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总经理职位工作述职报告

2023-11-18 10:14:03 工作报告 打开翻译

总经理职位工作述职报告 篇1

各位领导、各位代表:

按照公司组织部的要求,我就今年履行副经理职责情况作以述职。

20xx年,在分公司两位主要领导的正确领导下,在班子成员团结协作下,在机关各办、车队及广大员工的大力支持下,认真贯彻落实公司xx届七次职代会精神,牢记"以人为本、安全第一、预防为主"的方针,坚持以"消除隐患、杜绝违章"为工作思路,紧紧围绕公司的发展目标,较好地履行了。

一、真抓实干,保质保量完成各项工作任务。

今年以来,在安全管理中我牢固树立"安全责任重于泰山"的思想,强化安全教育,狠抓制度落实,并利用GPS高科技监控模式,有效控制了安全生产各类事故的发生,较好地完成了公司下达的安全、生产各项指标。

(一)完善安全管理制度和责任制的落实是核心。

安全生产好不好,关键在领导。作为安全生产副经理,一年来,我想的最多的也是如何把安全工作抓好,落实好,一套较全面的安全生产和安全责任有效落实是抓好安全的核心。年初,我在协助正职工作的同时,主动了解基层安全生产情况,积极投入,努力完善各项安全管理制度,抓好负责分管的工作,做到领导在与不在一个样。针对基层安全管理薄弱及规章制度建立不完善情况。首先从基础管理入手,根据实际,制定了切实有效的安全检查、安全责任制度,确定防范重特大事故措施,重点对安全工作的薄弱环节进行整顿和治理,内容主要包括学习政策法规、安全知识,交流安全生产管理工作经验,安全生产检查及安全隐患的整改治理情况,使安全生产责任书的签订及风险抵押金有效促进了安全责任的落实,不仅调动了广大干部员工参与安全生产的积极性,更重要的是明确了责任,提高了安全防范意识。

(二)加强业务培训,提高安全生产管理人员业务能力。

充分利用安全生产例会的机会,认真贯彻落实《集团公司反违章禁令》,及时传达上级有关安全生产工作的一系列方针、政策和文件精神,努力提高安全生产管理人员的思想认识和安全意识;全年共召开安全生产例会26次,组织安全生产管理人员培训学习14次,通过学习《新道路交通安全法》、《集团公司反违章禁令》、《公司安全生产管理办法》等相关安全知识,从而提高了安全生产管理人员的安全意识、责任意识,同时为做好全年安全生产工作打下坚实基础。

(三)狠抓驾驶员的安全意识,不断提高驾驶员队伍素质。

年初车库暖气冻坏,组织管理人员及员工进行了历时三天的紧急抢修,为进一步做好冬防保温工作,避免此类事件在次发生,主要做了以下工作:

一是有针对性地适时开展"春防"、"冬防"、"11.9消防日、安全月等宣传教育活动,并利用大会、小会、暴光板、安全文化小广播等多种教育形式加强对员工的安全教育,大力宣传安全生产的重要意义。二是利用幻灯片的形式召开事故分析会,认真分析事故原因,吸取事故教训,同时查找安全管理上存在的薄弱环节,并请肇事驾驶员用亲身经历进行现身说法,以此来警示员工引以为戒。三是为了提高驾驶人员的法律意识,以走出去、请进来的学习方式,邀请交警部门的同志上安全教育课,通过交警同志的教育引导,有效地提高了驾驶人员遵章守法意识。全年共举办各类安全培训班28次,制作各类安全宣传横幅19条,分公司现已形成了以安全意识、安全责任、安全素养、安全习惯、安全监督等内容的安全文化氛围。

(四)贯彻落实文件精神,认真组织开展各项活动。

为做好上级文件精神的贯彻落实,我坚持每天早晚到车场、线路进行检查监督。针对京珠高速河南省信阳市"7〃22"重大交通事故,我结合分公司实际,认真组织开展了"查隐患、抓整改、反三违"、"安全生产月"、"安全经验共享"以及"大中型客车交通安全专项整治"等主题实践活动,在活动开展时我同分公司两位主要领导制订了详细的活动计划和方案,深入到员工当中检查落实,做到有计划、有方案、有检查、有总结,使活动开展得有声有色,通过活动拓展了员工的思维,取得了较好的效果。

(五)强化基础工作,确保安全生产。

为确保各车队在11年里继续保持"车队"的荣誉称号,我坚持按"车队"的标准来检查车队的基础资料,要求安全基础资料实行微机网络化管理。在安全管理方面,加强人性化管理的探索和尝试,一年来共为员工组织体检三次,夏天还为员工发放防暑降温用品,全年为各车队更换灭火器600多具,并适时组织开展"春节"、"五一"、"十一"等节前安全大检查工作,聘请治安大队和消防支队业务骨干进场区培训,并开展消防联合演练,针对可能发生的突发情况和问题做好预防,将安全隐患消灭在萌芽状态。在日常管理中,严格落实各项安全责任制,公务车辆回场严格按照"三交一封"制度管理,遇雨、雪、雾等恶劣天气执行任务时,管理人员必须跟车上线以确保行车安全。同时认真落实长途审批制度和出车前安全讲话,结合天气状况及时提醒大家当天应注意的事项,力争做到具有较强针对性的安全提示。

(六)结合GPS智能化管理,加大检查力度。

一是定期组织安全生产管理人员进行检查,重大节假日突击检查,根据不同情况实行不定期检查和抽查,使分公司安全生产环境得到了进一步的改善。二是对限速路段进行实时监控,并及时反馈给车队,要求车队第一时间通知违章者本人,避免在次出现违章现象,通过这一手段,取得了较好效果。三是根据分公司自身特点,有针对性地开展安全生产自查,查落实情况、查重点线路、重点人。通过检查有效地规范了驾驶员的安全行为,增强了遵章守纪的自觉性。四是在安全监督管理上,坚持外有检查小组,内有GPS监控。自年初以来,我充分利用GPS智能化管理,让调度室当起车辆的"大脑",让数据库开口"说话"让GPS当起车辆的"管家"。自利用GPS高科技管理以后,杜绝了虚报公里现象,全年共查处超速、跑私车等违章46起,与去年进行对比违章率下降了40.3%,事故率下降了87.5%,至今分公司安全形势良好。

二、严于律己,廉洁奉公。

按照党风廉政建设要求,我在日常工作中,能够严格认真的遵守和执行党委、纪委的有关制度和要求,主动接受组织和周围同志的监督。按照党员的标准,严格要求自己,努力发挥表率作用,做到勤政、廉政。同时我还依据一岗多责的要求,加强对安全生产管理人员的党风廉政建设,严格按照党纪党规、法律法规的要求,积极组织安全管理人员认真学习,强化安全管理人员的廉政建设。

三、努力学习,不断提高业务水平。

面对不断变化的经营环境和所负责的业务范围,以及公司持续发展对个人能力和水平的要求,我深感学习的必要性和紧迫感。一年来,我认真学习了《科学发展观》和xx大报告;同时,我还针对自己主管安全生产工作的需要,努力学习业务知识,并积极参加公司组织的学习活动,以学习促工作,不断提升自身的管理水平。一年里我先后学习了《安全生产管理办法》、《危险识别与评价》等管理方面的书籍。通过学习,提高了我的思想认识和管理水平,提升了我的工作能力,对抓好分公司安全生产管理工作奠定了基础。

四、工作中存在的不足。

回顾一年来的工作,认为自己还是称职的。在一年的工作中取得了一些成绩,但也存在着不足。首先,工作方法有些过于简单,在一些问题的处理上显得还不够冷静;其次,在业务理论水平和组织管理能力上还有待于进一步提高;第三,自己在综合素质上距组织的要求还有一定的差距。这些不足和差距,有待于在今后工作中加以改进。

五、下一步工作打算:

一是认真学习贯彻上级的文件精神,学习贯彻上级有关安全生产专题会议及上级领导重要讲话精神,组织动员一切宣传力量和手段,找准切入点,采取形式多样的宣传教育,营造安全生产良好氛围,使之贯彻落实到每一名员工,深入人心。

二是加大对安全管理的监督、检查、整改、落实和考核力度工作。努力提高安全生产管理水平,及时查处安全隐患并加以整改,促使安全生产管理制度化、科学化。

三是进一步落实安全生产责任制,不断完善安全管理制度,强化安全管理,规范安全操作规程,注重安全管理的实效,扎实组织开展好反"三违"等安全活动,加大监督检查力度,务求实效、扎实工作,切实抓好落实工作,把安全工作做扎实,做细致,力争落到实处,确保全年安全生产目标顺利实现。

四是不断加强自身学习,提高自身素质修养,为今后安全生产管理能力奠定基础,提供保障,为实现分公司20__年安全生产目标,尽心尽力,做出贡献。

述职人:

20xx年xx月xx日

总经理职位工作述职报告 篇2

各位代表、同志们:

20xx年3月,上级推荐我任公司董事长、总经理。几个月来,在集团公司、集团公司X的正确领导下,我和班子成员一道,为公司的和谐发展做了一些工作。现将这段时间的学习工作情况概要报告如下,请予以评议。

一、坚持学习,提高自身素质能力

我在工作中坚持把学习作为提高自身素质和工作能力的重要途径。一是学习新理论。二是领会新理念。深入学习集团公司一系列会议精神,注重发展新理念、新思路的学习,深刻领会内涵。三是掌握新技能。结合工作实际,努力用新思维、新方法观察、分析和解决问题,探索推动公司科学发展的有效措施。四是执行新制度。坚持带头执行集体学习制度。注重个人自学与集体学习相结合,不断提高自身素质能力,加强自身修养,发挥表率作用,并鼓励广大干部职工学习业务,营造学习氛围。

二、深入调研,理清经营工作思路

一是深入调查研究。深入到管内各单位进行调查研究,进一步了解情况。坚持问计于基层,查找影响公司发展的认识、体制、管理、资金、市场、人才队伍建设等方面的问题,不断增加工作的针对性、前瞻性和有效性,为谋划公司发展思路,推动各项工作的落实打下良好的基础。二是注重倾听民意。深入一线,了解干部职工所思所想;坚持求智于群众,开展合理化建议月活动,调动干部职工为企业生存发展献计献策、排忧解难的主动性和积极性。三是注重长远发展。结合公司实际,制定了“做大做强现有业务,积极探索开拓新项目,充分发挥既有物业的效益,确保经济效益持续增长”的工作思路。将探索酒店业经营模式、加快房地产项目开发和推进综合服务业发展作为重点,推进经营工作的全面展开。

三、长抓不懈,推进安全风险管理常态化

一是落实责任促安全。继续深化安全风险管理。以“干部落责、职工落标”为重点,强化安全生产过程控制,落实安全责任,将安全风险控制责任落实到生产一线岗位和各作业环节。二是开展活动保安全。迅速组织开展安全大检查活动,制订计划,细化措施,加强风险卡控和问题整改,消除了安全隐患。三是突出重点抓安全。根据公司实际,抓好消防、施工等重点安全风险问题专项整治。强化消防安全监管和整治工作,消除消防安全隐患。全面落实施工安全干部盯控、营业线施工安全管理实施细则等办法,确保了施工安全。

目前,公司各项工作正在稳步推进中,这是公司班子团结一致、共同努力,全体干部职工共同拼搏的结果。我虽然做了一些工作,但深感离集团公司要求和公司干部职工的期望还有很大差距,主要表现在:理论学习有待进一步加强;工作方法有待进一步创新;领导水平有待进一步提高。今后我一定继续保持清醒头脑,加强学习,创新经营管理理念,提高管理水平,不辜负集团公司领导和广大干部职工的期待和重托。

恳请大家提出批评和意见,谢谢大家。

总经理职位工作述职报告 篇3

20__年,在集团公司董事会和党政班子正确领导下,把推动集团公司产业实现健康稳定发展,融入到贯彻落实党的十九大精神党中,融入到集团公司发展战略的选择和产业结构的优化布局当中,统筹全局,把握重点,恪尽职守,积极作为,认真做好了各项工作。现就本人一年来职责履行及廉洁自律情况报告如下,请领导和同志们予以评议。

一、加强学习,完善自我,提高工作能力和水平

在过去一年里,本人始终按照上级党组织和集团公司党委的要求,从严要求自己,坚持解放思想,实事求是,加强党性锻炼和世界观改造,努力提高思想道德修养和自身综合素质。一是学习思想政治理论,用科学理论武装头脑,指导实践,推动工作。认真学习党的十九大精神,系统地加以认知和领会。通过学习,进一步增强了党性观念、全局观念和纪律观念,提高了政治敏锐性,坚定了理想信念。二是加强业务知识学习,提高工作的理论水平和组织能力。着重学习了经营、管理、领导科学等方面的知识。通过学习,提高了自身的决策能力、组织协调能力以及领导艺术水平。在学习的过程中,能够勤于思考、勇于探索、敢于创新,做到重实际、说实话、办实事、求实效。

二、积极作为,潜心谋事,认真履行工作职责

20__年,按照集团公司党委安排,我兼任公司总经理,负责全面行政工作,在同志们的大力支持下,本人兢兢业业,恪尽职守,积极做好各项工作。一是坚持“安全第一、综合治理、预防为主”的安全生产方针。牢固树立“零容忍、零轻伤”安全理念,扎实开展各项安全工作,实现了公司成立以来无安全事故的良好局面,保持了企业和谐稳定。二是加强技术攻关,加快科技成果转化。全年开展技术创新项目70余项,较好地促进了集团公司技术水平的不断提高,解决了生产中的一些技术瓶颈问题。三是加强产品质量管理。建立完善了质量教育培训和监督管理机制,促进了产品质量的持续改进和稳步提高,塑造了神火品牌产品良好形象。四是加大产品结构调整力度。夯实差异化竞争优势,高端产品生产比例不断加大,提升了产品的档次和市场竞争力。五是精细化管理工作不断深入,强化了生产现场管理和过程控制,规范严格了工作标准,提高了生产效率,实现了节能减排。六是超前谋划,积极应对。加强市场调研,积极走访客户,克服经济增速放缓、市场低靡不振、行业竞争加剧以及部分生产条件变化带来诸多问题和挑战,较好地维护和开拓了市场,保证了生产经营工作的顺利开展,促进了企业健康稳定发展。

三、注重预防,率先垂范,认真抓好党风廉政建设

(一)高度重视,工作指导到位。一是严格落实党风廉政责任制,从源头上杜绝党员干部发生违纪现象,在工资分配、物资采购、产品销售、资金管理等重要关口上,继续做好了重点监察。二是按照集团公司要求,组织开展了“提升素质,规范执法、端正作风、树立形象”专题教育活动。认真落实了《领导干部个人事项报告制度》。三是扎实推进了廉政风险防控规范权力运行机制建设。认真查找了个人职责范围内的廉政风险点,分三个层面认真查找了可能存在的风险,并明确了风险等级,做到查找的廉政风险点定性准确、客观、具体,进一步增强了责任意识、廉政风险意识和防范意识。

(二)狠抓落实,务求取得实效。一是制定了公司《20__年纪检监察工作要点》、《关于加强廉政风险防控规范权力运行机制建设》、《关于做好20__年“双节”期间党风廉政建设工作的通知》等一系列制度代好前,把管理重点放在领导干部权力的运行上,进一步规范领导干部的从政行为,强化对领导干部权力运用的约束,从根本上铲除滋生腐败的土壤。二是在完善规范、强化管理上下工夫,结合公司内部控制建设,使财务管理制度得到严格落实。三是深化企务公开,公司以橱窗、内部网络为窗口,把生产经营管理、干部考核及使用、人力资源管理及职工切身利益方面等方面的信息及时传达给每位职工,保障职工的知情权,促进了职工民主监督工作。

(三)严以律己,廉洁从政。本人能够自觉遵守领导干部廉洁自律各项规定和要求,严格按制度办事,自觉将自己置于党组织和职工群众的监督之下。坚持民主集中制原则,凡重大事项,一律经领导班子集体研究讨论确定。我坚持严以律己正确对待手中的权利,一年中,自我回顾检查,没有任何违反省市关于党员干部廉洁从政和领导干部廉洁自律有关规定的行为;没有利用手中权力为亲属和子女调动工作岗位;没有向基层搞不正之风;没有安排亲朋好友接包任何建设工程;没有公车私用;没有用公款大吃大喝及参与高消费活动;没有组织或参加公费旅游,没有收受他人钱物;没有参加赌博,没有任何经商活动,没有在其他企业和单位兼职及领取报酬情况;年内没有操办任何婚丧喜庆事宜,维护了自身的良好形象。

四、 存在的不足和今后努力的方向

一年来,自己在贯彻落实科学发展观和推动企业发展方面做了一定工作,取得了一些成绩,得到了班子成员和全体干部职工的有力支持。在看到成绩的同时,实事求是地说,我还有这样那样的缺点和不足。在今后的工作中,我将进一步加强政治理论学习,解放思想、更新观念、开拓思路,转变工作作风,提高工作效率和质量,为集团公司建设发展做出自己应有的贡献。

以上述职,敬请领导、同志们批评指正。

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