乡镇党委工作报告 篇1
20__年以来，__镇紧紧围绕县委县政府中心工作，强化目标导向、结果导向，在聚焦聚力、补齐短板、提升水平上下功夫，不断优化党员队伍质量、提升基层党组织建设水平，为__镇经济社会高质量发展提供坚强组织保障。
聚焦主业，推动党建重点工作“落地生根”。立足短板弱项，严格落实“五个一”整顿措施，推进“一村一策”方案落实，2个省级软弱涣散党组织、1个全市“后进班子百村攻坚”村完成整顿提升。强化“头雁”管理，坚持“每周一晾晒，一月一观摩，每季一评比，一年一考核”，开展“头雁”擂台大比武12次，颁发红、黄旗72个，约谈支部书记21人，调整19名，强力推动工作落实。抓实学习教育，结合“3+1”理论武装体系建设，开展党委理论学习中心组集中学习研讨12次，开展“讲故事，学理论”活动12次，镇村干部4人次获得县级演讲比赛第一名，2人次被选派参加市座谈会，深入推动党的__大精神落地见效。
管育结合，锻造基层各领域“先锋队伍”。一是做好发展党员工作。全镇新发展党员26名，其中35岁及以下20名，占77%、高中及以上学历14名，占54%，预备党员转正26名，两年以上不发展党员村全部销号。二是强化“三青”人员管理。将“三青”人才培养作为年度突破项目，全年考察培养“三青”人员21名，安排14名青年人才到镇直部门跟班锻炼，7名党员、入党积极分子作为便民服务代办员、党建平台操作员、后进班子百村攻坚村结对帮扶锻炼。三是扎实推进党代表任期责任制。全镇规范化统筹建立党代表工作室3处，重点打造党代表工作室示范点2处，开展“代表讲党课”“普法宣传”等活动8次。针对困难群众开展上门服务，面向五保户、孤寡老人、残疾人等群体开展结对帮扶行动，走访困难群众60余人，帮助解决困难问题20余件。
固本强基，铸牢基层党组织“战斗堡垒”。聚焦基本制度落实。严格落实“三会一课”、“四议两公开”制度，全县首创“主题党日+云会议”，通过腾讯视频会议，保障各项组织生活开展实效，不断强化在外党员管理。聚焦特色品牌打造。按照一工作区一特色，形成了“皇路正青春”“正气斜沟、忠诚担当”“惠风和畅、宜居__”等有地域特色、文化内涵的9个党建品牌。聚焦组织阵地建设。结合各村实际和办公场所状况，最大限度整合各类资金和社会资源，22个村规范提升了党群服务中心，26个村提升了“三务公开栏”，规范设置“三务”模块同时增设“五长理村”、党建“红黄榜”等板块，突出村庄特色，实现旧貌换新颜。
创新求变，激活村集体经济“一池春水”。支部带头干，发挥村党组织示范引领作用，深入推行村党支部领办合作社发展模式，全镇23家党支部领办合作社为村集体实现增收35。17万元。项目加紧建，一期投资6000万元的粤荟花海项目，已经实现种植；与“山东双维智能环保科技有限公司”合作，开展乡村振兴共同富裕示范项目，项目建成后可提供200个就业岗位、村集体年分红不低于3万元、企业创造效益6000万元。村民跟着赚，43个村实施了光伏增收项目，村集体实现增收52万元，同时项目参与群众年增收3000-5000元；探索“支部+合作社+企业”发展模式，企业反馈村集体用工需求，合作社统一输送劳动力，实现群众、村集体、企业多方受益。20__年全镇34个行政村经营性收入均超过10万元、65个自然村均达到5万元以上。
征程万里风正劲，重任千钧再出发。接下来，__镇将牢牢把握“事争一流、唯旗是夺”总基调，着力打造坚强战斗堡垒、锻造高素质党员队伍，实现党建工作全领域、全地域、全方位突破发展，为__镇高质量发展贡献组织力量。
乡镇党委工作报告 篇2
旗帜指引方向，党建引领发展。20__年，__镇坚持以____思想为指引，深入学习宣传贯彻党的__大精神，不断擦亮“红色引领、绿色__”党建品牌，全力推进全镇各项工作落实，切实把基层党组织锻造成为示范带动广大干部群众坚持“两个确立”、做到“两个维护”的坚强战斗堡垒，以高质量党建引领和保障__高质量发展。
凝心铸魂，筑牢思想之基
__镇坚持把学习贯彻____思想、____来__考察重要讲话重要指示精神以及党的__大精神作为首要政治任务，推动党员干部自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学。一是利用党委中心组、专题研讨班、班子成员座谈会、全干会等载体，不断加深党政治理论的学深悟透。二是通过党委书记讲党课、领导干部上讲台、镇党委党校、关河大讲堂、乡土人才大讲堂等形式不断加大党员教育培训；开展党的__大精神测试、驻村工作队应知应会测试，切实提高党员理论联系实际的能力。三是开辟“聚焦__大”“能力作风建设年‘业务知识我来讲’”等学习专栏，既让干部在学习中提高学习认识，又让宣传的声音响彻__大地。
夯基固本，建强红色堡垒
树牢“大抓基层、抓实支部”导向，按照“整村推进、整镇提升”要求，改造提升16个网格党支部活动阵地，成功创建__村“五星级”村级党组织。健全完善镇党委-村（社区）党委-网格党支部-党员中心户四级党建组织体系，以党员中心户职能职责发挥为基础，打通群众“最后一公里”，实现了“小事不出网格、大事不出村”。依托1号“主题党日”活动，开展“共产党员户”“党员责任区（田）”“党员责任路段”评选活动，激励广大党员发挥先锋模范作用，自觉当好乡村振兴的“排头兵”。建立村（社区）党委书记抓党建履职“十个一”机制，持续开展党组织书记赛讲和党建观摩系列活动，以亮“家底”、晒成绩的形式，督促基层党组织自觉查问题、补短板、促提升。
党建引领，谱写“五美”华章
坚持将党建工作融入中心工作，按照“党建+项目”“党建+网格”“党建+产业”的思路模式，建立党员干部“一跟一”项目包抓机制，实现了情况在一线掌握、问题在一线破解、项目在一线推进。倾力打造“智慧__”网格化平台，将党员中心户、党员志愿服务队、“两代表一委员”等纳入网格管理，以强网、扩网、补网为抓手，实现了乡村治理的精细化、智慧化。推出“一村一韵”乡村旅游产品，成功创建港口社区省级乡村旅游示范村，“农民丰收节”“廉洁文化节”等品牌活动知名度不断提升，渔家乐、农家乐顾客络绎不绝，带动__百姓生活更加富裕。大力推行红色股份，不断壮大集体经济，实行“党组织+合作社+龙头企业+农户”发展模式，__“一园四产”、十里铺澳洲龙虾、西廒小米等已成为群众新的增收点，实现了产业带动发展的的大格局。
守正创新，聚能__加速
疫情发生以来，调整39名党员干部担任一线网格员，选拔2名渭南标杆、2名优秀中层担任包村组长，抽调4名科级领导和35名机关干部到健康服务点值班值守，使党员干部在急难险重工作中练就“钢筋铁骨”，践行“躬身入局、埋头苦干、狠抓落实”的新时代“__要求”。成立镇督查落实办，实行“人中事和事中人”双督机制，倒逼干部走进村子、扑下身子，问计于民、问需于民，不断树牢党员干部“一线工作、马上就办、精品意识”的新时代“__作风”。聚焦“五美”建设，激发广大党员在镇党委坚强领导下做到一名党员一面旗，奋力展现“干在实处、走在前列、作出示范”的新时代“__作为”。创新提出抓落实“十有”工作法，通过正向激励、反向倒逼广大党员干部以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头抓落实、见成效。三年来，__镇共获得全国省市县荣誉称号百余项。
征程万里风正劲，重任千钧再奋蹄。新征程上，__镇将持续深入学习贯彻党的__大精神，主动对标新时代党的建设新的伟大工程的新要求，牢固树立大抓基层的鲜明导向，围绕“五美”__建设，主动担当、积极作为，着力增强基层党组织政治功能和组织功能，以高质量基层党建推动乡村振兴，为建设“生态、富裕、人文、开放、幸福”美丽新__贡献__力量。
乡镇党委工作报告 篇3
20__年来，我村党委以党的__大精神为指导，在镇党委的正确领导下，切实开展党的群众路线教育实践活动，展开基层党员干部“四风”问题检查整改，保持党员干部队伍的廉洁性，现就20__年一年党建工作的开展情况作如下汇报：
一、基本情况
____村共有党员38名，建党对象2名；入党积极分子2名。
二、工作开展
一加强班子建设，发挥党委的领导核心作用、抓好学习。抓好党员干部作风建设。对机关党员的岗位、职责进行了公示，自觉接受监督。进一步完善村两委议事规则，坚持民主集中制，促进领导班子的团结协作。上半年共召开村党委会议3次，对影响全村的重大问题、工程招标、合同承包等事项进行了讨论研究。
二强化责任落实，加强党建制度建设、强化党建工作的领导。落实党建工作目标责任，明确了工作目标，加强制度建设。在深入调研的基础上，对不合适宜的制度进行了修改，全部做到制度上墙。抓党建工作信息上报。认真推行党务公开。今年我村党务公开以村党委党务公开为主，完善了党务公开制度。
三加强组织建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。一是调整了xx城乡联合党支部。二是继续抓好无职务党员设岗定责工作。三是以提高党员干部队伍素质为着眼点，抓好党员教育管理和发展工作、积极开展党员远程教育。通过远程教育活动的开展，党员干部鼓足了发展信心，增强发展动力。四是开展了基层组织调查走访活动，走访了700多人，提出了许多宝贵的意见。五是对全村的名党员进行了星级测评和党组织的测评上墙，起到了模范带头作用。六是加强学习，开展了保持党的纯洁性主题教育活动及防控风险活动。认真做好党员发展工作。在党员发展上，严格按照“坚持标准，保质保量”的原则。切实加强对流动党员管理。对全乡外出党员半年以上进行了调查摸底，建立了名册，流动党员得到有效管理。加强党费收缴和使用管理。完成了党员党组织信息库建设，共录入38名党员基本信息，党员信息管理工作得到进一步规范。要求每名党员干部都要以“一面旗，一团火，一盘棋”为标准，进一步转变了党员领导干部的作风。
三、存在的困难和问题
20__年党建工作虽然取得了一定的成绩，但也存在不少问题：一是对新的理论和政策的学习不够；二是各种制度有待进一步完善；三是党员干部工作能力和自身素质还有待增强；四是由于受经济条件的制约，党员中的致富带头人所占比例不多。
在明年的工作中，我们将认真寻找差距和不足，抓好党建各项工作任务。一是找准差距，强化责任，精心谋划抓落实；二是加大党员的学习教育；三是抓好党建示范点建设；四是积极探索，大胆实践，立足创新抓特色。
乡镇党委工作报告 篇4
今年以来，__镇党委认真贯彻落实中央、省、市、县关于基层党建工作的部署要求，始终坚持以____思想为指导，深入学习党的__大精神，紧紧围绕“抓党建促乡村振兴”重点工作任务，抢抓机遇谋突破，凝心聚力促发展。立足工作实际，以党建为引领，强化担当作为，带领全镇上下攻坚克难、拼搏实干，统筹抓好“三个共同”促振兴示范村创建等各项重点工作落实，辖区经济发展稳中有进，社会大局和谐安定，党建工作水平全面提升。
聚焦主责主业，落实工作责任。认真落实新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，全面推进党的政治、思想、组织、作风、纪律建设，为各项事业发展提供坚强保障。一是认真履行党委书记抓党建第一责任人职责，镇党委坚持每月召开党建专题会议，就各党支部重点工作任务落实、存在的问题与不足等工作进行专题研究部署，进一步明确党委班子成员、村支部书记党建工作职责，并认真制定年度党建工作计划，构建了职责明确、任务具体、各司其职的党建工作格局；二是全面落实督查指导责任，建立党员领导干部党支部工作联系点13个，由各包村领导担任本村党建指导员，包抓本村党建工作，并对任务落实进度进行督查指导；三是坚持党建资料季度调阅制度，每季度对各支部党建资料进行集中调阅，针对存在的问题，下发工作通报，要求限期整改；四是每季度召开党建工作推进会暨业务培训会，对党建重点工作进行安排部署，强化村支部书记、副书记、村文书党建业务培训，提升各党支部抓党建工作能力；五是修订完善村干部管理办法，细化村干部月考评标准，把每月各项重点工作落实、坐班值守、村干部请销假等与绩效月考评相结合，切实增强村干部的责任意识和服务意识；六是认真抓好问题整改，针对2023年度全县述职评议考核大会领导点评及自查、市县督查反馈问题，梳理汇总，深入自查，逐项销号，现已全部完成整改；七是深入推进党风廉政建设和作风建设，坚持立规矩、正风气不动摇，通过集中学、个人学、举办“夜习班”等形式，扎实推进纪法学习教育，强化日常监督，严肃执纪问责，推进全面从严治党，提醒约谈党员干部21人，给予党纪处分2人，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持续保持反腐败高压态势，加强农村干部小微权利的监督制约，切实维护好群众利益。
坚持学用结合，凝聚思想共识。坚持把学习贯彻____思想作为政治上的灵魂、思想上的旗帜、行动上的指南。一是召开党委理论学习中心组学习会议12次、干部职工集中学习会议36次，第一时间传达党的__大精神，及时跟进学习____最新重要讲话和指示精神，一以贯之在学懂弄通做实上下功夫，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；二是通过__党建、学习强国APP等学习载体，引导广大党员干部开展集中学习和自主学习，利用微信群、微信公众号、视频号等网上平台，及时向镇村党员干部推荐学习内容，进一步提升理论政策水平和业务能力，强化初心使命；三是组织开展村“两委”班子成员能力提升培训班，对各村两委班子成员进行集中培训，传达学习____系列讲话精神和党的__大以来党和国家重大方针政策，加强党员学习教育培训，召开基层党建业务和党员教育培训4次，加大对农村党组织带头人培训力度，进一步提村“两委”班子成员履职能力和服务群众水平，增强班子凝聚力和战斗力。
强化教育管理，加强班子建设。一是选优配强支部班子，不断优化村干部队伍结构，13村均按照要求开展了换届以来村“两委”班子运行情况回头看，全镇12个村全部落实了“一肩挑”，招聘12名大专及以上学历毕业生担任专业化管理村文书，选聘3名专业化管理党组织书记到班子队伍老化、支部工作开展滞后的村开展工作，有效提升了村干部文化水平，优化了村干部年龄结构，提升了支部整体工作水平；二是严格组织生活制度，认真落实“三会一课”、主题党日、党群活动日、组织生活会暨民主评议党员等基本组织生活制度，充分利用__党建信息化平台，“线上”、“线下”两种方式，组织党员观看“党课开讲啦”系列课程，全力落实落细基层组织建设各项任务；三是深入做好党员分类教育管理，常态长效落实党员先锋指数考评、无职党员设岗定责、“行政村党组织-网格（村民小组）党小组-党员联系户”的村党组织体系等机制，充分引导广大党员在乡村振兴、人居环境整治、基层社会治理等工作中发挥先锋模范作用；四是认真落实党内关怀激励机制，集中慰问老党员和生活困难党员28名，发放正常离任村干部生活补贴23人，严把党员入口关，新发展党员10名、预备转正党员14名；筹资新建了文体室，乡镇“五小工程”建设全部达标，有效改善了干部职工生活条件；五是持续推进农村党员信教问题“回头看”等重点工作任务；六是扎实开展软弱涣散党组织整顿工作，对__村软弱涣散党组织按照“五个精准”整顿工作法和“四个一”措施要求，认真分析研判，制定整改方案，强化工作措施，由包抓领导、第一书记加强对软弱涣散整顿工作的检查指导，进一步提升党组织的组织力、战斗力和凝聚力，有力推动全村各项工作再上新台阶；七是扎实开展党建示范点创建，以“三个共同”促振兴示范村创建为抓手，大胆探索，守正创新，切实发挥好基层党组织、党员及干部群众在“三个共同”促振兴中的组织、示范、带动、引领作用，高标准创建了__坝、双河两个党建示范点，通过示范点创建，带动各支部相互学习，在全镇营造了比、学、赶、超的良好氛围。
突出作用发挥，创新党建品牌。一是创新党员教育管理方式，探索实行党员分类管理和先锋指数评价制度，全面落实“党员中心户＋农户”制度，设立党员示范岗、责任区，推行设岗定责、承诺践诺、志愿服务等，引导广大党员在共同管理村内事务、共同推进关爱服务、共同维护和谐稳定等方面充分发挥模范带头作用。结合茶园综合管护，在白杨坪、__坝、双河等村打造支部责任田、书记示范园，引导党员以实际行动高质量管护茶园，带动发展茶叶产业；二是依托陇南民事直说“1234”工作法、“你点单我行动”，线上（民情二维码、民事直说平台、乡村治理服务平台）线下（院落会、田间会、树下会、五老会、党群活动日）相结合广泛收集群众意见，全力解决农村弱势群体“急难愁盼”问题。同时，将“你点单我行动”志愿服务活动与乡村积分管理相融合，“送单人”经“点单人”评价后，可在乡村振兴积分超市兑换生活用品，进一步深化拓展新时代文明实践成果，打造出领里互助的文明实践活动品牌；三是紧紧围绕“三个共同”示范村创建及基层党建“书记项目”任务，在__坝、双河等8村探索建立“党建+”茶叶产业联合发展机制，组建联合党支部，吸纳党员67名，示范带动597户茶农抱团发展，健全完善了联农富农机制，同时，依托“村集体+能人大户”模式，因地制宜建成集冷水鱼养殖、中蜂养殖、食用菌培育于一体的生态农场、石磨豆腐和手工茶加工作坊。在__、__、__等村，依托樱桃产业，打造“支部＋”樱桃产业发展品牌。在麻园、__、茶味等村，结合撂荒地整治，种植当地“老黄豆”，创建“村集体＋撂荒地整治＋老黄豆”产业品牌，助推9个村集体经济年收入达到5万元以上，4个村集体经济年收入达到2万元以上，形成了“一村一业”、“一村一品”的产业发展格局。
下一步，__镇将坚持以____思想为指导，以学习宣传贯彻落实党的__大精神为主线，按照县委、政府的统一安排部署，坚定不移推动高质量发展，着力抓好产业发展、人居环境整治、乡村治理等工作，聚力建设经济发展、环境优美、生活富裕、社会和谐的宜居宜业宜游的__。
乡镇党委工作报告 篇5
今年以来，__镇紧紧围绕县委“一三四六”发展思路，强化目标导向、结果导向，在找准重点、补强短板上下功夫，优化党员队伍质量、提升基层党组织建设水平，为__镇经济社会高质量发展提供坚强组织保障。
聚焦主业，推动党建重点工作“落地生根”
__镇党委坚持把基层党建工作摆在突出位置，纳入重要议事日程，年初研究制定了党建工作计划，先后召开专题会议研究部署党建工作12次，出台《目标管理绩效考核实施办法》，坚持党建工作和业务工作同部署、同落实、同考核，使党建工作与业务工作同频共振，相促共进，在支部建设、党员教育、集体经济等方面取得了丰硕成果。
管育结合，锻造基层各领域“先锋队伍”
__镇今年共发展预备党员29人，积极分子102人，发展程序和结构比例均符合要求。进一步细化党员量化积分细则，将疫情防控、创卫治理等工作纳入量化细则。加强流动党员管理，组织全镇96名流动党员通过微信群等形式参加组织生活。
落实党内激励关怀帮扶机制，镇党委采取集中颁发仪式与上门颁发相结合的方式为33位老党员颁发“光荣在党五十周年”纪念章，在元旦春节、“七一”等重要时间节点广泛开展走访慰问活动，今年累计走访困难党员20人。
强化基层党校建设管理使用，聘请师资33名，开办今冬明春党员集中教育培训班、机关干部大讲堂等各类培训班6个，累计举办培训30期，总结提炼出“1234”__镇基层党校工作法，实现基层党员集中学习和集中培训全覆盖。
扎实开展“我来讲党课”活动，镇领导班子成员、党支部书记、各级党代表、“发现榜样”模范人物均深入支部一线，开展活动145次。
开办“书记夜校”赋能乡村振兴，镇党委书记与镇乡村振兴工作领导小组成员担任讲师，一般以管区为单位，以开拓村级产业发展思路为重点，向村党支部书记授课12期，相关做法先后被__日报、商河融媒等媒体报道。
固本强基，铸牢基层党组织“战斗堡垒”
聚焦基本制度落实。按要求建立党代表工作室1处，开展党代表活动12次。各村党支部、机关党支部和企业党支部的12项基础工作档案均按照规范要求整理，规范开展支部评星定级工作，认真落实三会一课、主题党日等制度。建立领导班子成员支部联系点26处，镇班子成员按要求深入联系点调研走访帮助解决问题58个。开展党支部建设突出问题“回头看”活动，各党支部梳理需整治问题156条，并认真整改。
聚焦特色品牌打造。创建“集致党建”品牌，发挥党建引领作用，汇集整合各方面力量、资源、平台，将上级政策、精神、资源传达到每个基层党组织、党员。树立“干就干好、追求极致”的工作标准，致力打造规范化标准化的党支部、干净担当的党员干部队伍、多元化可持续的村集体经济和高效能高素质的村后备干部。
聚焦乡村组织振兴。深入推进村级党组织分类推进整体提升三年行动，研究确定“示范”村8个，“创优”村30个，“强基”村2个。持续抓好软弱涣散村党组织整顿工作，镇主要负责同志包村指导，镇分管班子成员与党建办工作人员常态化入村督导抽查，确保整改工作落实到位。坚持党建引领乡村治理工作，严格落实“四议两公开”“三务公开”“主题党日+阳光议事”等制度，健全“行政村党组织—网格党小组—党员联系户”的村党组织体系，共设有行政村党组织40个，网格党小组95个，党员联系户559户。开展乡村振兴大比武活动，活动采取分片观摩和集中观摩相结合的形式，按照“现场观摩—书记脱稿述职—领导点评—集中测评”的程序步骤组织实施，评选出先进典型2个。
创新求变，激活村集体经济“一池春水”
我镇目前共有党建引领合作社49家，合作社村庄覆盖率达到92。5%。今年，根据我镇合作社发展规划，对党建引领合作社工作进行了破题提升。
连续三年将党建引领合作社确定为书记创新项目，今年出台了《__镇农民合作社质量提升整镇推进试点实施方案》，创建“总结推广，培育一批；提升质量，规范一批；社企合作，增效一批”的“三个一批”工程推进合作社“__模式3。0”的发展，坚持“管不越位”“帮不余力”“放不撒手”的服务原则，新创办合作社14家，获批合作社省级示范社1家、市级示范社2家、县级示范社7家。
对本镇20__年至今的合作社发展工作重新梳理，20__年、20__年、20__年分别以试点先行、扩面推广、提质增效为主题，归纳总结《__镇党建引领合作社发展历程》，做到合作社发展有迹可循，并先后迎接了新华社、市委组织部专题调研，获得高度认可。
成立__镇幸福里粮蔬种植联合社，搭建联合社平台，将目前分散广、规模小的合作社资源进行整合。划定14家果蔬种植类农民专业合作社为成员社，由联合社抓好前端农资统购、中端农技指导，加强社企合作，谋划合作社规模化发展新路径。
制定并落实集体经济“一村一策”，大胆探索“三变改革”，在全县率先启动农村集体资产股权质押贷款工作，推动资源资产化、资产资本化，全面消除了村集体经济收入10万元以下的村。
党旗飘扬风帆劲，不忘初心再出发。20__年，__镇将严格按照新时代党的建设总要求，强化从严管党治党责任，以党建工作为引领，以服务重点工作为主线，凝聚合力，推动各项工作任务落地见效，为实现“幸福__”的跨越发展科学发展而努力奋斗！
乡镇党委工作报告 篇6
一、20__年工作总结
20__年以来，__乡紧紧围绕“基层党建巩固深化年”各项重点任务，认真落实上级的工作部署，不断加强基层组织规范化建设，夯实党建基础，提升党建工作整体水平，有力推动了全乡党建工作发展，现截至11月，全乡“基层党建巩固深化年”工作任务完成情况如下：
（一）完成情况
1、健全完善基层党建工作责任综合体系。一是分别制定班子成员、党组织书记抓基层党建责任清单。二是对清单任务完成情况每月严格进行督查，实行一月一主题，两月一交叉，一季度一督查，加强过程监控，强化跟踪问效。
2、创建基层党建精品示范点。围绕“四高四化四有四十分钟”创建标准，稳步推进永信集镇易地搬迁安置点党支部、__村党总支、__党支部3个基层党建精品示范点。
3、学习贯彻____思想和党的____大精神。一是深入推进“两学一做”常态化制度化，组织机关干部志愿服务活动3次，组织村组干部现场观摩学习3次，开展学习宣传贯彻____思想和党的__大精神宣讲活动21场次。
4、分领域巩固深化基层党组织建设成果。一是分别制定村（社区）、机关事业单位和非公党建实施意见。二是挂钩领导每月到村督促指导党建工作1次。
5、抓党建促脱贫攻坚工作。一是各村结合实际制定工作计划。乡财政所对村级集体“三资”进行了清查。二是严格落实市、区两级大学生村官管理制度，班子成员分别结对帮带1名大学生村官，每季度进行1次谈心谈话，加强大学生村官管理、关爱、培养工作。三是制定驻村扶贫工作队责任清单，加强驻村扶贫工作队管理。四是辖区内学校、卫生院、非公企业分别制定了抓党建促脱贫工作实施方案，与扶贫办积极对接“挂包帮、转走访”联系单位制定年度帮扶工作计划，并加强沟通协调抓好落实，形成脱贫攻坚合力。
6、实施党支部规范化建设。一是对照《党支部规范化建设标准》（试行）手册，分村（社区）、机关、事业单位、“两新”组织四种类别，对全乡所属党支部按照开展排查摸底、进行分类定级、对照标准细化措施、补齐短板晋位升级的步骤，建立规范化建设台账，对党支部规范化建设实行销号管理。二是按照《关于切实加强基层党组织规范化建设的通知》（__组通〔20__〕__号）要求，扎实开展“主题+专题”党员活动日，抓实基础党务工作。三是招聘党建助理员21名，配齐21个村党务工作人员，组织党务工作者培训5次。
7、实施农村“领头雁”培养工程。一是对党组织书记、村组干部进行集中轮训1次。二是建立青年党支部1个，培养后备干部42人。
8、加强党员队伍建设。一是开展“万名党员进党校·善洲故里先锋行”培训4期720人。打造起全乡“党建课堂+农民夜校”，领导班子上党课7次。二是细化党建积分管理内容，印发积分卡1800多份，严格落实积分管理。三是开展党员流入、流出情况排查2次，加强流动党员管理。
9、推进基层党员干部作风建设。一是上廉政党课2次。二是制定工作方案，持续“村霸”和庸懒滑贪“四类村官”整治，与隆阳区检察院联合深入推进扫黑除恶专项斗争。
10、加强党组织活动场所建管用。一是按照“十有”标准完成20__年建成的25个村民小组活动场所建设。20__年新建20个，目前全部完工并投入使用。二是在乡文化站挂牌成立区委党校教学点1个。二是结合党支部规范化建设工作，完成6个村级党组织活动室规范化建设。
11、提高“互联网+党建”工作水平。一是打造全乡“云视讯”视频会议系统。二是规范党建网络平台使用。三是积极推进网上党支部建设。四是建立村级电商服务点4个，推进电子商务发展。
（二）存在问题及原因
一是党组织书记抓基层党建工作责任清单措施不够细化明确；部分村（社区）党组织负责人对“基层党建巩固深化年”重点任务不够熟悉，落实工作任务的思路不清晰。二是发展党员工作有差距。个别党组织在发展党员工作上，党员档案不规范，存在志愿书书写潦草、入党申请书中有入党介绍人等错误。三是基础工作落实不到位。开展组织生活会质量不高，少数党组织查找问题不够全面深入，个别党组织甚至没有理出整改清单及整改方案，开展民主评议时党员批评与自我批评还有差距；执行组织生活会程序不严格，机关二支部支委班子组织生活会未单独召开，而是与党员大会民主评议党员一并进行。四是党员队伍建设需加强。“万名党员进党校·善洲故里先锋行”培训工作有差距，培训进度较慢，目前刚刚完成党员总数的40%。五是农村“领头雁”培养工程有差距。对村（社区）后备干部的培养联系不足，没有形成起有效机制，经常性开展后备干部队伍的教育培养，培养教育频次偏少、效果不好。六是部分村（社区）驻村工作队员落实管理制度不到位。扶贫工作队台账资料收集整理不规范，特别是不注意保存工作队的请假条；同时，对工作队员的关怀激励不到位，帮助解决实际困难有差距。七是部分村（社区）党支部规范化建设推进慢。对支部规范化建设达标创建工作的责任压实不够，导致个别党组织在思想不重视；对各党组织规范化达标创建的指导和督促不够，此项工作整体推进缓慢，是下步工作的重中之重。八是开展“三件三评”工作进度缓慢，材料归档不齐。
二、20__年工作计划
（一）工作思路
加强基层党建工作是落实党建工作科学发展的有效途径。党的__大报告明确指出，要加强基层组织建设。党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。在新时代，只有加强基层党建工作，才能够更好地发挥基层党组织优势，为党的全面发展奠定更牢固的基础、提供更强力的保障。
加强基层党建工作是发挥基层党组织作用的有效途径。基层党建工作能否健康发展，直接关系着我党的影响力与战斗力。所以，新时代的基层党建工作应与时俱进、求真务实，坚持从群众中来，到群众中去，切实发挥基层党组织作用。
（二）目标任务
一是坚持以____思想武装头脑。
二是实现党组织对各类基层组织的全面领导。
三是营造共建共治共享社会治理格局。
四是坚决惩治群众身边的不正之风和腐败问题。
五是继续实施基层党组织规范化“达标创建”工程。
六是实施基层党组织“头雁”培养工程。
七是实施党员先锋工程。
八是实施基层基础保障工程。
（三）主要措施
1、及时传导压力，进一步压实工作责任。在季度末月及时召开全乡本季度基层党建工作反馈及下季度工作部署会，按照中央、省市区委关于加强基层党建的安排部署，对工作滞后、效果不佳、存在问题的项目进行重点安排，明确任务目标、工作措施、完成时限和责任人员，切实压实责任。下发季度基层党建工作责任清单，并结合开展全乡中心工作大督查，对各党组织落实整改情况切实开展督查。
2、深化教育培训，进一步强化业务指导。在开展推工作进会上，对党组织书记和党务人员进行专题业务培训，就抓好“党建巩固深化年”重点任务再次进行明确，对当前工作情况进行分析研究，并研究制定推进工作方案，提出补齐短板的措施，要求各党组织按照规定动作，规范性开展好各项工作。同时结合工作实际，要求挂村领导切实加强到村指导，带头到所挂村上好党课，持续深入学习贯彻党的__大精神。
3、扎实开展专项整改，确保整改工作取得实效。一是开展发展党员工作专项整治。对党员档案不规范、不完善的，专门召集党务人员进行集中规范树立；对入党积极分子进行组织谈话考察，对不达标的一律取消资格；对发展持续不严格，发展时限不符合要求的，一律延长发展。二是开展基础党务“回头看”专项工作。重点对开展组织生活会程序不对、效果不好、档案不全部的，一律责令重新召开，并对档案收集整理和装档进行统一要求；并对“三会一课”和支部主题党日的开展流程、注意事项等方面进行专题辅导。三是扎实推进“万名党员进党校·善洲故里先锋行”培训工作，确保按期完成并及时赶上友邻单位培训进度。四是开展农村“领头雁”培养工程。分块召开退伍军人、返乡大学生和优秀青年农民座谈会，切实加强对村（社区）后备干部的培养联系。五是切实加强部驻村工作队管理。对扶贫工作队台账资料进行集中收集整理，严格落实请销假制度；对驻村工作队每月在岗履职情况进行督查，切实帮助解决实际困难。六是部扎实推进党支部规范化建设。针对党支部规范化建设达标创建工作，专门组织召开会议，对达标创建任务进行再次明确，制度考核奖惩办法，提速推进党支部挂号费达标创建工作。
乡镇党委工作报告 篇7
一、主要工作及成效
（一）以主责为“根”，着力政治建设。贯彻“两个确立”、坚持“两个维护”，学习践行____思想，推进全面从严治党向基层延伸。一是履职责。认真履行党建第一责任人职责，坚持带头谋划、带头解难、带头落实，排兵布阵包村联支部，压实班子成员“一岗双责”。二是抓主业。党委会全年研究党建工作12次，坚持月调度、季督查、年底述职考核。严格各项纪律，落实党风廉政建设责任制和意识形态工作制度。三是提站位。强化联村领导、驻村干部到村开展工作，落实各项工作例会制度，第一时间传达学习上级指示精神，党委理论学习中心组学习6次，推动党的__大精神在__镇落地生根。
（二）以组织为“干”，筑牢基层堡垒。一是强组织。持续优化村支“两委”班子，动态补齐配强村干部1人，巩固换届成果；带头深入各村、社区开展挂牌整治；确保有钱办事、有人干事、有场所议事，严格落实党支部条例精神，加强基层党支部组织制度建设，促进整建提质。二是强队伍。开展农村基层干部乡村振兴专题培训，实现全镇干部、党员全覆盖；重视人才工作，聚焦乡村育才聚才行动，建立人才资源库，大力培育基层年轻干部和农村实用型人才；发展党员7人，年轻党员占比70%。
（三）以民生为“枝”，服务全镇大局。一是服务群众实。久旱无雨，带头寻找水源，成功引水引流至__镇水厂，解决困扰__多年的水源问题；“一门式”平台全年办理事项1000余件，打通群众办事“最后一公里”。二是治理效能优。推动党建引领社会治理再上新台阶，探索实施“五联五共”机制，在__电视台、__和__州域社会治理现代化工作简报等平台进行登载、推介；全国两会、党的__大等特护期间实现“零登记”“零非访”“零事故”，信访工作稳控有力。
（四）以振兴为“叶”，突出抓主抓重。一是严守底线。推动脱贫攻坚成果持续巩固，__镇现有监测户48户112人，已消除风险监测户58户194人，未消除风险户48户112人，已全部落实帮扶政策；二是组织保障。不断加强同后盾单位的协同，配优配强驻村工作队伍，开展驻村帮扶工作；积极探索“党建+”模式，促进党建引领乡村振兴。三是壮大产业。按照“一镇一业”“一村一品”“小斑块”的发展思路，调整全镇5806。94亩严格管控区种植结构，依托区域特色和资源优势，大力发展雪茶2042。5亩、油茶1544亩、蚕桑382亩、黄精901。9亩、红香椿200亩，1520亩烟叶获大丰收，不断进行村级集体经济“削薄攻坚”。
二、存在的问题
一是村级党组织作用发挥不充分。个别村党支部党建工作思路不明晰，方法不多，对党建工作和其他工作统筹兼顾不好，对村级党组织建设中出现的新情况、新问题研究不深不透。
二是基层党组织品牌建设有差距。工作中主要依靠老方法，创新不够，存在重视学习、忽略实践的问题，在创先争优、品牌建设上有差距。
三是基层党内组织生活缺乏创新。“三会一课”等组织生活的落实尚且停留在老形式、旧方法，缺乏活力与创新，相关工作要求还不够严格。
三、下一步工作打算
（一）在“深入人心”上求突破。坚持第一议题学习党的__大精神，充分调动各党支部直接教育党员、管理党员、监督党员的主动性，打造“基层书记讲党课”、“基层党员讲党史”课堂；把上级关于党建工作指示精神和决策部署进一步落细落实，把__特色亮点做精做细做深。
（二）在“发挥引领”上求提高。树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职”的观念，坚持抓党建促业务，抓业务促党建的工作理念，加强基层党组织全局观念、问题导向、执行能力、联动意识，坚持与中心工作同安排、同部署，精益求精专研党建引领乡村振兴产业发展的业务与政策。
（三）在“推陈出新”上求提升。准确掌握党员思想动态，科学设置培训课程，丰富教育形式，加强党员教育针对性、培训实效性和学习积极性。创新党建引领壮大村集体经济、促进农村产业发展，探寻切实可行的__发展新路子。
乡镇党委工作报告 篇8
时光流转，岁月更迭。过去的20__年，是__镇攻坚克难、砥砺前行的奋进之年。20__年在县委、县政府的坚强领导下，__镇党建工作紧紧围绕服务中心、促进发展的目标，着力建强支部堡垒、提升基层治理、赋能乡村振兴，各项工作整体迈上新台阶，全镇呈现经济发展、社会进步、人民安居乐业、社会和谐稳定的良好态势。
聚焦村党组织分类提升。
一是坚持问题导向，深入分析摸排。针对全镇17个行政村现状，镇党委积极对各村党组织运行情况进行全面排查，并召开党委会分析研判，根据各村党组织实际情况，研究确定示范村3个，创优村12个，强基村2个。二是开展结对帮扶，对标学习促发展。“示范”村党组织与“强基”村党组织开展结对帮扶活动，促进共同发展；结合各村工作侧重点，为3个“示范村”寻找学习标杆，制定3年追赶目标和具体可行的措施，力争实现对标提升新突破。三是擂台比武促提升。在擂台比武工作开展过程中，17个行政村围绕村内基层党建、人居环境综合整治、村集体经济提质增效、村庄治理情况等重点工作互相比较，找差距、补不足，形成比学赶超、争先晋位浓厚氛围。
聚焦干部队伍建设。
一是丰富培训载体“育人”。组织村党组织书记外出学习抓党建促基层治理能力提升中的成功经验和特色做法，鼓励村“两委”成员参加村干部学历提升计划，把村“两委”成员培训纳入全镇教育培训计划，聚焦基层党建、网格治理、乡村振兴、意识形态等重点工作，开展集中培训，着力提升抓党建促基层治理工作能力。二是积极开展优秀人才回引工作。注重摸底，推动一批在外优秀人才返村创业，夯实乡村振兴人才支撑。20__年全镇共回引17名优秀人才返乡助力乡村振兴。三是壮大村级后备干部储备力量。对综合素质较高、群众基础较好的回乡创业人员、退伍军人、回乡大学生等各类优秀人才纳入村级后备干部库培养管理，壮大村级后备干部储备力量，激发基层党组织活力。全镇目前共培养60名后备人才。
聚焦软弱涣散整顿。
一是凝聚组织合力，加强组织帮扶，坚决履行“四帮一”工作机制，每个村明确“一名县级领导干部、一名乡镇班子成员、一名第一书记、一个帮包单位”，发挥帮包领导、帮扶单位、第一书记等作用，指导软弱涣散村从各方面强化班子提升，做到同抓共管，合力攻坚，补齐发展短板。二是召开工作座谈会，村党组织书记、驻村第一书记围绕重点工作内容，分享自己在工作中的心得体会，并就所在村的发展思路、存在的问题、下一步工作打算等进行了交流讨论，凝聚干事创业精气神，充分吸收先进村经验，因村制宜采取有效措施，奋力开创各项事业高质量发展新局面。通过对软弱涣散村党组织综合评估验收，镇两个软弱涣散村已完成整顿提升。
完善组织制度。
一是严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，以主题党日为依托，围绕“实现什么目标、解决什么问题”，鼓励各党组织结合实际，灵活创设活动主题，并统筹开展党费缴纳、党性教育、志愿活动、便民服务等活动，做到活动党味浓、每月有主题、季度有安排、年度有计划。二是党员干部主动亮身份、当先锋、作表率，积极开展人居环境整治、走访慰问空巢老人、留守儿童等特殊群体、群众满意度宣传、政策宣传等各类志愿服务活动，用实际行动诠释“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神。三是充分发挥村级活动场所服务作用，明确活动场所统一标识牌公开栏张贴具体要求，全面落实村干部值班坐班制度，明确规定村干部坐班值班的主要职责，细化“定时、定点、定人、定则”管理措施，将村级活动场所成为党员、群众的活动中心、服务中心、议事中心和文娱中心。
强化教育管理。
一是充分发挥镇党校阵地作用，将理论授课与现场教学相结合，开展今冬明春培训7期、致富带头人培训1期、党员骨干培训1期、村两委培训2期，村党组织书记培训4期，实现全镇1032名党员全覆盖，积极开展“我来讲党课”、“我和我的支部”、“发现榜样”等各类活动，加强党员之间的沟通与交流。二是坚持线上线下相结合的方式，“移动课堂”在线学，“喇叭课堂”引导学，“实践课堂”线下学，利用“三会一课”、主题党日对党员开展常态化教育，利用“学习强国”、“灯塔-党建在线”网络平台组织党员在线学习，提升党员教育培训覆盖面。三是推进党员档案整理，建立高标准党员档案室。档案室配备档案柜10个，电脑、复印机各1台，安装防盗窗、监控器、遮阳帘、灭火器等必要设备，定期检查安全隐患，确保党员档案安全。制订详细的归档方案，实现党员档案一人一档，一档一号。以村党支部为单位划区存放，做到存档有序，查档便捷。
夯实产业振兴基础。
一是村级资产资源排查。镇党委先后多次召开会议，安排部署村级资产资源排查工作，对全镇17个行政村集体资产资源进行拉网式清理排查，包括村集体土地、林地、闲置坑塘、车间、大棚、废弃学校、沟渠等，建立镇村两级资产资源台账，立足各村资源优势和特色产业，因村施策，拓宽村集体发展思路，盘活资产资源，持续增强村级“造血功能”。二是积极构建“党组织+党组织领办合作社+群众”的产业发展思路，依托丰富的自然资源，紧抓产业发展总体布局，通过土地流转、中央扶持资金项目、扶贫车间及人发加工等项目实施，积极拓宽群众增产增收渠道。鄄城县白集种植养殖农民专业合作社，按照“党组织+合作社+种粮大户+群众”的运作模式进行运营，共流转土地320亩，其中250亩租赁给种粮大户进行托管运行，70亩由合作社运行，每年可增加村集体收入5万元左右。