，进一步捋顺基层党组织体系，选强配齐党委和纪委领导干部。二是严肃和规范基层党组织党内政治生活，认真落实“三会一课”纪实报告、主题党日、党员档案制度。以基层党建巡察工作为契机，在深入查摆问题的基础上开展“一支一策”集中治理整顿，促进基层党组织管理水平有效提升。三是严格落实公司党委选拔任用干部的领导和把关作用，不断完善选人用人和轮岗交流机制，全年提拔干部__人、明确主持工作__人，调整交流__人、交叉任职__人。四是规范落实基层领导班子和管理部室领导人员评议考核制度，对__名领导人员进行了年度考核测评，对新提拔干部进行政治考试，促进了基层领导班子的功能发挥和领导人员的素质提升。五是深入开展了领导干部档案审核和管理人员学历排查工作，完善档案信息，强化基础管理。六是加强了后备干部队伍建设，建立__支优秀后备干部库，实施动态管理，坚持“一人一策”，做到规划、目标、岗位、措施和时限“五落实”。
（四）督促担当作为、加强作风建设，推进公司党风廉政建设。一是深入开展“不作为不担当”问题专项整治。组织制定工作方案，明确了五大类__项整治内容，加强检查、督促整改，全年累计发现问题__个，推动整改问题__个，公司层面健全完善各类制度规定__个，对__名相关责任人进行了追责、处罚和通报，以此带动企业工作作风进一步转变。二是持之以恒落实中央“八项规定”精神，紧盯经费使用、办公用房、公车管理、工作纪律等重点环节，发现问题，堵塞漏洞，有效遏制“四风”问题反弹。三是全面开展“肃清黄__恶劣影响，进一步净化政治生态”工作，逐级召开专题研讨会，查摆问题、采取措施，确保从政治上、思想上、行动上彻底肃清黄__恶劣影响。四是分层分类开展廉洁教育，编印发放《廉洁从业实务手册》，在公司内网开设《从严治党永远在路上》纪检监察警示教育平台，党员干部廉洁意识、纪律规矩意识得到进一步强化。五是充分发挥纪检组织作用，正确运用监督执纪“四种形态”，严格分类处置问题线索，开展领导干部廉政勤政谈话，扩大谈话函询覆盖面，起到防微杜渐的效果。六是认真落实能源集团巡察反馈意见整改工作，研究制定了__项举措并逐一整改落实，着力建设长效机制。成立公司巡察组，突出政治巡察要求，聚焦重点人、重点事和重点问题，充分发挥利剑与震慑作用，取得明显工作成效。
（五）维护安全稳定、服务社会民生，着力打造和谐企业。一是落实安全生产“党政同责，一岗双责”，充分发挥思想政治优势，组织开展“抓党建、促安全”演讲比赛、安全生产标语征集、安全生产海报设计大赛等活动，强化职工安全生产责任意识。开展“党政同责、一岗双责”落实情况检查，强化安全制度执行和安全责任落实。二是助推“新一轮”驻村帮扶取得实效，积极履行驻村帮扶干部派出单位职责，全力做好各项保障工作，促使帮扶干部认真履职，助推精准扶贫见效。三是坚持党建助工建、带团建，组织开展“四比四优”劳动竞赛、“安康杯”竞赛等活动，着力培育“工匠精神”，强化班组安全建设，提升服务质量。深入开展共青团“一学一做”教育实践，梳理完善基础档案，强化团费收缴使用管理，加强基层团组织建设。
二、存在问题和原因
对照集团党委部署要求，认真反思去年述职报告中查摆的问题，总结分析__公司一年来的党建工作，公司党委在发挥领导和政治核心作用、严格落实“两个责任”、加强对基层党建工作的督促检查、规范基层党组织生活、强化干部培养使用力度等方面取得了一定成效，但也存在一些问题，必须深入查摆剖析，采取有力措施，切实加以解决。
（一）从严管党治党力度有待进一步增强。对于从严管党治党的压力传导还不够，有的基层党组织对加强党的领导、加强党建工作的认识缺乏高度，紧迫感还不强，存在责任意识层层递减的现象。我作为公司主要负责人组织落实管党治党主体责任和落实自己第一责任人的职责方面还不够严格，有些责任落实的还不到位，所采取的管用有效的措施还偏少。
（二）服务中心工作的实效还需要进一步加强。党建工作围绕企业改革发展稳定中心工作贴的不够紧密，在基础管理、制度建设、履职尽责、队伍稳定等方面还存在一些问题。我主持召开的公司党委会研究安全生产、经济效益、优质服务等方面的内容还偏少，党委会议事内容和程序还需要进一步明确细化，跟踪督办落实力度还需要加大。个别基层党组织缺乏贴近和融入中心工作的意识，在实际工作中还存在着就党建而抓党建，与业务工作结合不紧的情况，特别是在执行安全生产“党政同责”方面责任意识不够强，将安全生产作为份内职责的主动意识不足、自觉性不强。有的基层党组织党建工作沿袭老经验、老做法，以从严治党促进推动企业改革发展、安全稳定、服务创效的作用不明显。
（三）制度执行和考核管理的力度还应进一步加大。公司党委修订完善了__项党建工作制度，党建工作从以往的“软指标”，转化成了“硬约束”，但对于制度执行情况的考核力度还有所欠缺，考核方法较为传统，监督检查力度不够，抓工作落实不够。有的基层党组织存在“写文件机械照搬照抄，定制度依葫芦画瓢”的现象，在制定本单位制度上有不符合实际的情况，存在制度执行效果不理想的问题。
（四）对党务干部系统培训不足。我作为公司党委主要负责人，组织对各级领导班子和基层党组织书记的教育培训方面方法还比较单一、次数也偏少。对优秀党务人才的选拔、培训、考核等方面工作做得偏少，党务人才储备和长期培养规划不到位。部分基层专职党务工作人才缺乏，党务工作人员配备不齐全，兼职多、专职少。有些人员没有经过系统训练，有工作热情，但对党务专业知识掌握不足，缺乏工作方法和工作思路，党务干部队伍能力水平距离新形势、新任务的要求还有一定差距。
认真反思这些问题产生的原因，主要有以下几个方面：一是理论政策学习与工作实践联系不够紧密，注重政治理论知识的学习，而没有很好地以此指导实际工作，存在更新理论知识快，转变工作方法慢的情况，在学用结合、知行合一上还有一定欠缺。二是在创新抓基层党建工作方式方法上思考不足。随着形势的发展，基层党建的一些制度建设难以适应形势和任务发展的需要。在管理机制上，企业党建工作还缺乏一套行之有效、切合实际的操作程序、方法和手段。三是抓基层党建工作的标准和要求不够高，存在重安排、轻落实的现象，抓党建工作缺乏经常性、持续性，没有把每个领域、每个环节抓具体、抓深入。对基层党建工作的检查指导不平衡，科学统筹抓党建的能力还需要进一步提高。
三、下一步工作思路和措施
（一）强化党组织领导核心和政治核心作用。深入学习宣传贯彻党的__大精神，着力推动____思想在__公司生动实践。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，用党的创新理论武装头脑、指导实践，推动全体干部职工更加自觉地为企业改革发展不懈奋斗。严格落实全面从严治党主体责任和监督责任，在贴近和融入企业中心工作上下功夫，坚持围绕中心、服务大局、推动发展，发挥党组织创造力凝聚力和战斗力。严格执行“三重一大”决策制度，切实保证党委政治核心和领导核心作用的发挥。紧密围绕公司重大决策、重要部署和重点工作开展督查督办，促进各级党组织和领导人员执行力进一步提升，确保公司党委各项工作有效落实。
（二）加大党建工作管理考核力度。以“两学一做”常态化制度化为抓手，探索并建立公司党建标杆管理机制，推动基层党建工作对照标准、持续改进、不断超越，达到工作标准和工作水平双提升。分类分级开展党务人员业务培训，进一步提高基层党务干部的业务能力。开展政治巡察，及时了解掌握各级党组织党建工作开展情况、组织生活情况和问题整改情况。开展基层单位党组织、纪检监察组织“两个责任”落实情况检查考核工作，将考核纳入年度业绩考核体系。坚持“书记抓，抓书记”，逐级开展基层党组织书记抓基层党建工作年度述职评议考核工作，注重考核结果运用，与评先评优、选拔任用挂钩。
（三）加强干部队伍和人才队伍建设。坚决落实党管干部原则，坚持党组织对企业选人用人的领导和把关作用，切实把住标准、管住程序、抓好监督，做好干部培养选拔工作。加大领导人员公开选拔和竞争上岗力度，积极营造公开公平和竞争择优的干部选用环境。加大领导干部任职交流力度，推进职能部室与基层单位、业务相近单位的交流轮岗，充分激发干部队伍活力。
（四）狠抓党风廉政建设主体责任和监督责任落实。不断加强对各级党员领导干部的党风党纪教育和廉洁警示教育。进一步强化纪委专职监督职责，发挥好监督作用。深入贯彻落实____重要指示精神，进一步查摆整改“四风”问题，巩固和拓展落实中央八项规定精神成果，促进公司作风进一步转变，服务质量进一步提升。持续推动落实“不作为不担当”专项整治工作，促进作为担当。加强对“三重一大”决策制度执行、重点工作建设、项目招投标、物资采购、干部选拔任用等重点领域环节的监督，进一步打造风清气正的政治环境。
新时代要有新气象新作为，我将在集团党委的正确领导下，认真学习贯彻__大精神，落实新时代党的建设总要求，团结带领公司广大党员干部职工，坚持以人民为中心的发展理念，不断提高服务民生、保障民生的能力和水平，为建设__作出新的贡献。
2024年党建工作总结汇报 篇3
20__年是全面贯彻党的__大精神的开局之年，在____的正确领导下，我坚持以____思想为指导，深入学习贯彻党的__大精神，扎实推进主题教育，认真落实全面从严治党第一责任人责任，带领班子成员全面履行“一岗双责”，带动各党支部和全体党员干部坚持以____思想凝心铸魂，大力强化基层党组织政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力，以高质量的基层党建引领经济社会高质量发展，取得一定工作成效。
一、开展的主要工作
（一）提高思想站位，强化创新理论武装
坚持以党的政治建设为统领，将深入开展____思想主题教育作为首要政治任务来抓，引导全体党员干部不断提高“政治三力”。一是加强理论学习。聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，把主题教育同全面贯彻落实党的__大战略部署有机结合，努力实现以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。全面学习把握落实党中央决策部署和省、市工作要求，第一时间组织学习研讨中央主题教育工作会议和省、市动员部署会议精神，研究贯彻落实措施，印发工作方案，掀起学习宣传贯彻的热潮。发挥示范带动作用，带头为党员干部讲授专题党课，带头学习、带头研讨、带头宣讲，组织举办主题教育读书班，深入学习《____著作宣读（第一、二卷）》《____思想专题摘编》等主题教育必读书目，带动各支部通过“三会一课”、专题培训等学原文、读原著、悟原理，自觉把思想和行动统一到党中央的决策部署上来。二是深化调查研究。深入落实《关于在全党大兴调查研究工作方案》要求，围绕贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展存在的问题等12个方面调研重点，制定年度调研计划，深入基层、深入企业开展6次专题调研，对每次调研中发现的情况列出问题清单，研究解决措施形成任务清单，及时跟踪问题整改情况形成效果清单，形成发现问题、解决问题、巩固提升的工作闭环，切实解决了一批巡视巡察反馈的问题、日常工作掌握的问题、群众反映强烈的问题。通过示范引领，带动各部门严格落实调研计划，形成了20余篇高质量的调研报告。三是狠抓工作落实。围绕上级重要决策部署，召开党委会研究落实措施，形成局年度重点工作任务清单，严格跟综督办重点任务落实情况。以深入开展形式主义官僚主义专项整治为抓手加强作风建设，教育引领全体党员干部强化大局观念，提升狠抓落实能力，确保党中央的决策部署和省、市的重要工作要求得到全面落实。
（二）夯实基层基础，提高党建工作质量
全面加强基层党建工作，紧抓党建工作责任制这个“指挥棒”，进一步加强“三基建设”，全面提高党的建设质量的主动性显著提升。全年共组织主题党日活动25次，各支部召开支委会78次，党员大会29次，于12月13日召开主题教育专题组织生活会。一是完善基层党建责任体系。按照机关党建工作会议精神，制定党建工作要点，修订全面从严治党主体责任清单，扎紧织密制度“笼子”，压实党建工作责任，统筹推进思想政治建设、基层党组织建设和纪律作风建设等工作。落实民主集中制，严格执行党委议事规则和决策程序，认真落实谈心谈话、双重组织生活会、基层党支部工作联系点等制度。严格落实意识形态工作责任制，召开2次党委会分析研判意识形态工作，开展干部职工思想动态分析，及时回应关切、解决问题，局意识形态形势总体平稳。二是严格落实组织生活制度。加强基层党组织建设，强化支部带头人培养，规范支部主题党日活动，认真开展“三会一课”，落实个人述职述廉制度、干部谈心谈话、民主评议党员等制度，确保始终把政治纪律和政治规矩挺在前面。制定干部教育培训计划，开展全员大学习，加强政治机关意识教育，推动谈心谈话全覆盖。严肃规范开展基层党组织换届选举，坚持把政治标准放在首位，对人选加强审核把关，营造风清气正的换届选举氛围，全面完成换届选举工作。三是坚决贯彻群众路线。扎实开展党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动，利用干部职工大会、干部座谈会、谈心谈话、讲党课等多种形式，教育引领党员干部牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，充分认识持续开展党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动的重要意义，切实落实局活动方案明确的各项任务。定期赴基层联系点调研，准确掌握基层的实际情况，推动基层减负各项任务落实。四是全面建强党群队伍。配齐配强党组织带头人，突出政治素质好、有管理经验原则，选派基层党组织书记；加强党务工作人员队伍建设，严格落实两个1%要求，保证党建工作有人抓有人管、有人能干出彩；持续加强党员队伍建设，严格落实发展党员“16字”方针，努力建设政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格的党员队伍。今年以来，调整党支部书记__名，新发展党员__名，转为正式党员__名，基层党群干部力量进一步充实。
（三）坚持正风肃纪，严格监督执纪问责
坚持以身作则，严守党的政治纪律和政治规矩，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，自觉维护规规矩矩的上下级关系、清清爽爽的同志关系、亲清统一的新型政商关系。认真落实“一把手”第一责任人职责，坚持管好班子、带好队伍，督促班子其他成员履行好“一岗双责”，切实负起教育、管理、监督责任。一是从严从实开展各类专项治理。严格对标对表，从严开展专项排查，强化以查促管，督促党员干部守底线、守纪律。指导开展形式主义、官僚主义突出问题集中整治、规范工作人员个人投融资行为专项再排查等专项排查工作。经排查，未发现党员干部存在相关违规问题。二是入脑入心强化警示教育。创新教育形式，注重教育实效，坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进。组织参观廉政教育基地，增强廉政意识。开展经常性纪律教育，将典型案例通报等纳入学习计划，督促党员干部认真学习、引以为鉴。三是抓小抓细强化日常监督管理。紧盯春节、端午、中秋等关键节点，通过印发廉洁过节同志、开展谈心谈话、发送提醒短信等方式加强廉洁提醒，严格落实节假日“四风”零报告制度。
（四）推进群团工作，团结凝聚发展力量
坚持和完善党建带群建工作机制，增强群团组织政治性先进性群众性，加强工会、共青团和妇工委等组织机构建设，提高组织动员效率，不断提高服务能力，凝聚高质量发展合力。一是坚持和完善党建带群建。定期听取群团组织工作情况报告。关心干部职工身心健康，加强心理疏导人民关怀，积极组织文体活动，营造良好机关氛围。以庆祝建党102周年和建国74周年为契机，组织开展具有特色、喜闻乐见、健康向上的群众性文体活动。二是大力加强青年工作。以学习共青团十九大精神为契机，强化思想政治引领，深化青年大学习，引导年轻干部坚定理想信念，培养家国情怀，提高能力水平，认真落实重要批示精神，帮助年轻干部扣好人生“第一粒扣子”。创造条件，鼓励引领年轻干部到基层一线、艰苦地区经受实践锻炼，在落实“服务群众服务基层”专项制度等工作中，努力增长才干。20__年，有23名青年获区以上表彰奖励，有12名进步青年递交了入党申请书。三是切实维护职工群众利益。作为党组书记，聚焦职工群众所思所想所盼的实际问题，加强工作调研，着力解决影响职工群众切身利益的突出问题。抓好帮扶慰问、传统节日送温暖、职工健康体检等工作，真正把组织关怀和温暖传递到职工手中、心里。开展丰富多彩的文化活动，营造和谐向上的氛围。
二、存在的问题
通过对党建工作现状的客观分析，目前党建工作仍存在一些短板，具体表现在：一是个别党员在笃学笃信笃行学习贯彻重要领导思想上还有差距，学习方法较单一、贯通理解不透彻。二是部分党员在坚持新发展理念上还有差距，用党的创新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作效果不明显。三是在坚持群众观点、群众立场、服务群众上还有差距，面对较大经济下行压力，缺乏帮扶企业发展的有力举措。
三、下一步打算
20__年是全面贯彻落实党的__大精神的关键之年，也是深入实施“__五”规划的攻坚之年。我将坚持用党的创新理论指导实践，坚决贯彻新时代党的建设和组织路线总要求，深入贯彻党的__大精神，推动主题教育成果转化，以深化党建工作效能为抓手，以强化基层基础工作为依托，不断梳理总结形成党建工作亮点、建成党建工作品牌，用实际行动践行“两个维护”，以工作实效推动十四五事业高质量发展，通过实实在在的工作业绩为全面建设社会主义现代化强国贡献力量。重点做好以下工作：
（一）持续加强党的政治建设。充分发挥基层党组织在业务工作中的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，不断拓展学习渠道、丰富学习形式，深化“三会一课”、创新“主题党日”活动，不断加强和改进意识形态工作。
（二）强化党建工作责任落实。落实定期研究党建工作制度，专题研究党建工作，分解工作任务，靠实工作责任。严格实行基层党建目标责任管理，强化督查指导、述职评议、考核奖惩、责任追究，着力形成分级负责、齐抓共管、整体推进的良好格局。
（三）持续强化思想武装先导。在学思悟透上下功夫，牢固树立深学细照笃行的学习理念，把理论武装作为重中之重，在灵活学习时间，丰富学习内容，创新学习方式上再下功夫，引导党员干部积极主动、持续系统深入学习____重要论著、党的__大精神等理论知识，坚持知行合一，学以致用，夯实坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想根基。
（四）切实加强党员队伍建设。抓好入党积极分子、党员发展对象和预备党员的培养考察，加强党员的日常教育管理，。进一步完善干部选拔任用机制和人才引进机制，持续优化结构配备，提升整体功能，强化干部职工综合能力培养。
（五）聚焦作风建设，持续整风肃纪。从严落实党的组织生活制度，持续开展警示教育、谈话提醒等活动，抓好中央八项规定精神贯彻落实，建立健全内控管理制度，特别是加强对“三重一大”决策事项的监督力度，进一步规范重大决策合法合规性审查，加大重要领域、重要环节和关键岗位的风险防控力度。
（六）推动党建工作与业务工作深度融合。坚持把党建工作与业务同部署、同推进、同落实、同考核，着力把党的政治优势、组织优势转化为推动工作的优势，通过开展党员先锋岗评选活动，以深化“放管服”改革优化营商环境为落脚点，切实解决党建工作与业务工作“两张皮”问题，实现工作高质量发展。
汇报完毕。
2024年党建工作总结汇报 篇4
一、基层党建工作总体情况
1、坚持责任上肩，主动抓。我牢牢把抓基层党建的第一责任扛在肩上，创新方式方法，实施工作部署项目制、工作落实责任制、工作推进督办制、工作成效公示制、工作优劣奖惩制“五制管理法”。主持召开乡镇党委书记抓党建半年述职，将“一年一考”拓展为“半年一考”，将党组织书记述职评议延伸至所有班子成员。
2、坚持大员上阵，带头抓。我带头作出党建10项承诺，主持召开常委会专题研究部署党建工作9次，开展调研督办26次，带动各级党组织书记承诺事项5300多件。以“书记驻村抓党建，精准帮扶促脱贫”活动为载体，216名区“四大家”领导、区乡“一把手”主动到340个贫困村与群众同吃同住同劳动，指导抓党建促脱贫攻坚。
3、坚持整合力量，统筹抓。整合党群部门力量，成立党建工作指挥部，以“五抓一促”活动统揽全区党建工作，干成了很多以前想干没有干成的事情，解决了许多长期想解决而没有解决的难题，全年成功引进重大项目84个、企业42家，建设重点项目338个，发展质效显著提升。
二、基层党建重点任务落实情况
1、深入学习贯彻党的__大精神，“两学一做”学习教育常态化制度化开创新局面。始终把党的政治建设放在首要位置，把学习贯彻__大精神作为首要政治任务，我带头深入最边远最艰苦的__乡__村、__乡__村向群众宣讲__大精神。引导各级党员领导干部深入村组农户、企业车间、机关学校，召开院场会、板凳会开展宣讲1172场次。全覆盖多层次创办“新时代__讲习所”711个，组建“一团九队”开展集中讲习、一线讲习活动1500余次。分5期组织700余名科级党员干部深入贫困村__镇__村与贫困户同吃同住同劳动同学报告，寻找初心，学思践悟____思想。新时代新思想激荡新气象新作为，2。5万名党员“四个意识”明显增强，“四个自信”更加坚定，积极在精准扶贫、五城联创、生态建设一线践诺争星、履职尽职，涌现出__村支部、谌__等一大批十星级党组织、十星级共产党员。
2、深入实施“活力工程”，基层党建“整区推进”取得新成效。以提升组织力为重点，突出政治功能，分类制定《合格支部建设标准》，组织开展“支部规范化建设月”活动，统筹推进农村、机关、“两新”组织党建工作，“五老调解”“四联工作法”擦亮农村、社区党建新品牌。扎实开展“百日巩固行动”，新建“两新”党组织93个，选派“一长两员”358名，实现“两个全覆盖”。推行“党建工作日”制度，突出“十个回头看”，查问题补短板。实施“领头雁”工程，配齐配强22个空缺村党组织书记，培养村级后备干部855名。对348名村（社区）书记、340名农村党建指导员、150名组工干部集中轮训。严格党员发展，培训发展对象6期380余人，发展党员290名，基层党组织活力迸发。
3、深入推进“红色强基”工程，抓党建促脱贫展现新作为。开展“红色强基精准脱贫”活动和抓党建促脱贫百日攻坚行动，划分四大脱贫攻坚片区，成立20个战区党委，设置77个片区党总支，建强340个贫困村党支部，设立1886个功能型党小组，带领12万贫困群众在产业链上增收致富。选派216名区乡“一把手”到村任第一书记，精选800余名区乡干部组建324支“四双”帮扶工作队，助推4。3万人脱贫、6个重点贫困村出列，全国金融扶贫现场会在__胜利召开。
三、基层党建突出问题及整改情况
1、狠抓省委巡视问题整改。每月制定支部主题党日活动方案，印发活动提醒，区委常委带头参加所在支部和联系点支部主题党日活动91次，讲党课35次，带动各级党组织召开年度（专题）民主生活会300余次，组织生活会1800余次，全区各级党组织党内政治生活严肃规范。制定《__区党员组织关系管理办法》，规定党费未交清不转接、入党材料严重缺失或不规范不转接等“五个不转接”，党员组织关系转接规范有序，党费缴纳按月足额。省委巡视“回头看”反馈的政治生活不严肃、党组织关系转接不规范等5个方面问题全部整改到位。
2、狠抓市委专项督查问题整改。整合资金1600余万元，新建20个、改扩建24个党群服务中心。制定村级集体经济“三年行动”计划，开展“清空行动”，采取“支部+企业”“支部+电商”“支部+协会”等多种方式，30个薄弱村集体经济突破5万元，5个空壳村全部脱壳。市委“五个专项”督查反馈的党建工作保障不到位、党的建设存在薄弱环节等5个方面问题全部整改完成。
3、狠抓述职点评问题整改。建立“五项台账”，采取区领导联系督办、乡镇党委书记包抓、联系部门帮扶等方式强力整顿，40个软弱涣散党组织全部晋位升级。着眼于解决农村人才缺乏问题，依托“清农学堂”培育乡土人才50名，培育党员能人大户1000余名。20__年度述职评议自查和上级点出的基层党建活力不够、农村党员能力不强等3个方面问题全部整改提高。
四、下一步工作打算
1、紧扣一条主线。深入学习宣传贯彻党的__大精神，办好“新时代__讲习所”，发挥“一团九队”作用，推动__大精神在__落地生根、落实生效。
2、抓实两项活动。深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，推进“两学一做”学习教育常态化制度化；强力推进抓党建促脱贫攻坚行动，决战贫困、决胜小康。
3、补齐三大短板。建好主阵地，统筹资金4700万元，提档升级164个村党群服务中心；发展好集体经济，鼓励镇村兴办实体，引进市场主体，增强村集体经济造血功能；持续整顿后进基层党组织，基层基础全面进步全面过硬。
4、建强四支队伍。加强党组织书记队伍建设，圆满完成村（社区）“两委”集中换届；加强第一书记、驻村工作队建设，助力脱贫攻坚；加强党员队伍建设，选树一批“十星级”典型；加强农村实用人才队伍建设，带动农民脱贫致富。
5、健全五项机制。完善“一书两册”制度，加强任务指导和痕迹管理；完善党建工作联席会议制度，及时研究解决基层党建重大问题；完善民主集中制，推行“五务公开”，坚持“三会一课”，严肃党内政治生活；完善联系服务群众制度，落实“三在三同”“五个走遍”；完善工作落实机制，健全“五制管理法”，提升工作效能。
2024年党建工作总结汇报 篇5
__现有基层党组织1。75万个，党员42万人。带好管好这支队伍，是我义不容辞的责任。今年以来，我按照中央要求和省委部署，以聚精会神抓党建的责任担当和坚定行动，推动全面从严治党在__落地生根。全市党风政风明显好转，政治生态更加“山清水秀，党员干部谋事干事成事的精气神大大提振。现将履职情况报告如下：
一、所做的工作
1、在落实管党治党责任制上着力。我坚持管方向、抓全局，主持7次市委中心组学习、6次市委常委会、1次市委全会专题研究基层党建，到25个乡镇街道调研基层党建，2次到联系点__县__村推进基层党建。坚持书记抓、抓书记，主持召开党组织书记代表座谈会，并就党风廉政建设集体约谈区县市委书记，实施季度观摩、半年讲评、年度述职制度，层层传导压力、夯实责任。坚持动真碰硬、真抓严管，按照“有错无为问责机制查处22起“为官不为案件，问责干部137人。
2、在聚焦问题抓整改上着力。我结合开展“三严三实专题教育，高度聚焦__书记去年点评的问题，亲自领办交办和督办，以钉钉子的精神推动整改落实。如9万户居民长期不能办理房产证问题目前已完成47764户；新增2163万元投入，村、社区运转经费年均达22万元和70万元；制定实施社区党建和社区建设三年行动计划，市本级投入1。5亿元实施20个项目，推动硬件软件同步提升；查处基层党员干部违纪违规问题456个，给予党纪政纪处分81人，通报了其中的14起典型案例。
3、在激发基层组织新活力上着力。我带头研究部署、办点示范，以改革创新精神推进基层服务型党组织建设。按“六有要求建立8475个农村党小组，缩小党员管理半径。突出抓带头人，集中轮训基层书记2700人次。在所有乡镇街道设立党建办公室，配备党务干部584名。开展党员分类积分量化管理，处置不合格党员748名。发挥“五老独特优势，加强党员思想教育，推进基层社会治理。建立村级一站式便民服务中心598个，建成标准化社区阵地240个。
4、在增强基层党建实效性上着力。我注重在发展实践中抓基层党建，使之相辅相成、相得益彰。推动2。1万名党员干部与6。3万户群众家庭“结对认亲。学习“__经验，践行“一线工作法，推选出20位践行“三严三实先进典型。选派465名“第一书记驻村开展整顿软弱涣散党组织、精准扶贫工作。特别是在“史上最大规模拆违控违行动中，把支部建在项目上，把党建抓在第一线，基层党组织和党员干部既发挥了“带头拆、“公平拆的示范引领作用，又经受了“依法拆、“和谐拆的群众工作洗礼，8个多月拆除违建1407万平方米，展示了打攻坚战、啃硬骨头的凝聚力和战斗力；在全市重大项目建设中，各级党组织也发挥了引领作用，今年全市共开工重大项目624个，总投资达1844亿元，其中投资50亿元以上的项目14个，交出了践行“三严三实的优异答卷。
二、存在的问题
回顾__一年来的基层党建工作，我感到在以下几个方面仍然存在差距和不足。
一是责任落实有差距，基层的“最后一公里亟待打通。我在抓党建上还缺乏“一竿子插到底的韧劲，全面从严治党尚未完全落实到最基层，有的乡镇、街道书记对党建工作热情不够、办法不多，一些村、社区党组织书记党建意识不强、党建基础工作还比较薄弱。“最后一公里不打通，管党治党的责任就很难彻底地落实到最基层。二是保障力度有差距，与省会城市的地位不相称。全市镇、村两级党务工作力量虽已配备到位，但少数干部能力素质不适应、党建业务不精通，工作起来“走形变样”。今年全市村均组织运转保障经费虽已达22万元，但离村年均50万元左右的实际支出需求还有差距。部分社区办公服务阵地建设达标任务较重，老城区还存在无地可建的难题。这些问题的存在，与__省会城市的地位不相称。三是干部作风有差距，信访举报比较多。在全面从严治党的新常态下，__仍然有少数干部对从严从实改作风存在应付心态和侥幸心理，群众对基层干部的作风问题信访举报还比较多。公款吃喝、铺张浪费尚未彻底根治；乡镇街道干部“走读现象还仍然存在，群众办事难的问题比较突出；有的基层干部法纪意识淡薄，在征地拆迁、公共财物管理等工作中滥用职权，侵害群众利益。四是基层治理有差距，人民群众还不太满意。对基层民主管理虽进行了部署和强调，但有些制度监督落实不够。比如，有的村“四议两公开程序不到位；有的村居务、财务公开不规范，群众难以有效监督；社区治理机制不健全，负担较重，服务职能难以充分发挥。这些问题直接导致部分群众对基层党组织的满意度不高。五是基层组织服务功能有差距，凝聚力和号召力不够强。与发展要求和群众需求相比，__少数基层党组织服务意识不强、服务能力不优、服务资源不多等问题还比较突出。比如，有的村党组织书记推动发展、服务群众的能力不强，群众不太认同，核心作用不够突出；全市农村党员老龄化趋势加快、文化程度偏低，在一些地方缺乏活力和战斗力，党员先锋模范作用发挥不够；全市村级集体经济收入不平衡，要全部达到5万元的目标还有大量工作要做。
出现上述问题的原因尽管很多，但主因还在我这个“第一责任人”。深入查找起来，主要有四个方面：一是思想上重视不够。面对经济下行压力，面对改革发展重任，我自觉不自觉地对“显绩看得重一些，对“潜绩看得轻一些，有时在抓基层党建上花的精力和功夫不够，尤其在解决具体问题上过问、研究、推动不够，导致责任落实打了折扣。二是制度上落实不够。虽然大部分基层党建工作都建立了较完备的制度，但我在亲自抓落实、常态抓落实上用力使劲不够，平时更多的是向分管领导和职能部门交任务、提要求、作批示，督查检查较少，以至于党员教育管理、干部作风建设等方面还存在“失之于宽、“失之于软的现象。三是方法上创新不够。我对新形势新常态下党员队伍结构不优、基层组织功能不强、基层治理机制不健全等方面，深入研究、解剖麻雀不够，看到了问题但没有千方百计去想办法破解，有依靠老经验、老套路办事的倾向。四是要求上严格不够。对照全面从严治党的要求，我在管党治党上还没有真正严到份、抓到底，在用人看党建、追责敢较真等方面有待加强，在教育管理监督干部上还缺少一些硬约束、实举措。这样一来，党建责任落实存在弱化、虚化的现象。
三、下步的工作措施
我将以“永远在路上的决心和行动，时刻不忘管党治党是最大政绩、是第一责任，把__基层党建工作抓得更加富有成效。
1、下更实功夫从严落实责任。按照责任清单，坚决落实党委主体责任、书记第一责任、班子成员“一岗双责及分管领域党建工作责任。对基层党建责任不到位的严肃问责。2。下更实功夫破解难点问题。针对基层治理、基层服务功能、基层党员干部管理等问题，深研真抓，改革创新，落实治本之策。3。下更实功夫提高保障水平。按不低于当地农民人均纯收入2倍水平落实村党组织书记基本报酬，落实发展村级集体经济的具体政策措施。推进社区阵地改扩建，20__年达到600平方米。4。下更实功夫强化基层组织。结合基层党组织换届和乡镇区划调整，打好“换、带、保、管的“组合拳，对软弱涣散的党组织全面整治到位。
2024年党建工作总结汇报 篇6
尊敬的各位领导、同志们：
根据院党组的统一部署，作为办公室党支部书记，我就抓党建工作情况述职如下，敬请评议。
一、履职工作的特色和亮点
1、坚定指导思想，咬定工作目标，切实履行第一责任人的责任。作为支部书记，坚持以____思想为指导，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，紧紧围绕中心工作，以落实全面从严治党要求为核心，以加强党员干部党性修养、改进工作作风为重点，认真组织开展“两学一做”学习教育，不断加强支部思想、作风、组织和制度建设，增强凝聚力和战斗力，充分发挥战斗堡垒和党员先锋模范作用，为____的壮大和发展提供队伍保障和组织保证。
2、注重学习，切实提高党员思想认识。我们围绕____中心工作和____工作重点，深入开展了____教育，收到很好效果。一是始终坚持以____思想为指导，严格落实“第一议题”制度，着重抓好____党委会、党委理论中心组学习会的组织落实，制定学习计划，逐项抓细抓实，确保党对____的领导。今年以来，召开党委会____次，党委理论中心组学习会____次，开展研讨交流____次。二是以开展主题教育为主线，认真学习____对宣传思想文化工作的重要指示精神，扎实开展党的____大和____视察__重要讲话指示批示精神“大学习、大讨论、大宣传、大实践”活动，深刻领悟和把握新形势下宣传思想工作的新使命新部署新要求，切实增强开展宣传工作的政治自觉、思想自觉、行动自觉。三是切实把“三会一课”、“主题党日+”、谈心谈话、民主议事、交纳党费、党务管理、党员志愿服务活动落实到位。进一步激发了全体党员干部践行宗旨、履职尽责和干事创业的激情。
3、完善机制，严格党内政治生活制度。今年以来，我们结合主题教育，对执行和落实党内政治生活制度情况进行了认真梳理，积极探索建立践行做合格党员的长效机制。健全完善了工作制度、干部教育管理等方面的制度。进一步加强了党务公开，增强了党组织工作的透明度，确保了党员干部清正廉洁的良好形象。认真开展了批评与自我批评，使班子成员及广大党员干部的民主集中制的意识明显提高。认真开展了党费的收缴工作，确保了按时足额上缴，没有少缴、截留、挪用、贪污、使用党费现象。按照党章的要求对支部的换届进行了认真的准备和安排，并圆满完成了支部换届工作。
二、支部党建工作开展情况
1、支部书记上党课。支部书记为全体党员干部上了一堂主题为加强党性修养、勤政廉洁为民的廉政党课，教育党员干部必须要树立正确的世界观、人生观和价值观，时时处处要用纪律和法律约束警示自己，自觉守纪律、讲规矩、严守纪律红线，打牢廉洁从政思想基础，筑牢拒腐防变思想防线；牢记党的宗旨，干好本职工作，恪尽职守，提高拒腐防变能力，全心全意为人民服务，巩固党的先进性教育成果。
2、开展主题党日加活动。支部开展了以重读入党志愿、重温入党誓词、回顾入党经历为主要内容的主题党日活动。支部书记组织党员重读入党誓词，在党旗下庄严宣誓，每一位党员重温入党志愿书，并回顾入党经历，对照入党志愿谈理想、谈信念，对照入党时的真诚和激情坚定理想信念，不忘入党初心和承诺，努力践行入党誓词，坚持学习，坚定信仰，始终以党员的先进性鞭策激励自己，用心尽职尽责，助推____事业发展。
3、党费收缴自查情况。支部指定专人具体负责党费收缴的自查工作，在党费核定上，严格按照文件要求，认真区分每名党员的收入构成，核准党员交纳党费的计算基数、比例和数额，并公示告知每名党员，督促每名党员及时缴纳党费。
4、信息报送工作。支部高度重视两学一做宣传工作，在办公区域悬挂张贴两学一做学习教育宣传标语，购买相关学习资料，并结合支部实际，编制学习教育口袋书，及时上报____学习教育情况、信息、简报等。
三、存在的主要问题及原因
1、学习成效有待进一步提高。一是计划设计不尽合理、不够系统、不够全面，计划执行不严格，存在临时更改和增加的问题。致使部分党员干部产生厌学心理。
2、统筹支部党建与办公室工作的能力与效能有待进一步提高，不能完全做到“十指弹钢琴”，游刃有余。
3、提炼总结机关支部党建工作方法不够，虽有很多体会和做法，但如何推动各项改革有机结合、相得益彰仍然处于摸索阶段。
产生问题的原因：
1、党务工作的经验有待于进一步加强，没有给上级党委部门进言献策，当好参谋，尤其是没有对各项学习及活动安排及中心工作系统思维，整体推进。
2、没有找准问题导向，抓住主要矛盾，没有站在政治的高度和事业发展大局的角度思考和落实党员干部队伍建设。
3、围绕主题开展基层党建工作的认识不高，主观能动性不强，没有更好地找准党建与**事业发展的结合点。
4、支部书记的角色定位不够精准，有依赖机关党委、党组的思想苗头。存在支部书记只是基层党建的主要责任人，与行政组织的责任匹配不对称的错误思想，个别时候担当履职瞻前顾后、畏首畏尾。
四、下步工作思路和措施
1、努力巩固主题教育的成果，切实建立长效机制，严格落实首问责任制，尤其是落实支部书记第一责任人的责任，进一步发挥党的基层堡垒作用和党员先锋模范作用。
2、统筹制定好党建与办公室工作的各项计划，统筹安排好学习与各项改革创新工作，真正做到相互促进、相得益彰，提升党建放大效应。
3、在支部党建实践中不断总结经验，发现问题、分析问题、解决问题，争取在20__年总结出一套行之有效的____支部党建工作方法。
2024年党建工作总结汇报 篇7
今年以来，我坚持以____思想为指导，着眼经济社会发展，主动扛起全面从严治党政治责任，持续推进新时代全面从严治党向纵深发展。
一、坚持对标看齐，闻令而动，把正“方向盘”
一是对表中央决策科学谋划部署。认真贯彻落实《__》，制定完善__等制度。依托放管服改革等项目，科学研究编制“____五”规划。召开__会议，把全面从严治党与生态环境保护、脱贫攻坚、推动实现“六保”“六稳”等业务工作一同谋划部署，把正方向、对表看齐。
二是对焦主业统筹推进落实。坚决落实中央及省委决策部署，推动__取得阶段性重大战果，推动党的主张和重大决策付诸实际行动、转化为社会共识。
二、坚持知责明责，各负其责，绷紧“责任链”
一是扛起主体责任。党委高度重视全面从严治党及党风廉政建设主体责任落实，多次召开党委会传达学习中央和省委关于全面从严治党的部署要求，研究推动工作落实。专题召党的工作暨纪检工作会议，安排部署年度工作、细化分解任务。__认真履行第一责任人职责，审阅党委成员述责述廉报告，落实双重组织生活，带头贯彻党内政治生活各项制度，积极发挥“头雁”效应。党委成员结合工作分工认真开展督促检查，加强教育管理和风险防控，主动担当落实“一岗双责”。
二是细化责任清单。制定《全面从严治党责任清单》，细化党建及党风廉政建设《目标管理责任书》，规范机关党风廉政建设工作模式，从严从实从细落实管党治党责任；主要领导与党委成员之间，分管领导与党支部书记之间签字背书，逐级约谈，定责明责、知责履责、督责问责，层层压实各级责任，形成责任体系闭环。
三是健全考责体系。召开书记抓党建述职评议会议，听取党支部书记述职；党委会专题听取党委成员履行“一岗双责”情况汇报，分析全面从严治党形势，推动管党治党责任落到实处。把履行全面从严治党情况作为年度目标考核和日常检查考核的重要内容，细化指标、量化内容，开展党支部“堡垒指数”考评，形成动态检查与年终考评相结合的检查考核机制。
三、坚持学思践悟，学用结合，筑牢“压舱石”
一是领导带动。持续深化主题教育，严格落实机关理论中心组学习制度，围绕《____谈治国理政》第三卷、____关于加强党的领导和全面从严治党等重要论述开展集体学习__次，研讨交流__次，党委成员带头上党课、辅导讲座__次。
二是活动推动。认真落实《关于加强党风廉政警示教育工作的指导意见》，深入开展党风廉政学习教育“七个一”活动；扎实开展“日积满分、周学一文、月读一书、季上一课”学习型机关创建活动；围绕“处长讲业务”等开展大培训大练兵活动，巩固深化主题教育成效。
三是平台驱动。依托“学习强国”“法宣在线”“干部网络学院”等开展网络自学；依托、开展广域培训；持续举办“讲堂”，开展微党课、微教育、微培训、微竞赛、微阅读、微服务活动，长效常态推进主题教育，推动政治学习入心入脑。
四、坚持挺纪在前，把脉问诊，用好“扫描仪”
一是借力巡视巡察。积极借助省委第__巡视组对我开展政治巡视的良好时机，深入检查剖析问题，全面认领，对号入座，举一反三，坚决抓好巡视指导问题整改。
二是开展专项检查。根据年度计划安排，对__、__等开展专项督导检查，深入基层，及时发现指出__类__个具体问题，促进__在各地各部门深入落实。
三是深入调研督查。党委书记__亲自带队先后赴__、__等深入调研督查《__条例》贯彻落实情况，指导重点工作推进情况。党委成员按照年初制定的联系指导方案先后深入个地区和部分开展调研督查，扎实履行监督监管职责，有力推动了贯彻落实，为__提供了坚实的保障。
五、坚持久久为功，靶向治疗，打好“持久战”
一是严守铁规禁令。严格落实中央八项规定及其实施细则精神。严格执行省委省政府“八条措施”，持续精简会议，压缩文件。严肃开展对贯彻落实____重要指示批示精神和党中央重大决策部署情况的自查自纠。围绕不担当不作为、漠视群众利益、文山会海反弹回潮、党内政治生活不严等问题持续开展作风整治。
二是规范权力运行。坚持民主集中制原则，严格执行“三重一大”集体决策、“五个不分管”和“一把手”末尾表态等制度。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和“凡提四必”要求，科学选拔任用干部。对权力运行流程、涉钱涉物涉项目等关键岗位进行全面排查，进一步梳理权力清单和廉政风险点，完善廉政风险防控措施。
三是强化日常监管。制定《公职人员平时考核工作办法》，加强对干部日常考察。严格执行《领导干部报告个人有关事项规定》《党员干部相关事宜报告和报备规定》，认真核查机关干部报告报备事宜。紧盯重要时间节点、重大工作推进、重点敏感岗位，开展日常监督检查__余次，运用“第一种形态”开展谈心谈话、批评教育30余人次。
坚持和加强党对工作的全面领导不动摇，坚持党的创新理论武装不松懈，坚持推进主业不松劲，落实全面从严治党主体责任有力有效、管党治党从紧从严，但对标中央和省委的要求，还存在一些差距和不足。一是理论武装还有差距，学习方式还比较单一，学习成果转化还不够明显；二是压力传导还有差距，“主体责任”“第一责任”“一岗双责”和直接管理服务责任落实还不平衡，一定程度还存在着“上热下冷”的现象；三是监督问责还有差距，做好督察检查“后半篇”文章，合理运用问责机制推动责任落实还需要探索完善；四是改进作风还有差距，形式主义和官僚主义问题没有完全杜绝，精减会议文件督导考核还需要持续用力。
下一步，我们将坚决贯彻党中央和省委的决策部署，坚持问题导向，巩固成果，补齐短板，紧盯重点工作，持续推动全面从严治党再上新台阶。
一是持续强化政治引领。在坚定政治方向上领好路、掌好舵，以更高的政治站位引领推动年度各项工作落实。二是持续强化理论武装。持续巩固主题教育成果，更加自觉地用____思想武装头脑、指导实践、推动工作。三是持续强化监督问责。强化日常督察和专项检查，推广开展督察巡查，以强有力的监督问责助推全面从严治党。四是持续强化党建队建。推进干部日常管理制度化和规范化，坚持严管与厚爱结合，激励与约束并重，激励广大干部党员带头贯彻落实党中央和省委决策部署。
2024年党建工作总结汇报 篇8
现就20__年抓基层党建工作述职如下：
履职工作情况
1、强化政治担当，从严从实履行主体责任
01、履职尽责强担当
一年来，我引导全体党员干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，时刻与中央、市委保持高度一致，严格落实党建主体责任，全年主持召开党委会议__次，研究党建议题__项。
02、以上率下抓落实
通过党建联系制度实现分类指导，构建“党委书记、班子成员、党建联络员+支部”的工作模式，主持召开季度党建工作例会__次，联系组下基层指导__次。
03、强化督查重整改
将市委巡视反馈的问题与__委实际对号整改，扎实整改市委第一巡察组反馈问题__个，市政协民主评议问题__个，去年民主生活会查找问题__个。
2、强化政治引领，围绕目标抓实主题教育
01、提高站位强组织
按照全市统一部署，第一时间立足实际制定计划表，对四项重点措施的内容、要求、时间节点进行梳理安排，对班子、机关支部、其它基层支部进行分类指导，力促全体上下扎实开展主题教育。
02、抓好学教重调研
班子按照主题教育学习研讨计划，开展集中学习共__次，围绕__个专题进行讨论，完成调研报告__个，在调研中梳理问题__个，提出对策措施__条，并召开调研成果交流会，真正做到以学促研、以研促查，此外，我和其他班子成员均讲了专题党课；机关支部将每周四下午固定为“读书课堂”，党员轮流领学、全员参与讨论，连续10周对论述摘编等进行深入学习；其他基层支部除学摘编原文外，接受革命传统教育__次，真正做到牢记宗旨、坚定信念。
03、查找问题促整改
班子及成员在主题教育中累计梳理问题__个，并全部整改到位；解决群众最急最忧最盼问题__个；对照党章党规检视问题__个，并全部分析原因，提出整改措施；开展谈心谈话，收回征求意见表__份，累计查找问题__个，并召开民主生活会，拟定整改措施__条，真正做到边学边查边整改。
3、强化政治建设，坚持常态夯实基层基础
01、以政治建设为统领，坚决做到两个维护。
严肃党内政治生活，严格执行民主集中制，坚决肃清__恶劣影响和__、__流毒。
02、以思想建设为基础，做好党员教育管理。
严格落实意识形态工作责任制，组织中心组学习共__次，参加机关支部学习共__次，讲党课__次，组织干部职工观看大型成就展、《榜样》等，引导干部职工用活用好“__干部网络学院”、“学习强国”两个平台。
03、以组织建设为根本，全面提升组织力。
持续推进“四基一化”管理；根据实际情况撤销__支部；做实庆“七·一”、主题党日、政治生日、党务工作培训等基本活动；做好党内关怀，在春节、七一对__名困难党员进行慰问；发挥群团组织作用，开展摄影展、登山等形式多样的活动。
04、以作风建设为重点，联系服务辖市企业。
扎实做好“__”工作，走访企业达__家/次，解决企业反映问题__件/次。
05、以纪律建设为根本，严守政治纪律政治规矩。
同班子成员、基层党组织签订《党风廉政建设责任书》，落实从严治党主体责任；通过积极传达精神、开展关键岗位环节自查、进行节假日前提醒等方式进一步落实中央八项规定精神。
通过抓党建、强基础，确保了重点工作任务完成，在经济下行的形势下，__产值保持了__%的增速。
2、存在的问题
20__年述职评议查摆问题的整改情况：
对基层支部的指导不平衡的问题，20__年，充分发挥党建联络制度作用，前往各基层支部开展党费收缴管理、主题教育、四基一化管理等专项指导。
历史遗留问题党员教育管理难的问题，将历史遗留问题党员组织关系转入机关支部，并成立专门党小组指定专人负责。
部分党员学习意识不强的问题，在机关支部学习研讨中，采用轮流领学、主题发言的形式激发学习热情。
市委第一巡察组反馈意见的整改情况：党委成立整改工作领导小组，专题研究，对标对表、查实病根、制定整改措施，从政治、思想、组织、作风、纪律五个方面进行整改。
通过对党建工作现状的客观分析，目前党建工作仍存在一些短板，具体表现在：
党员在笃学笃信笃行学习贯彻重要领导思想上还有差距，学习方法较单一、贯通理解不透彻。
部分党员在坚持新发展理念上还有差距，用党的创新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作效果不明显。
在坚持群众观点、群众立场、服务群众上还有差距，面对较大经济下行压力，缺乏帮扶企业发展的有力举措。
3、下一步打算
01、抓牢责任落实
把政治建设摆在首位，落实党建第一责任人职责，抓实班子成员一岗双责，在抓好党建联系指导的基础上，搞好工作结合。
02、抓好理论学习
进一步丰富学习形式，更加重视学习效果、转化效果，引导全体党员牢记宗旨、坚定信念，勇于自我革命，不断增强干事创业的本领。
03、抓实基层基础
进一步做好党内政治生活“四基一化管理”，抓好党员尤其是历史遗留问题党员的教育，做好发展党员、关爱帮扶、党费收缴管理使用等基础工作。
04、抓严队伍建设
围绕“建设高素质专业化干部队伍”新要求，在抓思想、抓纪律、抓激励上下功夫，引导党员干部争做敢于担当、善与担当的好干部，立足本职岗位真正为企业服好务。