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公安近3年工作总结

2023-12-03 20:21:24 工作总结 打开翻译

公安近3年工作总结 篇1

总结xx年里,我在县局党委的正确领导下,紧紧立足于派出所的工作实际,认真履行了自己的职责,完成了xx年度的各项工作任务,现就我本人在xx年里的政治思想和业务工作作以简要汇报。

在xx年里,我始终把业务工作政治思想学习同重视、同安排,年初,我本人制定了学习计划,首先学习党的现行路线方针、政策,努力提高自己的政治理论水平,还钻研业务知识,提高自己的业务素质,练就一身为人民服务的本领,同时我还结合“大练兵”活动,奔着“缺什么、补什么”、“干什么、练什么”的原则,积极参与其中,通过形式各样的练兵和学习,强健了体魄,提高了综合素质,使我本人能够更加胜任派出所的各项工作。

xx年里,人口信息的查缺补漏和居民身份证号码的纠重,是贯穿全年工作的主线负责的**村入户调查工作,我带上户口底册,表深入村组农户,采取挨家挨户逐户上门核对和集中召集村民大会等形式,逐人逐项核对,共核出差错196项,收回重错身份证13份,保质保量地完成了分配给我本人的任务。在搞好着项工作的同时,我还参与了治安案件的查处工作,查处违法人员**名,行政拘留*人,抓获罪犯*人,另外我还参与了对两起刑事案件的侦破工作,在xx年12月18日夜,***被杀案发生后,我立即赶到案发现场,再次日凌晨对犯罪嫌疑人**的搜捕中,我随其他民警一同跳进结冰的河中,随后又忍饥挨疼在王成家附近潜伏十昼夜,直到病倒岗位上。

另外,我还按照派出所的总体安排,参与了“治安混乱地区的专项整治”,“烟花爆竹和民爆物品的安全检查”、“影响社会稳定的安全因素的调查摸底”、“百日破案战役”等项专项工作,同时,还随时执行“110”指令的出警行为,特别是夜间里出警达*次,妥善的处置了俄群众的各类报警求助。

公安近3年工作总结 篇2

_年以来,本人在_党委和_党支部的正确领导下,认真学习邓小平理论和三个代表重要思想,贯彻十七大精神,积极学习实践科学发展观,在思想上按照党员标准严格要求自己,在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上艰苦朴素、务真求实,较好地完成领导和上级部门安排的各项工作任务。现将_年开展的各项主要工作情况总结如下:

一、政治思想教育、业务学习方面

一是在政治思想上严格要求自己,认真学习邓小平理论、领会党的十七大精神,学习党的各项方针政策,始终与党中央保持高度一致。利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势,学习党的基本知识和有关政治思想文件、书籍,并把它作为思想的纲领,行动的指南;积极参加党委组织的各种政治学习及教育活动;时刻牢记为人民服务的宗旨,明白自己所肩负的责任;积极参与基层建设,在工作中要起到模范带头作用,同时,认真学习相关业务知识,不断提高自己的政治理论水平和业务综合素质。

二、在廉政建设、纪律作风方面

能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,严格按照《_党风廉政建设、纠风工作责任书》要求,认真

学习党和国家制定的各项方针、政策并努力贯彻到实际工作中去。积极参加上级和单位组织的业务培训,提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心。认真遵守_机关制定的各项规章制度,遵纪守法,坚决贯彻执行公安部《五条禁令》,不迟到、不早退,无特殊事情不请假,努力提高工作效率和工作质量。在工作中能够坚持全心全意为人民服务的宗旨,热情接待各族人民群众,耐心宣传各项政策和办法、程序,坚持为群众多办事、办实事。对于个别的提出要办一些违反政策法规的现象给予了坚决的抵制,自觉地维护了国家机关的工作形象,具备了工作岗位及社会活动中应有的职业道德和社会公德。

三、认真履行职责,做好本职工作

本人在实践工作中讲真话、办好事、求实效,今年以来,围绕_的中心工作,按照职责范围,主要做了以下工作:一是协助所领导制订_、各项工作责任制、考核工作方案和完成领导交办的其它材料,协助其它外勤民警共同做好_整体工作;二是协助做好信息收集采编,保证我所信息工作及时、快捷反馈_领导和各业务科室,无漏报、迟报现象,共撰写各类信息26篇;三是建立健全规范_各项工作台帐,认真及时规范填写、录入计算机;四是严格按照_财务管理一支笔制度,做好_收入支出、小食堂、涉案财物办公用品的登记保管工作;五是按时整理

工作数据、收集上报各类报表;六是做好担负的_党支部支部委员工作;七是做好_档案管理工作,按时收集整理装订录入计算机管理,_年共装订录入治安管理处罚卷132卷,侦查卷39卷,备查卷55卷;八是物建耳目工作,加强管理,充分发挥其作用,提供治安案件线索6起,刑事案件情报2起。查处治安案件4起,破刑事案件1起。九是做好所领导及上级业务部门安排的其它工作。经过不断学习、不断积累,具备了比较丰富的工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过多年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,在实施上述各项工作的过程中,没出现过明显失误。

四、存在的不足之处及今后努力方向。

回顾_年的工作,在领导和同志们的关心、支持下,我虽然尽职尽责,在工作中取得了一定的成绩,但我也深知自己还有许多不足之处,与组织的要求和群众期望尚有不小差距:为此,在今后的工作中,我决心将进一步加强学习,总结经验、克服不足,不断提高自身综合素质和业务水平,坚持以更高的标准严格要求自己,用出色的工作业绩,来回报组织的关心、领导的厚爱和战友的支持与帮助,努力与全所民警一道,为创造平安_、构建和谐社会做出新的、更大的贡献!

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公安近3年工作总结 篇3

我局为认真贯彻落实党的届x中全会、省委x届五次全会会议精神,全面提升公安队伍建设水平,切实发挥公安机关在服务经济发展大局、促进社会和谐稳定中的职能作用,___公安局开展了以“强素质、树形象、鼓干劲、争一流”为主题的队伍建设活动。局党领导委站在全局的高度,科学谋划,部署实施“四个强化”,以求真务实、严谨细致、敢于拼搏、狠抓落实为保障,以提高民警整体素质和战斗力为目标,进一步统一思想,提高认识,弘扬正气,凝心聚力,使我局公安队伍建设工作方向更明确,主线更清晰,重点更凸显,举措更有力。

一、强化公安队伍纪律意识

按照“严格、公正、文明、廉洁”的队伍建设目标要求,我县公安局把从严治警始终贯穿到执法实践和日常生活的各个环节。我局要求全体民警以党的__届x中全会、省委七届五次全会精神武装头脑、指导工作,进一步增强民警“创一流工作业绩,树__公安形象”的大局意识和责任意识。强化对“五条禁令”、省委“十个严禁”、省政法委“四条纪律、九项规定”等内容的学习,组织开展纪律作风建设大讨论活动。针对队伍建设中存在的突出问题,该局通过采取每周五单位集中学,其余时间民警自学的方式,将此次学习活动贯穿到年底的各项工作当中。在认真分析当前民警队伍工作、学习、思想、纪律、作风等方面存在问题的基础上,积极开展为期两周的纪律整顿。通过实实在在的措施,限度地调动民警的工作积极性,使民警的精神面貌和工作状态得到明显改观,树立和保持了公安队伍清正廉洁、克已奉公、秉公执法的良好形象。

二、强化公安人员素质教育

我局立足实际、着眼实用、贴近实战,结合警种实际,在抓好“三项建设”的同时,积极开展为期三周的岗位大练兵活动。活动中,注重抓细节、抓环节、抓症结,不搞花架子,不做表面文章,不脱离实际,我局主要领导亲自谋划安排培训内容,亲自协调调度,亲自督导落实。重点强化民警做群众工作能力、执法办案能力、信息化应用能力、治安防范能力的培训,培养民警干大事业、求大发展的宏大气魄。全体民警特别是中层以上领导干部率先垂范,“以学带干,以干促学”,做到学习、工作两不误,全面提升了民警队伍的凝聚力、战斗力,为公安队伍建设培养出更多的执法办案业务能手和高层次专业人才夯实了基础,实现构建高素质民警队伍的目标。

三、强化公安人员宗旨观念

紧紧围绕“干部作风建设年”活动,以关注民生、服务发展为中心,进一步巩固大走访和“五民”活动的成果,结合“村警工作机制”,组织全体民警深入辖区,及时掌握社情民意和社会治安形势状况,努力构建适合该县社会形势发展的治安防范体系,切实减少和预防各类案件的发生。同时,公安局各窗口单位按照“构建和谐社会建设,回应社会新期待、回应人民新要求”的总要求,牢固树立“群众利益无小事”的理念,对前来窗口咨询的群众态度热情,语言得体,服务周到,切实让人民群众高兴而来,满意而去。通过进一步转变工作作风,全局工作效率明显提高,为民意识得到强化,牢固树立了公安机关和公安民警的良好社会形象。

四、强化公安队伍外在形象

我局以行风评议为龙头,以加强公安队伍宣传为抓手,强化公安队伍亲民、为民、便民、惠民的宣传力度;采取多种措施,进一步深化“公安民警大走访”、“五民”等活动,深入辖区及时排查化解矛盾纠纷,解决信访老案。在全面抓好社会治安综合治理工作,进一步推广加强人防、物防、技防的基础上,该局以维护社会治安秩序为主线,强化打防结合,连续开展了一系列严打整治斗争,切实维护了群众利益,公安队伍形象进一步提升。

公安近3年工作总结 篇4

一、学习教育环节总结我区按照政法队伍教育整顿工作指引的要求,顺利完成了学习教育环节各项目标任务。一是成立以祝云武为组长的领导小组及办公室,建立领导小组办公室工作制度,明确职责分工,所有制度和组织机构均上墙公示。二是加强宣传营造氛围,在市区机关电梯小屏机、出租车、临街铺面显示屏宣示政法队伍教育整顿标语900余处,悬挂宣传横幅400余条。三是全面推进三项教育,召开全区会议4次、召开领导小组办公室例会19次,开展2次督查,组织1次考试,政法各单位一把手上党课,组织开展我为群众办实事活动。确保了学习内容全覆盖,学习成果转化成群众利益。三、下一步工作打算政法队伍教育整顿进入了查纠整改环节前期阶段。目前已经完成了谈心谈话、个人自查等内容。下一步根据《全国第一批政法队伍教育整顿工作指引》、《永定区政法队伍教育整顿查纠整改实施方案》和上级部署要,以自查自纠、组织查处、专项整治为抓手,推动查纠整改后续阶段取得实实在在的效果,达到清除害群之马、治顽瘴痼疾的目的。(一)深层次开展领导干部自查自纠。根据谈心谈话记录和个人自查自纠报告表,组织开展全面核查。对领导干部主动交代问题的,纪委监委落实监督执纪责任,加强审核把关,对符合从宽条件的,及时做出从宽处理。召开民主生活会,深入开展批评与自我批评。(二)深挖彻查,严要求组织违纪违法查处。坚持无禁区、零容忍、全覆盖,深挖彻查违纪违法线索,形成强有力震慑。一是开展举报线索核查。拓展政法干警违纪违法线索来源渠道,加强线索汇总收集、研判甄别、移交督办等工作。纪委监委、检察机关等相关部门根据职能分工,对受理的线索依纪依法开展调查、侦查、处置工作。二是配合做好涉黑涉恶案件倒查,组织对上级交办的案件和群众集中反复举报同一对象并查否的涉黑涉恶案件线索开展案件评查和线索核查。三是配合重点案件交叉评查。配合省、市交办的重点案件评查工作。四是涉法涉诉信访案件清查。建立信访案件总体台账,组织政法各单位全面梳理评查。最大限度解决群众合理诉求,实现息诉罢访。五是开展法律监督专项检查。区检察院牵头,各相关单位配合,重点查找执法司法突出问题和司法人员职务犯罪线索。六是开展智能化数据排查。由区教育整顿领导小组顽瘴痼疾和政法各单位负责,打通政法机关网络数据共享通道,运用大数据分析等手段,加强分析排查。七是开展队伍建设巡查。通过听取汇报、查阅资料、谈心谈话、民主测评、明察暗访等方式,督导检查政法各单位班子建设、队伍管理、廉洁执法、纪律作风、选人用人和政治生态等方面的情况,梳理发现政法队伍建设存在的问题,形成巡查报告。八是依纪依法从严处理。全面梳理政法干警违纪违法线索,对调查核实属于涉黑涉恶腐败和充当保护伞的,坚决做到从严查处、绝不姑息;对调查核实的其他违纪违法行为,按照自查从宽、被查从严原则,依规依纪依法处置。对重大案件线索,建立挂牌督办机制,必要时采取领导包案、异地管辖、提级管辖等措施。(三)精准施策,高标准完成专项整治任务。针对全区政法队伍建设存在的问题,按照政法6+n模式,组织开展六大顽瘴痼疾和对本系统本单位多发性、顽固性问题进行专项整治,做到边查边治、限期整治、彻底整治。其中公安机关要突出抓好执法突出问题专项整治,检察机关要抓好违规干预司法及司法不规范不廉洁问题专项整治,审判机关要抓好拖延执行、选择执行、违法执行专项整治,司法行政机关抓好社区矫正工作问题专项整冶。要建立问题清单,制定整改方案,明确整改措施和时限,落实整改责任。过程中及时向社会公布整治结果,主动接受社会各界监督。(四)查漏补缺,结合实际完成其他工作。一是结合党史学习教育,发挥创新精神,再推出一批符合工作实际、解决具体问题的便民利民措施,继续深入开展我为群众办实事活动。二是通过召开座谈会、党组(党委)会,警示教育大会,主动公开要整治的顽瘴痼疾和主要措施、通报整治情况、听取各方代表意见建议,选取主动交代问题并得到从宽处理的政法干警现身说法,有效推动查纠整改工作。三是开展评估复查,对于复评报告中存在的问题,查看是否已经整改到位。

公安近3年工作总结 篇5

根据公安部统一部署,我市于2023年x月至x月在全范围内开展了公安大练兵活动。

xx公安局立足实际,以三个代表重要思想为指导,坚持科学的发展观,以增强民警的业务基础知识、警务基本技能和工作基本规范为重点,广泛开展了岗位业务技能大练兵、大比武活动,在全局民警中掀起了知识大学习、业务大培训、岗位大练兵、技能大比武的热潮,基层一线民警应急反应、治安防控和打击犯罪能力不断增强。现将大练兵活动工作情况汇报如下:

一、基本做法

为了将大练兵活动成为建设纪律部队,打造公安精兵的突破口,达到战训结合、以练促战的目标,在大练兵活动中着重解决了三方面的问题:

一是循序渐进,区分层次,解决好练什么的问题。这个局将大练兵活动分三个阶段推进:第一阶段按照警察入门的素质要求,抓好基本规范动作训练,使每个民警做到警容严整、举止端庄。第二阶段,按照合格警察的素质要求,抓好各岗位应知应会训练,使绝大多数民警掌握本职岗位必须的业务技能,一部分人成为本职岗位的行家和能手。第三阶段,按照优秀警察的素质要求,抓好一专多能训练,使一大批民警精通本职业务,成为胜任多岗位业务的复合型人才。基层所队和一线实战部门把实战警务提到突出位置,有针对性地开展了实用法律法规和执法程序教育,开展警械使用、计算机应用、射击、徒手攻防、搜身带离、现场急救等单兵技能训练,开展了犯罪嫌疑人盘查、抓捕、车辆查控、建筑物搜索,以及处置各类突发事件、群体性事件和暴力恐怖案件的战术研究和模拟演练,切实解决了说不过、追不上、打不赢的问题。

二是战训结合,能者为师,解决好怎么练的问题。坚持练为战、战中练,把练兵贯穿于日常工作之中。落实训练工作日常化的制度,使练兵活动贯穿于执法执勤过程之中,坚持官教兵、兵教兵,掀起群众性练兵热潮。大力推行了教官制,挑选了一批经验丰富、技术过硬的行家担任教官,使一人的技能、一案的经验成为大家的共有财富。同时坚持能者为师,采取新老结对、拜师学艺、跟班作业、互教互学等办法,取长补短,共同提高。坚持块上练、条上比,形成条块结合抓练兵的整体合力。坚持抓两头、带中间,树立练兵标杆,以典型带动全局。同时,对练兵活动中的后进单位、后进人员实行领导挂牌、重点帮扶,力争在大练兵活动中不让一个单位掉队,不让一个民警落伍。

三是明确标准,完善机制,解决好如何考的问题,用标准来牵引,用达标升级来推动,用兑现奖惩来激励。该局在各警种开展练兵竞赛的基础上,组织汇报表演,通报表彰各级公安机关及各主要警种练兵标兵、练兵教官和练兵先进基层单位。为确保大练兵活动收到实效,该局明确了各警种、各部门一把手为第一责任人。把练兵活动的绩效列入干部考核的重要内容,把民警参加练兵竞赛的情况作为晋升、年度考评、立功受奖的重要依据。对考核不达标的单位,落实领导责任,限期整改。对两次考核不达标的个人,采取离岗培训等措施重点帮扶,对经上述培训仍不达标的民警不予晋级晋衔。

二、取得成效

1、加强组织,提高学习力。学习好不好,关键在于组织和领导。按照公安部教育培训要点和岗位练兵方案制定了《20xx年xx市公安机关在岗练兵实施方案》。方案下发后,得到了各县(区)局和市局各科(局、处)室的高度重视。在组织领导方面,两级局都相继成立了岗位练兵领导小组。结合本局的实际,制定了落实方案,政工科不定期对科室进行测考;为每名干警购买了学习用书,较好地保证了工作的落实。在思想认识上,进行了积极的思想发动,从建设政治文明、促进人的全面发展、履行公安职能、依法维护公平正义等方面对干警进行了思想发动,使干警认识到,加强岗位练兵是落实十六大精神、践行"三个代表"重要思想的内在要求,是把创建活动向公安业务、实践深入的需要,是提高干警综合素质的务实之举,从而从"要我学"变成了"我要学、我要练",提高了学习的热情度。在考评督导上,局党组成员亲自组织出题、审题和考试。局领导亲自对市局干警进行监考,使这次岗位练兵效果考试考出了作风、练出了实效。

2、活化形式,学活学实。岗位练兵的内容比较多,持续时间较长,法理性较强,学起来较为枯燥。对此,在组织学习中注重采取多种形式来营造快乐学习的氛围,使枯燥的学习情趣化。一是用党组学习引。为激发干警想学习、抓学习的热情,局党组首先用自身的学习力来感召干警增强学习的紧迫感和自觉性,把自身的"述学制度、导学制度、研学制度"向干警岗位练兵延伸,要求各科室在练兵中也要阶段性地述学、研学,使干警在外加压力中增强了学习动力。二是用团队学习带。各科室针对本科室业务特点,成立了学习小组。在个人自学的基础上,利用每周的学习日组织集中学习,对复习题中的难点和疑点,结合业务进行讨论、交流,增强对知识点的理解,实现集体了智慧的共享。三是用知识讲座导。对于岗位练兵中理性较强、学起来较为困难和较为前沿的知识点,采取或请专家教授、或请本局"法律通"和办案能手走上讲台,以辅导讲座的形式从理论和实践的结合上进行讲解、导读,从理论与实践上进行了辅导,使干警对知识难点的理解既有了理论高度,又有了实践认识。四是用比武竞赛促。始终把省局、市局组织的比武竞赛活动作为岗位练兵最好的磨砺,作为对岗位练兵最好的督促和检验。9月,省局在xx市举行了

全省公安系统"大比武、大练兵"活动,经过笔试、知识竞赛、辩论赛三个竞赛环节的激烈角逐,市局代表队在16支代表队中脱颖而出,取得了集体第一名的优异成绩。使干警开阔了视野,锻炼了能力,提高了业务素质。五是用目标激励。把学习作为绩效管理的一项重要内容来抓,激励了干警好好学习、勤奋练兵的热情;提出干警要通过学习努力成为知识型、复合型、一专多能型公安干警。现在每名干警都自觉抓学习、抓业务,全局形成了"工作学习化,学习工作化"的浓厚氛围。

3、注重结合,推动工作。岗位练兵活动的主要目的是提高干警的法律综合素质和工作水平,维护公平正义,树立检察形象。而做到这些不是一蹴而就的,必须在与其它工作一道进行中增强效果,在寻找经常性学习的途径上下功夫。基于这样的认识,全局公安干警注重把学习与当前工作相结合,与公安队伍长远建设相结合,用学习成果推动工作的深入,用深入促经常。一是与创建活动相结合,树立终生学习的观念。一方面以创建"学习型公安局、学习型处(科)室"活动为载体,强化学习意识,一方面用学习型组织管理理论指导当前的岗位练兵工作。为提高干警综合素质,市局制定下发了文化育检方案,把学业务、学法律、学社会、学经济等知识作为岗位练兵中的一项重要内容,牵引了岗位练兵活动的深入,有效防止了只热一阵子、只求过一关的现象发生,出现了终生学习、全员学习、时时学习的好局面。二是与"强化法律监督,维护公平正义"教育活动相结合,加强业务建设。针对要教育活动中存在的有法不依、执法不公、监督力度不够等问题;办案存在重实体轻程序,重数量轻质量的现象,结合岗位练兵活动,大力加强公安业务工作程序化、规范化建设,实行公安业务流程管理,把办案每个环节置于严密的业务流程之中,确保办案时限,规范执法行为,提高办案质量。截止目前,他们共受理呈捕案件xx件xx人。三是与"服务进百企"活动相结合,树立公安形象。两级干警在学习法律知识的同时,积极通过"服务进百企"活动,到企业送法、送建议,用法律促进企业的发展。

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公安近3年工作总结 篇6

今年以来,蒲城县公安局按照县委、县政府和上级公安机关的部署要求,以政法队伍教育整顿为切入点,以建党100周年安保维稳为主线,只争朝夕、真抓实干,连续奋战、攻坚克难,队伍精神面貌有了明显改观,公安业务工作得到整体提升。

一、维护稳定万无一失。紧紧围绕建党100周年大庆安保维稳,全面加强涉稳风险隐患排查、社会面巡逻防控和重点人员、重点部位管控,警民携手、协同联动,全面打赢了建党100周年安保维稳攻坚仗。举全警之力,圆满完成两会、中高考、央视喜上加喜综艺节目和各级领导来蒲视察安保任务,有力维护了全县社会大局持续稳定。

二、基层基础不断完善。以社会治安防控体系建设和枫桥式公安派出所创建为牵引,多警联动、空地一体,构建信息化立体化防控体系。在全局推行派出所一室两队、岗位制、一警多能三种警务运行机制,进一步夯实公安基层基础工作。深化信息采集应用,加强单位内部和行业场所治安管理工作,开展社会治安突出问题和治安混乱地区整治工作,办理黄赌案件72起,有力净化了社会环境。

三、打击整治战果丰硕。始终保持严打高压态势,严厉打击各类刑事违法犯罪活动,抓获网上逃犯6人。侦破部督1·20网络电信诈骗案,抓获犯罪嫌疑人20人,涉案价值460余万元;侦办涉众案件5起,逮捕9人,为群众追赃挽损700余万元;破获毒品案件3起,起诉6人,行政拘留11人;成功打掉以焦某为首的销售假烟网络团伙,抓获犯罪嫌疑人6人,查获假烟1400余条。举行全民反诈·你我同行暨创建六无平安镇(办)、村(社区)活动,承办全省6.3虎门销烟纪念日禁毒集中宣传活动,营造浓厚社会氛围,我局被表彰为全省扫黑除恶专项斗争先进集体。

四、服务群众释放红利。开展我为群众办实事实践活动,成功举办向人民报告、我为群众办实事主题宣传活动。建成蒲城公安警务大厅并试运行,实现一门通办、一窗通办、一站通办,进一步提升服务群众质效。持续深化放管服改革,户政、车驾管、出入境等窗口新推出11项便民利民举措,简化办事流程,优化审批程序。大力推广互联网+公安政务服务平台宣传应用,让数据多跑路,让群众少跑腿,今年群众网上办事8509件,预受理申报业务102起,咨询回复24条,满意率达100%。

五、队伍形象持续改善。不断深化政法队伍教育整顿,全面加强从严管党治警,举行教育整顿暨春训实战练兵会操活动,展示了蒲城公安队伍的良好形象。坚持党建引领,组织开展红色教育、演讲比赛、主题党课、授书仪式等活动,引导全警进一步铸牢忠诚警魂。弘扬英模精神,大张旗鼓表彰先进典型,七一对10个先进党组织和10名优秀党员进行了表彰,26名民辅警受到个人嘉奖,1个集体和6名民警被市县表彰,一名民警被公安部表彰为全国公安机关我为群众办实事成绩突出个人,为蒲城公安赢得了荣誉、树立了标杆。

虽然公安工作和队伍建设在上半年取得一些成绩,但在维护稳定、打击整治、队伍管理、重点工作推进等方面,还存在一定的问题短板。下半年,我们要不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力,准确识变、科学应变、主动求变,全力弥补短板、推进重点工作。具体做到一学二抓三化四突破:

一、学讲话,践行初心使命勇担当。将学习七一重要讲话和学习教育紧密结合,迅速掀起学习七一重要讲话的热潮,进一步筑牢忠诚警魂,牢记初心使命,坚定理想信念,践行党的宗旨,始终同人民想在一起、干在一起,努力为党和人民争取更大光荣。

二、盯主责,紧抓两项主业不放松。抓打击,提升群众安全感。继续推进大数据作战平台和反电诈中心建设,积极服务安保维稳和实战破案。持续深化我为群众办实事和破小案、暖民心活动,坚持破大案与破小案并重,侦办案件与追赃挽损齐抓。抓防范,创造宜居新环境。全面推进一标三实信息采集、雪亮工程和智慧安防小区建设应用,固化蒲城义警工作经验,让人民群众的安全感更加实在、更可持续、更有保障。

三、强管理,紧盯三个重点添动能。紧盯巩固深化教育整顿成果。建立健全教育管理、干部轮岗、预警预防、监督惩处等长效机制,着力解决当前我们队伍中存在的突出问题。紧盯规范细化队伍内部管理。严格履行一岗双责,看好自己的门,管好自己的人,干好自己的事。紧盯持续优化从优待警惠警。落实好从优待警各项措施,大张旗鼓为民警依法履职撑腰打气,激发民辅警的职业荣誉感、自豪感和认同感。

四、解难题,扭住四个关键求突破。扭住防范涉稳风险求突破。主动排查矛盾纠纷,强化公共安全隐患治理,全力防范化解涉稳风险,深入推进信访突出问题攻坚化解专项工作。扭住基层警务建设求突破。加强基层警务机制改革,结合实际推进警务机制改革试点试行,实现基层警务效能的最大化和服务群众的最优化。扭住公安创新改革求突破。以全市讲好改革故事、向人民报告活动为抓手,举办亮点培树和改革成果展评会,提升蒲城公安影响,叫响蒲城公安品牌。扭住重点工作督导求突破。围绕重点工作任务和局党委决策部署开展常态化督导,确保各项重点工作推动有力、成效明显。

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