申报市级文明单位请示 篇1
县文明办:
县人力资源和社会保障局在县委、县政府的正确领导下,在县文明办、县直机关工委的具体指导下,始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,积极开展党的基层组织“五个基本”、“七个体系”建设,和党风廉政建设“十个全覆盖”,不断提高干部综合素质,以争创市级文明单位为载体,狠抓干部队伍作风建设和能力建设。县人力资源和社会保障局今年9月2日新组建以来,在短短的一个月时间里,先后投入资金5.7万元,加强了人力资源和社会保障局办公环境内外硬件、软件建设,全局面貌焕然一新。新的领导班子带领全体干部职工广泛开展了“点击文明”读书活动和“八比八看”、“创先争优”活动,全局上下比学赶超,个个以实际行动争做优秀党员、优秀职工、文明市民,户户争创文明家庭、家家争创文明单位,争创文明已慰然成风。
我局20xx、20xx年度分别荣获省、市授予“年度工作目标考核先进单位”,被县委授于“乡局级领导班子实绩考核优胜单位”、“创建学习型先进集体”、“深入开展学习实践科学发展观活动宣传工作先进单位”、“综治WW工作先进单位”、“‘四访促和谐’工作先进单位”、“全省人事工作先进集体”、“湖北省‘三支一扶’工作先进单位”等荣誉共21项,有10名个人获得省、市、县表彰。
对照《县文明办文明单位标准》,我局基本符合市级文明单位标准,特此申报市级文明单位。
专此请示。
X年XX月XX日
申报市级文明单位请示 篇2
市精神文明建设委员会:
近年来,市统计局在市委、市政府和市文明委的领导下,精神文明建设领导有力,内部管理民主科学,文化建设扎实有效,工作实绩优异,全体干部职工思想道德良好,办公环境整洁优美,各项工作协调发展,精神文明创建工作取得突出成绩,连续9届获得市级文明单位称号。
20xx年以来,市统计局企业“一套表”改革工作受到国家统计局表彰,被省政府授予全省节能工作先进单位称号,被省人
社厅和省统计局联合授予全省统计系统先进集体称号,统计工作综合考评进入全省第一方阵。连续2年被评为市直目标绩效考核优秀单位,被市委、市政府命名为“双拥模范单位”和全市首批“依法行政示范单位”,综治、计划生育、依法行政、帮扶帮办、民生工程、房屋征迁、招商引资、节能、服务业发展、科技创新等10多项工作多次受到市委、市政府通报表彰,批示件办理工作连续多年受到市效能办通报表彰,每年有10多篇统计分析材料受到市委、市政府主要领导批示肯定。
统计数据质量不断提升,负责统计监测的经济社会发展指标在全省排名逐年提高。省政府对市政府目标绩效考核中,GDP在20xx和20xx年连续位居全省第1。20xx年,规模以上工业企业数、工业化率、城镇化率、民营经济占比、单位GDP能耗降低、文化产业发展全部进入全省第一方阵,经济发展得分20.15分,排名全省第4位。
综上所述,根据《关于评选第十届滁州市文明单位和第三届滁州市文明村镇的通知》(滁文明〔20xx〕11号)精神,我局符合市级文明单位标兵评选条件,现请示申报市级文明单位标兵。
妥否,请批示。
20xx年12月1日
申报市级文明单位请示 篇3
市直机关工委:
近年来,我局机关在市委、市政府和省环保厅的领导下,在市直机关工委的具体指导下,自20xx年以来连续三届被市委、市政府授予“市级最佳文明单位”。在开展精神文明创建活动中,我们始终坚持“两手抓两手都要硬”的方针,把文明单位创建工作摆在重要位置,与环保业务工作同部署、同检查、同落实、同考核,以精神文明建设促进物质文明和政治文明建设,增强干部队伍的文明意识,提高文明程度,进一步激发工作活力,形成了精神文明建设与环保工作紧密结合、相互促进的工作机制。
为了进一步加强单位的文明建设,切实做好创建市级最佳文明单位的工作,我局领导班子高度重视文明单位创建工作,无论在领导班子建设、行业作风,还是内部管理、思想教育方面,都力求按照市级最佳文明单位的创建标准,真抓实干、注重实效。现我局申报创建20xx~20xx年市级最佳文明单位,请予以检查验收。
专此请示。
X年XX月XX日