专业医生的劳动合同 篇1
洗车工劳动合同
本单位招收部分洗车工，要求条件如下：
1、身体健康、遵纪守法、服从分配；
2、员工之间必须团结互助，如有打架斗殴现象，根据情节的轻重给予相应的处罚。造成后果严重的，本单位有权解除劳动合同。
3、员工必须保管好自己的工具，如有丢失照价赔偿，对本单位顾客造成损失的自己负完全责任，本单位概不负责。
4、有事做到请假，准假后方可休息，无故旷工者双倍扣罚
工资，大风、雨、雪天气之后的三天内不允许任何人请假，以确保洗车正常工作，如有请假按一天扣三天工资。无故迟到早退的按时间多少扣工资（最低扣半天以上工资）超过3天不请假的按自动解除用工合同。如在外出现其它问题本单位不负任何责任。来源 wwW.ZUowEnbA.nET
5、员工必须遵守作息时间，按时起床，按时休息，晚间不
能超过22点回宿，如有不按规定夜不归宿的出现任何问题一切后果自负，本单位不承担任何责任。
6、本单位员工工资定为每月1100.00元，另加提成+满勤奖
100元，不要提成的工资定为每月1300.00元，另加满勤奖100元，每人扣押金600元工资做为抵押金，分3个月
专业医生的劳动合同 篇2
转专业
根据_________号文件及_________学生学籍管理规定，经本人书面申请、并经考核选拔，同意原_________学院_________班级学生_________转入到_________学院_________班级学习。
一、费用
转入者的学费及其它费用均按转入专业的相关标准进行_____。
二、学籍管理
1.学生转入新的专业，原则上按照入学时的年级所适用的学籍管理细则进行管理。
2.学生转入新的专业后，从转入学期起必须完成转入专业的教学计划方可毕业和获得学士学位。
3.转专业前不及格的课程，必须参加原专业的重修、重考，合格者方可毕业。
4.凡因转专业而引起的学习困难等一系列问题均由学生本人负责。
5.凡因转专业而引起的就业困难等一系列问题均由学生本人负责。
6.文科学生只能转入文理兼收的专业，对于未按规定科类转专业的学生将无法在教育厅电子注册等，由此引起的一切后果均由学生本人负责。
此协议经签字盖章即开始生效。有效期至学生离校为止。如该生在校就读期间因故退学，此协议自动终止。
此协议一式四份：学生、转入学院、转出学院、教务处各执一份。
学校（盖章）：_________学生（签字）：_________
代表人（签字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
签订地点：_________签订地点：_________
专业医生的劳动合同 篇3
协议人：________________，男，________年________月________日出生，汉族，住______________________。
协议人：________________，女，________年________月________日出生，汉族，住______________________。
协议人双方于________在________区人民政府办理结婚登记手续。因双方性格不合无法共同生活，夫妻感情已完全破裂，现双方就自愿离婚无子女无任何财产分割，________除个人用品以外，所属财产全部归________所有!
本协议一式叁份，双方各执一份，婚姻登记机关存档一份，在双方签字，并经婚姻登记机关办理相应手续后生效。
协议人：________________ ________年________月________日
协议人：________________ ________年________月________日